导购转正申请书文档格式.docx
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我叫白旭日，于20XX年5月8日进入公司，根据公司的需要，目前担任理财经理一职，负责销售工作。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；
性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；
责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；
积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。
因此，自20XX年5月8日工作以来，做出60万业绩，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。
我相信我一定会做好工作，成为优秀的申彤中的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。
申彤给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批。
申请人：
***年*月*日篇三：
我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。
我自*年*月工作以
来，一直从事*************工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。
咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。
**公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批
准。
***年*月*日
实习工作转正申请书
我于20XX年3月2日来到怀远销售部，开始我的实习工作生活，销售部领导委派我到公司仓储部实习一个月半后，于四月中旬转入运输部配送组实习。
在仓储部实习的一个半月中，我主要负责奶粉和化学品的的收发货及库管工作。
在运输部实习的这两个月我主要从事tms系统录入以及捷普项目的转仓工作。
这将近四个月的时间对于我来说有着不同寻常的意义。
从学校到社会，从学生到职员，从学习到工作，环境有改变，身份有改变，职责有改变。
四个月的时间，我努力适应并不断成长；
我学以致用并积极学习积累新知识、新经验。
四个月的时间，不管是工作还是生活，我都已经融入进怀远这个大家庭。
这段实习的过程是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。
在实习期的这段短暂的日子里，使我收获良多，我对公司的了解和认识更加全面和透彻，看到我们公司不断成长，规模不断扩大，公司制度不断完善，令我对于公司未来的发展产生无限期待。
从中我经历了许多事情，譬如自己和运输部同事一起参与公司举行的仓储知识竞赛，并获得了一等奖；
自己刚来实习一个半月，就担任公司《怀远文苑》特约编辑等，让我感受到了怀远物流所蕴含的巨大魅力，对于刚踏出学校的我，产生了深深的吸引，吸引我将自己与怀远紧紧的融合在一起，用怀远的丰富填补我的不足，用我的热情为怀远的成长稍尽微薄之力。
这一个月来，我全身心投入工作。
工作认真、踏实且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，先后掌握了公司的运输管理系统（tms）、仓储管理系统（wms）、gps系统、协同办公系统等系统等；
乐于与他人沟通，有很强的团队协作能力，譬如，由于自己曾经在总仓工作过，对总仓的运作情况较为熟悉，为我开展捷普转仓工作提供了诸多方便；
责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作，公司与我校于20XX年3月24日共同进行了实习基地揭牌仪式，我陪同公司领导前去学校调研，我司在引进第四批城市职业学院实习生的同时，我受运输部经理的委托，协同行政部李丽君经理前去学校招聘等；
积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，自己不断的产生更多的求知欲望，努力学习仓储的业务流程，并多次就
物品堆存、拼装分类、质量管理向仓储高管提出可行性建议等。
现在我从事捷普项目调度员这个职位，对于知识要求比较高，比较全，所以学习对于我是甚为重要！
在公司里，我不断的学习和扩充运输知识，做好本职工作，不懂就问，努力提高自己的综合能力，不断的查资料，学习货运安全管理控制程序、顾客财产管理控制程序、产品防护与交付管理控制程序以及专门针对不同客户的操作步骤和流程等，从而进一步提高自己的配送业务能力。
因此，我现在已经能熟练进行配送线路的设计，运输成本控制分析、在途信息跟踪，异常事故处理、客户运输操作步骤的设计等单工作，我基本上拥有了一名调度员最基本的才能。
今后，我将会去更深入学习运输专业知识，并向其他同事学习处理如何在节约成本的情况下，安全、准时、高效的将货物送达到客户，从而为自己争取更大的学习发展平台。
在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，争取在各方面取得更大的进步。
目前，自己知道对运输系统的开发使用，物流供应链、战略联盟等企业组织形式的应用还知之甚少，所以以后我会加强这方面的学习，争取有更大的进步。
这是我的第一份工作，这段时间来我学到了很多，感悟了很多；
