学生校外活动安全保证书.docx
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学生校外活动安全保证书
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这几年，生意场、银行等领域很流行“风险抵押金”这个说法。
企业招新人，却也悄然地用起了这种说法。
问其原因，是为了防偷、防跑、防犯规等等。
这么一来，年轻人要走上工作岗位，还没挣钱，就得按照招聘者的要求，先往企业里“押”上一定数额的钱，如果没有押金，就得扣下试用期期间的工资做抵押。
换句话说，新人要拿钱给企业雇主“压惊”，然后才有资格签订《劳动合同》。
在雇主的“绝对控制”下，如果新人在试用期中偷了、跑了，或是“犯了规”了，所押下的钱就理所当然地归企业所有，自己只有两手空空地滚蛋。
据国内一家知名的网站调查显示，在近两年所有侵害员工权益的企业个案中，企业收取新人押金的比例占到了2
8.16%，而其中过半的企业所收的押金最终没有返还到新人手中。
而《劳动法》明确规定：
“用人单位在与劳动者订立劳动合同时，不得以任何形式向劳动者收取定金或抵押金。
对违反以上规定的，由公安部门和劳动行政部门责令用人单位立即退还给劳动者本人。
”法律摆在那里，为什么那么多企业雇主敢于以身试法？
归根结底一句话：
新人的维权意识太薄弱了。
稍作思考都不难断定，收取押金的企业绝大多数是在社会上没什么名头的小作坊企业，而他们收取押金的对象也往往是中低等文化程度的求职者。
他们大抵会对求职者草草地说几句，装一装派头，然后就说你已经被录用，报到的时候别忘了带多少风险抵押金来。
如果你说没那么多钱，他们就会假惺惺地给你“放一马”———从试用期工资里代扣。
很多求职心切的新人在交完钱后，工作一段时间，没等到签订劳动合同，就被企业找个理由炒掉了。
既然是炒掉的，押金自然也不退还了。
情景案例学厨艺的祁鸣到某餐厅厨房里上了半个月的班，一分钱还没赚到手，却被餐厅负责人天天催着交1000元试用期风险抵押金，这让祁鸣心里很不是滋味。
祁鸣来自农村，家中贫困，自己不仅拿不出钱来交餐厅的押金，还指望快点赚钱养家糊口呢！
半个月过去了，负责人又来找祁鸣说：
“老板不同意全部从工资里扣，本来押金要201X元，你就交1000元吧，剩余的钱再从工资里扣。
”祁鸣上哪儿找来1000元钱呢？
在负责人再三催逼之下，他无奈只好辞掉不干了。
孰知连辞职居然也引来麻烦。
祁鸣辞职时向餐厅要半个月的工资，负责人却说：
“签了《试用期合同》能说走就走吗？
合同里写得明明白，‘凡违约者要承担被违约方的一切经济损失。
’你的半个月工资根本抵不起你给餐厅造成的损失，你还有什么理由向餐厅要这钱呢？
”祁鸣的困惑：
白干了半个月的活，其实也没多少损失，可总有一种被人欺骗的感觉，难道试用期真的就必须要交风险抵押金吗？
从国营企业下岗的刘女士到一家超市求职，并被录用。
在上岗之前，刘女士按超市的要求，交了300元押金，当时与超市的口头协议为月工资450元。
但到月底领工资时，她发现拿到手的还不到360元。
刘女士对此感到不解，后来领班说，她在超市的7天试用期没有工资，领到的只能是23天的劳动报酬。
刘女士表示非常气愤：
“白干7天？
为什么不早说？
早说了，我也就不来了。
”刘女士认为超市明显是欺负人，于是决定辞职，并索要押金。
而超市领班告诉她，押金暂时不能退，要等两个月以后，超市经盘货认为她工作期间没有出错，才能取回押金。
刘女士的困惑：
“出错”的责任是怎么界定的？
