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推荐下载财政局副局长述职述廉报告范文最新

2019年8月财政局副局长述职述廉报告范文

  20年度,我任区财政局党组成员、副局长,根据局党组安排,我负责纪检监察、行风和软环境建设工作,分管财监科、会计科工作,协助局长分管预算科工作,协助局长帮办服务重点项目工作。

  主要工作目标是完成区纪委、监察局布置的各项有关党风廉政建设方面的工作,促进全系统干部职工廉洁从政;在全系统进一步强化服务理念,促进行风和软环境建设取得新的突破;以督查促进全系统效能提升,树立高效服务的新型财政形象;加强财政监督检查工作,及时跟踪问效财政资金使用情况,促进资金使用效益提升;加强预算管理方式改革,提高财政管理科学化精细化管理水平;服务重点项目,促进项目快建设、早投产。

  一年来,在局党组的正确领导下,本人紧紧围绕全局中心工作,加强政治理论和业务知识的学习,以严谨细致的工作作风和高效扎实的工作态度,和分管科室的同志齐心协力,较好地完成了各项工作目标任务。

  一、贯彻落实教育、制度、监督并重的方针,促进全系统干部职工廉洁从政

  1、落实权力内控机制,实现用制度管人管事。

  根据区纪委统一要求,进一步组织全系统开展部门内控机制建设,一是全面清理规范各科室办事流程和职权流程,印发到各科室,并将办事流程在区政府网站上进行公开,接受社会监督;二是认真梳理职权目录,分行政许可类、处罚类、征收类等对全系统职权进行梳理,根据区纪委统一安排,在政府网站上公开;三是落实防范措施,每季度组织内控制度执行情况检查,针对存在的问题,督促相关科室制定整改措施。

  2、加强廉政教育,做到警钟长鸣。

  利用全系统每月集中学习的机会,组织学习讨论典型案例,安排观看警示教育片,组织专题党课,认真学习《廉政准则》,通过不间断的学习教育,在全系统人员中形成抓廉洁从政的浓烈氛围,大家依法办事的意识、廉洁自律意识明显增强。

  二、加强预算管理改革,努力促进财政管理科学化精细化水平的提高。

  1、改革预算编制方式,实现财政管理全覆盖。

  预算编制管理是财政管理之纲,今年在区委区政府主要领导的关心支持下,我区试编了四本预算,实现了财政管理的覆盖,作为改革的主要执行者,我积极贯彻局主要领导意图,与其他相关人员一起研究编制方式改革的内容及存在的困难,编印了预算编制工作指导手册,整个预算编制工作按计划顺利实施,实现了预期目标,取得了明显成效。

  2、狠抓收入管理,财政收入平稳增长。

  为了保证我区财政收入在全市始终处于前列,每月初都和预算科一起排出当月收入计划,积极调度资金,确保计划的实现。

  一季度开门红、二季度双过半、三季度冲全年的目标都圆满实现。

  1-10月份,全区实现财政收入183亿元,一般预算收入13亿元。

  3、抓预算执行管理,努力提升预算执行到位率。

  每月分析各预算单位预算执行情况,根据情况决定单位经费使用。

  对单位的专项经费申请,尽可能地安排相关业务科室同志深入项目现场调研,确保财政资金高效使用。

  同时安排财监科多次对有关专项资金进行检查。

  三、努力抓好重点项目帮办工作,项目推进快,效果好

  今年,财政局继续帮办服务顺泰包装印刷和金象减速机两个重点项目。

  作为项目帮办服务的具体经办人员,基本上做到了每天都深入项目建设现场,督促工程施工方早开工,多上人,检查工程进度,对未达到进度的及时提出明确的时间要求,并跟踪落实。

  与业主方讨论研究工程建设中存在的困难和问题,及时帮助解决问题,确保工程快速推进。

  做到了每天检查、每天汇报、每天督办,目前两个重点工业项目建设进度快,基本上按预期进度实施,取得了明显效果。

  顺泰印刷包装公司,从去年3月份开工建设,11月份已经投产达效,20年1-10月份已实现税收3058万元,预计全年可实现税收4500万元,成效明显。

  二期工程已经完成土地征用、规划设计、施工图审查、厂地平整等前期准备工作,计划12月中旬举行开工仪式,2019年9月份全部竣工。

  金象减速机公司二期工程今年1月份开工建设,目前重载车间主体竣工,办公楼主体竣工,装备车间基础完工,德国设备已经起运,确保年底通过市重点项目考核验收。

  四、加强财政监督检查,促进财政资金使用效益提高

  1、制定检查计划,工作目标明确。

  根据局里制定的年初计划,每个月都和财监科研究,制定当月的检查计划,确保完成。

  根据年初计划全年共检查5次,主要是专项资金检查和会计信息质量检查等方面。

  2、认真检查,讲求效果。

  在每次检查前,都能按《省财政监督办法》的规定,向被检查单位发放检查通知书。

  同时,针对检查项目,组织检查组人员认真学习相关政策规定,制定好检查方案,确保检查工作有重点有成效,有序开展。

  检查中能深入检查现场,发现问题做好记录,根据检查情况及时解决问题。

  3、加强检查结果分析,提高管理水平。

  针对每次检查中发现的问题,除了要求被检查单位及时整改外,都及时和有关职能科室一起讨论研究,查找原因,寻求对策,防止同类问题再次出现。

  

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