看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
服装店导购转正申请
转正申请书
尊敬的领导:
你好，我叫***，目前在任职****实习导购。
一个月的试用期转眼就过去了，在这短短的一个月中，我慢慢的适应了新的工作，融入到了****这个大家庭。
让我感受到了公司宽松融洽的工作氛围。
这虽然不是我的第一份工作，但我还是全身心的投入其中。
与之前的工作相比，虽然都是销售，但是因为销售的商品和面对的客户不同。
所以在这里的工作，我一直严格要求自己，认认真真的向领导和同事学习。
从服装的面料款式价格，每一个细节都不可忽视。
一开始，向顾客推荐服装时总是扭扭捏捏，不能准确的给顾客介绍所需要的商品。
经过几天的努力，很快对公司的服装有了初步的了解，对顾客的需求也有了大概的定位。
在剩下几个星期的实践中，我学到更多的是诚信经营和换位思考，作为导购要认真的和顾客交流，从顾客的角度看待商品。
一个月的时间下来，自己努力了，也进步了很多，接触了更加丰富的事物。
现在的工作慢慢地变得顺其自然了，但是感觉自己还存在一
些缺点和不足，总结了一下主要有以下几个方面：
1.对公司商品的了解还不够透彻，有时想法和现实有点不协调。
2.虽然在全力以赴的工作，感觉还是离目标任务很远
3.个人管理店铺时，还是有点力不从心，面对顾客有些手忙脚乱。
我认为作为一名服装店导购，我们不仅是要将服装展示给顾客，而且还要向顾客推荐服装推荐的同时要注意这几项
1.对公司的商品要有信心，这也是公司所强调的，只有这样才能增加顾客对我们的信赖
2.在顾客挑选衣服时，要根据顾客的实际条件推荐适合的，这样才能增加回头率。
3.每款服装都有不同的特点以及适合的人群，在对顾客推荐时一定要详细透彻的说明。
4.向顾客推荐服装时，要细心的观察顾客的举动和反应，投其所好。
5.认真听取顾客的意见，遇到问题及时向上级领导汇报。
与*****接触短短的一个月，我感觉嘻嘻哈哈的未来是一片辉煌，她所面向的消费群体是越来越多时尚的年轻人。
所以我决定凭借自己的努力在嘻嘻哈哈坚持做下去。
现在的我是个有家庭的人了，作为一名母亲，我更能理解我所肩负的责任，不只是对家庭对孩子要负责，更要对自己的公司工作负责。
未来这两年的工作计划是继续跟***这个团队，努力工作。
我深深的体会到有一个和谐共进的团队是非常重要的，有个积极向上的公司和领导是员工前进的动力。
嘻嘻哈哈****能给我这样一个发展的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在试用期即将结束之际，我特向公司领导提出申请转为正式员工。
希望得到领导的批准，我将以更加饱满的热情投入到工作当中，以回报公司领导对我的信任。
***
***年**月**日
篇三：
导购员试用期转正工作总结
门店导购员转正个人总结我于20XX年10月24日进入xxx集团旗下品牌之一的xx门店，做一名导购员。
在进入
贵店之前我从未接触过服装之类的事，所以就缺乏服装行业销售技巧，不过我相信在接下来
的时间内我一定会学到更多的销售技巧，掌握更多的销售经验，争取做好销售。
起初我对海澜集团并不是很了解，我只知道爱居兔也是海澜集团的品牌之一，经这次由
公司组织去总部培训了之后我才知道我们的海澜集团规模是如此的庞大，公司的实力与地位
都是遥遥领先。
虽说爱居兔是个新打出来的牌子，但在不久的将来我们爱居兔的牌子定会打
的更加响亮，让更多人熟知。
让我们拭目以待吧。
首先我为我自己能进入爱居兔门店工作而感动骄傲，这份工作我很喜欢，因为它会改变
我以后的人生，让生活更加充实，同时也让我的世界充满了更多快乐，而且更大的惊喜就是
有这么多家人，我们一起销售，一起学习，还在一起娱乐。
尽管我不知道为什么每次提起这
我都会情不自禁的笑。
但我相信在我们大家共同的努力之下，我们的销售业绩定会铸造辉煌，
因为我们是相亲相爱的一家人，相互团结，所谓团结就是力量，那我们的业绩还会差吗。
要想做一名优秀的导购员就必须拥有一流的口才，在日常生活中，我们每天都会与行行
色色的人打交道，他们:
导购转正申请书）馈给企业，以便于更好的服务与消费者。
转眼间一个月的试用期到了，听店长说要给我们转正了，可以成为爱居兔的正式员工了。
我就特别期待，希望可以在这个店继续做下去，学习自己渴望的东西，端正心态，努力工作，
积极向上！
最后我坚信只有多点付出，才能多点收获。
只有从事自己喜欢的工作才会有热情，而做
导购就是我喜欢的一份事业，我从导购工作中获得了乐趣。
当我每卖出一件衣服时，就会有
一种成就感。
我会一直从事这份我热爱的工作。
做到“以此为乐，以此为业，以此为生。
”篇
二：
营业员试用期工作总结营业员试用期工作总结三个月的时间，感慨良多。
身为储备干部，在大厦食品商场实习，现将试用期以来的工
作总结如下：
第一，是心态好。
很多人认为营业员岗位上做一年，是对自己人生的不负责任，我却不
这么想，我反而觉得这是一种人生锻炼，一段丰富的人生历程，也是一种心态成熟的量化和
基础的夯实。
首先是很快的调整好自己并进入营业员这个角色，在踏实中不断的追求上进。
组里部里和楼层里的各种事务，是琐碎而复杂的，我希望自己拥有这些能力并能很好的发挥
出来，因为我觉得能力就是能自信又快速的办好各种事情，于是我严格要求自己，不断的告
诫自己遇事沉着冷静，按部就班，如果我能顺利的完成上级交给我的每一项工作，并能达到
自己给自己的期望值，我就算完成了自己的超越。
其次是坚持，如今，我热爱我自己的工作，
热爱这个企业，我的每一刻，都是忙碌而开心的。
第二，工作技能有了提高。
我算是勤快
而肯干的，部组上货，我抢着帮忙，组长传票据，我抢着上楼，包括部里考勤，我都认真的
