人生行为宝典《弟子规解析点评》Word文档下载推荐.docx

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上级领导有事交代,要立刻动身去做,不可拖延或推辞偷懒。

上级领导教导我们做人处事的道理,是为了我们下属好,应该恭敬的聆听。

工作上犯错误,领导责备教诫时,应当虚心接受,不可强词夺理,使上司郁闷生气。

冬则温夏则凊晨则省昏则定

出必告反必面居有常业无变

侍奉父母,要用心体贴。

二十四孝的黄香(香九龄),为了让父亲安心睡眠,夏天睡前,会帮父亲把床铺搧凉,冬天寒冷时,会为父亲温暖被席,实在值得我们学习。

对于职场环境,则比喻为早晨上班后,见到上司应该问好。

下班前,要将今天的工作小结汇报给领导,使上司放心你的工作。

出差时,须告诉领导你的出差计划,并且,过程、每天或阶段汇报进展,返回后,更应该当面禀报和汇报工作情况。

工作管理上,应该建立有序的时间任务排序,事务处理尊崇规矩制度,不要任意改变,以免上司担心。

事虽小勿擅为苟擅为子道亏

物虽小勿私藏苟私藏亲心伤

在公司和公共场合,即使公物虽小,也不可以私自收藏占为己有。

如果私藏,是品德的缺失。

是令人们惋惜的事情。

亲所好力为具亲所恶谨为去

身有伤贻亲忧德有伤贻亲羞

亲爱我孝何难亲憎我孝方贤

领导关注领域和倡导理念,应该尽力去准备和执行。

领导反对的事情和行为,则要小心谨慎和去除相关行为习惯。

作为员工也应该要爱护自己的健康,不要使健康身体,轻易受到伤害,让父母亲包括工作同事上司忧虑。

青年人要注重自己的品德修养,切不可做出伤风败德的事,使父母亲蒙受耻辱,令上司和同事不齿再提。

当领导认可我们的时候,下属很容易听从领导指挥。

然而,当我们本身不受上司认可或者上级过于严厉苛刻的时候,作为下属更应该尽责完成工作内容,而且,还能够自己反省和自我提升,配合体会领导意图和积极沟通。

这样行为的下属,非常可贵。

亲有过谏使更怡吾色柔吾声

谏不入悦复谏号泣随挞无怨

领导难免有过错的时候,应小心沟通和反馈,表达时,态度要诚恳,声音必须柔和,并且和颜悦色。

如果领导不听规劝,要耐心等待,一有适当时机,例如,上级情绪好转或是高兴的时候,再继续劝导。

在家庭环境中,这个领导,就对应了父母。

如果父母做了错误的事情仍然不接受我们的劝说,而且,生气了。

此时,作为子女,即使难过得痛哭流涕,也要恳求父母改过,纵然遭遇到责打,也无怨无悔,以免陷父母作出错误的事情一错再错,铸成大错。

亲有疾药先尝昼夜侍不离床

丧三年常悲咽居处变酒肉绝

丧尽礼祭尽诚事死者如事生

父母亲生病时,子女应当尽心尽力的照顾,一旦病情重时,更要昼夜服侍,不可以随便离开。

万一不幸,父母去世,应该守孝期间要常常追思、感怀父母教养的恩德。

自己的生活起居必须调整改变,不能贪图享受,应该戒绝酒肉。

办理父母亲的丧事,要哀戚合乎礼节,不可草率马虎,也不可以为了面子,铺张浪费,才是真孝顺。

祭拜时应诚心诚意,对待已经去世的父母,要如同生前一样恭敬。

◎出则弟

兄道友弟道恭兄弟睦孝在中

财物轻怨何生言语忍忿自泯

对于有兄弟姐妹的家庭,大家都很容易理解相互之间的长幼的照顾和尊敬的关系。

然而,在职场中,则同样需要友爱的态度,资深员工要爱护帮助初级员工,而后来者员工或空降部队,同样,需要尊敬老员工。

员工无论级别资深程度,都能够和睦团结和相互支持,这样的团队必然有战斗力,领导和团队上下一心。

同事彼此之间,在工作任务上,不斤斤计较。

作为职业人生,在职场中,日常的沟通和交流要做到包容忍让,多用正面的表达和肯定,少用负面的表达和否定,不要总用“我这个人心直口快”或“刀子嘴豆腐心”这样冠冕的借口,来掩饰自我口中的斧头。

