市交通局委员会年度工作总结与市交通局安全上半年工作总结汇编.docx

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市交通局委员会年度工作总结与市交通局安全上半年工作总结汇编

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市交通局委员会年度工作总结

xx年，在党的十x大、十x届x中全会精神指引下,在市委、市政府的正确领导下，按照上级布置,并结合交通实际,紧紧围绕交通建设和发展目标，切实加强了党的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为我市的交通事业快速健康地发展，为全交通的三个文明建设作出了贡献。

现将一年来的主要工作和所取得的成绩总结如下：

一、加强党的思想建设，提高党员干部的政治理论水平

在全党上下认真学习贯彻十六大、十六届四中全会精神之际，我们按照上级部门的要求，制定学习计划，运用多种形式，分层次、突出重点、注重实效地开展理论学习，取得了良好效果。

1、认真组织党员干部学习党的十六届四中全会《关于加强党的执政能力建设的决定》，在学习过程中,组织党员回顾党的发展历程，把握党的执政经验，提高党员干部对党的执政能力建设重要性的认识，增强了党员干部的使命感和责任感。

2、在开展基层党组织集中整顿建设和“树党政干部形象”集中学习教育活动中，认真组织党员干部学习新《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》等党内法规及规定性文件，学习胡锦涛总书记在中纪委第三次全会、全国宣传思想工作会上有关求真务实和树立科学的发展观、正确的政绩观等重要讲话精神，通过学习教育，提高了党员的组织纪律性、党组织的凝聚力和战斗力。

3、创新了学习方法。

弘扬理论联系实际的马克思主义学风，解决了学习重点与学习其他方面知识的关系问题，理论学习与解放思想、实事求是、与时俱进相结合，与研究解决事关改革、发展、稳定相结合，增强了学习的计划性和针对性。

在学习实践中把“三个代表”重要思想和十六大精神贯彻到了各项工作中去，推进了改革开放和交通建设步伐。

4、切实加强了干部职工思想政治工作。

一是建立了局领导与职工交心谈心工作机制，定期召开了职工思想交流汇报会，及时掌握职工思想动态，切实解决职工实际困难。

二是充分发挥公路职工思想政治工作研究会的职能作用，开展了职工思想政治工作系列调研活动，全年收到交通系统思想政治工作经验交流材料和政研论文6篇，为重庆市交委报送了职工思想政治工作系列调研材料，获得重庆市公路政研论文一等奖1篇、二等奖2篇、三等奖2篇。

三是把提高干部职工的思想素质作为党组织做好思想政治工作的立足点，开展了《公民道德建设实施纲要》、“红岩”精神、于成龙、陶行知、卢作孚、钓鱼城、刘文学等合川五种德治资源的学习教育活动，使广大干部职工树立起正确的人生观、价值观和世界观；四是把提高干部职工的法律素质作为党组织做好思想政治工作的根本保证，对干部职工进行了适用性法律法规的培训考试；五是把提高干部职工的文化素质作为做好思想政治工作的出发点，狠抓了职工岗位技能培训，创造条件鼓励干部职工通过函授学习、到各类专业院校和党校培训等多种形式的继续教育，不断提高他们的科学文化素质，其中局领导岗位培训2人，所长培训1人，成人高教38人，继续教育6人，工人技术等级培训79人，岗位适应性培训217人。

六是组织了丰富多彩的文化体育活动，每逢节假日都开展了猜谜、答题、棋类、乒乓球、羽毛球、拔河等积极健康的文体活动；在重大节日举办了各种文艺演出活动。

二、加强党的组织建设，发挥两个作用

按照“三个代表”的要求，围绕改革、发展、稳定的大局，把开拓进取与求真务实的精神相结合，把工作热情与科学态度相结合，保证党的路线、方针、政策的贯彻落实，使党的基层组织始终保持先进性，充满创造力、凝聚力和战斗力。

1、认真开展“永葆先进性、为民办实事”活动，我们按照市委的有关文件精神，认真开展助耕和村支部活动室建设。

资助双凤镇云峰村春耕生产XX元，出资33000元帮助双凤镇天池村、车三村、金子镇火矢村建立支部活动室，同时还出资XX0元帮助金子镇火矢村修复村级公路5公里。

2、认真贯彻执行民主集中制，坚持“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的原则。

坚持了集体领导与个人分工负责制。

在人事任免、重大事项决策方面坚决执行《交通局领导班重大决策议事制度》。

3、认真抓了领导班子和干部队伍建设。

制定了中心组学习计划，学习贯彻了“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会精神、《党内监督条例》和《党纪处分条例》等。

