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一次投煤不要太多,煤层不要太厚,不要漏进冷风。

3、工作仔细担任,准时排解平安隐患,保证锅炉平安高效运转。

我在详细工作中,仔细担任,坚守岗位,集中思想,严格操作,班时先按规定巡察、检查各种设备、安装的运转状况,同时仔细记录锅炉运转状况,在交接班时仔细核对日报记录,清点用具。

同时我担任锅炉及附属设备的定期检查和修理保养工作,在发觉锅炉有特别现象危及平安时,依据实际状况,实行有效的处理方法。

今后努力的方向:

随着学校校内的不断扩建,可以预料我们的工作将愈加繁重,要求也更高,需把握的学问更高更广。

为此,我将愈加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素养和各种工作技能,为学校的建设进展作出应有的贡献。

另有弗兰兹·

卡夫卡的短篇小说《司炉工》。

本文于1915年获冯塔纳德国文学奖金。

2.锅炉班长年终总结

2021年年终总结2021年在劳碌而紧急的工作中即将接近尾声。

一年来,在项目部各级领导的带领下,使我们的工作能够有序、高效、创新的开展下去。

在2021年,经受了从班组员工到点检的转换,曾因而彷徨过,不晓得如何将接下的工作有序的进行下去,在领导和同事们的关心下,完成了这次的转变,能够准时、有效的完成各项工作,确保了设备正常运转。

下面就这一年的工作和学习重点作下总结:

设备方面一、缩短了重点设备的检修维护周期,如焦炉机焦侧集气管执行器、焦炉放散点火安装、熄焦下水掌握、鼓冷氧气分析仪及配套辅件、锅炉燃气系统、配煤电子皮带秤等,都是依据设备的使用情况、检修频率、劣化程度、使用年限而定。

二、加强了设备的点巡检,力争将设备的毛病消退在萌芽形态。

三、做好存在缺陷的设备的改进工作,如加装锅炉主蒸汽流量和压力的电气伴热,由于设备在安装时未考虑的设备的防冻保温工作,在往年的寒冬季节严峻影响了设备的平安运转;

锅炉汽包水位自动的投入对汽包水位测量系统部分改进,从而确保自动的正常投入;

配煤自动给料系统重新调试改进,顺当的确保了自动的正常投入;

锅炉减温减压室压力、温度掌握执行器的改造等。

四、新设备的安装,如安装B128电子秤、安装B202电子秤标定安装、安装生化站电磁流量计及金属管转子流量计、安装化产提盐安装电磁流量计及蒸汽流量计等。

五、设备材料信息的收集,了解设备的维护要点,比如焦炉执行器传动部分的维护,由于设备的使用年限、现场环境的影响因而缩短维护周期,所以方案在正常维护期之前对设备进行拆卸、分解处理。

班组管理及平安方面帮助监督班组日常管理工作,做好班组的检修任务的支配,检修作业时,做好平安技术交底,“三方确认”工作、检修质量的跟踪报告。

技能方面努力提高本身和班组员工技能水平,努力学习专业学问,常常查看图纸、材料等,在工作闲暇之余及工作中对班组员工进行指点、分析、培训以提高班组全体技能水平。

回顾过去,深知我们的各项检修水平和质量仍存在肯定的差距,深感任重而道远。

在今后的工作学习中,我愈加要加倍的努力,时辰保持着仆人翁的精神,树立好我们检修人的抽象!

年度总结一年中,在各级领导的正确领导和关心下,在同事们的关怀和支持下以及本身不断的努力学习和工作下,全方面完善和提高了本人的思想熟悉、工作力量和综合力量,较好的完成了工作上的各项任务,虽然会经受一些困难,但对于我来说都是不行多得的熬炼机会,我感到对本人的工作有了更深的熟悉,现将一年来的工作做一下总结。

