放射科岗位职责.docx

放射科岗位职责.docx

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放射科岗位职责

放射科岗位职责

【篇一：

放射科岗位职责】

放射科岗位职责

科主任职责

一、主持本科全面工作。

二、拟写科室年度相关工作计划。

三、制定完善科室相关规章制度。

四、制定完善放射诊疗操作规程。

五、检查、督促执行相关法律法规和规章制度。

六、安排部署放射诊疗工作。

七、监督检查放射诊疗安全防护，制定放射诊疗意外事件应急预案，参与组织开展应急救援、

八，协调开展放射工作人员建康检查和放射防护培训。

九、负责科内专业科研课题，组织本科新业务、新技术项目开展。

十、完成院领导交办的其他工作。

放射医师职责

一、协助科主任开展放射诊疗相关工作。

二、贯彻执行放射诊疗相关法律法规和本科室规章制度。

三、完成职责范围内读片工作和放射诊疗报告审核、发放工作。

四、指导下级医务人员、进修人员医疗工作。

五、参与放射工作人员建康监护和安全防护工作。

六、参与科内专业科研课题、新业务、新技术项目开展。

七、参与放射意外事件应急救援。

八、完成科主任交办的其他工作

放射技师职责

一、协助科主任开展放射诊疗相关工作。

二、贯彻执行放射诊疗相关法律法规和本科室规章制度。

三、完成职责范围内投照和暗室技术工作。

四、指导下级医技人员、进修人员投照和暗室技术工作。

五、参与放射工作人员建康监护和安全防护工作。

六、参与科内专业科研课题、新业务、新技术项目开展。

七、参与放射意外事件应急救援。

八、严格遵守操作规程和安定规则。

九、负责设备保养和维护。

十、完成科主任交办的其他工作

【篇二：

最新版放射科岗位职责】

医学影像科

医学影像科主任职责

1.在分管院长领导下，责医本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。

科主任是本科医疗质量与安全管理持续改进第一责任人。

2.负责本科室业务技术建设规划和质量控制方案的制订，并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3.制定本科室的各项规章制度、岗位职责及操作规程并带领认真执行，检查工作人员防护情况，经常进行安全教育，严防差错事故。