做人,言辞犀利不是好事情,言辞柔和而达成目标才是高水准和修养之人。

职场也更要强调,高情商管理好自我的情绪,不要发怒生气,这样,也就更好地避免了不必要的冲突,兄弟姊妹能和睦相处。

青年的朋友们,请记住,语言可以成就我们,也能毁掉我们。

当年,孔子仅仅教授的四大科目中,言语沟通,是其中的一个科目,可见,言语沟通的重要程度。

或饮食或坐走长者先幼者后

长呼人即代叫人不在己即到

无论职场还是日常理解,有些基本的原则,请大家记住:

不论用餐就座或行走,都应该谦虚礼让,长幼有序,宾主有序,

让年长者上级者贵宾者优先,年幼者下属者接待者在后。

(当然,作为现代商务接待中,接待者或侧身引领贵宾的行进,有关商务礼仪,有很多专门的著述,此处,不多言。

另外,当上级、长辈有事找某人时,我们则应该主代为传唤,如果要找的人不在,我们应该主动去询问是否合适代为帮助或代为转告。

孙中山先生嘱咐年轻人:

“人生以服务为目的,不以夺取为目的。

”青年朋友们,请记住:

助人,为快乐之本。

称尊长勿呼名对尊长勿现能

路遇长疾趋揖长无言退恭立

骑下马乘下车过犹待百步余

在社会生活和职场互动中,称呼长辈或上级,不可以直呼姓名,而称称谓或职位或在有英文昵称的企业中称呼昵称即可。

在长辈面前,要谦虚有礼,不可以无端炫耀自己的才能;

职场上亦不鼓励,当着领导面,夸夸其谈,吹嘘自我。

路上遇见长辈和上级,应主动向前问好,长辈或上级没有事时,即恭敬退后,站立一旁,等待长辈或上级离去。

这已经是非常简化的礼节,在古礼中,不论骑马或乘车,路上遇见长辈均应下马或下车问候,并等到长者离去稍远,约百步之后,才可以离开。

这就是,敬老尊贤。

长者立幼勿坐长者坐命乃坐

尊长前声要低低不闻却非宜

进必趋退必迟问起对视勿移

如下的原理,对于长辈和职场高级领导的情景,都适用。

为了简化行为,如下用“尊长”代表长辈、上级以及贵宾等。

与尊长同处,尊长站立时,我们应该陪著站立,不可以自行就坐;

尊长坐定以后,吩咐或示意坐下才可以坐(对于接待贵宾,则贵宾落座后,我方即可陪同落座)。

与尊长交谈,声音要柔和适中,回答的音量太小让人听不清楚,也是不恰当的。

有事要到尊长面前,应快步向前,退回去时,必须稍慢一些才合乎礼节。

当尊长问话时,应当专注聆听,眼睛不可以东张西望,左顾右盼。

事诸父如事父事诸兄如事兄

虽然,职场跨部门合作沟通中,有他山之石可以攻玉的微妙关系。

如同,社会生活互动,在职场上有同样的比喻。

这些叔叔、大哥们就是其他部门的领导和管理人员。

在互动沟通时,要像对待自己的领导和同事一样,尊重礼节的态度。

◎谨

朝起早夜眠迟老易至惜此时

晨必盥兼漱口便溺回辄净手

青年人,应该早起,珍惜时光好好努力!

如果经常晚睡熬夜,伤害身体影响、次日工作生活。

特别是通宵玩游戏、打牌,实在疯狂、颓废,浪费封面。

青春每秒都在流逝,请珍惜当下此刻。

努力呀!