一、盲目加强理论学习,提高个人素养首先,盲目加强政管理论学习,树立社会主义荣辱观精神,进而提高本人的政治素养,保证本人在思想和行为上一直与党保持全都。

其次,在业务学问学习方面,我虚心向上级领导和车间其他同事请教,通过多看多问多听多想和多做,乐观提高本人操作技能,使本人的业务水平更上一个新台阶。

为了不断提高本人的理论水平,乐观参与单位组织的理论培训活动,让理论更好地为实践服务。

二、踏实肯干,努力干好本人的本质工作我始终在有机热载体炉(又称为导热油炉)车间从事司炉工作,严格执行各项规章制度,注意平安生产,仔细履行作为一个司炉工的职责,仔细执行巡查和定期维护检修等各项工作,在设备消失特别的时候,还加强对设备的不定时、不定期多次反复地检查,以确保锅炉的正常运转。

我责任心强、有上进心、会虚心学习他人的特长,平常对本身的严格要求,做事一丝不拘。

我在完成本人的工作以后,常常跟有阅历的同事坐在一起争论、沟通各自的阅历,探讨工作中发觉的问题。

通过同事间的探讨,我能从他们那里得到很多书本上学不到的学问,都是他们多年实际工作积累出的精华,同时,我利用业务时间,努力通过各种渠道学习司炉工作的的技能技巧。

三、遵照节省、高效的准绳乐观投入工作经过多年工作的积累,我本人研究出一些烧锅炉既能节省燃料,又能高效的保证质量的行之有效的技巧。

我平常工作仔细担任,发觉问题准时排解平安隐患,保证了锅炉平安高效运转。

我在详细工作中,坚守岗位,集中思想,严格操作,班时先按规定巡察、检查各种设备、安装的运转状况,同时仔细记录锅炉运转状况,在交接班时仔细核对日报记录,清点用具。

同时我还对锅炉及附属设备的定期检查和修理保养工作,在发觉锅炉有特别现象危及平安时,依据实际状况,实行有效的处理方法。

今年详细参加的工作次要有以下几个方面:

第一、协作工程前线做好沥青砂、混凝土砂等工程建筑材料的供应保障。

从年初开头,次要参加穿港路工程、小区改造工程的相关工作,确保了工程的材料供应,为工程的保质保量按期完成出了一份力。

其次、干好司炉工运转工作,保障工作平安,一要有责任心,二要有过硬的技术和丰富的工作阅历。

为了让锅炉能更平安、经济、稳定运转,我向班组成员提出了一些有利于优化锅炉燃烧,保障工作平安,确保成产低污染、低耗能等项目的方案,从而确保锅炉运转牢靠,排放达标,平安成产,至今更未消失过人为事。

3.司炉工的工作总结

4.锅炉工年终总结

强调平安的重要性。

没有范文。

以下供参考,次要写一下次要的工作内容,如何努力工作,取得的成果,最终提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

工作总结就是让上级晓得你有什么贡献,体现你的工作价值所在。

所以应当写好几点:

1、你对岗位和工作上的熟悉2、详细你做了什么事3、你如何专心工作,哪些事情是你动脑子去处理的。

就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力处理了4、以后工作中你还需提高哪些力量或充实哪些学问5、上级喜爱自动工作的人。

你分内的事情都要有所预备,即事前预备工作以下供你参考:

总结,就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结的基本要求1.总结必需有状况的概述和叙述,有的比较简洁,有的比较具体。

2.成果和缺点。

这是总结的次要内容。

总结的目的就是要确定成果,找出缺点。

成果有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;

缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清晰。

3.阅历和教训。

为了便于今后工作,必需对以前的工作阅历和教训进行分析、讨论、概括,并构成理论学问。

总结的留意事项:

1.肯定要实事求是,成果基本不夸大,缺点基本不缩小。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

语句通畅,简单理解。

3.要详略相宜。

有重要的,有次要的,写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式:

1、标题2、注释开头:

概述状况,总体评价;

提纲挈领,总括全文。

主体:

分析成果缺憾,总结阅历教训。

结尾:

