CET真题Word文档下载推荐.docx

CET真题Word文档下载推荐.docx

《CET真题Word文档下载推荐.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《CET真题Word文档下载推荐.docx（17页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

choose 

best 

from 

four 

choices 

marked 

A）, 

B）, 

C） 

D）. 

8-10, 

complete 

sentences 

with 

information 

passage. 

Time 

Off 

Work 

Gains 

Importance 

American 

workers 

saying 

they 

need 

break. 

As 

their 

number 

of 

hours 

clocked 

job 

has 

crept 

higher, 

more 

time 

off 

become 

bigger 

priority. 

past 

few 

years, 

human 

resources 

experts 

say 

consistently 

placed 

among 

top 

three 

employee 

concerns, 

along 

compensation 

staffing 

levels, 

whereas 

it 

used 

be 

farther 

down 

list. 

S 

poll 

taken 

online 

November 

2004, 

39% 

said 

if 

giventhe 

choice, 

would 

equivalent 

additional 

base 

salary. 

Of 

course, 

most 

4,600 

respondents 

still 

opting 

for 

paycheck, 

but 

desire 

is 

up 

almost 

20% 

just 

years 

ago 

when 

conducted 

similar 

poll. 

The 

reasons 

shift 

many 

varied. 

Some 

do 

way 

new 

generation 

thinking 

about 

work, 

while 

others 

driven 

by 

how 

companies 

responding 

recent 

economic 

pressures. 

A 

New 

Generation 

results 

may 

part 

represent 

needs 

breed 

workers. 

average 

working 

one 

month 

（160 

hours） 

each 

year 

than 

ago. 

According 

recruiting 

capital 

management 

expert 

John 

Sumser, 

younger 

work 

meaning 

first 

money 

second. 

He 

goes 

warn 

employers 

that 

these 

people 

who 

foundation 

next 

workforce 

not 

buy 

existing 

paradigm 

（范例）. 

study 

released 

late 

2004 

York-based 

Families 

Institute 

concludes 

brand 

young 

rejecting 

work-centric 

style 

parents’ 

generation. 

study, 

which 

examines 

changes 

25 

found 

likely 

“family-centric” 

or 

“dual-centric” 

（with 

equal 

priorities 

both 

career 

family） 

rather 

“work-centric” 

compared 

members 

Boomer 

Generation. 

September 

11th 

End 

Roaring 

Nineties 

impact 

terrorist 

attacks 

cut 

across 

all 

age 

groups 

workforce. 

We 

collectively 

entered 

era, 

reevaluating 

life’s 

making 

our 

attitude 

toward 

spent 

versus 

hobbies 

family. 

“I 

started 

looking 

things 

completely 

differently. 

I’ve 

been 

far 

less 

willing 

put 

14-hour 

days 

necessary 

get 

noticed 

climb 

corporate 

ladder,” 

Tony 

Jackson, 

43-year-old 

York 

City-based 

financial 

services 

company. 

“Frankly, 

can’t 

see 

changing.” 

Even 

before 

11th, 

some 

slow 

worker 

attitudes 

was 

already 

underway 

due 

end 

roaring 

1990’s, 

were 

long 

significant 

personal 

wealth 

created. 

those 

fared 

well 

financially, 

opted 

careers 

contract 

where 

could 

call 

shots 

pertaining 

（与……有关的） 

off, 

occupations 

greater 

rewards. 

others, 

even 

bank 

accounts 

spilling 

America’s 

heyday 

（全盛时期）, 

own 

energy 

had 

depleted 

unrelenting 

（毫不松懈的） 

high 

stress. 

They 

ready 

something 

taxing.Families 

President 

co-founder 

Ellen 

Galinsky 

agrees. 

She 

says 

numbers 

show 

evidence 

an 

increase 

fact 

pushed 

limit 

years. 

“This 

edge 

can 

work. 

It 

feels 

like 

too 

much. 

slackers 

（懒虫）;

don’t 

want 

more,” 

Galinsky. 

Monetary 

Needs 

Less 

Intense 

Due 

Dual 

Income 

Households 

“We’ve 

decided 

we 

prefer 

ourselves,” 

Carol 

Kornhaber, 

England 

software 

programmer 

her 

twenties. 

Kornhaber 

husband 

sought 

out 

jobs 

pressed 

hours. 

Instead, 

insisted 

upon 

eight-hour 

having 

enough 

vacation 

travel, 

major 

interest 

share. 

Financial 

pressures 

eased 

them 

keeping 

careful 

watch 

expenses. 

“We 

lucky 

lot 

ways 

bosses 

understand 

needs.” 

Burnout 

Trying 

squeeze 

productivity 

nothing 

new, 

particularly 

acute 

This 

large 

measure 

recession-induced 

layoffs 

other 

trends 

such 

as 

rising 

cost 

healthcare 

benefits. 

After 

layoff, 

remain 

behind 

often 

asked 

pick 

load 

let 

go, 

requiring 

office. 

initiatives 

planned, 

inverse 

also 

true. 

Sumser 

observes, 

“the 

workload, 

runs 

economy 

office 

manufacturing 

line, 

seems 

function 

regulations 

make 

cheaper 

add 

workload 

employees 

hire 

players.” 

reports 

nearly 

third 

U.S. 

very 

feel 

overworked 

overwhelmed 

much 

do. 

Nearly 

report 

frequently 

dream 

doing 

different 

current 

job.

Show 

Me 

Money 

Overworked 

not, 

majority 

chose 

fatten 

paycheck 

choice. 

many, 

practical 

matter. 

Says 

Peggy 

Jones, 

accountant 

Boston 

area 

business 

company, 

weeks 

use 

because 

I’m 

so 

busy. 

I’d 

definitely 

extra 

pay 

bills 

big 

purchase 

holding 

on.” 

realities 

running 

household 

saving 

college 

children 

simply 

take 

precedence 

free 

time. 

Companies 

Are 

Already 

Responding 

To 

inevitable 

that, 

growing 

health 

upcoming 

population-driven 

labor 

shortages 

moves 

into 

retirement, 

pendulum 

control 

employee-employer 

relationship 

swing 

back 

side. 

That 

expected 

begin 

expert, 

Larry 

Schumer, 

S, 

“since 

succeed 

based 

motivated 

capable 

workforce, 

offered 

continue 

offer 

paid 

flexibility, 

whether 

through 

tried 

tested 

time-off 

programs 

great 

idea.” 

Where 

balance 

employer 

lie?

Time, 

perhaps 

surely 

tell.

Which 

importance 

years?

A） 

Compensation. 

B） 

off. 

Right 

vote. 

D） 

Staffing 

levels. 

passage, 

know 

concerned 

________. 

family 

equally 

neither 

nor 

What 

inferred 

Jackson?

43 

old. 

works 

changed 

his 

life 

attitude. 

spends 

14 

day 

4. 

When 

did 

gradually 

change 

towards 

work?

11. 

2004. 

At 

1990’s. 

5. 

Galinsky, 

why 

mind 

increased 

enjoy 

life. 

rights 

before. 

living. 

6. 

pressure 

___________. 

parents 

rich 

feed 

salary 

thrifty 

7. 

keep 

usually 

find 

another 

case 

fired 

what 

tell 

longer 

avoid 

being 

left 

laid-off 

8. 

ago, 

________________________. 

9. 

preferred 

________________________ 

10. 

Schumer 

succeeded 

__________________________. 

Ⅲ 

Listening 

（35 

Se