人生是长跑,每一步都要努力。

良好的生活卫生习惯,也是修为的体现。

严肃的说,如下还有不少包括白领,都没做到的事情:

早晨起床后,务必洗脸、刷牙、漱口,令精神清爽向上,是新的一天的美好开始。

另外,如厕前后,都应该仔细洗手。

冠必正纽必结袜与履俱紧切

置冠服有定位勿乱顿致污秽

良好、得体、健康向上的仪表,无论对于青年学生,还是职场人士,都很重要。

简单说,合适的着装,是对他人的尊重和对自己的修养。

我不赞同以貌取人,但除非你是天才,如爱因斯坦,或者,创意疯狂无限,否则,都应该注重装束;

当然头脑要装满知识,否则还是草包。

鼓励青年人,包括职场人士,从事技术的朋友,应该注重服装仪容的洁净,你可以有个性,可以很潮,但不可以很脏。

戴端正的帽子,要戴端正,衣服扣子要扣好,袜子穿平整,鞋带应系紧,否则,容易被绊倒。

一切穿著,以得体、符合身份为宜;

或庄重或活泼或职业,总是符合身份、场合,最重要。

回家后或差旅到酒店,不要把衣物乱丢满屋,而是,整理悬架摆放到衣柜或整齐归位,而不是东找西找。

另外,衣物要干湿分离,净脏分离。

日常要勤换内衣,不好意思这个也要谈。

因为有小部分男生。

一周才换一次内裤,而也有极个别女生不注重个人卫生。

这些要认真对待,虽然简单,但也是修养的一部分。

认真对待,可以提升对自己的自律和生活能力。

而在职场上,也要懂得尊重和条理。

衣贵洁不贵华上循份下称家

对饮食勿拣择食适可勿过则

年方少勿饮酒饮酒醉最为丑

装束得体,符合场合,很重要。

还有些通用原则,请大家注意:

穿衣服需注重整洁,不必讲究昂贵、名牌、华丽。

对于职场,特别有商务互动需要的朋友,这里分享我的商务着装选购建议,西装太多成型的讲究,这里,就谈衬衫和商务休闲裤,基本建议就是:

尽量购买没有把品牌标志绣在口袋上或外表的衬衫,实在没不到,就买品牌标志设计典雅,非拼音标志。

这样,即使是初入职场没有多少银子购置名牌的同学,可以穿上得体而不是被对方通过装束,直接判断你的程度

(说实话,商务互动的着装体现品位,这些人士都会观察对方的着装的,所以,需要同学适度准备)。

另外,就是要符合自己的身份,看看其他同类身份的人士着装,不要太出格,应该保持风格一致。

切忌不要为了面子,更不要让虚荣心作主购置远远超出自己承受能力的装束。

也谈谈饮食,日常饮食要注意营养均衡,多吃蔬菜、水果、面食、谷物、坚果;

最好别吃任何动物的身体或动物的产生物。

不要挑食,不可以偏食。

早上好、中午饱,晚上少吃,禁忌宵夜(除非夜班特殊情况)。

常吃八分饱,避免过量,以免增加身体的负担,危害健康。

我坚决反对饮酒,尽管某些宣传说啥,少来点对身体有好处,这些都是误导。

不是多少,而是不要饮酒。

酒精会引起大脑老化,别说红酒软化血管,看看醉汉疯言疯语,丑态毕露,惹出多少是非,搞出多少车祸。

孔子有句话,现在已经被人曲解,论语说「食不厌精,脍不厌细。

」,本意是说:

食物不要过分讲求精美,烹调不要过分要求细致。

结果现代人曲解为:

美食应该不忌讳追求精细等等。

其实,越精美的食物,由于过度加工和追求观感,以及强调味道,反而令营养丧失,乃至色素、糖分和不正当的烹饪令食物伤害人体,仅讨好口感味觉。

因此,老子曰:

圣人为腹不为目。

告诫我们:

饮食,只是保证我们身体所需即可,而不要贪图口味。

步从容立端正揖深圆拜恭敬

勿践阈勿跛倚勿箕踞勿摇髀

青年人和专业职场人士,都应该,活力充沛精神卓著。

行走、坐卧皆修行,举手、投足现修养。

有气度的人,走路时步伐从容稳重、不慌不忙、不急不缓;

