村党支部书记2019年度抓基层党建工作述职报告.docx

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村党支部书记2019年度抓基层党建工作述职报告根据会议安排，现将本人2019年度抓村党支部基层党建工作情况报告如下：

一、履职工作情况2019年，xx村党支部紧紧围绕镇党委政府的总体工作思路和要求，团结带领全村党员干部群众加压奋进，积极作为，深化“党建统领”战略，打造过硬支部，提升党建工作水平，有力推动了全村经济社会各项事业又好又快发展。

一是从严抓党建主体责任落实。

作为村党支部书记，我严格落实抓村级基层党建“第一责任人”职责，带头进行党建工作目标公开承诺，明确村支部班子成员党建职责，为村级无职党员设岗定责，压紧压实责任，推动工作落实。

党支部认真执行“三会一课”、组织生活会、党员活动日 、民主评议党员等党内生活制度，全年共召开党员大会17次，支委会25次，主题党日活动12次，组织为党员上党课4次，有力推动了镇党委政府各项工作部署在xx村落地落实。

继续抓好村级组织建设和村干部队伍建设，公开承诺任务目标，规范重大事务民主决策程序，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先进模范带头作用。

发挥“学习强国”软件作用，提高党员素质，培养入党积极分子、预备党员和后备干部，不断地为党组织输送新鲜血液。

二是从严抓村级党员队伍建设。

切实加强村“两委”班子和党员队伍建设，通过开展组织活动、党课培训和参观学习等方式，不断增强村“两委”班子服务群众的水平和能力。

筛选储备年纪轻、带富能力强、群众公认度高的优秀人选作为培养对象，重点发展入党积极分子6名，后备干部2名，为党组织和村干部队伍输送新鲜血液。

在全体党员中推行积分化管理，发挥党员模范带头作用，凡涉及村级重大决策事项。

1、加强班子建设，发挥村党总支的领导核心作用、抓好学习, 抓村干部作风建设。

2015年以来，我村要求两委班子以身作则，严格要求自己，公开、公平、公正为民办事，热心、热情为民服务。

村干部要遵纪守法，自觉接受党内党外监督，组织民主测评和述职述廉。

经常组织理论学习，增加两委班子理论修养和政治素养。

与镇党委政府保持高度一致，与时俱进。

并对村干部的岗位、职责进行了公示，自觉接受监督。

进一步规范党总支工作，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。

今年共召开总支委会议12次，对影响全村的重大问题、工程招标、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。

2、加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强村党总支队伍建设。

充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。

今年以来，对总支班子及党小组长进行了两次业务培训，使业务水平进一步提高，增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。

认真召开了党员大会，要求每名党员干部都要以“一面旗”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。

积极开展党员关爱活动，全年共慰问老党员、困难党员19名。

并做好党费的收缴工作。

3、抓好党员教育管理和发展工作。

切实加强对流动党员管理。

今年3月份，对我村两个支部130名党员进行了详细情况调查，了解党员的工作单位、公司地址、联系方式等情况。

对全村外出党员进行了调查摸底，建立了名册，期间共转出党员6人，其中5人转到所在单位党支部，1人由于工作变动，组织关系转出。

经过此次排摸，较好的掌握了我村党员的动态情况，流动党员得到有效管理。

今年以来，我村大力开展作风效能建设，工作作风进一步转变，党员干部职工廉洁自律意识不断增强。

过去一年来，未出现一起违法违纪行为。

在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则。

4、认真开展组织生活今年我村两个支部认真开展组织生活会，生活会以党员汇报工作情况，开展批评与自我批评为主，针对党员思想、作风及工作上的问题进行检查、总结。

全年召开两次党员大会，会议内容主要是村两委班子进行述廉述职，接受全体党员的监督，党员到会率在90%以上。

我村对参加组织生活会、党员大会的党员进行签到考核。

五、充分发挥党总支战斗堡垒作用，打通联系群众的“最后一公里”，全面完成上级安排的各项任务。

二、存在的主要问题1、思想觉悟有待加强，距镇党委的要求还有差距。

在目前以经济建设为中心的社会形势下，村党总支的工作方法和思想觉悟有待改进和提高，从而更好地服务广大群众的生产生活。

2、学习政治理论的深度还不够，党务工作水平需进一步改进和提高。

其主要原因是：

对党全面深化改革的措施、方针、政策学习抓的不够好，未能及时安排，及时研究，及时传达贯彻。

有时学习的自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学；村党总支学习制度不健全，学习安排不系统；业务知识掌握不熟悉。