超市员工那么多人，如果盘货出了错，凭什么就叫我一个人承担？
新人同题困惑因为在试用期期间又去另一家公司面试，惹恼了公司，被炒了不算，还要以犯规为由被没收500元抵押金。
难道新人在试用期期间另找东家也算犯规？
我交押金时向公司要收据，结果公司财务给开了我一张普通发票，这叫什么事？
26;交了1000元押金后，才知道自己是花钱上了“贼船”。
面对公司的种种不道义做法，我还不能说，因为说什么都有可能被视为违反公司纪律。
我真是进退维谷了呀！
为新人维权支招第一招：
如果企业录用你时要求你付押金，说明这样的企业根本不值得你去，即使因此你没了工作，这也只是暂时的，这总比把钱扔进去后被“吃”了的好。
如果你已经付了押金，又因为没有劳动合同，应立即向企业索取。
如果索取不回来，应立即向当地劳动部门反映，劳动部门会依法做出正确的处理。
第二招：
如果你正在为自己的抵押金而犯愁，但又不想失去目前的工作，那么你就要用有效沟通的方式和企业雇主进行交流，以帮雇主出主意的口吻，告诉对方收新人的押金，实际上要承担的法律风险比新人的经济风险更大，因为随便一个交了押金的新人向劳动部门求助，都会给企业的名誉带来麻烦。
如果雇主明智的话，是会听你的规劝的。
第三招：
如果企业已经从你的试用期工资里扣走了押金款，以至你实际所得的钱低于国家规定的最低保障，你就该花点心力了解企业人事变动的频率。
如果你发现多数新人是在试用期未满就被辞退，说明你已经很危险了。
你应该向企业提出停止扣工资的要求，并索取已被扣走的钱。
如果自己解决不了问题，可以向劳动仲裁机构，或者是劳动监察机构提出申诉。
法律自助参考条款《劳动法》第48条。
《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第24条。
附送：
学生检讨书500字大全
学生检讨书500字大全
上课迟到检讨书|考试作弊检讨书
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篇一：
迟到检讨书500字
尊重的辅导员：
您好!
在此，我怀着非常繁重的心境向您做出深刻的检讨!
身为一名大二的学生，还要为迟到而写检讨书，觉得十分的无奈和后悔!
今天写下这份检讨书，是对我以后不再迟到而做出的信心。
不晓得是您荣幸还是我不幸，第一次迟到就被点名了，但无论如何，冲撞了学院的铁律，就要承当起自己犯下的错误!
但我能够保障，迟到，仅此一次罢了，相对不会有下次。
我不再是小学生了，自己的学习跟本人的将来我很明白，思维上的觉醒仍是很强烈的，你感到是吗?
500字的检讨书我当初真的不知道该怎么写下去了，也不想为自己的迟到找更多堂而皇之的理由。
如果还想要听我说什么迟到犯下了一个重大的错误，对不起父母对不起学校的话，那辅导员着实是太不给力了!
假如我是惯性迟到，或者我会昧着良心说那些书面语，但仅仅一次的迟到，而我自己也知道迟到的不好了。
特懊悔迟到的，课就少听一点，而后整节课就似乎缺了点什么似的。
所认为了自己的测验还有未来着想，我也不允许自己再次迟到了!
迟到了又要被您罚写检讨书，连我自己也认为很成熟，究竟我是大二的学生了!
ana，中国的教导轨制就是：
犯了毛病，就要作检讨!
所以，既然活在中国里，身为中国人，是要继续传统的!
今天我迟到了，犯了错误，所以我向学校，向辅导员，也向自己作了深刻的检讨，愿望你们能原谅我犯下的错误!
我也向你们保证，当前再也不会迟到了!
固然神马都是浮云，但我的保证绝对不是浮云，是有举动证实的!
最后，盼望辅导员接收我如斯深入的检查，并能谅解我所犯下的过错!
