企业安全生产岗位责任制清单模板.docx

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企业安全生产岗位责任制清单模板

XXX公司安全生产岗位责任清单

序号

责任岗位

责任人

安全生产责任制名称

1

企业党政主要负责人

企业党政主要负责人安全生产责任制

2

分管工作负责人

分管工作负责人安全生产责任制

3

分管专项（部门）工作负责人

分管专项（部门）工作负责人安全生产责任制

4

安全生产管理机构管理人员

安全生产管理机构管理人员安全生产责任制

5

工会

工会安全生产责任制

6

生产车间（工段）负责人

生产车间（工段）负责人安全生产责任制

7

生产车间安全员

生产车间安全员安全生产责任制

8

班组长

班组长安全生产责任制

9

班组安全员

班组安全员安全生产责任制

10

从业人员（XXX等100人）

从业人员安全生产责任制

11

采购部（科）负责人

采购部（科）负责人安全生产责任制

12

财务部（科）负责人

财务部（科）负责人安全生产责任制

13

工程技术部（科）负责人

工程技术部（科）负责人安全生产岗位责任制

14

设备动力部（科）负责人

设备动力部负责人安全生产责任制

15

机械设备操作工

机械设备操作工安全生产责任制

16

油漆工

油漆工安全生产责任制

17

更夫

更夫安全生产岗位责任制

18

门卫

门卫安全生产岗位责任制

19

仓库保管员

仓库保管员安全生产责任制

20

电工

电工安全生产责任制

21

焊工

安全生产责任制

22

机动车驾驶员

机动车驾驶员安全生产责任制

23

起重工

起重工安全生产岗位责任制

24

叉车司机

叉车司机安全生产责任制

25

锅炉工

锅炉工安全生产责任制

26

电梯司机

电梯司机安全生产责任制

27

蓄电池充电工

蓄电池充电工安全生产责任制

28

加油站站长

加油站站长安全生产责任制

29

加油站班组长

加油站班组长安全生产责任制

30

加油站安全员

加油站安全员安全生产责任制

31

加油站加油员

加油站加油员安全生产责任制

32

加油站计量员

加油站计量员安全生产责任制

33

加油站记帐员

加油站记帐员安全生产责任制

34

加油站开票员

加油站开票员安全生产责任制

35

油罐汽车驾驶员

油罐汽车驾驶员安全生产责任制

企业党政主要负责人安全生产责任制

一、工作目标

加强安全生产管理，认真开展隐患排查治理工作，预防和控制事故发生，确保公司员工和财产安全，保障公司良性运作和稳健发展。

二、安全生产职责

（一）建立健全本单位安全生产责任制；

（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

（三）组织制定并实施安全生产教育和培训计划；

（四）组织开展安全生产标准化、安全文化和安全班组建设；

（五）保证本单位安全生产必须的资金投入和有效使用；

（六）组织实施职业危害防治管理措施；

（七）根据本单位生产经营特点，组织排查并及时消除生产安全事故隐患；

（八）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

（九）向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产情况；

（十）及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢险，配合事故调查，不得在事故调查处理期间擅离职守；

（十一）每年向安生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的部门提交本单位的安全生产情况报告；

（十二）对于新建、改建、扩建等工程项目，做到劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

（十三）法律、法规、规章规定的其他职责。

主要负责人（签字）：

日期：

年月日

分管工作负责人的安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）负责安全生产综合监管工作，督促落实安全生产责任制；

（二）监督检查安全生产标准化工作和隐患排查整治工作；

（三）监督检查本单位各部门负责人、管理人员和从业人员的安全生产宣传、教育和培训工作；

（四）督促做好作业场所的劳动保护工作，预防和消除职业危害；

（五）负责对本单位违反安全生产规章制度的行为启动内部责任追究程序；

（六）发生安全生产事故后，立即启动预案，赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作；

（七）督促本单位依法组织对从事接触职业病危害作业的职工上岗前、在岗期间和离岗时进行职业健康检查，并为职工建立职业健康监护档案。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

主要负责人负责监督考核。

主要负责人（签字）：

分管工作负责人（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

分管专项（部门）工作负责人安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）在分管工作范围内落实安全生产责任制；