积极培养选拔优秀年轻干部，把具有改革创新精神，懂经营，善管理，事业心强，文化程度较高的年轻同志选拔到了了后备干部队伍中，切实改善了领导班子的年龄结构、文化结构和专业结构，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

新提拔了公路养护段副段长1名、段长助理1名、交管所所长助理2名。

4、深入开展流动党员的调查摸底和基层党组织集中整顿工作。

按照市委组织部《关于深入开展流动党员情况调查摸底工作的通知》（合川委组[XX]23号件）精神，及时下发通知，对我系统的流动党员进行了全面清理，保证每一位党员过好党组织生活。

同时以增强党组织的创造力，凝聚力、战斗力为目标，对下属各单位党组织进行集中整顿，指导富田公司党支部进行了换届选举，将公路养护段支部改设为党总支，将海事处支部更名为中共合川市港航管理处支部委员会，对公路养护段、交管所、涪江二桥、合隆路支部成员进行了调整，加强了各支部班子建设，使基层党组织的凝聚力得到了进一步的加强。

5、在党员发展过程中，严格把握入党条件，坚持了培养考查制度和公示制度相结合，严格审批程序，并着重在青年中和生产一线发展党员，不断为党的肌体输送新鲜血液，保持党的兴旺发达。

全年发展党员11名，预备党员转正13名，培养积极分子25人，收缴党费达27000多元。

6、党务工作实行目标管理责任制。

各级党组织按照局党委制定的《党组织目标管理责任制》认真开展了党的各项工作，做到了年初有计划，半年有检查，年终有总结。

坚持了“三会一课”制度，民主生活会制度，形成了党内监督制约机制，促进了党组织活动的经常开展。

充分利用理论学习电化教育网络开展了理论学习电化教育和理想信念教育，开展了以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，同时与“坚定理想、廉洁从政”教育活动紧密结合，一方面用先进的典型带动人，利用电教片广泛开展了向焦裕录、孔繁森、郑培民等廉洁奉公、勤政为民先进典型的学习活动，充分发挥其示范引导作用，弘扬正气、鼓舞士气；另一方面用违法违纪的案件警示人，开展警示教育，以案明纪，引以为戒。

提高了党员干部的思想觉悟，树立远大的共产主义理想，在人民群众中树立了良好党员队伍的形象。

三、加强作风建设，树立党政干部良好形象

1、认真开展了以“公道正派、求真务实”为主要内容的树党政干部形象活动。

在“树形象”活动中，大力宣传公道正派、求真务实精神，做好了“回头看”、自纠自查等工作，规类梳理了目前交通存在的问题，按时向组织部报送“树形象”活动总结。

2、加强干部纪律作风建设。

为树立交通干部队伍良好形象，成立了干部纪律作风建设领导小组，深刻认识到加强干部作风建设的长期性、紧迫性、重要性，定期分析干部思想、作风方面存在的问题，加强干部纪律教育，不断提高干部自我约束力。

3、积极打造交通“双优工程”。

为了确保干部优秀，工程优质，多次与检察院一起探讨、研究如何在重点工程项目中预防职务犯罪，同时确定了今年创“双优”的重点工程项目。

认真总结了几年来我们在预防职务犯罪工作中的好经验，撰写了“强化预防机制打造廉政工程”的经验交流材料报重庆市交委和检察院。

4、开展预防职务犯罪知识竞赛。

在职务犯罪教育方面，我们不断创新形势，组织全系统预防职务犯罪知识竞赛，局机关、下属单位党员干部约300人参加了此次竞赛活动，进一步提高了党员、干部的防腐意识。

并邀请市纪委、检察院领导出席知识竞赛。

得到了社会各界的好评。

5、以行风评议工作为契机，切实解决群众反映的热点问题。

按照“解决矛盾、处理问题、规范行为、促进发展”的工作思路，以群众满意为目标，深入扎实地对局机关和局属企事业单位进行了行风评议，对各单位领导班子廉政勤政和干部职工工作作风、服务态度、职业道德及工作效率情况；对治理公路“三乱”措施落实情况及效果进行了认真评议，取得了较好效果。

