安全生产组织结构及职责.docx

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安全生产组织结构及职责

有限公司

安全生产组织结构及职责

文件编号:

文件版次:

拟订部门:

发行部门:

适用范围:

拟订日期：

生效日期：

配布

□五金事业部

□塑胶事业部

□焊接事业部

□生管部

□采购部

□行政课

□财务部

□人事科

□

□

□

□

核准:

管理者代表:

ISO审查:

日期:

日期:

日期:

文件履历页

版本

生效日期

制/修订原因

修订内容

申请

审核

批准

A/0

新规制定

1.0目的

明确有限公司安全组织结构、职责权限、联络窗口，确保公司安全工作有效开展。

2.0范围

有限公司

3.0职责和权限：

3.1总经理批准各部门岗位职责变更、申请；

3.2行政课负责制定、修改各部门生产安全组织的职责和标准，并提出参考建议；

3.3ISO事务局对变更后的文件实施管控。

4.0定义：

略

5.0作业内容

5.1安全生产委员会职责及权限

5.1.1贯彻落实国家、市府关于安全工作的方针、政策和法律，定期听取个部门的工作汇报。

分析公司安全形势，研究部署公司安全工作。

5.1.2建立健全安全工作目标、管理职责制并组织考核、奖励。

5.1.3保证公司安全生产投入的有效实施。

5.1.4协调各部门认真履行职责，组织安全检查和督察。

5.1.5发生重大事故的调查处理。

5.2安全生产办公室（行政课）职责及权限

5.2.1落实本公司的安全生产和劳动保护工作，领导各级安全责任人员的工作，听取他们的工作汇报，检查督导全公司的安全工作。

5.2.2定期组织安全检查，参加法定假日放假前的安全检查，重点检查要害部位和特种设备的安全状况，及时有效地处理重大隐患，不断清除生产中的不安全因素。

5.2.3领导编制公司的各项安全规章制度，报上级批准后组织有关部门实施，以改善劳动条件，预防工伤事故和职业病的发生。

5.2.4领导专业人员和广大职工开展预防事故的活动，定期召开安全会议，以便于及时掌握情况，布置工作。

5.2.5主持编制全公司的安全培训计划，并监督实施。

5.2.6经常对职工开展安全意识教育和安全技术知识教育，组织开展安全评价工作，不断实现公司本质安全。

5.2.7对安全、消防等事故要深入现场，组织有关部门按要求对事故进行调查，分析和处理工作，并及时上报。

5.2.8开展公司级“安全月”、“消防月”及安全板报评比等安全活动；对各部门安全工作进行考评与监督。

5.2.9参与公司重大项目的安全评审与报建工作。

5.2.10对特种作业人员建档管理；对特种设备进行监管。

5.2.11定期组织公司级消防疏散演习及应急演练；指导、参与各部门安全演练与应急事故处理。

5.2.12把安全工作业绩作为考核各级干部政绩的重要依据，对重大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。

5.2.13每月召集相关部门检讨安全生产注意事项，宣导安全隐患，有效防止事故的发生。

5.3生产经理安全职责及权限

5.3.1经理是部门安全生产的第一责任人，对安全生产工作负全面责任：

贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准；建立健全和贯彻落实安全生产责任制；审定、颁发本部门统一性的安全生产规章制度。

5.3.2牢固树立“安全第一”的思想，确定本部门安全生产目标并组织实施。

5.3.3参加部门安全生产例会，定期向部门员工告知安全生产情况，认真听取意见和建议，接受职工监督。

5.3.4审定本部门改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，满足正常安全生产技改项目及活动经费需求，及时解决各种安全隐患。

对本部门无力解决的重大隐患，及时向上级有关部门反馈。

5.3.5在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定。

5.3.6参与对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

5.3.7完成公司其它安全规章制度之要求。

5.4人事部门安全职责及权限

5.4.1做好人事教育系统自身的安全、消防工作。

5.4.2组织制订、修改、审批人事教育系统的安全管理规定、安全教育培训计划，并组织实施。

5.4.3积极筹备安全教育经费，确保安全教育资金及时到位。

5.4.4负责组织对新入厂员工（包括毕业生、实习生、代培人员、其他新参加工作的管理人员、工人）及全体员工的健康、安全与消防的知识教育培训和考核。

对新入厂人员要考核合格后方可分配到工作岗位。

5.4.5贯彻劳动合同法，按工作需要合理配备岗位人员，严格控制加班加点，注意劳动强度和保护员工身心健康。

5.4.6把安全工作业绩纳入管理人员晋升、职工晋级和奖励考核内容。

5.4.7组织做好新工人的体检工作。

根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种的分配和调整，并认真执行有害工种定期轮换、定期脱离岗位的规定。