站立时要端正如松,有站相,须抬头挺胸、气宇轩昂。

生活中,职场上,与他人互动问候时,不论鞠躬或拱手或握手,都要真诚、恭敬、诚恳,不能敷衍了事。

对于有门槛的入口,不踩在门槛上,站立时,身体也不可歪歪斜斜的,坐的时候,不要展开,长伸双腿或而不顾他人感受,更不要抖腿抖脚,不可以伸出两腿。

这些行为,令其他人理解为轻浮、傲慢的举动,不是有修养人的行为。

缓揭帘勿有声宽转弯勿触棱

执虚器如执盈入虚室如有人

事勿忙忙多错勿畏难勿轻略

斗闹场绝勿近邪僻事绝勿问

在生活起居、办公室里和公共场所的时候,要进入房间时,不论揭帘子,开门的动作都要轻一点,慢一些,避免发出太大和突然声响,惊吓或干扰他人。

在室内行走或转弯时,应小心不要撞到物品的稜角,以免受伤。

拿东西时要注意小心,即使是拿著空的器具物品,也要像里面装满贵重易碎的东西一样,小心谨慎以防跌倒或打破。

进入无人的房间,或者即使没有摄像头的地方,也要像有人在一样,不可以随便。

记住,君子慎独。

职场上做事,不要着急忙慌,忙乱导致易错。

也不要畏苦怕难而犹豫退缩,更也不可草率应付。

对待每一件事情,都要想第一次做的时候,要谨慎、认真而不敷衍。

有些地方尽量别去,远离不良环境,珍惜自己的修为。

凡是容易发生争吵、打斗的不良场所,如赌博、色情、饮酒、低俗演出等不良娱乐,是非之地,要勇于拒绝,不要接近,以免受到不良的影响。

应该多去书店、图书馆、美术馆、展览馆、博物馆、音乐厅、体育场所等有积极、健康文化的地方。

亲近知识,亲近人文。

即使朋友们一起吃饭、娱乐,也不可讲低俗的笑话,什么荤段子,这些污染心智的东西。

对于一些邪恶下流、荒诞不经、恐怖故事的事也要谢绝、不听、不看、不要好奇的去追问,以免污染了善良的心性。

更不可以自己去讲,去传播这些不良内容,不要再继续污染他人。

将入门问孰存将上堂声必扬

人问谁对以名吾与我不分明

用人物须明求倘不问即为偷

借人物及时还后有急借不难

还有些人际的互动环节,虽然简单,却显水平。

将要入门之前,应先问:

“有人在吗”?

(当然具体的场景措辞自己把握)。

切不可在公众场合或访问其他人家及机构的时候,冒冒失失就跑进去。

进入客厅或正式处所之前,应先提高声音,让屋内的人,知道有人来了。

如果屋里的人问是谁呀?

应该回应名字身份,而不是“我”。

借用别人的物品,一定要事先说明用途、缘由和归还方式、时间,征得同意后,才可借用。

不问就拿,就是偷窃。

持他人或公家物品,要格外爱惜、保护,原样准时归还。

这样再借不难。

这样简单的道理,对于公司内部的跨部门合作,和企业机构间的各项合作,都有深刻的寓意呀!

记住,机构的互动,就是人的互动。

◎信

凡出言信为先诈与妄奚可焉

话说多不如少惟其是勿佞巧

奸巧语秽污词市井气切戒之

无论是生活交往,还是职场生涯,乃至生意场上和公司经营,诚信都是长久发展的基础。

在沟通交流时,诚信是前提;

承诺给他人,就要遵守做到;

没有能力做到的事或者自己容易懒惰、拖延的事情,切不能随便答应。

另外,对于别人提出的事情,也只有在合乎法规、道德,合理的情况下,才可以答应和实施。

为人处事,话多不如话少,话少不如话好。

说话要恰到好处,该说的就说,不该说的,绝对不说。

立身处世应该谨言慎行,凡是谈话内容,要实事求是,职场上更要以事实为基础才沟通,不可以主观臆断,搬弄是非,这些都是自断门路和发展的愚蠢行为。

花言巧语,好听却靠不住。

奸诈取巧的语言、下流肮脏的话、以及街头无赖粗俗的口气,都不可以沾染模仿,这些都极大伤害职场的专业形象,与混混无二。

论语中告诉我们,“君子欲讷于言,而敏于行”,简单的理解就是少说多干!