6、认真办理纪检、信访案件。

今年共接到人民来信38件，其中信访办转来24件，市纪委转来4件，市级领导交办件10件，我们都做了认真的回复，办结率达100%。

做到每月25日前准时向市信访办报送信访统计表，每季度按时向市纪检监察室报送《党（政）纪案件线索呈报表》。

200x年我局党务工作取得了一些成绩，但离上级党委的要求还有距离，我们将在新的一年里，继续学习“三个代表”重要思想，深入贯彻十六届四中全会精神和按照市委的要求，抓好党员队伍思想、组织、作风建设，为交通事业的健康发展提供坚强的后盾。

市交通局安全上半年工作总结

一、各项工作进展情况

——交通建设稳步推进

截止6月底，全市交通基础设施建设累计完成投资7258万元，占年计划的59%。

公路建设：

通村公路进展顺利，截止今年6月份，已完成路基90.4公里、路面75.3公里，分别占年计划的75.3%、62.8%；县道莲龙线花桥段改造工程平稳推进，已完成18.5公里的路基改造和路面工程招投标工作，施工队伍也已进入现场开始路面作业；三条县乡道改造工程有序进行，武新线7公里、大韦线9公里的路基工程已改造完毕，梅郑线4.5公里路基、路面工程已全部完成；5座村道危桥改造项目拉开帷幕，正在做前期工作。

港航建设：

被列入我市十件大事之一的件杂货综合码头项目已进入初步设计地质勘察阶段；盘塘化工码头正在紧张的建设；盘塘磷矿二码头正在资料，迎接上级业务主管部门验收；4处农村渡口改造工程全面启动。

“站场运”一体化建设：

已完成五级客运站1个，候车亭78个，招呼站148个，共新增农客线路2条，新增农客车5辆，新增客座95座，新增通车行政村11个；在建五级站2个，候车亭44个，招呼站60个。

——规费收入稳中有升

共完成交通规费1882万元，占年计划的75%。

其中汽车养路费640万元，四小车养路费310万元，客附费165万元，货附费27万元，运管费91万元，车辆通行费447万元，水上四项规费202万元，分别占年计划的91.6%、61.2%、56.9%、55.1%、56.6%、58%、50.5%。

——行业管理规范有序

客运市场方面：

客运车辆挂牌持证率98%，依线运行率98%，进站率100%。

安全方面：

全市内河渡口渡运连续28年保持水上安全无事故，船舶安全面达100％。

路政方面：

制止违法建筑8处计362平方米，拆除违法建筑2处，拆除非公路标志牌10块，清除路障350处，纠正各类路政违章事件650起，路政案件查处率98.5％,结案率达99%,完成行道树新植15公里计11000株,补植110公里计7000株。

公路干支线好路率达80.1%，超计划5.1%，其中主干线好路率达94.1%，超计划4.1%。

——交通企业运行良好

上半年共完成工业总产值5*万元,占年计划的51%,实现利税178万元,占年计划的58%。

交通运输完成客运量8.5万人次，客运周转量1.2亿人公里。

货运量3.5万吨，货物周转量0.35亿吨公里，分别占年计划的52%、53%、51%、51%。

——文明创建整体推进

我局紧紧围绕构建和谐交通这个中心，坚持“两手抓，两手都要硬”的宗旨，扎实开展精神文明、政治文明建设。

一是以构建廉政交通为中心，全面开展政务公开、事务公开和办事公开制度建设；二是以服务大局为中心，切实抓好安全生产、社会治安综合治理、信访、计划生育等一票否决工作，实现争优保合格的目标；三是以构建活力交通为着力点，采取寓教于乐的形式，举办丰富多彩的培训、学习、比赛、演出文化教育等活动，陶冶了职工情操，丰富了业余生活，增强了交通系统干部职工队伍凝聚力。

四是以开展“两项活动”为契机，切实加强干部职工队伍作风建设，着力造就一支素质高、作风硬、业务精、纪律严的交通队伍。

二、主要做法和特点

（一）抓管养，全面提高公路管理养护质效

1、加大了对公路的日常管理养护力度。

1-4月份，先后完成了黄标线、花郑线及梅武线武石大道油路坑槽的修补和黄标线清灌缝工作，共清理边沟142780米，新开边沟16000米，整理露肩276750平方米，修补基层990平方米、油路坑槽5330平方米、砂石路坑槽7500平方米，填补路基缺口376处共计1880平方米，相比去年同期都有所增长。

