高校辅导员工作规划三篇Word格式.docx

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围绕探究辅导员工作的思路和培育发展学生的双重要求组织开展工作，并作出以下工作安排：

　　一、加强对学生的爱国主义和集体主义教化，培育学生良好的行为习惯，教化学生成为有志向、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人，使学生在德、智、体等方面得到全面发展。

　　二、不断加强学生的平安教化。

始终坚持“以人为本、平安第一”的工作原则，一切活动的开展都把同学们的人身平安放在第一位，使同学们在思想上永不松懈，养成良好的自我爱护意识。

做好内向学生的思想跟踪服务、了解有心情波动学生的思想动向，做到超前防范，信息畅通，坚决杜绝各类平安事故的发生。

　　三、在辅导员常规工作中，坚持每周至少要找2~3名学生个别谈心，有安排、有目的地调查了解学生的思想动态和对学校各方面工作的看法要求。

每两周参与一次学生不同类型的班会、晚自习等活动，贴进学生的学习和生活，得到学生的确定。

　　四、常常与课任老师联系，了解和探讨学生的思想及学习状况，不断提高学习成果。

支配好学生课内外学习生活和作息时间，组织学生参与课外各类实践活动和开展课外阅读活动。

　　五、开好主题班会，主题班会是班主任辅导员工作的一种常用且有效果的方法，也是实现班级建设目标，不断强化奋斗目标的常用工具之一，通过细心组织主题班会，既可以对学生进行有的放矢、生动活泼的政治、思想、道德、心理、成长等便利的教化，又可以调动学生参加的主动性与创建性，熬炼和提高学生的自我教化实力，组织管理实力和语言表达实力。

　　六、学生干部的管理与指导工作，通过每周召开一次学生干部例会，总结上周工作，布置下周任务，加强了的学生干部的组织实力和服务水平，引导他们处理好学习与工作的关系，发挥他们自我管理、自我教化、自我服务、自我提高的主动性、主动性，发挥他们的桥梁和纽带作用。

并对学生干部进行周月考评，对他们日常学生会工作的工作看法，完成反馈状况，出勤状况等进行打分，对工作中出现的问题进行指导订正。

　　七、勤工俭学，为全面实行党的教化方针，帮助家庭经济困难学生解决经济困难，提高生活水平，培育综合技能，学校提倡和支持高校生利用课余时间参与健康有益的勤工助学活动。

校外勤工俭学做兼职是校内勤工俭学岗位的一个延长。

同时关注贫困生的学习与生活。

贫困生是我们学生中一个特别的群体，我所带的班中，有不同程度的贫困生，所以关注贫困生也是辅导员工作中的一个重点。

　　八、接着全面、正确地了解学生，仔细做好学生评优、推优工作。

激励学生主动参与科技活动月以及河北省挑战杯等竞赛和活动，熬炼学生的创新实力与实践实力。

督促同学们主动学习英语，争取早日通过四六级考试。

同时给同学们更好的建议，让考研的学生抓紧一切时间，每个同学都要有自己的准备，充分利用好自己的时间。

　　九、接着不断地提高自己的综合素养。

教化者必先受教化，只有具备了良好的综合素养的辅导员，才能当好学生健康成长的指导者和引路人，用自己的思想、品德、行为、学识为学生树立学习的榜样，同时还要在日常生活中严格要求自己，树立活到老，学到老的思想理念，最终使自己的综合素养得到全面提高。

　　总之，下学期要做的事情还有许多，安排赶不上改变，我将一如既往的努力工作，协作下学期学校大的方针政策来管理所带班级，争取让我带的班级成为优秀的班级!

加油!

