电力先进个人申报材料Word下载.docx

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　　二、大力开展全员平安培训工作，强化平安基础知识XX年，依照公司平安知识培训活动安排，同时结合生技处部门职责和工作特点，我安排生技处平安治理人员制定了XX年平安知识培训打算和培训方案，确信了各专业平安培训重点，同时成立了各专业平安培训知识题库。

同时，本着“培训考试相结合”的原那么，开展生技处内部各专业平安知识考试，并认真组织全部员工参加公司组织的平安知识培训和考试。

XX年度，生技处所有在岗员工名，均参加了各类平安培训和考试，保证了生技处全部员工的平安基础知识的不断增强。

　　3、深切开展部门全员反违章活动，排除平安隐患结合公司下发的反违章活动方案内容，我安排生技处内部踊跃开展创建“无违章部门”、“无违章班组”、“无违章员工”活动，牢固树立“违章是事故之源，遵章是平安之本”的理念，同时结合生技处工作现状，与各大、小修，春检、秋防等各时期平安重点工作紧密结合，把反违章活动贯穿于部门平安生产治理的各项工作中，并要求全部员工严格执行

　　公司《反违章治理方法》，对发觉的违章现象坚决予以考核，从本源排除平安隐患，保证平安工作的本源稳固。

　　4、深切开展隐患排查治理工作

　　结合春天平安大检查活动、平安生产月、迎峰度夏、秋检及冬季四防等平安专项检查活动，生技处认真开展了隐患排查治理工作，做到有隐患有治理，有问题有人管。

XX年全年，#一、#2机组共发觉一样隐患0项，重大隐患0项；

二期建设工程共发觉一样隐患0项，重大隐患0项，均全数进行了排除或制定了保障方法。

　　五、强化事故应急治理，大力开展应急预案编制和演练工作

　　XX年，依照国网能源开发公司《关于公司系统应急预案体系完善及评审工作的通知》文件要求，我组织生技处认真修订综合应急预案和专项应急预案、现场处置方案，共97篇,完成了生技处应急预案内部评审工作，并按期开展了水淹主厂房、电气设备着火、爆炸等15项应急演练活动，提高了应急治理水平，把应急。

　　六、严格执行两票三制，杜绝无票作业

　　结合生技处检修保护的工作特点，我组织各专业严格执行公司《两票治理方法》，并安排平安治理人言切实增强“两票”监管力度，杜绝无票作业现象，全年共办理各类工作票4838份，合格率100%。

　　7、认真做好两措打算执行工作

　　XX年，依照公司制定下发的《XX年度反事故技术

　　方法及平安技术劳动爱惜方法打算》，结合日常检修保护和大、小修工作，生技处踊跃执行两措打算，按打算按要求逐项开展治理工作。

XX年生技处反措打算共129项，完成126项。

未完成项目3项，已列入XX年工作打算中。

　　八、做好两台机组检修期间平安治理工作

　　XX年，#一、2机组别离进行了A级和C级检修工作，检修时刻达近4个月。

为做好机组检修期间的平安工作，第一，机组检修前，要求各参修单位与公司安监处签定了平安协议，明确了检修工作平安目标和平安责任，做到压力到位，责任到位；

第二，增强检修期间的平安治理工作，检修期间生技处平安治理人员与参建单位，会同公司安监处成立平安检查工作小组，每日深切检修现场，对各检修作业现场平安情形进行监督检查，制止各类违章，针对查出的问题，落实责任、下发整改通知单和考核通报，保证了检修期间平安工作的“可控、在控”，保证了检修工作平安目标的实现。

　　九、深切开展“抓落实、抓进程、建机制”平安风险管控活动

　　为全面落实国网能源公司《关于进一步增强平安生产工作的决定》、《XX年平安工作意见》等文件精神，依照国家电网公司、国网能源公司关于开展“抓落实、抓（本文来自：

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　　活动开展以来，部门各班组认真领会平安风险管控活动目的和意义，增强组织落实，编制活动方案，丰硕活动内涵，逐级开展宣贯，深切推动平安风险治理，踊跃做好#一、#2机组检修期间平安工作，落实检修保护工作平安风险管控方法，各项工作稳步推动，取得了初步成效，未发生设备损坏、人身轻伤及以上事故，未发生火灾事故，平安生产维持着相对稳固的良好局面。

