各级各类人员的安全职责.docx

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各级各类人员的安全职责

各级各类人员安全生产职责

二○○三年十二月六日

一、公司总经理的安全职责……………………………3

二、公司党委书记的安全职责…………………………4

三、公司生产副总经理的安全职责……………………5

四、公司经营副总经理的安全职责……………………6

五、公司总工、副总工程师的安全职责………………8

六、工会主席（副主席）的安全职责…………………9

七、安监部主任的安全职责……………………………10

八、生技部主任（副主任）的安全职责………………11

九、财务部主任的安全职责……………………………13

十、办公室主任的安全职责……………………………13

十一、人事部主任的安全职责…………………………14

十二、计经部主任的安全职责…………………………15

十三、政工部主任（副主任）的安全职责……………16

十四、纪检监察审计部主任的安全职责………………17

十五、分场、部门党支部书记的安全职责……………17

十六、运行主任（副主任）安全职责…………………18

十七、检修分场主任（副主任）安全职责……………19

十八、物资供应部主任的安全职责……………………20

十九、后勤部主任的安全职责…………………………21

二十、公司安监人员的安全职责………………………21

二十一、生技部专工、技术员的安全职责……………23

二十二、值长的安全职责………………………………24

二十三、分场、部门安全员安全职责…………………25

二十四、分场专工和技术员的安全职责………………27

二十五、班组长安全职责………………………………28

二十六、行政管理人员安全职责………………………29

一、公司总经理的安全职责

1、公司总经理是本企业的安全第一责任人，对本企业的安全生产和本职责的执行，以及各级、各部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织落实。

对国家和电力系统内发的事故通报进行批示，提出贯彻落实意见。

3、负责正确处理好眼前利益与长远利益、保证本单位不发生因“短期行为”而损害企业的安全基础，保证生产一线职工思想稳定。

4、组织制订年度安全目标计划，审批有关安全生产的重要活动和重大措施，按企业控制重伤和一般事故的目标，层层落实，分级控制，确保年度安全目标实现。

5、负责建立和完善安全生产保证体系，并协调本单位党、工、团组织，各负其责，密切配合行政搞好安全生产工作。

6、主管并建立独立有效的安全监察专职机构，按规定配备充足合格的安全监察人员，健全安全监察体系，完善安全监察手段，支持安全监察人员认真履行安全监察职责，主动听取安监等部门的工作汇报，并保证安监人员与同级生产人员享受同等待遇。

7、审批“两措”计划，并保证所需费用的落实。

8、每月主持召开一次安全情况分析会或安全例会，及时研究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。

9、至少每季度对一个分场进行一次全面的生产、施工现场巡视检查，每月深入现场、班组检查生产情况不少于两次，掌握一线实际情况，听取职工对安全生产的意见和建议。

10、对公司重大的不安全事件的责任人负责作出处理决定，或审批安监部提出的处理意见。

贯彻重奖重罚原则，审批安全奖惩办法。

11、按照《电业生产事故调查规程》或《电力建设安全施工管理规定》的规定，参加或主持有关事故的调查处理；对性质严重或典型的事故，应及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。

12、定期向职代会报告安全生产工作，主动接受职工代表在安全方面的监督和建议。

二、公司党委书记的安全职责

1、在企业思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务，积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群组织对安全生产的保证监督作用。

2、把安全工作列入党委的重要议事日程，对企业发生的事故承担相应的领导责任；参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。

3、领导政工部门和党团组织，紧密围绕企业的安全生产形势，开展思想政治工作，采用各种生动有效的形式，对职工进行安全思想、敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立起牢固的“安全第一”思想。

4、领导政工部门和党团组织，积极参与公司组织的各项安全活动，做好上下宣传报道工作，丰富公司的企业文化。

5、在干部考核、选拔及思相政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。

6、经常深入生产现场、班组，了解安全生产情况，掌握职工思想动态，指导基层党团组织及时解决职工队伍的思想问题和影响安全生产的不良倾向。

7、责成纪检部门参与有关事故的调查处理工作。

8、参加公司重要的安全会议，对会议的贯彻落实进行布置。

三、公司生产副总经理的安全职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并提出贯彻的具体意见，组织落实。