分析问题,明确方向。

3、落款署名与日期。

5.司炉工工作总结怎样写

时间过的很快,转瞬间我已经来公司一个半月了。

还记得刚来到这个公司的时候,就觉得这个公司好大,比我们学校还要大的多,首先看到的就是一条宽敞笔直的柏油公路,路两旁是人行横道和绿油油的草坪。

路上还有许多上下班的员工。

工作前首先就是平安学习。

一个星期,我了解了许多,师傅把以前的事故案例、平安操作规程、需要留意的事项等都详具体细的告知我们,公司一直把员工的平安放在第一位。

平安学习后,就是分班了,锅炉运转分四个班,轮番倒班。

我分在了三班。

公司的锅炉有些老旧,但四周的卫生却打扫的很洁净,让人上班时很舒适。

锅炉大问题没有,小问题挺多的,这也正好能让我们更快更好的学习锅炉上的学问。

这个班的师傅们都很好,师傅们每次操作时、或者巡检时总会把我们叫上,比如冲洗水位计,排污等,师傅总是很有急躁的一边操作一遍讲解。

一遍没听懂,再将一遍,直到懂了为止。

师傅怕我们学完就忘了,间或问我们,让我们讲解一遍,讲解错了或不会,师傅也不生气,从新给我们再讲一遍。

师傅对我们就像对本人的孩子。

我们常常跟师傅坐在一起谈天,从师傅们那里吸取锅炉工作中的学问,有些是从书本上学不到的,都是他们多年实际工作积累出的精华。

把听到对本人工作有用的东西登记来,仔细讨论,用到实际中去。

虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到两个月,但是在这短短的时间里,我却时辰感受着关怀与暖和。

这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教导让我获益匪浅,使我得以快速摆正本人的位置、明确本人的目标;

这里有手把手关心我熟识流程的师傅,他们的关心使我得以更快地熟识工作的基本流程、实现由同学向工人的转变;

能够在这样的公司工作,我信任我的力量能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现!

我为本人当时的打算而庆幸。

简短的实习生活,既紧急,又新颖,收获许多,感悟很深。

在以后的工作中,我将会愈加努力的学习,使本人成为一名优秀的司炉工。

6.有悬赏:

请帮忙找一篇锅炉工人岗位工作总结

锅炉工总结:

时间如梭,不知不觉在锅炉岗位上工作已经又一年了,或许是和压力有缘,外面的锅炉时时辰刻要承受这巨大的压力,而我们呢,从事锅炉行业的,自然也得有压力才能把工作干好,才能把学问学坚固。

一知半解不是学习,不懂装董更是得笑话层出不穷,只需学就得学好。

刚开头接触锅炉自然有些生疏,随着时间的推移,我对锅炉的熟悉渐渐加深,从以前是锅炉的门外汉,到渐渐的尝试着把从学校学到的学问运用到中去,这两头是一个摸索的过程,有时候对不理解的地方硬是死记硬背下来,等后来渐渐的在时间中用到了,才猛然回想,哦,原来是这么回事啊,问题也豁然开朗。

例如,刚开头听他们说点火用火把点,很奇怪   ,也很惊奇,为什么这么大的锅炉要用火把去点?

后来才晓得,那只是开玩笑。

真正的点火是不用火把的,用的是向长矛似的油枪,当油泵产生巨大的压力时,油便像一条长蛇一样喷到炉膛里,熊熊燃烧起来。

循环流化床锅炉,英文名称circulatingfluidizedbedboiler,它是通过将烟灰用旋风分别器从炉膛里不断分别出来再次进入炉膛燃烧,从而提高了燃烧效率,节约了成本。

我们电厂的锅炉有两台75t/h和一台130t/h的循环流化床锅炉,担负着几乎全厂的供汽,供热,可谓责任严重。

记得崔总说过:

荣誉与责任并存。

虽然“烧锅炉”有些辛苦,但是由于拥有一份责任背后轻飘飘的荣誉,我们电厂的员工从来没有一句埋怨的话和丝毫懒惰的心情。

李工是锅炉工段的工段长,也是我的工段长。

从一开头,李工就努力帮我尽快熟识岗位,为了让我学的快,李工亲身带我将整个锅炉熟识了一遍,从煤厂到给煤机,再到炉膛,汽包,凡是能看到的设备都逐个指给我看,凡是看不到的设备都给我细心讲解。

李工的眼睛从来都是红红的,这我从一开头就留意到了,经过一段时间的相处,我渐渐明白了,李工是一个特别尽职尽责的好工段长,每次点炉都有他的身影,每一次修理都有他轮大椎的风景,每一次劳动班都有他忙前忙后。