3、创新意识还不强。

其主要原因是：

满足于现状，缺乏创新意识。

自认为经验丰富，观念跟不上新形势新要求，理解新思想、接受新事物的能力不够强。

具体表现在发展集体经济方面，后劲不足。

我村集体经济经过前几年的努力，呈现稳步增长，实现年收入约350万。

但从目前现状来看，没有新的亮点，后劲不足。

我村没有积极探索出集体经济新的增长点。

总的来说对眼前发展考虑多，长远发展的思考不够深入。

三、下一步工作思路和主要举措继续把“两学一做”学习教育作为我村工作的重大政治任务，加强基层党建工作各项任务，主要包括：

一是深化理论武装。

把深入学习习近平总书记十九大讲话作为必修课，把加强党章党规学习作为基本功，融入日常、常学常新。

平时，自觉把学习教育与中心工作深度融合，教育引导广大党员按照“四讲四有”“四个合格”标准，注重知行合一。

二是加强队伍建设。

以村党总支班子建设带动党员、村民代表两支队伍建设，充分调动他们的积极性，注重发挥他们的作用。

凡是村里的重大发展项目 ，都召集党员、村民代表参与，认真听取大家的意见建议，使各项决策更符合党员群众的意愿。

继续加大党内先进典型的选树力度，以身边典型激励全体党员更好的发挥先锋模范作用。

三是加强组织建设。

加快推进法治型党组织和服务型党组织建设，持续开展党员“亮身份、树形象、做表率”活动，实施党员积分考核管理，开展创建“共产党员示范户”活动，进一步健全党员教育管理长效机制。

同时以“两学一做”学习教育为契机，结合益农信息社建设，创新建立党建文化长廊，着力打造具有潦里特色的基层党建品牌，努力营造风正、气顺、劲足的良好党建工作氛围。

2019年村党支部书记抓基层党建工作述职报告2019年，在乡党委的正确领导下，我切实履行抓党建工作第一责任人的职责，不断推进从严治党，加快精准脱贫，夯实基层基础，圆满完成了各项工作任务。

下面，我就2017年度党建工作述职如下。

不妥之处敬请各位领导批评指正。

一、我村党支部基本情况目前，***党支部共有党员**人，其中男党员**人，女党员*人。

有党小组*个，大专以上文化程度2人，高中*人，初中*人。

二、一年来的主要做法与成效一年来，我按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，抓学习 、促认识，抓项目 、促经济，促进了全村经济快速发展。

一是带头坚持学习 。

一年来，我始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓，严格按照本支部制定的学习计划，以“主题党日”活动为抓手，带领支部全体党员开展集中学习12次，专题研讨4次，上党课*次，高质量的完成了各项规定任务。

特别是党的十九大召开以来，我充分认识到学习宣传贯彻党的十九大精神的重大意义，切实把学习贯彻工作作为当前一项重大政治任务来抓，通过观看开幕式、专题学习 、专题研讨交流等形式，使广大党员全面系统的掌握了党的十九大精神。

要紧紧围绕抓党建促发展的理念，以高度的政治责任感，把基层党建工作做到全体党员关心的热点上、放到广大党员思想工作作风的全面改进上，体现在我们村各项工作的具体落实上，认真思考总结学习党建工作新经验，把先进的工作理念用到实际工作当中去，形成抓党建全面促工作的新格局。

通过学习宣传，使全体党员增强了 “四个意识”，将党的十九大精神学习推向了高潮，提高了广大党员的政治

（ 一） 抓班子、带队伍，发挥党支部的战斗堡垒作用。

1.抓好干部作风建设，落实党建工作责任制结合今年开展的“学转促”、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”等活动，作为党支部书记，我切实把干部作风建设作为重点工作来抓。

一是要加强领导干部的作风建设，切实要改变“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良习气，全体干部要做到，见人一张笑脸，进门一句问候，把这些当做一种制度来执行。

二是积极吸取经验教训，强化反腐倡廉意识，时刻树立“莫伸手伸手必被捉”的意识，坚决杜绝侵占职工利益的违法违纪现象发生。

2.推进“ 两学一做”学习教育常态化、制度化，加强党员干部学习教育针对党支部2017年存在的干部党员政治理论素养不高，党性修养锻炼不够和党员干部理论学习不够深入“三会一课”执行不严等问题，作为党建工作“

第一责任人”我带领支部一班人进行了认真分析和积极整改。

2018年，我支部把“三会一课”制度作为党建抓手，围绕今年开展的“学转促”、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”、深入学习党的十九大精神等活动，制定学习计划，落实学习制度，采取上党课、自学和交流讨论等方式，全面提升党员干部队伍的思想政治素质。

一年来，二连党支部共召开支部大会6次，支委会14次，党风廉政教育3次，上党课4次，党员“微课堂”学习教育14次，组织党员活动8次，开展主体党日活动2次。

3.抓好职工队伍，全面推进民主政治建设。

通过职工大会、职代会等形式，让职工参与到连队的民主管理中，提高职工参与连队建设和管理的积极性。

我连职代会30名成员是通过职工“海选”的方式推选的，在人员构成上体现了最大民主化，得到了全连职工群众的普遍认可和积极拥护。

在连队最低生活保障、困难救助、保险理赔、评奖评优、利费指标分解、作物计划调整、土地承包分配、义务工收费、作物配水灌溉、金秋助学金发放、廉租房分配等涉及职工群众关心关注的问题全程实行了民主管理，并使之常态化、规范化、制度化。