　　10、深切开展春、秋季平安大检查和夏、冬季四防活动结合河曲气候特点，认真开展春、秋检和夏、冬季四防工作。

各项活动开展以来，各班组认真组织，认真对照公司“春、秋检及夏、冬季四防平安大检查检查卡”逐项排查，并对查出的问题制定整改打算、落实责任、限期整改治理完成。

XX年，春、秋检及夏、冬季“四防”各项工作按打算顺利进展，在今年度各项大检查活动中，共发觉92项问题，全数完成了整改工作。

　　1一、认真开展平安性评判自查和整改工作

　　XX年，结合公司平安工作安排，生技处认真开展#一、2机组平安性评判自查工作，并对查出的问题逐项进行了整改，不断提高平安工作标准，不断提升平安工作良好态势，较好地完成了#一、2机组平安性评判工作。

其中，自查工作中发觉问题项，整改项。

篇二：

电力平安生产先进个人材料

　　四、狠抓党风廉政建设，全心全意为职工办实事做好事

　　严格治理，以制度管人，以情感暖人，使变电运行队伍成为让党和领导安心的队伍。

我工区支部一班人坚持以身作那么、廉洁自律，在日常工作中，不时注意率先垂范抓好班子廉政建设，带头抗击不正之风，时刻起到了模范带头作用。

结合自身的实践，咱们是如此做的：

坚决地贯彻执行党的线路、方针和政策，保护职工的全然利益。

以“三个代表”为指导，谙熟党的线路方针政策，坚决正确的政治方向。

要实践“三个代表”的要求，必需业务精通，作风优良，真正做到全心全意为人民效劳，才能有效爱惜广大人民群众的全然利益。

一方面通过学习“三个代表”提高职工的思想政治素养，引导大伙儿牢固树立共产主义信念、科学的世界观、人一辈子观和价值观，增强效劳意识。

　　另一方面，不断加大反违章的力度，严打各类隐患的进程，坚决避免适应性违章的显现。

环境整治促和谐，为给广大员工提供一个安静、温馨、舒适、和谐、的工作环境，有效保障了设备平安、电网稳固，确保公司和集体的全然利益不受损害。

　　五、强化车间企业文化建设。

　　一、注重精神文明建设，坚持“两手抓，两手硬”和精神文明重在建设的方针，深切开展文明工区、文明班组、文明个人、文明家庭的创建活动。

在和谐班组、和谐工区、和谐家庭方面用科学指标进行评判，排除不和谐因素，确保工区内部和谐稳固。

踊跃开展了“平安我一个，幸福我一家”活动。

为了进一步增强职工的平安意识，取得职工家眷的明白得和支持，每一年三八节召开有全部职工家眷参加的茶话会，向职工家眷通报工作中取得的成绩及工作中面临的压力，让每位家眷明白得支持咱们的工作。