李工的说话也特别幽默,每次都能把人逗乐,在紧急的工作之余,给人们带来欢快的安慰。

我跟李工学了不少的学问,经过这三个月的学习,基本上把锅炉的基本学问把握。

从锅炉一开头的安装完毕后的煮炉,到最终的正常运转,这两头经过的步骤,有了大体的了解。

锅炉安装后要经过一次烘炉,就是利用高温烟气将里面的浇筑料烘干,蓓干,详细没有见过,听说开头的时候他们抱木头烘炉的故事。

利用煮炉,通过往水里加入肯定量的碱,将锅炉管道里面的铁锈或者杂质除去,再就是点炉升压并炉一系列过程,将炉子点起来,假如新安装的蒸汽灌倒还得吹管,也就是将管道里面的焊渣,铁屑什么之类的东西通过高压蒸汽吹走,以保证蒸汽的质量。

除了正常的运转之外,我也经受了几次点炉和停炉以及修理的事情。

通过这些工作让我从工段长和同事身上学到不少的学问。

当遇到问题时肯定要保持一颗沉稳的心,切忌手忙脚乱。

点炉前有许很多多的预备工作要做,检查各仪表能否正常,检查各个阀门的平安性,还要检查油箱的油位以及各风机电机,给煤机设备,dcs的仪表等设备能否正常,等等,一项都不能省略,全部检查完毕后,开头作硫化试验,并将硫化试验的结果具体记录,作为以后流化的依据。

先通引风机,再开一次风机,等待炉温升到450度左右开头给煤,等到床温连续上升到900度时,将二次风机开启,打开快速风门。

严格根据规程一步一步的做,然后就是升压,将空气门关闭,汽包压力上升到工作温度和压力即3.43Mpa,450度时,开头并炉。

全部这些过程进行下来大约得5-7个小时,假如两头顺当可能会节约一些时间,一般的来说,夏天时间会短一些,冬天由于温差较大,可能会将时间略微拉长,削减由于温差对锅炉产生的应力形成的损坏。

大修的时候,是在秋天,虽然外面温不高,然而炉膛的温度并不饶人,穿着汗衫,还能让你出汗。

也就是那次让我看到了炉膛里面的结构以及水冷壁的样子,还有小小的风帽,轮锤敲打的声音,工段长不知疲乏的劳作,电厂同事的工作精神。

这一切都是那么真实,让我深深感动。

时间如箭转瞬间又到了新的一年,在过去的一年里,厂领导给了我悉心的指点,好心同事帮我熟识了设备,手把手的将操作技术交给我,在新的一年里,我唯有用一颗感恩的心,将工作做好,将学问学好,用丰盛的成果来汇报给他们。

锅炉工人岗位职责:

1、每天都保证暖气供应,保证同学公寓、教学楼、办公楼、试验楼正常温度。

要确保准点、正常、平安供热。

2、严格按操作规程进行操作,确保平安运转,上班要做到“三勤”(勤检查、勤修理、勤保养)。

3、对锅炉等设备上的小型零件要准时修理或更换,凡等遇不能处理的严重问题必需马上向上级报告,以防发生事故。

4、严格管理、节省用水、留意平安、关好阀门。

坚持锅炉修理保养制度,巡回检查制度、锅炉运转记录制度和锅炉平安运转操作规程。

留意节省燃料,做到薄煤勤加,煤要烧尽,发觉煤渣中有未烧尽的煤,拣出来再烧。

5、搞好锅炉房等室内、环境卫生。

服务态度好,不与同学争持,说话和气,礼貌待人。

6、当班人员必需做好。

7.求一篇锅炉班班长年终总结,急

做了一年多的班长.回味所经受的很多次打击和泪水的洗礼.总结就两个字:

进步.不过我还算脸皮厚.失败乃胜利之母.总结阅历和教训方可成进步步.一.作为一个班长必需要拥有老板一样的责任心,领导者的思想,用管理的方式去处事,用"

我是一个兵"

的心态去行动.由于只要老板本人对企业的责任心才是最强的;

领导是艺术,管理是技术,只要拥有艺术的思想才能把技术表演得凌厉尽致;

面对汗水只要拥有"