2、组织编制年度安全目标计划，经行政正职审批后组织实施。

3、强化安全生产保证体系，健全、落实各生产车间的安全生产责任制。

4、主持编制好年度“两措”计划，做到项目、时间、负责人、费用落实，并负责督促实施。

5、协助行政正职具体组织定期的安全大检查活动。

审批安监部制订的活动计划，布置实施；对自查和上级检查发现的问题，包括重大隐患的治理工作，要落实到部门或专人，限期完成。

6、协助行政正职负责分管安全生产的日常工作，充分发挥安全监察体系的作用，经常听取安监部门的工作汇报，支持安监部门履行自己的职责。

对事故统计报告的及时性、准确性负领导责任。

7、参加或主持（行政正职不在时）公司每月一次的安全情况分析例会，及时解决安全生产中存在的问题，布置下月的安全生产工作。

8、经常深入生产现场、班组，掌握安全生产情况，及时制止违章违纪行为，总结安全生产经验，落实安全奖惩办法。

每月至少参加一次车间或班组一级的安全分析活动。

9、按照《电业生产事故调查规程》或《电力建设安全施工管理规定》的规定，参加或主持有关事故的调查处理，及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，对事故做到“四不放过”。

10、对公司一般不安全事件的责任人负责作出处理决定，或审定安监部提出的处理意见。

四、公司经营副总经理的安全职责

1、组织所属职能部门，认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并把围绕安全生产所要做的主要工作列入年度工作计划，组织实施。

2、每月至少两次深入生产现场和自己分管工作范围内的部门，了解安全生产情况，检查所属部门安全职责的履行情况，制止违章违纪行为。

3、负责督促自己分管的部门，接受安监部门的安全监督，做好事故的统计报告工作。

对自己分管工作范围内所发生的事故负领导责任。

4、组织职能部门制订出合理的工资晋升、奖金分配、岗位工资测评及技能工资考评办法，使其有利于调动和保护生产第一线职工的生产积极性，以促进安全生产水平不断提高。

5、组织职能部门为新建工程及时调配合格的技术骨干工人。

认真贯彻落实《劳动法》，依法处理劳动纠纷。

主持企业劳动鉴定委员会，及时做好因工伤亡及比照因工伤亡职工善后抚恤等劳动保险工作。

6、认真贯彻落实国家、公安部、电力部及有关上级关于保护电力设施和消防安全的政策、法规及规定，健全保卫管理制度，落实安全防范措施，负责安排有关部门定期组织治安、消防安全大检查和防火演习，并配合当地公安部门做好外力破坏及火灾事故的调查处理工作。

主持治安及防火委员会的工作。

7、认真贯彻落实国家、公安部及有关上级关于道路交通安全的政策、法规及规定；组织有关职能部门，健全机动车辆管理制度，制订安全行车措施，并负责督促实施；配合当地公安部门做好交通事故的调查处理工作。

8、负责筹措资金，确保“两措”费用、安全生产所需费用和安全奖励资金及时到位。

9、负责基建安全管理工作，在申报、审查及工程验收中，要坚持劳动安全和工业卫生技术措施或设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”原则；对安全施工、文明施工措施计划负责组织审查，并督促实施；按事故调查规程的规定，参加或主持有关施工伤亡事故的调查处理工作。

10、负责公司的计划审查工作，在组织编制年度生产计划、基建施工计划时，要根据本公司的安全生产能力、实事求是地制订计划，防止计划指标过高，脱离实际，促使职工拼设备、赶工期而威胁安全生产。