见未真勿轻言知未的勿轻传

事非宜勿轻诺苟轻诺进退错

凡道字重且舒勿急疾勿模糊

彼说长此说短不关己莫闲管

记住:

凡事要实事求是,凡事要求证、检验后才可以谨慎发表观点,不可以任何事情,在没有看到真相之前,就胡乱说。

没有调查就没有发言权。

对事情了解得不够清楚、明白时,切不可以听信和简单吸纳,更不可以任意传播,以免造成不良后果。

正如谣言止于智者,不要被谣言所利用。

职场切忌:

不要乱传信息,乱传电邮。

不合理的事,坚决不要答应。

如果允诺,会造成做也不是,不做也不好,进退两难。

沟通表达,对于职场而言,是生存底线之一,表达、沟通、讲话时要口齿清晰,咬字应该清楚,慢慢讲,有条理。

不要太快,更不要模糊不清。

孔子在教导沟通时,就很简明:

说要说清楚,听要听仔细。

这就是沟通最基本的动作。

遇到他人来说是非,听听就算了,要有智慧判断,不要受影响,不要介入是非,事不关己,不必多管。

当然,对于违法乱纪的事情,应该坚守正直,汇报公司。

见人善即思齐纵去远以渐跻

见人恶即内省有则改无加警

人生凡事都是修行,都是学习。

看见他人的优点或善行义举,要立刻想到学习看齐。

纵然,目前能力相差很多,也要下定决心,逐渐赶上。

看见别人的缺点或不良的行为,要反躬自省,检讨自己是否也有这些缺失。

有则改之,无则加勉。

正如孔子说:

三人行,必有我师焉,择其善者而从之,其不善者而改之。

唯德学唯才艺不如人当自砺

若衣服若饮食不如人勿生戚

我们的价值观,到底在哪里?

什么是有价值的?

是知识,还是自己的饮食着装?

记住,人的内在更为重要。

每一个人,都应当重视自己的品德、学问和才能、技艺的培养。

如果感觉到,有不如人的地方,应当自我惕励,奋发图强。

职场是长跑拉力赛,品德和才学、贡献是引擎和燃油。

至于外表、穿著,或者饮食不如他人,别人自驾车上下班,你坐班车、地铁、蹬自行车,则不必放在心上,更没有必要忧虑自卑。

闻过怒闻誉乐损友来益友却

闻誉恐闻过欣直谅士渐相亲

每个人都追逐名利和虚荣。

然而,君子应该克制。

不可以听到别人说自己的缺失,就生气;

不可以听称赞自己,就欢喜。

那么,坏朋友就会来接近你,真正的良朋益友,反而,逐渐疏远、退却了。

职场上,特别是担任管理者,更要克己,应该做到听到他人的称赞,不但,没有得意忘形,反而会自省,唯恐做得不够好,继续努力。

当别人批评自己的缺失时,不但,不生气,还能欢喜接受。

这样才能够,得到忠良的拥戴,得到大众的支持。

无心非名为错有心非名为恶

过能改归於无倘揜饰增一辜

无心之过,称为错,自己应该反省改正;

若是明知故犯,有意犯错,便是罪恶。

特别对于青年人,面对自己的错误,需要勇气和坦率。

知错能改,是勇者的行为;

错误,自然慢慢的减少、消失;

如果为了面子,死不认错,还要去掩饰,那就是,错上加错了。

正如孔子所言:

知过能改,善莫大焉!

又曰:

知耻近乎勇!