5.4.8在办理临时用工协议时，应有安全方面的条款，并且把雇用方首先应承担安全责任作为雇用的先决条件。

5.5财务部门的安全职责及权限

5.5.1认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神，做好财务系统自身的安全、消防工作。

5.5.2监督安全活动经费的使用情况，保证上级拨给安全活动资金用在安全活动当中，不得挪用。

5.5.3审查劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的经费支出及合理使用情况。

5.5.4积极参与分管范围以外的安全生产管理工作，提出合理化建议。

5.5.5保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用，确保资金到位。

5.6工程部门安全职责及权限

5.6.1认真贯彻国家及地方的安全生产方针、政策、法规及公司的各项安全规章制度等，合理组织安全生产。

5.6.2在编制生产计划时，需提出安全方面的要求；安排工程进度时，必须考虑完成有关安全技术措施所需的人工、材料等。

5.6.3负责编制工程设计，其中必须包括安全专项内容，并有针对性，着重指出的危害和重点危险部位及防范具体措施。

5.6.4制定工程项目计划时，按“三同时”规定，安排施工，并通知安全部门进行监督检查。

5.6.5在生产过程中，生产要服从安全，出现重大隐患时，应责令有关部门采取防范措施或下令停工处理。

5.7设备管理部门安全职责及权限

5.7.1认真贯彻执行安全生产方针、政策、规定、标准及公司的安全规章制度等。

5.7.2定期组织检查各种机械、电气设备，保证其处于安全状态，各设备的安全装置齐全有效，并与主体设备同样管理。

5.7.3公司自制或自行改造过的设备必须符合安全卫生规定，并在投产前组织编制设备操作规程。

5.7.4购置新设备时，优先选购附有必要安全装置的设备，或另行配齐必要的安全装置。

5.7.5新型设备投入使用前，必须编制设备安全操作规程，做好操作人员的技术培训工作。

5.7.6负责建立健全机械设备日常点检制度、维修保养制度、交接班制度，定期检查制度，确保安全运转。

建立设备台帐。

5.7.7安排好设备大、中、小修和日常维护，设备大修时，缺少的安全装置应配备齐全，修理时临时拆除的装置必须恢复。

5.7.8负责组织编制特种设备（行车、机动（含电动）叉车等）装拆方案，并对装拆人员进行审查，没有资质资格的人员不可装拆设备。

5.7.9参与技术部门组织的技术改造，机械设备革新及鉴定工作。

5.7.10参与有关机械设备事故的调查，分析和提出整改意见。

5.7.11确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效，凡安装、改装、修理、搬迁机器设备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。

5.8行政部门安全职责及权限

5.8.1负责建立本部门的安全职责、规章制度及各种设备的安全管理制度和安全技术操作规程。

5.8.2负责本部门的安全工作，组织安全检查、安全教育和隐患治理。

5.8.3负责公司食堂、所属库房的安全防火管理和饮食卫生工作，防止火灾和食物中毒。

5.8.4负责行政、生活设施、公司级电气设备及其它设备的安全管理。

5.8.5负责本部门事故的调查处理和上报工作；参与安全办对重大电气事故的调查、分析、处理工作。

办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定处理工作。

5.8.6在办理临时用工或工程协议时，应有安全方面的条款，并把雇用方首先应承担安全责任作为雇用的先决条件

5.8.7贯彻国家有关电力安全法规、电力行业标准、管理制度，结合本部门实际制定相应的管理规定，并组织实施。

5.8.8负责公司级电力设备的安全运行、管理，并按有关规定进行定期检查，确保运行安全。

5.8.9负责电力装置工程、电气图纸和有关资料的安全措施审查；负责对参与本部门承装、承修电力工程部门的安全资质审核。

5.8.10贯彻执行员工劳动纪律管理规定，负责对员工劳动纪律的教育、检查和考核。

5.9部门安全员工作职责及权限

5.9.1认真贯彻执行《安全生产法》、《消防法》等安全和消防法律法规；遵守并执行公司各项安全规章制度；在上级和安全办（行政课）的领导下负责本部门的安全管理、监督工作。