最终，我信任只要自己努力了，心安理得了，想学生所想，急学生所急，那么就肯定能把辅导员的工作做好，也能得到学生的理解与支持。

　　经过大三学年的主动过渡，学生已经对自己的职业发展有了初步定义，且目前正为之奋斗。

今年xx级进入毕业学年，大四学年是学生高校期间职业规划最为重要的一年，因为在随之而来的日子里，学生将面临就业、考研等一系列人生重要选择，针对毕业生特点，我们年级在落实学校学生工作的基础上，总结以往毕业学年的工作阅历，在保持各个年级稳定的前提下，争取今年的毕业工作能够登上一个新的台阶。

我们安排从以下方面开展工作：

（一）加强毕业生就业指导，帮助学生明确职业生涯发展规划

　　首先，做好毕业生发展方向指导工作，了解学生考研人数和状态以及希望就业人数和期望。

针对考研的学生进行激励，督促其学习状态，并随时沟通，了解学生复习状况以及自身状态。

另外作为辅导员我们会通过多种渠道获得包括我校在内的探讨生安排安排招生专业和人数，并向大家刚好发布信息，以便考研的学生有自己明确的方向。

　　其次，对于准备就业的学生，首先要督促英语过关和课程补考，保证尽可能多的人能够在第八学期顺当拿到两证。

从十月份起先，高校的就业工作全面绽开，各大企业接连到校内内举办聘请会，这将是我们毕业生辅导员接下来开展的工作重点。

　　我们在加大力度搜集各种就业信息的同时，肯定要做好学生的就业指导工作，针对学生的想法、自身特点以及其所困惑的问题进行分析和解答。

在宣扬好本学校的聘请会的同时，激励学生走出去，引导学生去任何可以供应就业机会的聘请会、展览会、实习机会等等。

我们也应主动联系用人单位，与各用人单位建立起良好的合作关系，向用人单位举荐我们的学生。

总之应想尽方法帮助学生就业，争取我院学生的就业率达到甚至超过我校平均93%的就业率。

（二）加强日常管理工作，督促学生搞好寝室文明建设

　　接着加强寝室文化建设，督促学生搞好寝室卫生以及寝室文明。

总价前几年寝室文明建设的工作阅历，对于毕业生寝室文化建设不但不应当放松，反而应更加严格要求，究其缘由，一是在学校养成的良好卫生和文明习惯学生会将其带入到工作岗位上去，这对于学生的职业发展特别有利;

二是毕业生随着毕业日期接近，日常生活用品由于年月积攒杂物较多，假如不整理干净整齐则会存在较大的平安隐患。

基于以上两点缘由，对于大四的宿舍文明建设我们应当加大力度，

　　每周三定期巡查，平常不定期抽查，督促学生能够在最终一年里保持住或者接着养成良好的生活习惯。

　　（三）加强学生思想政治，保持学生思想稳定

　　坚持做好所带班级广阔团员和党员以及入党主动分子的教化工作，使学生们始终在思想上保持主动向上，在生活中要求进步，充分发挥党员和班干部的先锋模范作用，为我院开展学生工作奠定良好的群众基础。

　　不断加强学生的平安教化。

始终坚持“以人为本、平安第一”的工作原则，一切活动的开展都把学生们的人身平安放在第一位，使学生们在思想上永不松懈，养成良好的自我爱护意识。

接着加强学院学生信息员队伍建设，建立严格的平安工作责任制，做到超前防范，信息畅通，坚决杜绝各类平安事故的发生。

针对毕业生杜绝其在宿舍饮酒以及打架斗殴现象发生，亲密关注毕业生动态，以避开发生不必要的影响其顺当毕业的恶性事务发生。

高校辅导员工作安排（四）狠抓学生管理，形成良好的院风和学风

　　一方面，辅导员抓好所带班级的班集体建设，因势利导的调动学生学习主动性;

进一步规范学生的日常管理，重视学生的日常纪律，对违纪学生的处理，刚好、公正、公允。

同时，结合和谐校内的建设，进一步规范学生的行为，促进了院风建设。

另一方面，进一步完善制度，加强对学风建设的宣扬教化，严格管理，抓好落实，抓考风，促学风，把学风建设推动到一个新的水平。

　　另外，还大力抓典型，通过榜样的力气带动大批学生，促进了良好的系风、学风的形成。

争取在第七学期向学校推送至少一个优良学风班，在为毕业班学生就业把好关的同时督促其坚持住第七学期的学习和考试任务，督促学生不要忽视最终一学年学习成果，且为明年的毕业设计做好打算。

针对在校外实习或工作的学生应做好记录，随时沟通，了解学生动态，提示此类学生考试时间，督促其工作的同时依旧要仔细对待课业。

　　在过去的两年时间里，有些工作已经初见成效，但是面对不断改变的现实环境，随时发生的突发状况，只有不断的学习、不断的创新才能够做好。

在接下来的日子里，我们将不断提高自身素养，坚持与时具进，不断调整工作思路，刚好解决突发问题，与学生多沟通，了解他们的想法，才能在实质上加强学生的思想教化工作、日常管理工作和学生素养教化工作，使学生工作真正落到实处!