在操作队办公室张贴职工全家福并与每位职工及家眷签定了《文明职工家庭创建责任书》，动员每一个家庭争创“六好家庭”。

　　二、每一个月按期分析职工的思想动态，把握职工的脉搏，提倡“人管人累死人、文化管人到灵魂”的治理理念。

踊跃提倡和探讨“欢乐工作法”把职工的思想从“干我喜爱的工作”提高到“喜爱我干的工作”上来。

坚持尊重人、明白得人、关切人的原那么，把解决职工的思想问题与解决职工的实际问题相结合，关切职工生活，尽力解决职工的后顾之忧。

天天的交交班工作，

　　节坚持召开职工座谈会并慰问职工。

三八节广大女职工在自己的节日里不忘一线职工，为他们包饺子、蒸包子，职工生病住院，婚丧大事，领导都要到场慰问。

咱们把群众中意不中意、快乐不快乐、拥护不拥护、同意不同意作为思想政治工作的起点和归宿。

咱们把职工提出的每一件小事作为大事来落实，想职工之所想，急职工之所急，把关切弱势群体放在各项工作的首位，主动帮忙困难职工渡过难关。

XX年9月，我工区值班员亓新国因突发脑溢血及肾功能障碍前后在莱芜及济南多家医院手术、就医，花费了巨额医药费，同时还有两个女儿双双上学，负担繁重。

支部得知这一情形后，踊跃为他们想方法、解难题，发动职工踊跃

　　捐钱，还多次组织工区党支部、团支部前去看望，及时送去了工区的关切，确保了职工队伍稳固。

　　3、增强员工队伍自身建设。

增强职位技术培训，树立员工爱岗敬业的理念，实行欢乐工作法、“明星工程”，增强工区典型建设。

抓住集团公司开展“精细化班组建设”那个契机，注重从一线班组当选树不同类型的典型。

　　06年3月13日，220kV棋山变电站值班员刘海洋在设备夜间巡视中发觉了110kV棋降Ⅲ线XX8开关各相隔离开关触头超温达110、108摄氏度的紧急缺点。

考虑到110kV出线多为重要的工业用电的进线电源，若是设备过热烧坏造成事故停电，将直接阻碍到莱芜钢铁集团及周围各大工业厂区、小区居民的正常生产、生活用电，给用户造成庞大经济损失。

异样确实是命令，刘师傅不假思索，当即掏出电话将此紧急缺点汇报了调度，等候处置。

为保证供电靠得住性，调度部门随即将负荷转移。

明晨六时操作队停电、做平安方法，检修部门负责维修、改换刀闸，排除缺点。

　　连夜调整负荷后，110KV棋降Ⅲ线由运行转为检修状态，等候检修人员处置。

现在已是快要零时，早已是疲惫不堪刘师傅和侯师傅水都顾不得喝，连夜填写起明天工作所需要的操作票来。

　　凌晨六时，停电、“倒母”开始，一整夜都没合眼的刘师傅和侯师傅一会忙着倒闸操作，一会忙着办理工作票，直到下午刀闸改换完毕、线路恢复运行。

　　踏实工作，踊跃负责的景秉武认真工作、精心巡视，确保平安，及时发觉了220kV长勺变电站220kV母联开关打火放电、触头超温的紧急缺点。

为避免事故扩大，造成严峻后果，景秉武一班人员连夜进行倒闸操作、布置平安方法、配合检修人员处置，排除220kV母线停电的重大事故隐患，保证了公司设备靠得住运行及电网的平平稳固。

“工作如此，只要能保证设备的正常运行，及时发觉设备隐患，是咱们供电公司变电运行值班员不可推卸的责任，工作再苦再累，咱们无怨无悔。

”朴实的话语道出了运行人员的心声。

　　通过这种典型的选树，带动工作整体开展。

以人为本，实施科学治理，增进职工“政治强、业务通、作风实、道德好、人格美”，打造具有“奉献、自强、制造”意识的一流员工队伍。

通过“爱心奉献、构建和谐”的理念教育与领导模范的带头作用，我工区已形成了互帮合作、彼此关切、乐于助人、爱心奉献的良好气氛，爱心风尚处处有，文明之花遍地开。

风正千帆疾，心齐万事兴。

莱芜电业人有着自强不息、艰苦奋斗的光荣传统，我工区全部员工将在公司党委的正确领导和大力支持下，继续发扬艰苦奋斗的电业精神，尽力拼搏，创新变革，提速进展，尽力推动工区党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，为建设“一强三优”现代化公司、构建和谐企业提供顽强的政治保障。

　　杨小红，女，汉族，1977年4月诞生，甘肃天水人，1998年6月毕业于窑街煤电公司技校，1998年12月在窑街煤电公司劣质煤热电厂电气车间参加工作，大专文化程度，现为窑街煤电集团公司劣质煤热电厂电气车间运行二班班长。

