县粮食生产年终工作总结范文与县级文明乡镇创建申报材料汇编Word格式文档下载.docx

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小麦15.83万亩、23675吨，胡豌豆7.25万亩、8554吨，洋芋28万亩、63281吨。

大春播种面积80.60万亩，产量30292吨；

水稻18.09万亩、73021吨，玉米32.74万亩、128623吨，红苕22.40万亩、102401吨，豆类5.66万亩、3961吨，其他杂粮1.71万亩、1286吨。

晚秋播种面积20.10万亩、24750吨，比市计划18万亩，增11.7%。

再生稻2.10万亩、3600吨，秋洋芋10.5万亩、12600吨，秋红苕5.40万亩、7500吨，秋荞2.10万亩、1030吨。

撂荒地5.56万亩已全部复耕，以村为单位经两次公示。

目前正在兑现农民直补资金；

（二）技术推广

**县制定了扶耕助粮和狠抓粮食生产的意见。

5月上旬，县委、县府、人大、政协领导，带领机关干部到朱衣镇帮助贫困户搞“双抢”，有力地推动了全县“扶农促耕”活动开展。

在**龙桥乡建立1000亩玉米高产示范片，实现单产485.9公斤，比该乡平均产量增17.9%；

在公平镇、红土乡建立稻草覆盖秋洋芋示范片xx亩，得到了市农业局检查的充分肯定。

各乡镇分别建立300－500亩的高产示范片，有力地推动了实用新技术的推广。

（三）实施百万工程

**县按照重庆市农业局的统一安排部署，实施了“优质芸豆基地建设项目”，在3个乡镇实施。

完成基地建设示范面积1.08万亩，平均亩产192.5公斤，实现总产2079吨，比对照平均亩产102.8公斤，增产89.7公斤，基地良种覆盖率达96.1%，并建立种子繁育基地28亩，为生产提供优良种子。

为了推进产业化实施进程，**县农业局联系了“彭氏加工厂”、“红土地农产品有限责任公司”、“万胜粮食加工厂”三家龙头企业，并建立长期联系机制，为企业排忧解难。

龙头企业与农户落实了订单1.65万亩，农产品数量4950吨，目前已收购产品3890吨，订单兑现率已达78.6%。

（四）信息反馈

**县按照《重庆市调度月历》要求，按时规范上报了相关数据及资料，未出现一项未报情况。

并积极主动上传粮食生产动态，增产增收，结构调整，实用技术推广，新品种、新技术推广，产业化开发，抗灾、救灾及民情的民意等信息今年共上报农情统计39次、中国种植业网采用**县农情材料29篇、在《**农业》上报道生产动态155篇。

三、增产原因分析

今年，**县粮食呈现恢复性增长，其原因主要表现为：

（一）政策调动了农民种粮积极性。

中央一号文件的出台，体现了党和国家对农业的高度关注，特别是粮食安全问题。

各级政府相继出台了一系列鼓励农民种粮的优惠政策和措施，极大地调动了农民种粮的积极性。

在种植面积、生产投入等方面有较大的增长。

（二）播种面积扩大。

过去，部分地方片面理解结构调整，认为结构调整就是减粮扩经，没有理解结构调整的真正内涵，缩减了粮食种植面积。

通过认真宣传结构调整的真正含义，恢复性的扩大了粮食种植面积。

特别是重庆市出台的撂荒地复耕优惠政策，仅此一项就扩大了5万多亩面积，确保了粮食种植面积增加。

（三）粮价上扬，市场看好。

从去年10月份以来，粮食价格呈上扬趋势，使种粮效益逐步提高，增强了农民种粮的信心，使部分撂荒多年的土地种上了粮食。

（四）技术落实到位。

由于各级政府对粮食生产的高度重视，各级业务主管部门、技术人员广泛开展了技术入村到户，多次印发技术资料、科技赶场、召开各种培训会等种形式，将技术落实到田块，提高了单位面积产量。

四、主要措施

（一）理清思路，明确目标

面对全县粮食生产的实际，**县委、县政府高度重视，多次召集有关部门对粮食生产进行专题研究。

并召开了全县粮食生产工作专题会议，县政府与各乡镇签订了粮食目标责任书，制发了《**县关于抓好xx年粮食生产的意见》，提出了xx年粮食生产的工作思路、总体目标和工作重点，用以指导全县粮食生产工作的全面实施。

基本思路：

切实保护和加强粮食综合生产能力，提高科技水平，发挥区域优势，优化粮食品种结构和品质结构，突出标准化生产，推进粮食产业化进程，确保全县粮食恢复性增长，实现农民增收。