4.定期主持集体阅片，审核签发重要的病理诊断报告，参加临床会诊，诊断疑难病例，经常检查放射诊断、治疗和投照质量。

5.统一管理科室（普放、mr、ct、介入）医疗设备和医务人员的日常技术诊断工作，分析处理疑难病例，提高成像质量和诊断水平。

6.根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时的诊断和治疗。

7.参加医院科主任会议，主持科务会，经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

8.组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、罚的意见。

学习和使用国外的医学先进技术，开展科学研究。

督促科内人员做好资料积累与登记统计工作。

9.担任教学，搞好进修、实习人员的培训。

10.熟悉仪器的原理、性能和操作，具有排除常见机器故障的能力，监督各科室做好仪器设备的养护工作。

11.审签本科药品、器材的请领与报销，经常检查机器的使用与保管情况。

12.副主任协助科主任负责科室相应的工作，在科主任长期外出时，经院长和分管院长同意负责科室全面工作。

影像科、超声科应急管理人员职责

1.定期组织影像科人员的应急预案培训，确保人员经过培训，具备紧急抢救的能力。

2.定期组织影像科应急演练。

3.按时清点急救药品和器材，保证药品和器材的可及性和质量保证。

影像科设备管理人员职责

1.为科室仪器设备建立账册，做到账物相符。

2.为每台仪器建立操作规程，使用时严格按照规定步骤操作。

3.建立仪器技术档案（如使用说明书、线路图、故障及维修记录等）。

4.负责仪器日常保养检查，确保科室每台设备均有科室专人负责日常保养。

5.负责设备的定期矫正。

6.负责汇总、整理、保存设备的各种保养、保修档案。

ct室、放射科、磁共振室主任（副主任）职责

1.在分管院长和影像科领导下，负责本科室的医疗、教学、科研、预防、

行政管理工作。

2.制定本科计划，组织落实，经常督促检查，按期总结汇报。

3.根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对患者进行及时诊断和治疗。

4.定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查影像诊断和技术质量。

5.经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

6.组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。

7.学习、使用国内外先进医学技术，开展科学研究；督促科内人员的资料积累与登记、统计工作

8.担任教学。

搞好进修、实习人员的带教、培训。

9.组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查工作人员的放射防护情况，严防差错事故。

10.建立和实施与医院质量改进计划一致的科室质量管理流程。

11.确定本科人员轮班、值班和休假。

12.签审本科药品器材的领取与报销，经常检查机器使用与保养情况。

13.科副主任协助主任工作。

ct室、放射科、磁共振室主任（副主任）医师职责

在科主任领导下，具体负责本科的医疗、教学、科研工作。

1.影像诊断

（1）审签重要的诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查影像诊断和技术质量。

（2）承担院内外的临床诊断会诊。

（3）承担常规及特殊影像检查、影像诊断工作，满足临床请检要求并确保检查诊断的准确性。

（4）承担保健、体检和抢救的影像检查任务。

（5）充分利用和改进（造）现有设备开展新技术、新检查项目。

（6）开展的专业工作应符合有关规定的业务项目要求。

2.影像教学

（1）承担医学影像教学任务。

（2）承担实习教学和进修生指导任务。

（3）承担下级医院的放射诊断和放射技术的专业教学和辅导。

3.影像科研

（1）熟悉本学科最新进展情况，开展新的影像技术和诊断方法的研究。

（2）配合临床进行专题影像检查诊断方法的研究。

（3）进行特殊检查方法的研究和设备改造的技术革新。

ct室、放射科、磁共振室主治医师职责

在科主任领导下，具体负责本科的医疗、教学、科研工作。

1.影像诊断

（1）审签诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗

（2）具体承担院内外的临床诊断会诊。

（3）承担常规及特殊影像检查、影像诊断工作，满足临床请检要求并确保

检查诊断的准确性。

（4）承担保健、体检和抢救的影像检查任务。

（5）充分利用和改进（造）现有设备开展新技术、新检查项目。

（6）开展的专业工作应符合有关规定的业务项目要求。