　　几年来，杨小红同志通过自己坚持不懈的尽力和勇于探讨、勇于实践的精神，从一名基层青工迅速成长为一名班组技术骨干，XX年8月被车间提名为电气车间运行二班班长，XX年取得煤电公司先进女工称号，XX年取得煤电公司职位技术大赛第二名；

同年并取得甘肃省青年职位能手；

XX年取得集团公司平安生产先进个人等荣誉称号。

　　一、高贵的理想信念和过硬的政治素养，成为脱颖而出的青年技术骨干

　　杨小红同志作为一名入党踊跃分子，有较强的政治素养，工作中有强烈的事业心和责任感、使命感，酷爱本职工作。

连年来，他始终能够以一名优秀党员的标准严格要求自己，标准自己的一言一行，自觉抗击不良思潮和行为的阻碍,甘于清贫，立足奉献电厂。

在组织生产运行中，能够依照“三个代表”重要思想的要求，坚持常常深切现场，查找隐患，堵塞漏洞，解决生产运行中的实际问题。

在各项组织生活中，能服从大局，正确对待和处置个人与集体的关系，不记个人得失，坚持扎实认真、兢兢业业、尽职尽责的弄好本职工作，遵守职业道德，爱岗敬业。

在党组织的培育和锤炼下，通过自己的勤奋尽力，思想上日趋成熟，成为思想、政治、技术全面过硬的技术青年骨干。

　　二、刻苦钻研的学习态度和全面的专业技术，成为电厂机组平安运行的中坚力量

　　电厂是技术密集型企业，要求从事生产运行的员工不但要精通本专业的技术，而且还要熟悉其他系统的相关知识，尤其是电气运行人员，是集调度、生产、运行为一体的专业职位。

杨小红同志为了更好地胜任本职工作，全面透彻把握自己职位的技术原理，更好地知足生产需要，她常常借阅专业工具书不断充实自己，并踊跃制造机遇，立足在职位实践中自学成才。

XX年，电厂1号发电机组启动进程中，认真配合甘肃火电安装工程公司进行开机前的爱惜实验工作和启动前的设备操作，在机组启动调试进程中，她常常舍弃休息日，跟从调试人员参与发电机组启动进程中的消缺调试，把握了机组运行的第一手资料。

　　杨小红同志擅长在工作中学习，在学习中工作，通过职位实践把握生产操作技术，同时利用业余时刻自学专业知识，并把握了电气检修知识，并潜心攻读了运算机应用技术，实现了从一名学习型员工向知识型员工的快速转变，并迅速成为电厂生产运行的中心力量。

XX年在电厂三期扩建工程中，由于3号、4号发电机与1号、2号发电机生产厂家不同，致使设备运行保护方式不同，作为班长的她，主动舍弃休息踊跃参与安装调试，准确把握设备构造，认真分析机组设备不同，指导班组运行人员弄好机组运行。

　　三、精益求精的工作作风和勤奋务实的工作态度，成为生产一线员工的表率

　　杨小红同志是电厂生产运行脱颖而出的青年骨干，也是生产一线员工的表率。

XX年度，全厂发电5.03亿kwh，在他所率领的班组全年没有发生过一次设备误操作事故和运行人员“三违”事故，要紧设备完好率达到100%，这与他的精心组织生产和工作认真认真、踏实肯干是分不开的。

　　XX年7月的一天，她在例行巡视设备时，发觉1#发电机出口601#开关室有焦臭味，凭连年的体会她对开关连接导线及母排连接处进行认真检查，发觉开关静触头处连接导线变色，用红外线测温仪测量发觉该处温度达到89度，她及时向车间、值长汇报，并果断采取了降低了发电机的负荷采取开关强制通风降温的方法，幸免了一次发电机的非停事故。