5.9.2负责组织制订、修订本部门安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

5.9.3参与新建、改建、扩建工程的“三同时”项目的审查和监督，使其符合职业安全卫生技术要求。

5.9.4负责行吊、压力容器等特种设备的日常管理与建档工作。

5.9.5负责组织部门安全生产大检查，督促解决有关安全方面存在的问题，纠正违章指挥和违章作业现象、遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。

5.9.6会同有关部门，对职工进行安全知识教育和培训，负责组织新入厂工人的三级安全教育，配合上级部门搞好特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动。

5.9.7负责抓好劳动保护用品的管理、发放和使用的登记与检查工作。

督促本部门人员正确使用劳动保护用品。

5.9.8负责工伤（亡）、火灾、爆炸等事故的汇总、统计上报工作，参与事故的调查分析和处理。

5.9.9会同有关部门搞好部门职工的职业健康、安全和劳动保护工作。

5.9.10建立健全安全规定，指导基层安全工作，定期召开部门安全会议，加强安全基础建设。

5.10课长安全职责及权限

5.10.1在管理课室生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和公司的规章制度，对课室职工在生产中的安全健康负全面责任。

5.10.2负责组织制定各工种安全操作规程，检查安全规章制度的执行情况，保证工艺文件、技术资料和工具设备等符合安全方面的要求。

5.10.3在进行生产、施工作业前，制定和贯彻安全操作规程及安全防护措施及时到位，并经常检查执行情况。

5.10.4教育职工正确使用个人劳动保护用品。

5.10.5每日检查课室内生产建筑物、设备、工具和安全设施，组织整理工作场所，及时排除隐患，发现危及人身安全的紧急情况，立即下令停止作业，合理疏散人员。

5.10.6经常向职工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、作业规程等教育，对特种作业人员，要经考试合格，领取操作证后方准独立操作，对新工人、新调换工种人员在其上岗工作之前进行安全教育。

5.10.7发生重伤、死亡事故等重大事故应立即报告经理及上级管理部门，组织抢救，保护现场，参加事故调查，对轻伤事故，负责与安全人员一起查清原因和制定改进措施。

5.10.8定期召开安全生产例会，对所提出的问题应及时解决；组织车间安全活动，支持部门安全员工作。

5.10.9积极参与各级安全活动（如：

安全检查、板报评比、消防演习等）。

5.11组长/领班安全职责及权限

5.11.1组织员工学习、贯彻执行公司、部门、课室各项安全生产规章制度和安全操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。

5.11.2组织、参加安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。

5.11.3负责班组安全检查，发现不安全因素应及时组织力量加以处理，并报告上级。

发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加或协助事故调查、分析，落实防范措施。

5.11.4做好安全消防设施、设备的检查维护工作，使其保持完好和正常运行，督促和教育职工合理使用劳保用品，正确使用各种防护器材。

5.11.5对新工人进行岗位安全教育。

5.11.6积极参与公司、部门和课室安全、消防等活动，在班组内部要经常性表彰先进，推广经验。

5.11.7合理布置，保持生产现场及物品的整齐、清洁。

5.11.8完成公司其它安全规章制度之要求和上级领导交办安全事务。

5.12操作工安全职责及权限

5.12.1积极参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项规章制度。

5.12.2认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施及作业工具是否齐全完好。

5.12.3遵守纪律，精心操作，严格执行安全技术操作规程。

记录要清晰、真实、整洁，并保持作业场所清洁。

5.12.4按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。

5.12.5认真维护保养设备，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。

5.12.6正确使用、妥善保管劳动防护用品，不得损坏工作场所内安全装置。

5.12.7不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业；对违章指挥有权拒绝执行，并及时向领导报告。

5.13保安员消防职责及权限

5.13.1学习掌握和宣传消防法规、消防常识。

5.13.2了解和熟悉公司生产过程中的火灾危险因素，协助安全生产办公室（行政课）建立健全防火安全制度，完善、落实防火措施。

5.13.3加强消防训练和备勤，熟练掌握消防器材的性能和使用方法。

5.13.4经常进行防火安全检查，发现火险隐患及时向有关部门报告，协助各部门整改，消除火险隐

5.13.5发现火灾，及时报警，积极参与组织扑救，尽快疏散人员和抢救贵重物资。

5.13.6保护和警戒火灾现场，留意观察火场中一切可疑的人员和现象，协助调查火灾原因。

6.0使用表单无

7.0参考文件无

8.0附件

组织图

安全生产管理组织结构图

附：

部分责任人联系电话

姓名

岗位

办公室内线

手机号码

备注：

安全生产包括工业安全、消防安全。