总体目标是：

全县粮食播种面积计划达到145万亩，总产达到42万吨，油菜播种面积达到12万亩，总产达到1.2万吨，粮食总产比上年增长4%以上。

工作重点是：

深挖复种潜力，稳定粮食种植面积；

狠抓晚秋生产，开发利用秋冬资源；

大力推广标准化生产技术，提高科技水平。

（二）、深挖复种潜力，增加粮食种植面积

恢复发展粮食的难点是恢复粮食播种面积，由于退耕还林和农业结构调整，加之种粮比较效益低，粮食播种面积一度呈下滑趋势，给恢复粮食播种面积带来了较大难度。

**县通过撂荒地复耕，采取间套种，增加复种指数，特别是开发晚秋来扩大复种面积。

一是抓住关键季节，指导和鼓励农民种满种尽撂荒地、房前屋后、田边四脚等可利用耕地；

二是实行分类指导，适度增加旱粮和杂粮的种植面积，特别是利用田坎种植玉米、高梁、大豆、杂豆等作物；

三是科学间套作、优化耕种模式，增加粮食复种指数，提高土地产出率。

（三）、切实抓好晚秋生产，充分利用秋冬季资源

**县秋季光、热、水、土资源丰富，宜种晚秋作物较多，同时晚秋作物具有成本低、时间短、产量高、品质优、商品率高、效益好的特点，把发展晚秋生产作为当前增加粮食产量，调整种植业结构，增加农民收入的重要方面来抓，突出抓好以秋洋芋、秋红苕、再生稻为重点的晚秋生产。

（四）、努力推广标准化先进实用技术

要稳定粮食面积，必须提高农民种粮积极性，依靠科技进步，开发秋冬资源，提高复种指数，增加产量，提高质量，节约成本，实现增效。

一是大力推广良种。

引导农户选用农业技术部门推介的农作物良种。

在市农业局推介品种的基础上，结合我县实际情况，水稻主推了ｑ优5号，ｑ优2号、川香优2号、ｄ优6

8、ｄ优527等优质杂交良种。

玉米主推登海3号、登海11号、绵单1号、海禾1号、长城990

4、成单19等品种，马铃薯主推鄂薯3号、脱毒米拉等品种，红苕主推67－1

2、南薯8

8、梅营1号等品种。

二是加大标准化生产的示范推广力度。

根据全国标准化工作会议精神和市场的要求，加快建立健全粮食质量标准体系。

将市里制定的优质水稻等无公害标准栽培技术编制成普及资料，及时印发培训到农户；

重点推广主要粮油品种的无公害标准化栽培技术，同时开展粮食品种、产地环境、生产和加工技术规范、产品质量与安全及相关检测方法等标准、规程的推广，使主要粮食作物产前、产中、产后的每一环节都有标准可循。

三是大力推广水稻旱育秧、抛秧，脱毒马铃薯，玉米地膜覆盖育苗，平衡施肥，病虫草鼠综合防治等避灾增产技术。

推广水稻旱育秧技术16万亩，抛秧2.5万亩，地膜玉米6万亩，脱毒马铃薯8万亩，平衡施肥60万亩,病虫草鼠综合防治130万亩次。

四是大力示范推广农田保护性耕作新技术。

农田保护性耕作是集沃土工程、节水农业、生态农业和环境保护于一体，且有免耕栽培节省投入、秸秆还田培肥地力、覆盖栽培节省用水和种植的农产品无公害的特点，是一项简化了生产流程的农业新技术的全新综合体，其关键技术是要求秸杆覆盖，免耕种植，保持水土流失，是省工省力、降低种植生产成本，提高劳动生产效率，实现节本增产的好技术。

我县按照农田保护性耕作的基本原理和各地具体情况，加快了试验示范推广进程。

2018年县级文明乡镇创建申报材料

一、坚持指导思想，加强组织领导

全面贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十八大提出的“努力建设美丽中国”的新要求，紧紧围绕县委、县政府工作主题和要求，按照创建县级文明乡镇的相关要求，以提高全镇文明程度和干部职工文明素养为目标，以建设有理想、有道德、有文化、有纪律的干部职工队伍为任务，以开展群众性精神文明创建活动为载体，在全镇大力弘扬正气，树立典型，表彰先进，塑造新人，切实履行管理、保障服务职责，为开创工作新局面提供精神动力、智力支持和思想保证，为建设美丽、繁荣、和谐做出应有的贡献。

县镇把精神文明建设摆在突出位置，切实加强创建活动的组织领导，协调党、政、工、青、妇齐抓共管，不断巩固和深化创建活动成果。

县镇成立了由镇长为组长，各站、所、室主要负责人为成员的精神文明建设领导小组，明确办公室承办日常工作。

镇领导班子坚持把文明乡镇的创建与日常工作结合起来，明确责任，牵头负责，使创建活动常抓不懈。

进一步修订和完善各项规章制度及创建措施，把开展创建文明乡镇活动作为重要工作内容列入目标管理，做到与各项目标工作同部署、同落实、同检查、同奖惩，确保创建工作落到实处。