XX年8月6日下午5时许，天空乌云密布，暴风大起，这时，主操纵室事故警铃突然响起，电厂与电网系统联络线351八、3519跳闸，发电机甩负荷，造成电厂孤网运行。

由于冶炼炉负荷的不稳固，致使电厂频率波动频繁，机组转速不稳，情形超级紧张。

为保证井下供电的平安，他沉着应战，按《电厂孤网运行应急预案》进行紧急处置，命令监盘人员调整好发电机负荷并及时向值长和车间领导汇报，将铁合金厂、碳化硅厂出线开关断开，稳固电厂频率，把握准确机会在3518线路处将我厂与系统并列。

　　要想干出一番事业，总要付出过人的心血和汗水，杨小红同志凭着对工作一丝不苟的专注，以勤于试探、求真务实的工作态度，勇于创新、扎实工作的工作作风，在一般的工作职位上，做出了让职工信任，领导中意的成绩，是全厂运行职位工作人员的表率和典范，展现了新世纪企业女工的勃勃生机和崭新风貌。

无怨无悔的把自己的青春、聪慧和力量奉献给电厂的建设事业是她执着的追求并为之而不懈尽力的方向。

篇三：

电力先进个人事迹材料

　　电力先进个人事迹材料.

　　确实是如此一个既一般而又优秀的人，没有远大的理想，也没有骄人的业绩，但他总把工作摆在首位，工作中勤勤恳恳、任劳任怨，不管有多苦、压力有多大他老是毫无怨言。

他用自己的实际行动彰显出了新时期电力青年的风度。

他确实是县电力公司供电所会计同志。

八年来，他兢兢业业、默默无闻以自己的实际行动，活生生地演绎、诠释着这一个“信”字，把“三个代表”与“人民电业为人民”紧密结合在一路，在农村这一广袤土地上，与光明一路，播种在农人心中。

人们都明白，电能是一种特殊的产品，看不见，摸不着，又不能贮存，但电力工作的最终目的是将优质的产品电能供给千家万户，将电费及时收回，电费收回的好坏，直接阻碍着电力企业的经济效益和资金周转。

自从同志工作以来，由于他心中时刻都装着用户，在平日的电费回下班作中，碰到一些对电价、电费等不是很明白的用户，他动之以情，晓之以理，利用户能够明明白白用上安心电，并持续3年使该辖区电费回收率达到100%。

　　人的生命是一本自己刻画的日历，帐本的每一页和一个个沉甸甸的数字都印着他和他的一班人清楚可辨的足迹。

那个地址没有惊心动魄的故事，也没有色彩斑斓的传奇，追溯走过的路，只有默默无闻的奉献，勤勤恳恳的工作。

一般而淡薄，淳厚而朴实。

像小草为人世增添着一丝动气，像蜡烛为人类增添着一缕光亮，又像牧

　　童的芦笛，洒潇潇洒地谱写着一曲动人的乐章。

　　革命先辈陶铸讲过如此一段话：

“一个精神生活充实的人，必然是一个很有理想的人，必然是一个很高贵的人，必然是一个只做物质的主人而不做物质的奴隶的人”。

他正是以他的工作实践表现其高贵的情操。

他不图名、不取利，公而忘私，忘我工作关切同事胜似亲人，将自己的青春和才干化作光和热，无私的奉献，把个人的人一辈子价值融入“进展着的电力事业”与社会的进步当中，脚踏实地，用他淳朴的心灵和高贵的行为谱写了一曲曲动人的青春赞歌。

9月2日他被批准为中国共产党预备党员。

他把那个日子牢牢记在内心，因为他明白，这是他一生中最光荣的时候，最值得自豪的日子。

这些年来是党组织养育了他、培育了他。

从那天起，他严格依照一个党员的标准要求自己，认真履行党员义务。

而今，这位坚守在电力一线的“无名电官”带着一批朝气蓬勃的为供电效劳的人群，默默无闻，无私奉献，尽力投身光荣的电力事业，尽展今世人民电力卫士的风度。