11、负责把安全指标作为经营承包工作中一项重要指标，层层分解，落实责任，建立严格的奖惩考核办法，及时兑现。

12、负责外包工程和临时工的安全管理工作，按照上级有关包工队和临时工的安全管理规定，健全管理制度，履行资格审批手续，对外包工、临时工要象对本公司职工一样，严格安全管理，克服以包代管的倾向。

五、公司总工、副总工程师的安全职责

1、总工程师对本企业的安全技术工作负全面的领导责任。

副总工程师协助总工程师，承担分管工作的安全职责。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定。

3、组织编制年度“两措”计划，审批非标准运行方式、重大试验措施和重大检修（施工）项目的安全技术措施。

4、领导技术监督和技术管理工作。

负责组织编制并审批现场规程和规定，并根据情况的变化，及时组织修改，补充完善。

5、参加并协助生产副经理召开好每月一次的安全情况分析例会，经常听取安监部门的安全情况汇报，参加或组织研究重大隐患的治理工作和解决安全生产中遇到的问题。

对自己签发的事故统计报告的及时性、准确性负责。

6、负责组织岗位技术培训、安全规程考试及特种作业人员的培训、考试、取证工作；主持全厂性的反事故演习。

7、运行副总师负责健全审批现场运行规程、制度、系统图重大技术措施计划等，并定期抽查执行情况，提出改进意见。

8、检修副总负责设备检修安全措施的审批，督促有关部门对职工进行安全教育，负责健全审批现场检修规程制度，并组织定期修改。

9、参加安全大检查。

经常深入生产现场，检查、指导安全工作，制止违章违纪行为，及时组织解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

10、按照《电业生产事故调查规程》或《电力建设施工管理规定》的规定，参加或主持有关事故的调查处理，确定责任部门和责任者，制定防范措施并落实到部门或专人，限期完成。

六、工会主席（副主席）的安全职责

1、对本企业劳动安全和工业卫生群众监督工作全面负责。

2、按照《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层（分场）工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《工会小组劳动保护检查员工作条例》的规定，负责建立、健全本企业的劳动安全和工业卫生监督体系，开展群众监督工作。

3、定期或不定期地组织工会劳动安全卫生组织或职工代表，对本企业各级行政领导人员、管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。

对查出的问题以书面形式送达行政负责人和有关部门，提出解决或纠正的意见、建议，期限整改。

4、参加本企业的重要安全活动、会议，审议安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作。

5、组织工会系统，大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及电力行业的安全规程制度；会同行政方面广泛开展各种形式的安全生产竞赛和安全教育活动，提合理化建议，表彰电力生产安全先进集体和先进个人。

6、把安全生产方面的问题，列入职工代表大会的议题进行审议。

七、安监部主任的安全职责

1、在公司总经理、生产副总经理、总工的领导下，组织推动全公司的安全生产工作，在安全管理方面向公司总经理负责。

2、认真贯彻国家有关安全工作的方针、政策、法律法规、文件和规章制度，结合本公司情况，组织制订、修订适合本公司的各项规章制度，并监督执行。

3、参加组织制订年度安全生产目标和长远安全规划；组织人员制订安全技术、劳保措施计划；参加制订反事故技术措施，对“两措”的完成情况进行监督。

4、每年公布一次公司的“安全网络人员名单”。

领导公司的安全网积极开展工作，监督公司安全责任制的落实，对工作不努力、不称职的安全人员及时提出更换。

5、组织制订全公司的年度安全培训计划，并监督各分场、各部门认真实施。

6、及时传达上级下发的安全文件、安全通报、事故快报，对贯彻学习提出要求并监督落实情况。

对本公司的安全情况利用简报、通报等形式向全公司通报安全信息。

7、负责组织本部门对全公司季节安全大检查、专题安全大检查和各项安全活动制定计划或实施方案的审定，并监督实施情况；组织公司有关部门、分场进行定期或不定期的进行防汛、防火等安全大检查；对查出的问题落实整改并监督完成。