◎泛爱众

凡是人皆须爱天同覆地同载

现代企业,包括现代人,都要面对和接纳:

世界是平的,这一现实。

且不说,在一个单位里面,有天南地北的人。

很多时候,我们不单要和国内各地的人士互动。

可能,很多同学已经有和国际人士互动的经历了。

包括各位在地铁或公交车上,注意到也有很多外国人士乘坐。

因此,在这里,需要提倡对文化的宽容和接纳,能够以国际视野和开阔的胸怀,对于人同类,不区分国籍、民族、人种、信仰、生活习惯、文化背景,我们都应该保持博爱之心,友好对待。

因此,无论你是北方人,还是南方人,都应该彼此欣赏接纳,而不是排斥、批驳。

毕竟,同在一个地球上,蓝天下,需要有一种世界大同的心态,共同维护世界和平与发展。

正如孙中山所言大意,动物界是相互竞争,弱肉强食为目的。

而人类可以有高尚的互助合作为目的的行为。

行高者名自高人所重非貌高

才大者望自大人所服非言大

在职场上,群众的眼睛和领导的眼睛,都是雪亮的。

只要你踏踏实实做好工作,保持高尚的道德品格,你自然就会在公众当中,得到名望。

因为,大家尊重的不是你的容貌外表。

才华出众的人,声望自然大,大家佩服的不是自夸有才。

因此,职场是看你做了什么,而不是看你说了什么。

己有能勿自私人所能勿轻眥

勿谄富勿骄贫勿厌故勿喜新

人不闲勿事搅人不安勿话扰

记得蜘蛛侠说过:

能力越大,责任越大。

我们的才华,应该尽可能贡献社群,我们有能力,可以帮助更多人的时候,不应该自私自利,不应该只做好自己的事情,这是不够的。

我们应该在能力所及的时候,帮助他人成功。

如果是别人比我们有才华,比我们有能力,不可以诽谤轻慢,应该虚心,抱着欣赏的态度去学习。

对于财富比我们多的人,不可以去谄媚巴结,更不应该在比我们钱财少的人面前炫耀跋扈,趾高气昂。

不应该喜新厌旧,特别对于人际的互动,要懂得珍惜、友谊。

要注意观察和感受或沟通、了解,如果发现他人在忙碌,应该懂得体谅,不可以去打扰。

如果发现他人心情不佳,身体不适,更不要说三道四,干扰,令人增加烦恼。

人有短切莫揭人有私切莫说

道人善即是善人知之愈思勉

扬人恶即是恶疾之甚祸且作

善相劝德皆建过不规道两亏

每个人口中都有一把斧子,青年人切不可以打着心直口快,所谓直爽的招牌,不顾他人感受,说别人的缺点,更不可当中揭穿。

他人隐私的事情,绝不可以去张扬。

请记住,青年人应该有个随喜的态度,称赞他人的善行,就是自己的善行;

他人听到我们的赞叹后,也会更加努力做好。

如果是宣扬他人的恶行,就是恶行;

如果批评他人的缺点、过失,过分批评指责,反而为自己招来怀恨在心和灾祸。

请记住,职场环境和朋友之间,应该倡导劝善的行为,彼此鼓励提升道德品行。

如果犯了错误,同事朋友不相互规劝纠正,那么双方的德行都有损失。

凡取与贵分晓与宜多取宜少

将加人先问己己不欲即速已

恩欲报怨欲忘报怨短报恩长

正如亚洲首富李嘉诚,透露做生意的秘密,他签的合作,每次都会在双方谈成的基础上,再让几个点的利,为的就是宁可多给别人,自己少拿一些,才能广结善缘,与人和睦相处。

还有句古话是,亲兄弟,明算账。

很多时候,青年人碍于面子,说什么哥们义气,彼此财务借还,不留字据记录。

时间长了,因遗忘或拖欠,反而导致反目和不愉快。

因此,凡是涉及财物的取得与给予,一定要分辨清楚、明白,大大方方做好记录。

哪怕是一封电邮作为记录,也应该写明借据或收条。

只有这样,将来才有严谨习惯,理大财。

再有,就是孔子教导我们,应该己所不欲,勿施于人。

无论职场,还是朋友互动,无论上级或下属,都应该设身处地为别人着想;

事情要加到别人身

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