划。
如今，我对一楼算是比较熟悉，大部分同事，我都能叫得上名字或者是混个脸熟;
对于销
售工作，虽然谈不上得心应手，但是已经习惯多了，譬如调去支援月饼时，就能很快的找到
熟悉商品知识的切口，并算是成熟的完成交易;
对于稍微有一些接触的业务和管理工作，我也
在努力的学习和体验。
第三，开始承办各种事务，抓住每一个机会。
被分到一楼做食品真
的是我的幸运，这里事务多，情况复杂，最能锻炼人，我希望我在这里能尽展所长，做到游
刃有余，并且能尽可能多的参与各种事务。
辽台开心就好选节目，我主动报名，虽然演的不
怎么样，但是能够选拔参与，已经激动不已。
管理经理让出一楼板报，我和另一名同事积极
配合，互相揣摩并得以完成，虽然小有瑕疵，但是受到肯定，仍然是开心的。
楼层企业文化
全民总动员，我认真备战，见贤而思齐，坚持到最后，收到奖品乐乐和和。
举行我爱食品主
题征文，我最先交稿，虽然写偏了内容，但是从众多老员工的字里行间读出那些真挚，依然
让我感动、借鉴。
如今，我已是食品商场记者站一名小记者，每天上下班都在楼层寻找新闻
素材，为新闻、网站和百货报积极提供一些可以利用的文字，听到广播中有自己楼层的信息，
成就感非凡。
等等，这一切的一切，我都在不断的经历和体验着，并都将成为我不断进步的
阶梯。
在以后的工作中，我将努力奋进，做好工作安排及个人工作计划，将工作做到更好。
篇
三：
公司销售人员试用期工作总结公司销售人员试用期工作总结年月，我有幸来到公司工作。
在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境
中，不觉已经工作了将近三个月的时间。
在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不
至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是**
人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我
迈向正确的人生道路打下了良好的基础。
现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
公司文职人员试用期满工作总结年月，我有幸来到公司工作。
在思想上，我深刻地认识到，从其他行业转入物流行业，新环境、新领导、新同事、新
岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。
在工作初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识，同时，也从多方面努
力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭
新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上，我主要从事的是是办公室的日常工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领
域。
作为办公室的一员，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，
是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目标前
进的中心。
办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送
往等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效
率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。
在主管领导的帮助和支
持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
三个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文
件的处理、传阅，每月餐票、油票的发放，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、
准确、无误。
三个月来，我参与起草了一些文件，如《关于禁止管理人员利用职务职权从事
参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等，起草撰写了一些工作材料，参与了公司
两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作，同时，也积极主动地完成了上级领导交办的
其他事情。
三个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：
、初
到公司，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。
尽管如此，但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短
的时间内适应了新的工作。
、缺乏创新精神。
不能积极主动地发挥自身聪明才智，而是被动消
极地适应工作需要。
领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。
缺乏认真钻研、开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。
、工作不很扎
实，不能与时俱进。