2、加大了对桥梁的保养检查力度。

改变过去对桥梁的传统保养检查模式，实行包干责任制，确保了日常检查每月不少于一次。

3、加大了对危桥的修复加固力度。

今年，在上级没有给我们下达危桥改造任务的情况下，我们自加压力，自筹资金，计划改造村道危桥五座。

截止目前，已完成改造一座，有两座已完成工程量的一半，剩下两座也开始施工。

4、加大了对主干线公路的管理养护力度。

投入资金近200万元，一是将武石大道、蕲孔线等主干线的控制区由原来的8米扩展到15米。

二是在这些主干线的两旁修建了边沟，解决了排水不畅的问题。

三是在主干线两旁栽种了香樟等树木，建起了公路绿化带，使公路两旁的环境大为改善。

（二）抓整治，全面提高交通行业安全生产质效

把百日督查专项活动作为安全杯竞赛的一项重要内容来抓，加强领导，广泛宣传，制定方案，确保了活动有序有效开展。

1、广宣传，造声势。

各单位深刻吸取“8.13”湖南凤凰堤溪大桥特大坍塌事故的沉痛教训，结合岗位特点，开展了多种形式的宣传活动，从思想上进一步强化了安全生产。

公路段、运管所等单位充分利用宣传橱窗，每季度制定一期安全生产栏，大力宣传安全生产知识和法规。

据统计，全系统共制作宣传栏8期。

港航局组织干部职工深入到全市渡口发放安全宣传单。

宏森公司考虑到司乘人员常年工作在一线，就将《安全生产法》编印成小册子分发到司乘人员手中，让他们在工作之余学习。

2、制方案，明重点。

根据黄冈市局传真精神和武政办发【20*】35号文件要求，结合我市交通实际，先后制定了2个工作方案，《交通行业20*年交通生产隐患排查治理工作实施意见》和《交通行业开展安全生产百日督查专项行动的实施意见》,使这次安全隐患排查工作做到了有的放矢。

3、抓督查，促整改。

为使安全百日督查活动取得成效，实现保奥运平安的目标，我们从局属各二级单位抽调人员15名，组建成交通局安全、水上、公路和道路运输等四个安全督查组，于5月上旬到5月底，对全市所有的列养公路、桥梁、渡口、施工现场、客运站、车辆、船舶进行了安全隐患大排查。

共发现一般安全隐患13处，重点隐患2处。

其中，现场整改6处。

下达限期整改通知书7处。

（三）抓执法，全面提高行政执法和费收质效

1、以实施交通综合行政执法为契机，切实加强交通法律法规学习。

今年3月份，我们组织行政执法局工作人员到黄冈进行了为期半个月的封闭式学习。

集中学习了《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》等与本行业相关的法律法规和规章。

通过学习，使广大行政执法人员充分认识到依法行政、执法为民的重要性，端正了执法目的，树立正确的执法理念。

2、以活动为载体，认真开展自查自纠工作。

组织各执法单位开展了“查执法理念、比执法作风、看执法行为”的讨论与交流活动，采取自己查、组织行政执法案卷自查自评、组织行政相对人座谈、问卷调查等方式，分析了单位和个人存在的问题，查找了执法过程中存在的问题，收集了社会各界对执法部门的意见和建议。

3、以提高费收效果为目的，认真推进整改落实工作。

针对社会各界反馈的意见和个人自查出的问题，单位和个人都制定了切合实际的整改措施，并在社会上公开，自觉接受行政相对人和社会各界的监督；认真落实了各项便民措施，采取执法到门到户宣传服务、跟踪服务等多种形式竭诚为广大群众服务，完善了“一站式服务”体制，有效地提高了规费征收效果。

（四）抓机制，全面提高行业服务质效

1、加强学习教育，提高干部素质。

按照创建学习型机关的要求，有计划、有步骤地抓好了机关干部的学习培训，制定了机关周末学习制度，即每周六为机关干部职工学习日，学习内容很广泛，包括国家大政方针、上级有关文件以及与交通行业相关的各项法律法规。