8、依据《电业生产事故调查规程》制度要求，参加或协助公司领导组织事故调查。

参加公司所有不安全事件的调查分析会议，监督调查分析的真实性，监督“四不放过”原则的落实情况。

根据各部门对事故分析情况进行事故的认定，负责做好统计上报工作。

9、在公司召开的月度安全分析会上，向会议汇报安全生产情况，指出安全生产中薄弱环节和存在的问题，提出反事故措施或改进意见，根据厂领导对今后工作的安排意见，监督各部门落实情况。

10、领导本部人员经常深入现场进行安全监督检查，查禁各类违章，对违章进行及时曝光和考核；对设备上存在的隐患发出“安全监督”通知书并限期整改；对分场、部门、班组的安全活动、安全管理工作进行监督检查，对存在问题提出整改并监督完成。

11、参加公司各项施工工程、技术改造、设备检修的安全质量验收。

12、对安全生产单项奖和安全生产中的好人好事向公司领导提出奖励建议；对所有不安全事件的责任部门、分场和责任者提出处理意见；对一切违章行为进行处罚。

13、带领本部门会同劳动部门检查有关劳动安全、劳动保护、工业卫生规章制度的贯彻执行情况。

14、负责外包工程安全措施的审批，组织本部门对外包队伍进行资质审查，并对施工人员进行安全教育和安全监督。

八、生技部主任（副主任）的安全职责

1、坚持管生产必须管安全的原则，认真贯彻落实国家、部、省局有关安全生产的法规，条例规定的指令性文件。

2、坚持“安全第一，预防为主”的方针，组织搞好设备管理，搞好设备的计划检修，保证设备检修质量，提高设备完好率，确保设备的安全稳定运行。

3、根据部颁防止25项重大设备事故的重点要求，负责组织编制年度“反事故措施计划”，参加年度“安全技术措施计划”的编制，负责落实“两措施”计划费用。

4、责组织开展“五项技术监督”，发现问题及时组织调查分析，防止设备损坏。

5、组织参加一般设备方面的事故调查，分析事故发生的原因、规律和暴露的问题，制定事故防范措施，落实整改方案和费用，并监督实施和验收。

6、负责组织施工工程、技术改造安全技术措施的制订或审查，负责组织编制大修标准项目和非标准项目的安全技术措施，并对“措施”的准确性、完整性负责。

7、根据新的安全技术要求及设备工况的变化，及时组织修订现场规程、图纸资料。

及时提出有效的现场规程制度清单。

8、加强对设备缺陷管理制度执行情况的监督和考核，确保设备事故隐患的及时消除，提高设备可靠性。

对设备存在的重大缺陷应及时采取防范措施，及时安排处理。

9、根据“电力设备典型消防规程”的规定，组织制订生产现场防火技术措施，并监督实施。

10、负责组织本部门人员查禁违章，在施工监督中及时制止违章作业。

对现场存在的装置性违章，负责提出整改意见或治理方案。

11、副主任积极协助主任工作，主任不在工作岗位时履行主任职责。

九、财务部主任的安全职责

1、为实现公司的安全生产目标，正确处理安全与效益的关系，为安全生产提供充足的资金保障。

2、参加公司重大安全技术改造工程项目、“两措”和其它安全活动的专项资金的审定，提出资金落实方案并监督合理使用。

3、参与公司事故的调查，对事故的经济损失进行调查，拿出损失数额，以便事故调查组对事故定性和处理。

4、负责筹集安全奖励基金，会同安监部按规定奖励安全生产工作做的好的部门与个人。

5、负责生产设备的投保工作，做好事故损失的申报和索赔工作。

6、在例行的审计工作中，发现因资金使用不当或挪用安全生产资金作非生产性支出，影响安全生产，威胁人身安全时，要会同有关部门予以纠正。