（二）负责分管工作范围内安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作；

（三）负责制定分管工作范围内的安全生产规章制度和操作规程，并督促落实；

（四）发生安全生产事故后，立即赶赴现场，保护现场，组织抢救，做好善后工作。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

总经理负责监督考核。

分管工作负责人（签字）：

分管专项（部门）工作负责人（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

安全生产管理机构管理人员安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）执行有关安全生产的法律、法规、规章和标准，提出改进安全生产管理的建议；

（二）参与制定本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案并督促落实，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业和违反操作规程的行为；

（三）负责本单位《企业安全生产风险公告六条规定》落实工作，组织或参与本单位应急救援演练；

（四）开展安全生产宣传教育和培训，总结推广安全生产经验，如实记录安全生产教育和培训情况；

（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。

对发现的事故隐患和其他安全问题应当立即处理，如实记录并报告本单位有关负责人；

（六）对重大危险源和重大事故隐患登记建档，并跟踪督促落实相关安全管理措施；

（七）对作业场所的职业危害进行检查，监督劳动防护用品的配备、发放和使用；

（八）参与本单位建设项目安全设施的审查和验收；

（九）协助调查和处理生产安全事故，负责伤亡事故、职业病的统计、分析和报告，提出防范措施；

（十）有关安全生产的其他职责。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

分管专项（部门）工作负责人负责监督考核。

分管专项（部门）工作负责人（签字）：

安全生产管理机构管理人员（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

企业工会安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益，对忽视安全生产和违反劳动保护现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进；

（二）监督安全生产费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告；

（三）做好安全生产的教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安全生产各项规程和规定，支持对安全生产作出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规程和规定的单位和个人给予批评和处罚；

（四）协助有关部门搞好班组建设；

（五）会同有关部门认真开展安全生产合理化建议活动。

企业制定或者修改有关安全生产的规章制度，应当听取工会的意见；

（六）关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全和健康，组织从事有毒有害作业人员进行预防性体检和疗养；

（七）发动和依靠职工搞好安全生产；

（八）参加安全生产检查和对新工艺、新设备、新材料、新工程的“三同时”监督；

（九）参加事故的调查处理；

（十）把安全生产列入职代会的议题。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

主要负责人负责监督考核。

主要负责人（签字）：

企业工会主席（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

生产车间（工段）负责人安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）车间主任是车间安全生产的第一责任人，对车间的安全生产全面负责；

（二）保证安全生产的法律法规和单位的规章在本车间的贯彻执行，把安全生产列入议事日程，做到车间生产与安全生产同时计划、布置、检查、总结和评比；

（三）组织拟订本车间的安全生产年度、季度、月计划；

（四）组织拟订本车间的安全生产教育培训计划，做好员工的安全生产教育培训；

（五）负责落实企业的安全操作规程和规章，落实安全生产的措施计划；

（六）组织制定涉及本车间（工段）安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，组织涉及本车间（工段）应急救援演练；

（七）按规定全面检查车间的安全生产工作，发现隐患及时消除，不能消除的要立即上报。

发现重大事故隐患有权采取部分停产或全部停产措施；

（八）接到事故报告后，要保护好事故现场，立即采取有效措施组织救援，同时及时上报分管安全生产的负责人；

（九）负责车间的生产事故统计报表工作；

（十）完成企业交办的其他安全生产工作任务。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

分管安全生产的负责人负责监督考核。

分管安全生产的负责人（签字）：

生产车间（工段）负责人（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

生产车间安全员安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）车间安全员在车间主任领导下，负责车间的安全技术工作，协助车间主任贯彻上级有关安全生产的指示和规定，并监督检查执行情况；

（二）参加制定、修改车间有关安全生产管理制度和安全技术规程，并检查执行情况；

（三）负责编制车间安全技术措施计划，并检查执行情况；

（四）搞好本车间职工的安全教育和安全技术考核工作，具体负责新入厂人员的车间安全教育，督促检查班组、岗位安全教育的执行情况；

（五）安排好本单位的“安全日”活动，按规定要求组织预防事故演习；

（六）参加车间扩建、改建工程设计审查、竣工和设备改造、工艺变动方案的审查；

（七）检查车间动火、有限空间、破土、临时用电、高处、起重、抽堵盲板、设备检维修等高危险性作业措施落实情况，确保全过程安全；

（八）每天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业，对紧急情况和不听劝阻者，有权停止其工作，并立即报请领导处理；