　　一、指导思想

　　以学院2015年工作安排为指导方向，以学生工作处2007年工作安排为指南，紧紧围绕学院“迎评创优”这一中心，仔细贯彻科学发展观的思想，坚持“服务学生，培育人才”的学生工作理念，全系上下一心，进一步做好我系学生管理工作。

　　二、工作目标

　　切实贯彻学院“抓制度、抓队伍、抓学风、抓落实、抓创新、抓平安稳定”的工作思路，创新管理体制，优化运行机制，全方位的提高我系学生工作水平，为学院“迎评创优”做出应有的贡献。

　　三、任务措施

（一）进一步加强学生工作的日常管理

　　1、严格根据学生手册上的有关条列，进一步细化学生工作的日常管理，使学生工作的日常管理更加系统化、规范化、科学化。

　　2、做好各项日常管理工作资料的整理工作，定时存档，争取做到资料完备，查询便利。

　　3、加强与各处室，尤其是学生处的联系和沟通，刚好反映本系学生工作中存在的困难和问题，并尽量刚好快速的找到解决问题的方法。

　　4、每月定期召开全系教室领导工作会议，听取教室领导的看法和建议，与教室领导打好协作，更好的做好学生工作的日常管理。

　　5、做好本系教室领导的考核评优工作，做到公正公允，调动他们的工作主动性。

　　6、建立健全通报机制，利用好公布栏，每周刚好通报本系学生到课、就寝、卫生等状况。

　　7、加强我系学生干部队伍建设，每月定期召开例会，充分调动学生干部的工作积性和主动性，熬炼学生的自我管理实力，为我系学生的日常管理工作分忧。

　　8、做好各项考试的考风，考纪的教化工作，抓考风促学风。

　　9、做好本系学生评优评先工作，刚好表彰和嘉奖优秀学生。

　　10、加强平安教化工作。

（二）加强对学生的思想和心理健康教化工作

　　1、仔细落实教化部和学院有关加强高校生的思想和心理健康教化工作的文件精神，努力做好我系学生的思想和心理健康教化工作。

　　4、在系部切实抓好建军八十周年、抗日斗争爆发七十周年、香港回来十周年、召开党的十七大等重大时间和敏感时期的教化、疏导工作，既爱护好学生的爱国热度又维护好校内的平安稳定。

　　5、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，协作学院以及在系部有针对性的开展各项活动，帮助学生树立正确的、人生观、价值观，接着充溢、丰富社会主义荣辱观教化、志向信念和诚信教化。

　　6、加强法制教化，增加学生的法纪相识和规范相识。

　　7、抓好我系毕业生文明离校和离校前的平安教化。

　　8、加强我系心理健康教化，定期组织各班心理委员开会，刚好了解学生心理健康状况，预防心理疾病。

　　（三）量化系部管理工作促进系部学风建设

　　1、依据学院2015年上半年将要出台的有关学生工作的考核指标和方法，建立我系学生量化考核方案。

通过评比，奖罚制度来促进系部学风建设。

　　①以日常管理为主要指标，并纳入各种职业技能等级考试等其他指标，量化评分，并在每周一公布上周的评比结果。

评分结果还与教室领导津贴的发放挂钩，实行相应的奖惩。

　　②建立流淌红旗制，进一步优化学风建设。

　　③紧密协作学院各项学风建设活动，开展一系列先进教室或个人的学习沟通活动。

　　④利用留级制度引导学生养成优良的学习习惯。

　　⑤建好我系贫困生档案，主动为我系学生争取国家贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。

班级辅导员工作安排

小学辅导员工作安排2019

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