作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新
知识、掌握新东西不够。
自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，很
多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。
首先，加强
学习，主动学习。
身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，
提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以
严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知
识和基本技能。
其次，提高服务意识，改进工作作风。
作为办公室的一名工作人员，我将本
着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员提供满意的服
务。
再次，提高工作能力，勇于创新。
虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努
力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。
同时，我也将注重锻炼
自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以
便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对三个月来工作的总结，说的不太多。
但我认为用实际行动做出来更有说服力。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补
不足，争取做的更好。
篇四：
销售员试用期工作总结销售员试用期工作总结本人于**年*月*日正式加入公司，在这之前xx是我前公司的客户之一。
时间如梭，昨日
收到公司人力部门的邮件提醒我申请转正，回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事
的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。
通过半
年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工
作情况总结如下：
在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的，而我所要负责的工作就是在后方给他们
强有力的支援和协助，由我来负责的工作内容主要这么几项，按我心中的次重点划分：
1、业务人员每月的日常费用报销，这是每月工作的重中之重，xx部在全国各地都遍布
着渠道销售经理，每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销
单、审核单据合格性，报批，直至最终与业务人员核对报销款。
这项工作并不难，在这方面
我也有丰富的工作经验，唯一的小不同是各公司对于费用处理都有自己的方式，大同小异，
前期有些地方做的不到位，经过与导师和相关部门的沟通，现在这部分工作已经熟悉可独立
完成。
2、及时了解xxxxx情况，为领导决策提供依据。
作为xxxxx企业，土地交付是重中之重。
由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作
小组。
我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积
极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公
司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。
3、代理商激活奖励的复核，公司业务的模式，签约一代和联盟商，对于每月完成提货任
务的代理商和联盟商将给予一部分的奖励，此奖励以返利的形式出现，每月商务人员会在系
统中调出数据，并根据奖励标准计算奖励，我所负责的工作即将商务人员提供的奖励清单邮
件给各办经理进行核对，并收集反馈意见，本人在此属于桥梁纽带的作用。
在此提出建议，
建议公司的系统研发部门继续优化改良系统，因在系统使用过程中时常会出现数据当日和他
日查询不一致的情况，对于客户来说数据前后不一会给造成不良的影响。
4、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算，这部分也是对代理商和业务经理工作的一种
督促，在系统中调出数据，按核算标准列表，后交相关人员核对，最终报批。
5、办事处行政预算审核，每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算，收
集预算表签批，每月做费用报销以备查用，严禁超预算报销。
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。
按照预算审批制度，组织落实公司办公
设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。
办公室装修完毕后，在x
月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。
切实做好
公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准;
回顾一年来的工作，
升级会员 