（九）负责车间安全设施、防护器材、灭火器材和事故隐患管理，掌握车间尘毒情况，提出改进意见和建议；

（十）参加车间各类事故的调查和处理，做好统计分析和上报工作；

（十一）对班组安全员实行业务指导。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

生产车间（工段）负责人负责监督考核。

生产车间（工段）负责人（签字）：

生产车间安全员（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

班组长安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）班组长是本班组的第一安全责任人，对本班组人员在生产劳动过程中的安全健康和管理、使用设备的安全运行负责；

（二）负责制定实施班组控制异常和未遂事故的安全目标，按程序进行安全技术分析预测，及时发现问题和对异常情况进行安全控制；

（三）带领本班组人员认真执行安全规章制度，及时制止违章行为，组织学习事故通报、吸取教训、采取措施、防止同类事故重复发生；

（四）作业前督促技术、兼职安全人员进行安全技术交底并做好记录；

（五）对新入厂员工和临时工进行班组级安全教育以及全班人员的经常性安全教育，积极组织班组人员学习意外情况时的处置方法；

（六）开展好本班组班前“安全宣誓”和岗前“手指口述”活动、安全检查活动、安全日活动，并做好记录。

认真组织班前有提醒、班中有警醒、班后有反醒的“三醒”制度落实；

（七）作业前认真检查本班组施工现场的安全环境，安全措施、设备、工器具的安全状况，对发现的隐患及时处理或及时汇报；

（八）监督检查本班组人员正确使用劳动保护用品；

（九）支持班组安全员履行自己的职责，对班组发生异常障碍、未遂事故要及时上报，组织事故原因分析，落实改进措施；

（十）有权拒绝违章的生产指令，听从专职安监人员和现场监理的指导，做好上、下班交接工作。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

生产车间（工段）负责人负责监督考核。

生产车间（工段）负责人（签字）：

班组长（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

班组安全员安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）班组安全员一般由副班（组）长兼任，协助班组长做好本班组安全工作，接受车间安全员的业务指导，协助班组长做好班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结；

（二）组织开展本班组各种安全活动，认真做好安全活动日记录，提出改进安全工作的意见和建议；

（三）对新工人进行岗位安全教育；

（四）严格执行有关安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告；

（五）检查督促班组人员正确使用劳动保护用品和各种防护用品、消防器材；

（六）发生事故要及时了解情况，维护好现场，并及时向领导汇报。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

班组长负责监督考核。

班组长负责人（签字）：

班组安全员（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

从业人员安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确佩戴使用劳动防护用品；

（二）认真做好班前班后的交接，并做好安全记录和提醒下一班人员应注意的事项；

（三）做好作业前和作业后的安全检查，发现隐患立即排除或上报；

（四）树立“安全第一”的思想，有权越级报告安全生产真实情况，遇有严重危及人身的不安全作业而无保证措施时，有权拒绝施工作业，同时立即报告上级有关部门处理。

不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，彻底杜绝“三违”现象；

（五）积极参加单位、车间、班组组织的安全教育培训，掌握操作技能和安全防护知识；

（六）维护保养好使用的设备和各种安全防护装置，认真进行巡回检查，发现问题及时处理并报告；

（七）对各级提出的隐患，按规定要求及时整改；

（八）特种作业人员须持证上岗；

（九）发生事故或未遂事故，立即向班组长报告，保护现场，积极施救。

参加有关事故分析，吸取事故教训，积极提出预防措施和促进安全生产、改善劳动条件合理意见。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

班组长负责监督考核。

班组长（签字）：

从业人员（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

采购部（科）安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）及时采购生产中所用的材料、设备、劳动防护用品及各种工具、用具；

（二）严把质量关，对选购新设备时，必须对安全性能进行可行性分析，确保安全性能有效可靠；

（三）加强对本部人员的安全教育与管理，确保安全出行；

（四）参与安全生产大检查、事故调查分析处理。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

XX部门负责人负责监督考核。

XX部门主要负责人（签字）：

采购科长（部长）（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

财务科（部）安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）认真执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用；