的心态才不怕累.二.常用换位思索,演好上司和下属的双重角色.做为班长既是班员的上司也是组长和车间主任的下属.我们对班员的期望和要求亦同样存在于我们的上司.我们对上司的看法和想法,亦同样存在于我们的班员.所以我们要随时换位思索问题和外事,才能把工作做好,我们本人的工作方能被确定.三.一个班长,面对你的班员只要使用权,没有开除权.我们每个基层管理者都有可能遇上那种很不适合或做不了这工作的人,但是做为一名班长你只要安排工作和对其工作质量评价的权力,面对这类班员你可以建议你的上级将其人尽其才,但你绝不行说出"

你真没用,不想做就滚或垃圾"

之类的言语.由于"

人各有所长,你没有让他走的权力,你污辱了他的人格"

四.在工作上,面对你的班员你只要职务语言,没有私人语言.工作中你必需以公司的利润为动身点去开展你的每项工作和支配工作,否则与上一些心事细密的或口才力量较强的下属,你将不知怎办;

甚至有朝一日他们可能以你的个人观点为借口.所以在任何时候你都必需宣扬一些有关公司的好的正面的言论,它将有利于你今后的工作.五.培训你的班员,要先从转变其思想观念开头.由于思想引导行为,余世维教授讲过:

"

思想支配着行为,行为养成一种习惯,习惯构成一种性格,性格打算人的命运"

所以作为管理者你要利用任何时候对你的班员作思想观念上的引导和培训.当你的班员拥有毕业生一样的思想观念时,你就可以上班时坐在办公桌上喝茶了.六.选择和培育接班人时,德比才更重要.我们每个班长都有一个带班,他是你的得力助手.选择此人,你必需留意:

A.他同你一样工作不单是为了工资,而是为了更好地成长;

B.他同你一样时辰都是以公司的利益和员工的平安为动身点;

C.在任何时候他都你一样信任公司的明天会更美妙.即是他不能ABC三样都具备,至多要具有B项.由于他们是公司的将来,是你工作能否得心应手和轻松的保障.假如一个人有才无德,那是特别危急的.七.你考核的对象是你的班员,所以考核要你的班员说公正,那才是真的公正.不是你的自我认为.现在的考核不是那么好做,许多工作没有一个量化,并且可能你的班员的岗位职责也不一样.你必需得站在你的班员角度去做考核制度,这样才能使你的员工认为此考核制度是合理的;

且要常常让他们轮换岗位,这样才能使你的班员了解同事在此岗位上所付出的汗水和艰苦;

每次批判与表扬都需要讲明缘由,这样才能使你的班员才明白应当如何改进本人工作.八.不要忘了你仍是一名员工.我们这些班长其本身力量同班员相比,没什么区分.只是由于我们可能比班员早来了两年而已,多了一点工作阅历罢了.不能摆无聊的架子.有一个老外已经宏大的周总理:

为什么中国人走路,喜爱低着头?

周总理回答说:

那是由于我们在往上走."

假如我们在往上爬时仰头阔步,你将摔得很惨.九.最终聊一个"

沟通"

的话题.在我们的管理工作中,随时都需要同班员沟通,然而如何沟通才能达到目的.回忆我的很多次失败的沟通,有些汗颜.这也是我这一年工作中感觉障碍最大的.我的感觉有:

A.以班员的爱好为药引子.B.站在班员角度回应,先让他泄泄火,听听班员的看法和想法.C.以班员的本人的期望绽开正题.D.不要讲得太多,找一些班员能接受的话说.E.让班员休息一下,想一想.今年我的工作是进步而欢乐的,也是特别累的.但我信任这些阅历和我不断的学习会让我明年的工作得心应手.。

8.怎样写锅炉房工作总结

次要写一下工作内容,取得的成果,以及不足,最终提出合理化的建议或者新的努力方向。

转载:

总结,就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论,分析成果、不足、阅历等。

总结与方案是相辅相成的,要以方案为依据,制定方案总是在个人总结阅历的基础上进行的。

总结的基本要求1.总结必需有状况的概述和叙述,有的比较简洁,有的比较具体。

这部分内容次要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

这是总结的中心。

缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清晰。

做过一件事,总会有阅历和教训。

为便于今后的工作,须对以往工作的阅历和教训进行分析、讨论、概括、集中,并上升到理论的高度来熟悉。

今后的准备。

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