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除了马姐之外,我最想感谢的还是我们的部门经理,刘锐经理。

我们更习惯叫他老大,因为刘经理给我们的第一印象除了严格就是细致,我也感受到了不小的压力,但随着工作的展开,我从刘经理身上学到了不少专业技能。

再次感谢!

  4.今天我的汇报主要从两个方面展开,一是对过去一年工作的回顾总结,二是对未来工作的展望规划。

  6.首先介绍一下我的工作,我的岗位是商务部预算员,但和项目上商务同事的工作不同,我主要是负责专业分包招议标。

我认为我的工作主要分为四个阶段:

一是标前资料准备阶段,二是开标定标阶段,三是合同签订阶段,四是后期履约协调阶段。

我一直坚信这份工作绝不仅仅只是一个走流程的工作。

  7.其次是近一年工作情况的一些简单汇报:

累计招议标94项,平均每2.7个工作日开一次标;

招标额4.47亿,效益率25.16%;

流转各类请示63份,平均每4天处理一份请示;

累计引进32支专业分包队伍。

  8.接着谈一下近一年时间中,作为一名专业分包人的成长历程。

我认为主要分为四个阶段:

一是刚进公司的前两个月,迷茫期,对专业分包工作尚且没有一个清楚的认识,只能照猫画虎得处理一些琐碎事情。

二是接下来的两个月,上手期,这个阶段我基本已经能独立完成一项专业分包的开标工作。

而对我个人来说最重要的蜕变期,大概是去年11月开始,和我搭档的师兄因为身体原因请了一段时间假,恰恰在这段时间中,多项分包申请纷至沓来,专业分包工作的重担一下子都落在了我肩上,尽管压力山大,但我却像打了鸡血般干劲十足。

最后是今年3月份至今的沉淀期,对专业分包工作已经基本掌握熟悉的我,渴望于日常工作中寻求创新,提升自己。

  9.工作近一年,挑战最大的一次工作经历是去年12月,刚从师兄手中接手专业分包工作不到一个月。

港区二标、十二标项目开始进场,土方、桩基、支护降水等一系列工程接踵而来。

此类工程的开工意味着整个项目的开始,进场速度直接反映我司组织能力、反映能力及履约能力,是业主对我司印象及评价的重要参考因素。

因此在此类专业分包工作中,及时联系资源,快速编制招标文件,紧抓重点,克服阻力是体现专业分包工作能力的关键。

所幸,9项工程的开标定标工作均在半个月内圆满完成,配合项目领跑港区众多施工单位,展现了三局人“永远争第一”的争先品质。

  10.说完了对过去一年的总结,再谈一谈对未来的展望。

  11.首先分析下我目前存在的一些不足:

首当其冲的一点主要还是缺乏现场经验,对于部分专业性较强的专业分包工程定价做不到心中有底。

其次是在繁杂的专业分包工作中尚不能完全分清轻重缓急,导致工作效率较低。

最后是我的总结意识不强,容易导致问题积压得不到及时有效的解决。

  12.针对以上不足,我也制定了相应的一些措施希望在今后的工作中得到解决。

首先,针对定价合理性方面,一定要挤出时间多去市场和现场进行考察,继续坚持综合单价分析制度;

其次,招标定标效率方面,要求项目落实招议标计划月报送制度,使部门能够合理安排招议标时间;

最后,针对遗留问题处理方面,一定要做到定期总结并向领导汇报,滚动性地动态处理各类问题。

  13.至于未来两年的工作,我是这样计划的:

首先依然是将手头的专业分包工作做好做细,确保分公司专业分包招议标工作稳步提升健康发展;

其次,逐步接触项目商务工作,学习专业知识技能,打好基础,为以后去项目做好准备;

最后,在项目上不断磨练自己,尽快弥补自己与同届同事们的差距,早日成为一名能够独挡一面的商务人员。

  14.最后,对在这段时间里给与我帮助的领导、师傅和同事表示衷心的感谢。

正是有了你们的关心和教导,才能使我站的更高、看的更远。

  15.我的演讲完了,谢谢大家!