（二）合理安排开展安全生产宣传、教育、培训和竞赛等活动经费；

（三）监督检查技术措施、劳动保护、职业健康等费用支出；

（四）加强对本部人员的安全教育与管理，确保安全出行；

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

XX部门负责人负责监督考核。

XX部门负责人（签字）：

财务科长（部长）（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

工程技术部安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）对本公司的安全技术全面负责，及时研究、处理重大安全技术难题；

（二）负责组织编制、审査重大项目的作业方案，落实具体安全技术措施；

（三）公司使用新工艺、新技术、新设备时，及时制定相应的安全技术措施；

（四）负责重大事故隐患和严重职业危害问题的技术攻关；

（五）组织人员并参与对职工进行安全技术知识培训；

（六）负责编制安全操作规程；

（七）经常深入作业现场，检查安全技术措施的落实情况，及时解决作业中的安全技术问题；

（八）参加事故调查，从技术上分析事故原因，提出技术鉴定意见和改进措施。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

XX部门负责人负责监督考核。

XX部门负责人（签字）：

工程技术负责人（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

设备动力部安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）负责机械设备出入库前的检查验收工作；

（二）负责机械设备的安装、改造、确保安全装置齐全有效，严把质量验收关；

（三）负责制订各类机械设备的操作规程并做好操作人员的技术培训工作；

（四）定期检查机械设备，发现重大事故隐患，立即停用并告知相关负责人；

（五）定期对机械设备进行检维修，落实好安全措施；

（六）负责特种设备、特种作业人员的日常管理工作；

（七）负责电气、动力、管道及通风装置的安全管理工作；

（八）定期组织电工对电气设备、电气线路、仪表等进行安全检查，定期对安全设施和消防设施进行维护保养；

（九）督促各车间组织做好设备防腐蚀、密封、润滑及水质处理工作；

（十）参与事故调查分析。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

XX部门负责人负责监督考核。

XX部门负责人（签字）：

设备动力部负责人（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

机械设备操作工安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）不违反劳动纪律，坚守岗位，不串岗，不酒后作业，集中精力进行安全生产； 

（二）认真学习机械施工安全技术操作规程，熟识安全知识，按规定操作机械设备，不违章作业，拒绝违章指挥；

（三）坚持自检制度，对操作机械设备，进行全面检查，排除不安全因素，不得超符合或带病运转，并在班前试定时进行检查；  

（四）严格执行安全技术交底，不任意变更、拆除安全防护设施；

（五）正确佩戴和使用使用防护用品； 

（六）对各级检查出的隐患，按要求及时整改；

（七）停止使用时要切断电源并锁好闸箱； 

（八）发生事故和未遂事故，立即向班组长上报，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出合理化建议。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。

因公司解体、工作岗位变动及重新修订责任制，本责任制自动失效；若到本公司新岗位任职，须重新签订相关岗位安全生产责任制。

四、监督考核

班组长负责监督考核。

班组长（签字）：

机械设备操作工（签字）：

日期：

年月日日期：

年月日

油漆工安全生产责任制

一、安全生产职责

（一）坚守工作岗位，不串岗，不酒后作业；

（二）认真学习油漆工安全技术操作规程，对各类油漆，因其易燃或有毒，存放于专用库房内，不与其他材料混放；对挥发性油料存放到密闭容器内；

（三）不停用油漆库房的通风设备，经常检查油漆库房消防器材的有效性；

（四）不移动毁坏油漆作业场所的安全警示标志，不在作业场所内饮食、居住；

（五）进行油漆作业时，正确佩戴和使用劳动防护用品； 

（六）进行油漆作业时，应远离火源，不抽烟，远离电焊操作区；

（七）对各级检查提出的隐患，按要求及时整改，不符合要求不施工；

（八）发生事故后要立即有关负责人汇报，并积极自救、互救。

二、奖惩

对安全生产职责的履行情况，结合本公司的《安全生产奖惩和责任追究制度》，进行奖惩。

三、时效性

自签订之日起，长期有效。