20XX年自学考试管理心理学练习题及答案8自学考文档格式.docx

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C.期望理论D.强化理论

【答案】B

【知识点】第3章

12.弗鲁姆的期望理论认为，影响激励程度的因素主要是期望值和（）

A.需要B.动机

C.人格D.效价

【答案】D

【知识点】第5章

13.组织中的江西老乡经常聚会在一起的群体被称为（）

A.参照群体B.非正式群体

C.假设群体D.实属群体

【知识点】第7章

14.人们之间只进行与工作相关的信息沟通的是（）

A.正式沟通B.非正式沟通

C.单向沟通D.双向沟通（）

【答案】A

15.正式群体对于组织最主要的功能是（）

A.完成组织任务B.满足成员需求

C.协调人群关系D.影响行为观念

16.小李原本不同意选张某为优秀员工，但是多数人同意，小李也举手同意了，这属于（）

A.常规行为B.正当行为

C.情感行为D.从众行为

【答案】D.

17.合作性高，坚持性低的牺牲自己，满足对方的和解顺应策略，这种做法被称为（）

A.退避策略B.坚持策略

C.克制策略D.妥协策略

【答案】C

18.团体行为实验中的一个实验结果：

3人拉力是1人拉力的B.5倍。

8人拉力不到1人拉力的4倍。

原因：

群体责任、利益扩散;

认为别人不会尽全力。

这就是团体行为理论的（）

A.团体中的服从现象B.团体中的压力现象

C.团体中的社会惰化现象D.团体中的从众现象

19.下级将准备好的工作绩效报告提供给上级审阅的沟通方式属于（）

A.上行沟通B.下行沟通

C.平行沟通D.工具式沟通

20.冲突的双方为了维持相互之间的关系，使两位始终的双方让步双方权益接受的策略。

双方都放弃某些东西，而共同分享既得利益的做法更接近于（）

A.强制策略B.退避策略