  篇二:

转正发言稿

  尊敬的领导,同仁们:

  大家下午好,我是地测科的测量员xxx。

首先非常感谢公司的各位领导给我这次转正答辩的机会。

这让我看到了目标和希望,也给予了我一年多的工作的肯定。

  20XX年一月份我初次来到逢春煤矿进行毕业实习。

公司的领导和同事热情的接待让刚刚步入社会,步入职场的我感受到了些许温暖。

年轻的我们虽有着激情与斗志,但我们身上也有着很多缺点,比如缺乏阅历缺乏谦逊的态度,缺乏很多很多。

我清楚的认识到这点,我希望有一个平台,一份踏实的工作能让我去掉身上的浮躁,稚气等等,成为一个稳重,有着扎实的专业技能的人。

毕业之后我毅然决然的选择了松藻煤电公司。

  20XX年七月,我正式成为了逢春煤矿地测科一员,这一年多来我主要从事测量方面的工作具体的是,井下放中腰线,井下导线点的测量以及整理资料建立台帐,绘制采掘工程平面图,以及发放通知单等工作。

在此期间,我的领导和同事们对我悉心的指导,无限的宽容,包容着我,语重心长的传授给我自己的工作和生活经验,在他们的帮助下我很快适应了这份工作,慢慢步入了正轨。

真的十分感谢我的领导和同事们!

谢谢!

  经过一年多的磨练,我掌握了扎实的专业技能,认真负责的工作态度,体会到团队合作的重要性,虽然还有不足之处,但我相信在日后经过不断努力自我完善,能逐渐走向成熟。

希望领导们给予我更多的机会!

谢谢大家!

  篇三:

聘用工转正演讲稿

  聘用工转正演讲稿

  移动公司聘用工竞聘二类正式员工演讲稿

  敬的各位领导、评委和各位同仁大家好

  首先感谢领导给我提供的面试演讲这样一个平台使我这个梦寐以求成为移动正式员工的聘用工有机会竞聘二类员工。

请你们相信我这个在移动领域里摸爬滚了近十个春秋的“老乒”有能力公开竞聘。

这里我给所有支持我的人敬礼了。

  我叫xx,七九年出生于教试家庭。

年毕业于xx干部管理学院计算机专业年再读xx大学计算机专业本科毕业。

20XX年进入xx移动05年正式迈入xx移动。

已经在移动公司整整走过了9个春夏秋冬把自己近十年的青春奉献在了这里这足以表现我对于移动的忠诚和热爱。

在这里我找到了人生的自我价值也遇见了让我感动一生的人和事。

工作中我认为自己具有较强的事业心和责任感爱岗敬业工作能够吃苦耐劳兢兢业业。

不论是节假日还是晚间我总是能够随叫随到在第一时间赶到现实而且每次在人手不足的情况下我都是冲在最前面加班加点即便在我生病的情况下也没有请假。

总是想着舍小我为大我任劳任怨不计个人得失。

在xx移动的5年是我成长最迅速的5年无(:

转正演讲稿范文大全)论从做人还是做事都是让我受益匪浅。

从前台监控到后台的管理再到性能小组的组长最后调入现在核心网的维护。

这么多岗位的轮换和历练我的学习能力和团队适应能力以及创新能力得到很大的提升。

  五年间积累了一定的管理团队的经验具备较强的组织协调及对外协作能力我从一个单纯的技术人员转变成了会思考问题、懂管理方法的综合性人员。

07年以我为项目小组长开发的东信ems平台实现了从“人工化”记录故障通知故障考核县市分公司到“智能化”融记录、通知、考核为一体的飞跃和突破。

大大缓解了当时人手紧缺的压力提高了前台人员的工作效率获得了其它地市分公司和领导的一致好评。

沿用至今成为了网络大管家平台的主体。

后续又在集团客户平台互联互通平台信令分析平台上通过自学和专研开发了很多的新功能通过实时跟踪后台分析大大增强了处理故障的时效性同时为后期分析及制作报表增加了多元化。