你的学生：
陈xx
篇二：
犯错检讨书500字
这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很气自己，去触犯学校的铁律，也深刻认识到自己所犯错误的严重性，对自己所犯的错误感到了羞愧。
学校一开学就三令五申，一再强调校规校纪，提醒学生不要违反校规，可我却没有把学校和老师的话放在心上，没有重视老师说的话，没有重视学校颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应该的。
也是对老师的不尊重。
应该把老师说的话紧记在心，把学校颁布的校规校纪紧急在心。
事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，耽误自己的学习。
而且我这种行为给学校也造成了及其坏的影响,破坏了学校的管理制度.在同学们中间也造成了不良的影响。
由于我一个人的犯错误，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，年级纪律性，对学校的纪律也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的老师，家长也是一种伤害，也是对别的同学的父母的一种不负责任。
每一个学校都希望自己的学生做到品学兼优，全面发展，树立良好形象，也使我们的学校有一个良好形象。
每一个同学也都希望学校给自己一个良好的学习环境来学习，生活。
包括我自己也希望可以有一个良好的学习环境，但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的，而我自己这次却犯了错误，去破坏了学校的良好环境，是很不应该的，若每一个同学都这样犯错，那么是不会有良好的学习环境形成，对违反校规的学生给予惩罚也是应该的，我在家也待了半个月了，自己想了很多，也意识到自己犯了很严重错误，我知道，造成如此大的损失，我应该为自己的犯的错误付出代价，我也愿意要承担尽管是承担不起的责任，尤其是作在重点高校接受教育的人，在此错误中应负不可推卸的主要责任。
我真诚地接受批评，并愿意接受学校给予的处理。
篇三：
说话检讨书500字
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对上课讲话这种不良行为的深刻认识以及再也不在上课的时候讲闲话的决心.
我对于我这次犯的错误感到很惭愧，我真的不应该在早自习的时候说话，我不应该违背老师的规定，我们作为学生就应该完全的听从老师的话，而我这次没有很好的重视到老师讲的话。
我感到很抱歉，我希望老师可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。
我要避免这样的错误发生，希望老师可以相信我的悔过之心。
相信老师看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望老师可以原谅我的错误，我可以向老师保证今后一定不会在早自习及其他任何课上说闲话的。
所以，老师把让我写检讨，也是为了让我深刻的认识到这点。
其次，我在上课的时候讲闲话的行为也是一种对老师的工作不尊敬的表现。
中国是一个礼仪之邦，自古就讲究尊师重道，这是一种传统的美德，过去我一直忽视了它。
抛开着一层面，不单单是老师，无论对任何人，我们都应该尊重他，尊重他的劳动，他的劳动成果。
我这样做，直接造成了不尊重老师，不尊重他人，不尊重他人劳动的恶劣影响。
作为一名当代中学生，一名正在接受教育的人来说，这种表现显然不符合社会对我们的要求。
再次，我这种行为还在学校同学间造成了及其坏的影响，破坏了学校的形象。
同学之间本应该互相学习，互相促进，纪律良好，而我这种表现，给同学们带了一个坏头，不利于学校的学风建设。
同时，也对学校形象造成了一定损害，我们应该去维护而不是去破坏它!
对于这件事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思:
1.在同学们中间造成了不良的影响,由于我在上课的时候讲闲话,有可能影响班级纪律性,让其他同学也讲话，都没有好好听课，这实际上也是对别的同学的父母的不负责.
影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下为能提高.如今错已铸成,我深感懊悔,深刻检讨自己的错误.
3.思想觉悟不高,对错误的认识不足,试想如果当时我就认识到此事的严重性,错误就不可能发生.之所有的问题都归咎于我还为能达到一个现代中学生应具有的认识问题水平,为能对老师的辛勤劳作作出回报,我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性,为此,我一定会在以后的几年里更严格地要求自己,在认真完成作业，在上课的时候绝对不讲闲话地同时,使自己的言行都与一个现代中学生相符合.
作为在上课的时候讲闲话的一份子,我觉得有必要对我们的行为作出检讨,所以按照老师的要求激纳保质保量的检讨书一份.对自己的错误根源进行深挖细找的整理,并认清可能造成的严重后果.
望老师能念在我认识深刻而且平时表现也不错的份上,从轻处理,请关心爱护我的老师同学继续监督,帮助我改正缺点,取得更大的进步.
今后我一定会好好学习，上课不讲闲话，并且积极为班级做贡献，为班级添光彩!
请老师相信我!
篇
四：
考试没考好检讨书500字
尊敬的老师：
您好!