7、做好财务部门的安全管理工作，避免火灾和被盗事件的发生。

十、办公室主任的安全职责

1、及时传达、传递上级机关有关安全生产的文件、通知、通报、领导指示等安全信息，负责送公司领导批阅和下达各分场、部室贯彻落实。

2、参加年度安全工作会议，负责组织起草厂长讲话稿，了解安全生产情况，传播安全信息。

3、配合公司安监部门制订年度安全工作目标，制订实施目标的措施，下达安全工作要点。

4、做好公司车辆的安全管理，负责驾驶员的安全教育和考核，开展安全竞赛活动。

配合有关部门按“四不放过”的原则，做好交通事故的调查处理工作。

5、事故抢修、事故调查、应急预案实施时，负责车辆调度，保证紧急情况下的用车。

十一、人事部主任的安全职责

1、在考查干部工作的业绩时，把是否具有安全生产知识和组织安全生产的能力，作为一个重要标准。

按有关规程对负责生产管理工作的领导干部，要先经法律法规和安全生产规章制度考试合格后，再任命上岗。

2、在组织技术干部的职称评定工作中，要优先选择那些在安全工作中做出优异成绩的人才，掌握好评定标准。

3、对各级领导考核时，把安全管理水平作为衡量各级领导工作好坏的重要标志之一。

4、负责对新分配来的大、中专毕业生的安全教育培训工作，安排一定时间的实际锻炼，经过电力生产知识和安全作业知识考试合格后再分配适当的工作岗位。

5、负责新工人入厂的“三级安全教育”工作，考试不合格的不能上岗。

负责外派或来公司学习、参观人员的安全教育和管理工作。

6、经常深入生产现场，了解生产岗位人员的技术状况，负责安排人员制定有针对性的安全技术培训计划并监督实施。

7、负责组织举办各种专业培训班，技术比武和技术表演，提高一线生产人员的安全生产技术素质。

8、合理调配生产人员，对经过鉴定不符合安全生产要求的人员及时调离生产岗位，确保安全生产。

9、参加事故调查与处理。

负责对事故责任者的下岗、待岗、降级等劳资处理；负责对事故伤害人员的劳动保险索赔和处理工作。

10、按照国家和上级有关规定，正确制订劳动保护、保健用品的标准并监督实施。

十二、计经部主任的安全职责

1、在公司安全生产计划经营活动中，认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律法规的规定，合理安排安全生产所需资金计划。

2、在月度经济分析活动时，准确汇报安全生产的各项技术指标，指出安全生产经营活动中存在的问题。

做好安全生产奖惩考核的统计工作。

3、严格执行上级的《安全生产工作规定》，加强公司承包工程的管理，严格对外包工、临时工队伍的资质审查，签署安全管理合同，分清施工安全责任，对违约者执行处罚。

4、在基建工程设备选型中，要坚持“技术上先进，生产上安全、经济上合理”三者统一的原则；认真贯彻“电力行业生产建设工程项目劳动安全和工业卫生实行三同时”的规定，审查设计时通知工会和安监部门参加。

5、在基建工程施工建设中发生人身伤亡事故或重大设备损坏事故，应及时向安监部门汇报，积极配合安监部门做好调查分析工作，并写出事故报告。

6、会同安监部门定期组织对基建施工工地进行安全检查，对发现的问题，提出整改措施并监督实施。

十三、政工部主任（副主任）的安全职责

1、把积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产方针、政策、法规及上级有关规定作为一项主要任务，推动本公司安全生产健康稳定地发展。