通过学习，机关干部不仅培养了良好的学习习惯，提高了理论修养，优化了知识结构，更重要的是增强了驾驭工作和处理问题的能力。

2、加强制度建设，严格机关管理。

按照从严治党、从严治政、一心为民的要求，从机关的基本工作职能和具体事项出发，制定机关效能建设工作的八项制度，即首问责任制、服务承诺制、限时办理制、岗位目标责任制、政务公示制、实行效能考评制。

3、加强监督，确保措施落到实处。

成立由局纪检监察、办公室、法规科为成员单位的监督检查小组,定期或不定期地对机关工作作风、工作纪律、工作效率进行检查；同时采取向企业或服务对象发调查问卷的方式，了解局机关干部在依法行政和行政效能、服务态度等方面存在的问题，及时处理。

三、存在的问题及建议

1、通村公路建设项目完成难度大。

我市通村公路建设项目总规划里程是702.49公里，截止今年6月份，已完成硬化645.49公里，剩下57公里。

这些剩下的计划不是经济实力较弱的村，就是山区村、偏远村，通村公路建设面临的资金压力大，实施难度较大，完成任务困难，严重制约了我市通村公路健康快速发展。

2、公路管理养护投入不足。

我市公路养护管理资金本来捉襟见肘，再加上近年来一些企业落户*，我市公路管理养护难度愈来愈大，投入也自然增加。

我们虽然想方设法的筹集到一些资金，但由于缺口过大，这也是杯水车薪，根本不能解决实质性的问题。

3、文明执法教育活动有待于进一步深入开展。

前一段时间，我们通过开展文明执法教育活动，在端正执法理念、改进执法作风、规范执法行为、强化行政执法人员的责任意识，进取意识，效率意识，服务意识方面取得了一定的成效，但是还未彻底根治执法队伍中存在的文明执法意识淡薄、执法方式简单粗暴、执法程序不规范等问题。

4、效能建设长效机制有待于进一步完善。

虽然建立健全了各项工作体系，成立了一系列的组织机构，制订了规章制度、管理办法，但长效机制还不够完善。

主要是有了制度、职责，还没有完全按照职责落实、制度执行，造成管理有漏洞。

四、下一步工作打算

一是再鼓干劲，加快全市交通基础设施建设步伐。

公路建设方面：

一是确保完成通村公路路面硬化45公里，实现全市所有行政村通水泥路的目标；二是加快县道龙莲线建设，力争12月底前完成所有的路面硬化任务和桥涵建设任务；三是完成蕲龙线马口段等大中修工程任务和横马线大法寺至马口段路面改建工程任务；四是完成所有危桥的加固工程任务；五是启动大金高速口至盘塘收费站段一级路工程建设，7月底前完成前期准备和招投标工作，8月份施工队伍进场开始作业。

站场建设方面：

一是完成二级客运站前期准备工作，力争进入“十一五”计划；二是完成3座五级客运站、37个候车亭、45个招呼站的建设任务。

港航建设方面：

一是完成件杂货码头开工前的各项准备工作；二是完成二里半码头货棚建设。

2、再加力度，加快完成交通系统的改革任务。

企业改革方面：

一是完成装卸公司、货运公司的民营改制工作。

事业单位改革方面：

做好客运站改革的前期调研，初步制订方案。

3、再强管理，加大依法行政力度。

一是加强交通系统领导干部和执法人员的学习，强化法制意识，提高领导干部依法决策的能力；二是继续推进“黑车”取缔和外挂车整治工作，培植新税源，确保各项规费征收任务的完成；三是继续加大行业监管，确保水路运输市场安全、有序和健康发展；四是进一步规范交通执法行为，做到政策公开、程序规范、办理公平、文明执法。

4、再添措施，加大文明系统创建力度。

一是加强交通行业的政治文明建设。

坚持和完善社会主义民主制度，进一步落实好各级领导班子的民主集中制建设，增强各级领导班子的活力和团结。

加强交通法制建设，推行依法行政；二是继续坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步加强行业精神文明建设，要大力开展交通文明行业的创建，加强车、船、港、站、路等文明窗口的建设。

三是突出抓好党风廉政建设。

深化重点岗位、重要职位和重点工程源头治腐工作，坚持不懈的推进政务公开、事务公开和办事公开制度，努力实现交通建设管理公开化、制度化、规范化。

同时要以开展“两项活动”为契机，切实加强党风、行风、机关作风建设，强化服务意识，提高工作效率，塑造良好的交通行业形象。