2.影像教学

（1）承担医学影像教学任务。

（2）承担实习教学和进修生指导任务。

（3）承担下级医院的放射诊断和放射技术的专业教学和辅导。

3.影像科研

（1）熟悉本学科最新进展情况，开展新的影像技术和诊断方法的研究。

（2）配合临床进行专题影像检查诊断方法的研究。

（3）进行特殊检查方法的研究和设备改造的技术革新。

ct室、放射科、磁共振室住院医师工作职责

在科主任、上级医师领导下负责影像的诊断、教学、科研工作。

1.影像诊断

（1）认真学习诊断报告规范，保证报告准确性，承担门诊、住院的常规及特殊影像检查、影像诊断工作，满足临床请检要求并确保检查诊断的准确性。

（2）承担保健、体检和抢救的影像检查任务。

（3）亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，遇有疑难病例及时请示上级医师，以免贻误病情。

（4）充分利用和改进（造）现有设备开展新技术、新检查项目。

（5）开展的专业工作应符合有关规定的业务项目要求，认真学习执行医院规章制度、技术操作常规。

2.影像教学

（1）承担实习教学和进修生具体带教任务。

（2）承担下级医院的放射诊断和放射技术的专业辅导。

3.影像科研

（1）了解本学科最新进展情况，积极开展新的影像技术和诊断方法的研究。

（2）配合临床进行专题影像检查诊断方法的研究。

ct技术人员职责

在科主任领导下及诊断医生指导下负责ct技术工作，对前往ct室检查的患者进行技术操作、仪器使用、保养和维护。

严格遵守工作制度、操作常规。

1.工作职责

（1）正确选择完成操作程序，充分应用、发挥硬件、软件功能的最优化。

（2）及时完成患者的ct检查，负责解决与ct操作有关的技术问题。

（3）负责设备的保养和维护，发现故障立即通知工程师。

建立仪器使用档案，记录故障及维修过程。

（4）准确记录当天工作量。

（5）负责整理当天的申请单。

（6）保持工作场所干净整齐。

（7）认真完成其他任何所指派的工作。

2.工作标准

（1）保证ct机能正常运行。

（2）认真负责、热情仔细，保证每个患者都能得到最好的服务。

（3）迅速恰当处理工作中出现的问题。

ct室应急处理与安全管理小组工作职责

1.在医院应急处理领导小组的领导下工作。

2.组织制定并落实科室应急处理与安全管理制度。

3.定期组织对科室药品及抢救设备、ct检查设备、图像处理和感光材料、放射诊疗工作场所、日常安全进行安全检查。

4.定期安排应急安全知识讲座与培训。

5.建立相关应急安全管理档案与相关记录。

6.定期检查科室应急处理与安全防护用品及使用情况。

7.制定安全有关应急处理预案并组织演练。

8.记录科室发生的应急安全时间并及时上报告医院。

ct室质量控制小组工作职责

1.在医院质量与安全管理委员会领导下工作。

2.科主任全面负责科室质量管理工作，履行科室质量管理第一责任人的管理职责，副组长协助组长工作，监督各责任人职责落实情况。

3.制定科室质量与安全工作计划并组织落实。

4.定期研究及检查科室质量与安全管理工作；制定及修订本科室规章制度、疾病诊疗常规、药物使用规范并组织实施。

5.定期组织各级人员学习医疗、护理常规，强化质量意识，掌握职责相关的质量与安全指标。

6.召开每月一次的质控例会，收集、总结、分析医疗质量与安全管理工作各评价指标。

7.运用质量管理工具进行科室医疗质量与安全管理持续改进工作。

8.建立科室质量与安全管理的各项工作相关记录。

9.将质量与安全管理考核结果应用于科室内个人考核。

10将医疗质量与安全问题反馈给相关职能部门。

【篇三：

放射科职责】

放射影像科工作人员岗位职责

（一）放射科、ct室、mri室主任岗位职责

1、在院长及分管院长的领导下，负责本科的医疗、科研、教学、医院感染管理、行政管理等工作。

不断提高医疗质量和服务质量，努力完成医院下达的各项目标任务和指令性任务，认真接受医院领导及职能科室的工作指导、检查、监督和考核。

2、制定本科工作计划，业务发展计划及质量管理方案，并组织实施，经常督促检查，按月、季、年度完成总结汇报，反馈并加以完善。

3、根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病人进行及时的诊断和治疗，保证医疗质量。

4、定期主持集体阅片,审签重要的诊断报告单,参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗,经常检查放射诊断、治疗和投照质量。

5、经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

6、组织本科医务人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见，学习、使用国内外的先进医学技术，开展科学研究。