时光匆匆,转眼间考试也已结束,试卷也发下来了.望着试卷上的分数,我惊讶了.因为这和我应有的水平相差甚远，我在此向你说一声对不起，我辜负了您对我的殷切希望，在这次期末英语考试中我成绩十分不理想，不仅伤透了你的心，也让我无地自容。
于是，今天，我怀着十二万分的愧疚和懊悔写下这份检讨书，以向您表示我对不好好学英语这种恶劣行为的歉意及打死也不再不好学英语的决心。
早在您刚带我们的时候，您就已经三令五申，一再强调，全班同学，一定要好好学习，认真学英语。
直到现在，老师的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诫自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负老师对我们的一片苦心。
也应此，我现在开始自我反省.正如高尔基说过的那样---当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
就像在这次考试前，我因为太想考好太紧张导致我焦虑失眠，第二天精神状态极其不好。
但归根结底，还是由于我学得不牢固，要不然就是精神不好也不会考这个分。
忆起当时，我当时就因为太焦虑不好好复习!
但，悔亦晚矣，悔亦晚矣!
而其他那些诸如粗心大意，没看清题目的事情我就不想多说了，我知道这些理由说出来都是不能成立的，因为，这所有的问题都只能归结于我没有学扎实，还未能达到一个现代中学生该具有地认识问题的水平。
未能对老师们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个对自己，对父母，对老师不负责的人。
对于我们没有考好的事情，所造成的严重后果如下：
1、折磨了老师的精神，这样的折磨可能让老师工作分心，造成更为严重的后果。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
这次期末考试，我考的不好，在此深刻检讨，希望以后不要再考这个分数学英语，最重要的就是读，听，背，只要这三个能100%做到的话，那英语成绩，没有100分，也能95分。
但是，我却没有做到，没有听，没写好，没背好，什么都只做了三分之一，导致成绩不理想
此次考试后，我深刻检讨，认为深藏在我思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。
就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、平时生活懒散。
如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，我怎么会把老师教的东西学不扎实?
又怎么会考不出分?
我平时学习不认真，考试成绩便很好地回报了我，为此,我决定以后好好学习，天天向上，在此，我订了一份计划：
一、学好课本知识。
学习的最重要阶段是预习。
也就是说在老师上课之前，先得自己学习一下课文，在预习中要尽量主动地解决问题，把不懂的问题记下来，在上课时跟老师、同学一起学习讨论。
课本要反复阅读，直到把问题看的透彻了、明白了。
二、注意课外积累。
适当的课外阅读是很有必要的。
进入了紧张的学习阶段，我们不可能再有大量的课余时间进行阅读，因此，阅读时要有选择。
我们应广泛浏览各种书籍和报纸杂志，从电视、广播、网络上获取信息，并有条理的做下笔记。
要关心社会生活，了解社会动态，使自己的思想要不断进步。
这样不仅能使我们积累更多知识，更能丰富我们的生活。
篇五：
打架检讨书500字
尊敬的领导：
XX年x月x日，我与同学发生了争执，事由起因是因为我与其xx吵架，到最后出手打人。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!
这几天我明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍!
人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。
可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同学表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同学们的学习!
在这里我做出深刻的检讨!
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。
我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。
一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。
我的愤世疾俗能带给我什么呢?
我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。
学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。
团结并不只存在于志同道合的人群之中。
想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖。
学会在他人的赏中寻得自信，而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语，而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点，而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓忍一时风平浪静，退一步海阔天空。
理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体!
一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。
友爱产生动力,和-谐铸就辉煌。
虽然我们每个人不是最优秀的，但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体友爱产生动力,和-谐铸就辉煌，团结就是力量!
我们也是一个团队，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个体的局限，发挥集体的协作作用，产生1+12的效果。
我们在同一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队的战斗力和整体形象。
人们常说：
立足本行如下棋，输赢系于每个棋子，一招不慎，满盘皆输，如果整个棋局都输了，再有力量的棋子也没有什么用了。
我个人觉得：
集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。
团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质，只有拥有这种优秀的品质，我们才能有机结合起来。
团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力!
树欲静而风不止，真正的自由就是表现在：
树根的坚定，树杆的力度和树枝的飘摇自如，三者和-谐统一。
通过这件事，在深刻反省的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。
所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望，今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。
同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，更加努力的学习，请领导相信我。
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