  公司员工申请转正演讲稿

  各位领导好

  首先感谢领导能给我机会能够来到这里与大家见面与大家一起开心的工作。

来这里三个月了学习到了很多感触也很多。

时间过得可真快转眼间我在兴森已经待了近两个多月了到了这个转正的时期。

很高兴自己在待得这两个月来所看到的体会到的全过程。

因为在这期间我感受到了公司的文化与精神所在。

  自己来到公司所感受到的是它的不一般。

从我进入公司期间的培训都是以客户为中心。

在到来到p5厂首先映入自己眼帘的是那两条长长的红色条幅公司的愿景与公司的使命。

公司愿景成为世界一流的硬件外包设计提供商.公司使命为电子科技的持续创新提供最优最快的服务。

看到它后给人一种精神上的鼓舞并且能让自己天天看到时时刻刻铭记于心。

  我首先感受到了本公司与他公司的区别。

在这里感受到了很强的学习气氛公司定时给予的考试让人感觉我们还是需要学习的确实在考试过程中我们可以发现自己原来还有这么多不足的地方有很多自己脑海中只有一个概念而已但公司却让我们有机会使它们更清晰明了公司给我们答卷给我们问题让我们来应对知道自己还有哪些地方没有完全掌握使自己有方向、有针对性地学习探索并加以巩固。

大家都为公司的快捷而努力着因为公司的精神就是快速高效。

就个人而言我觉得都是积极的向上的。

公司的新气象使我成长它的的确确给了我不少的帮助。

公司的学习气氛是浓重的它也为每个人提供了不少的学习机会这种机会是难得的这让

  我想到了学校的生活。

只不过它比学校更加的生动有趣。

  公司的人性化很突出我觉得很到位。

每月的问卷调查就是一个好的例子在上面可以清清楚楚的问到你的关于工作上和生活上的各项事宜员工可以在上面写出自己的满意还是不满意。

自己的感受要是能够好好的阐述出来那么对于员工本人还是公司都是一种好的沟通。

在学过的管理学上来讲什么是沟通沟通就是两渠间如果有淤泥给堵着了那水就没办法流通但是如果把泥给它除去了那水就可以畅快的流通了。

也就不会形成因河道堵塞造就的水患。

同样的员工也能好好的去工作上下级易形成互动办起事来很便捷。

  当然了还有的就是公司的团队精神。

都说了一个篱笆三个桩一个好汉三人帮。

这句话在这里得到了好的体现。

身为p5厂smT技术员来说要看一条线别一条线是包括了印刷机贴片机回流焊。

对于一些物料比较多的程式来说一个人调机要花费很常一段时间。

那么一条线的生产效率也就下滑了。

如果多一个人来帮你的话情形就大不一样了不仅节约了时间也提升了效率。

公司就是这样为快而努力奋斗着。

  目前我的工作是对smT印刷机、贴片机、回流炉设备程式的调试保养监督优化效率产品不良率的管控保证pcbA半成品正常生产。

对于JuKI机目前已有把握解决所有程式问题新程式调试也可保证最高效率进行生产对于设备硬件的优化也小有心得能够对贴片机多个部件进行有效、准确地校正对机器故障及异常有一定判断及处理经验熟悉smT从印刷锡膏板到DIp插件所有流程能对生产岗位工作内容进行合理调配本着最大化生产效率、最优化品质观念、最小化人工处理的原则来进行自己的工作。

  在这里感到自己受到了适量的压力。

我先后工作于三家公司第一家是台资企业是一家不允许犯错、一刻也不能迟缓的企业在那里感觉压力太大每天都很忧郁但使我习惯了以秒来计时使我的效率观念要高于周边的同事经过两年的磨合终于决定换个环境第二家是内地商家开办的小企业很轻松但老板过分追求效率最大化对于品质不是足够重视对于合理建议也不能积极采纳这样也让人感觉前途堪忧于是再次跳槽来到了兴森快捷公司这里对于品质的要求要高于我所经历过的两家公司尤其体现在对于锡珠的控制还有检验的方法、器具就这点来说还是让人有点压力的。

但这也不是能阻碍我们生产良品的地方我们有一系列的措施来保证良品的生产不良率的降低。

  公司的节奏很快快到基本上每天都要转好几次线。

一开始自己有点不太适应但是在经过了一段时间的磨合后渐渐走上了正轨。

自己经过在这里近三个月的工作我感觉能够胜任目前职位。

我愿为公司今后的发展献出自己的一份真诚同时也为自己说一声加油

  

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