督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

7、担任教学工作，搞好进修，实习人员的培训。

8、负责组织本科人员严格履行岗位职责，认真执行各项规章制度和技术操作规程，防止差错事故的发生，地减少医疗纠纷和投诉。

9、确定本科人员轮换、值班和休假。

10、审签本科药品器材的请领与报销，经常检查机器的使用与保管情况。

副主任参照主任岗位职责执行，协助主任负责相应的工作。

（二）放射科主任（副主任）医师岗位职责

1．在科主任的领导下，指导本科医疗、教学、科研、技术培养、理论提高工作。

2．参加对疑难病例的诊断、治疗、临床会诊，组织集体阅片

，审签重要诊断报告单，经常检查放射诊断和治疗质量。

3．指导本科人员的业务学习，搞好科研，运用国内外医学先进经验，不断开展新技术和各项检查方法。

4．督促下级医师，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

5．担任教学工作，搞好进修，学习人员的培训。

6、副主任医师参照执行。

（三）放射科主治医师岗位职责

1．在科主任的领导和上级医师指导下进行工作。

2．着重担负疑难病例的诊断、治疗，参加会诊和教学科研工作。

3．主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。

4．其他职责与放射科医师同。

（四）放射科医师（士）岗位职责

1．在科主任领导和上级医师指导下进行工作。

2．负责Ｘ线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。

3．参加会诊和临床病历讨论会。

4．担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训。

5．掌握Ｘ线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故发生。

6．加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率。

7．参加放射科值班。

（五）放射科技师岗位职责

1．在科主任的领导和上级医师指导下进行工作。

2．负责投照工作，参加较复杂的技术操作，并帮助和指导技士、技术员工作。

3．负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，督促本科人员遵守技术操作规程和安全规则。

4．认真执行各项规章制度和技术操作规范，做好放射防护，严防差错事故发生。

5．开展技术革新和科学研究。

指导进修、实习人员的技术操作，并担任一定的教学工作。

6．参加集体阅片和讲评投照质量。

7．参加放射科值班。

（六）放射科技士、技术员岗位职责

1．在上级技师、上级医师指导下，担负所分配的各项技术工作。

2．按照医师的要求，负责进行Ｘ线之投照、洗片、治疗工作。

3．配合技师进行本科机器的安装、检修、保养、整理和清拭工作。

4．负责机器附件、药品、胶片等物品的请领、保管及登记统计工作。

5．积极参加技术革新和科研工作。

6．认真执行各项规章制度和技术操作规范，做好放射防护，严防差错事故。

7．参加集体阅片和讲评设照质量。

注：

技术员的职责主要是协助放射科技士进行以上工作。

（七）ct室主任（副主任）医师岗位职责

1、在科主任领导下，具体组织，指导本专业的医疗、教学、科研等业务，理论提高工作。

2、了解掌握本专业国内外技术发展动向，在科主任领导下，参加制定本专业发展规划。

3、指导本专业的下级医师和技术人员完成日常检查诊断任务。

4、定期参加集体阅片和门诊工作，参加和指导主管范围内某些疑难病例的检查，审查，签署其诊断报告。

5、督促、指导下级医师认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

6、负责指导本专业下级医师的业务学习，外文训练和基本功训练，指导主治医师进行科研工作，向主任提供业务考核意见。

7、搞好进修人员的教学工作，运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医学、教学质量。

（八）ct室主治医师岗位职责

1、在科主任的领导和上级医师下进行工作。

2、着重担负疑难病例的诊断、治疗、参加会议和教学科研工作。

3、主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。

4、其他职责与放射科医师相同。

（九）ct室住院医师岗位职责

1、在科主任和上级医师指导下工作。

2、负责ct诊断工作，按时完成诊断报告，疑难问题及时请示上级医师，并会同临床医师讨论。

3、参加操作，会同技术人员一道，根据临床要求决定病人的扫描方法、增强与否以及其它技术参数。

4、负责指挥增强扫描的整个过程及发生紧急情况时的处理。

5、参加会诊及病案讨论。

6、负责病案追踪、扫描结果的登记总汇。

加强与其它科室的联系，不断提高诊断水平。

7、完成科主任布置的其他工作。

（十）ci室护师（护士）岗位职责

1、在本科主任、护士长领导和上级护师的指导下进行护理工作。

2、负责完成各班、各项护理工作，正确执行医嘱和技术操作规程，严格查对制度和消毒、隔离制度，预防事故、差错和医院感染。

3、严密观察伤病人的病情变化，做好重危伤病人的护理。

协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种送检标本。

4、参加护理查房工作，在上级护师的指导下，制定护理计划，书写护理病历。

5、参加护理教学，承担进修、实习护士的临床带教工作。

6、学习护理先进技术，开展新业务、新技术学习，参加护理科研，总结经验，撰写学术论文。

7、宣传卫生知识，介绍住院规则，了解伤病人的心态，开展心理护理。

8、做好病房管理，办理伤病人住院、入院、转科、转院手续。

按照分工，负责药品器材、卫生被服、办公用品等的请领、保管和各种登记、统计工作。

（十一）mri室主任（副主任）医师岗位职责

1、在科主任的领导和上级医师的指导下进行工作。

2、在科内积极开展各项新技术、新项目，跟踪本专业技术发展方向，促进科内专业水平的不断提高。

3、在科主任领导下完成科研、教学任务，完成对中级、初级医师的指导工作。

4、严格把关mri诊断及扫描工作,按要求完成诊断报告的书写、审核,完成对疑难病例的集体讨论、总结，并会同临床医师研讨。

5、遵守集体阅片制度,督促并完成病案讨论及病案追踪任务,加强与其它科室的联系,提高业务水平。

（十二）mri室主治医师岗位职责

1、在科主任的领导和上级医师的指导下进行工作。

2、负责mri诊断及扫描工作（我科未配备专职技术人员）,按要求完成诊断报告的书写、审核,组织对疑难病例的集体讨论,并会同临床医师研讨。

3、扫描时根据临床要求决定病人的扫描方法，是否增强扫描及扫描技术参数。

4、在科主任领导下完成科研、教学任务，完成对下极医师的指导工作。

5、遵守集体阅片制度,督促并完成病案讨论及病案追踪任务,加强与其它科室的联系,提高业务水平。

（十三）mri室住院医师岗位职责

1、在科主任的领导下进行工作。

2、负责mri诊断及扫描工作（我科未配备专职技术人员）,按要求完成诊断报告，对疑难病例的临床、影像资料进行搜集，准备进行集体讨论，并会同临床医师研讨。

3、扫描时根据临床要求决定病人的扫描方法，是否增强扫描及扫描技术参数。

4、在科主任及上级医师的指导下完成科研，教学任务。

5、遵守集体阅片制度，完成病案讨论及病案追踪任务，加强与其它科室的联系,提高业务水平。

（十四）mri室护师（护士）岗位职责

1、在科主任的领导下进行工作。

2、负责接待安排和预约病人，审查mri申请单,必要时与申请医生联系协商。

3、负责扫描前的划价、登记和各种准备工作。

4、负责mri增强造影剂推注及其相关处理。

5、负责mri室各种药品的管理及使用登记。

6、负责卫生员的工作安排。