2、通过各种宣传形式，大力宣传安全生产中的好人好事，树立正气，促进本公司职工队伍思想稳定。

及时报道、反馈基层安全生产情况。

3、组织开展各种形式的安全宣传活动，如安全知识竞赛、演讲、座谈等等，丰富企业文化的内涵。

4、负责落实有关保护电力设施的法规和规定，做好公司的治安保卫工作，查处设备、设施的外力破坏案件，保证设备安全运行。

5、负责落实消防安全的法规和规定，贯彻执行“预防为主、消防结合”的消防工作方针，组织实施公司消防预案，组织和指挥保卫人员参加抢险救灾工作。

6、组织参加公司火灾、爆炸、车辆事故的调查处理工作，制定防范措施，并监督执行。

7、参加生产、基建、建筑的消防设备、设施的检查和竣工验收工作，及时提出改进措施。

8、配合安监部、生技部参加有关事故的调查。

十四、纪检监察审计部主任的安全职责

1、参与公司的安全活动，经常了解安全生产情况，督促各级领导履行自己的安全职责，在考查干部考核中，把安全工作业绩作为考核内容。

2、参与生产、经营、基建等重大项目的立项审核，监督安全生产资金的使用情况，加强执法检查，查处腐败行为。

对造成事故和重大经济损失以领导干部的失职、渎职等问题，负责严肃处理。

3、参与有关事故的调查处理，与有关部门配合查清事故的原因，分清事故责任，对事故责任者提出行政处理意见。

4、强化审计工作，审查公司生产经营和基建中用于安全的资金到位情况。

5、监督财务安全生产资金的使用，确保专款专用，保障公司有用于安全生产的必要资金。

6、督促检查固定资产计划和人才培训计划的完成，从物资基础上和人员素质上保证安全生产。

十五、分场、部门党支部书记的安全职责

1、在思想政治工作中，把积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产方针、政策、法规及上级有关规定作为一项重要任务，充分发挥党支部对安全生产的保证监督作用。

2、把安全工作列入党支部的重要议事日程，对分场和部门发生的事故及不安全问题，敢于承担安全责任，勇于解决问题。

3、参与研究分场和部门有关安全生产的重要活动和重要问题的处理。

动员和组织党员、团员积极参加各项安全活动，确保发挥模范带头作用。

4、紧密围绕公司和本分场和部门的安全生产形势，开展思想政治工作，采用生动有效的形式，对职工进行安全思想、职业道德和遵章守纪教育，使职工树立起牢固的“安全第一”思想。

5、经常深入现场、班组，了解安全生产情况和职工思想动态，及时解决职工中的思想问题，纠正影响安全生产的不良倾向，及时制止违章违纪行为。

十六、运行主任（副主任）安全职责

1、负责组织贯彻落实上级和我公司制订有关安全的各项规定、规程、制度、结合自身实际，提出贯彻落实措施。

2、按照我公司制订安全安全生产目标，组织人员制订本分场的安全生产目标，并分解到班组。

做到控制一类障碍，不发生人为的二类障碍以上的不安全现象，努力控制其它不安全情况的发生。

3、组织人员按时编制本分场的“反事故技术措施”和“安全技术措施”计划，及时报给有关部门审批后严格落实。

4、每月召开一次安全分析会，总结本分场的安全情况，及时安排下一步的安全生产工作。

5、组织本分场人员积极开展各项安全活动，发现并消除不利于安全生产的各类隐患。

6、主持和参加各类异常情况的调查分析，按照“四不放过”的事故处理原则，对本分场发生问题弄清原因，明确责任，制订措施，并及时做好上报工作。

7、根据我公司的年度安全工作计划，组织人员制订出分场年度安全目标和计划，明确工作重点，落实责任并严格考核。

8、抓好“两票”“三制”的贯彻实施工作，防止误操作的发生。

加强对值班纪律的检查，确保运行值班质量。

9、经常深入到运行工作现场，认真查处各类违章现象。

10、副主任积极协助主任做好本分场的各项安全工作，当主任不在现场时，代替主任履行安全职责。

十七、检修分场主任（副主任）安全职责

1、负责组织贯彻落实上级和我公司制订有关安全的各项规定、规程、制度、结合自身实际，提出贯彻落实措施。

2、按照我公司制订安全安全生产目标，组织人员制订本分场的安全生产目标，并分解到班组。

切实抓好以“班组控制异常”为核心的安全基础工作，确保分场级安全目标的实现。

3、组织人员按时编制本分场的“反事故技术措施”和“安全技术措施”计划，及时报给有关部门审批