我连全年共召开职代会18次，研究决策各类问题22项，处理防范群体性矛盾23件。

通过推进民主政治建设，有效的理顺了职工情绪，化解了一些棘手和重大的矛盾，使连队稳定得到了一进步加强。

4.抓好制度建设，健全干部管理制度加强干部日常管理，强化工作制度。

严格干部考勤请销假制度和值班制度，建立干部考勤台账。

落实干部24小时值班制度，严格值班纪律，认真做好交接班记录。

节假日要有领导带班，农忙季节要求干部必须全部在岗。

从严落实“一岗双责”要求，我以身作则，带头转变工作作风，为党员群众做好榜样。

5 、加强阵地建设 ，提升党建活力一是二连党支部充分利用党员活动室，电脑网络等学习教育材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时督促党员，教育党员。

二是用好团党委下拨的40000元党建经费，保证党建活动的正常开展。

我党支部组织开展了七一活动、慰问困难党员、制作党建宣传展板横幅、组织党员参观学习和党建带团建文体活动等，全年共开支党建经费30691元。

6 、抓脱贫、促发展，认真做好精准脱贫工作我连精准扶贫困难户有29户 ，59人。

2017年通过挂钩户的帮扶和贫困户的努力，已脱贫15户31人。

2018年，党支部根据实际情况，制定了 “大户带小户 、富裕帮贫困、党员做表率”等一系列帮扶措施，按照“退一进二进三”的原则，动员贫困职工坚持宜农则农、宜牧则牧、宜工则工的发展理念，鼓励职工群众积极开展多元增收，帮助职工早日摘掉贫困户的“帽子”。

通过一年来的帮扶，至2018年底，已成功脱贫11户23人，剩余3户低保兜底贫困户，在2018年也可脱贫。

（ 二） 把维稳工作重点抓、长期抓把连队作为支部工作的重中之重，切实担负起党支部书记抓社会稳定

第一责任人职责，带领支部一班人贯彻落实兵、师、团党委会议精神，紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，结合连队具体情况，强化综合治理，狠抓平安建设、加大矛盾纠纷排查调处力度，有效开创了一手抓连队稳定、一手抓经济发展的新局面。

1、维稳值班常态化。

除白天按时上下班外，每天晚上连队至少有2-3名干部值班，并在过年过节期间，加强在连队的走访排查工作，确保连队稳定。

2、按时召开维稳会议。

从1月份至今，我支部共召开维稳会议9次，其中职工大会2次，党员干部会议7次。

3、组织成立基干民兵队伍。

组织连队40岁以下的青年职工组成了16人的基干民兵队，通过培训提升民兵的维稳戍边意识和大局意识。

通过培训，我连基干民兵队在有需要时可在半个小时内迅速集结。

4、在4月份开展的“防回流、打派遣”工作中，支部书记带领班子成员逐户走访排查，摸清连队人口情况。

共排查182户 ，488人，走访率达100%。

其中流动人口3户 ，

4人。

有护照人员4人（党员2人） 。

5、使排查工作常态化。

在农忙时节，外来务工人员增多，凡是到我连务工的外来人口 ，实行“3、6、9”工作法，全部进行认真排查。

二、在工作中存在的问题1、个人理论学习与联系实际方面不够密切，对党性理解停留在书本上，没有落实到行动上，重生产经营、轻政治理论学习，没有把理论学习放在重要位置。

2、抓党建工作时紧时松。

阶段性忙碌的时候就把党支部建设工作放在一边，没有与当时工作很好的结合起来。

3、“双培双带”工作做得不够，缺乏带领党员群众共同致富的精神和能力，不能充分发挥应有的作用。

三、下一步整改的目标措施1、认真履行抓党建

第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍。

2、加强党性修养和各种知识的学习 ，提高自身素质，提高业务能力 ，为适应新的需要和干出成绩打好坚实的基础。

3、带领班子成员进行大走访、大排查，深入田间地头，职工家庭走访，并做好记录，及时发现并化解各类复杂问题，确保连队和谐稳定。

4、积极探索党建工作新路子。

做好党务、连务公开，健全民主监督和民主管理制度，增强工作透明度，各项工作有章可循，有法可依，做到职责分明，积极有效的开展工作。

5、继续加强党风廉政建设。

认真落实中央“八项规定”强化“一岗双责”，带头严格要求，廉洁自律，认真落实党风廉政建设责任制，带头执行各项廉政规定，自觉接受组织和群众监督，切实发挥表率作用。