镇领导班子以“四好”要求为目标切实加强自身建设，努力做到解放思想，求真务实，学习创新，团结协作，勤奋务实，廉洁自律，立足本职，主动有为，开拓创新，努力推进我镇精神文明建设的发展，形成强有力的领导核心。

二、明确创建目标，开展特色工作

通过深入开展县级文明乡镇创建活动，干部职工的综合素质进一步提升；

服务意识、责任意识、创新意识、文明意识和争先意识进一步提高；

攻坚克难、务实高效、团结协调、廉洁自律的作风进一步强化。

努力建设一流的干部职工队伍，实现一流的管理和服务，创造一流的质量和水平，力争在XX年将我镇建设成作风优良、服务优质、环境优美、群众满意的县级文明乡镇。

在开展县级文明乡镇创建工作的过程中，要全面贯彻落实公民道德建设实施纲要，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

（一）、弘扬民族文化，传承中华美德

引导干部职工广泛开展各类主题鲜明、体现民族传统文化，传承中华传统美德的系列庆祝活动。

以春节、清明、端午、中秋、重阳等传统节日为契机，组织开展各种道德主题实践活动，充分挖掘传统节日的精神内涵，丰富广大干部职工的节日生活，激发机关干部职工的爱国热情和民族自豪感。

（二）、加强机关党的建设

坚持集体领导下的分工负责制，凡涉及人事变动、重大决策等重大事项，严格落实民主议事制度，由班子成员集体讨论决定。

扎实开展好党的群众路线教育实践活动，落实好“三会一课”制度；

领导班子自觉学习、带头学习，做认真学习的表率；

坚定信念，从严自律，做清正廉洁的表率；

自觉参加组织生活，积极参与民主生活会，认真开展批评与自我批评；

教育引导党员干部在急难险重任务面前站得出来、顶得上去、把群众带动得起来。

（三）、充分发挥道德模范的表率作用

大力宣传各类道德模范的感人事迹和崇高精神，推动道德建设，激发道德意识，努力形成学习、崇尚和争当道德模范的浓厚氛围。

镇上组织开展党员义工日，从群众真实需要入手，积极帮助困难弱势群体，解决他们亟需解决的问题，让党员义工日活动取得实效。

（四）、加强生态文明建设

积极推动和谐文化建设，倡导和谐理念，培育和谐精神。

广泛开展内容健康、丰富多彩的文化活动，增强活动的文化和知识含量，不断满足干部职工日益增长的精神文化需求。

广泛开展积极向上、文明健康的民俗活动和文娱活动以活跃机关文化生活，培育健康向上、团结和谐的人文环境，增强了机关的凝聚力和向心力。

（五）、注重品德礼仪，树立文明风尚

积极开展四创联动活动，突出思想引导和习惯养成，加强自我教育、自我约束、自我提高，使基本道德规范成为共识和共为，自觉“讲道德、守规矩、明礼仪、树形象”；

加强文明礼仪教育，办公办事文明，自觉养成良好的行为习惯，做到仪容仪表端庄，言行举止文明，正确使用文明用语；

围绕倡导文明言行，普及礼仪知识，广泛开展文明礼仪宣传实践，展示干部职工文明礼貌的良好形象。

围绕“改陋习、树新风”，引导干部职工培育科学精神、养成良好习惯、提高文明修养，努力革除陋习，形成崇尚科学文明、反对迷信愚昧的良好风尚。

三，增强社会服务，加大作风建设

“优质服务”是作风建设的一个永恒的主题。

服务水平的高低直接关系着群众利益能否得到有效维护，要着力在提高职工文明素质、树立良好形象上下功夫，着力在倡导诚实守信、树立良好风气上下功夫，坚持把开展职业道德教育作为“内强素质、外树形象”的重要措施，不断规范服务流程，提高服务质量。

在干部职工中大力弘扬便民为先、服务至上的精神，确保风正心齐，积极向上，爱岗敬业，道德风尚良好，在本职工作岗位上做出显著成绩。

镇注重加强服务意识，为群众解难题、办实事、谋利益，镇便民服务中心争创一流服务窗口，镇便民服务中心标准化建设严格按照《市乡镇便民服务中心建设标准（试行）》的有关规定进行建设。

确定进驻便民服务中心的单位，建立健全便民服务规章制度、投诉受理和处理机制以及目标管理考核机制等。

通过落实切实举措来对便民服务中心场地和环境建设、机制建设等方面的努力建设，现镇便民服务中心已经建设成为方便、高效、有序的服务单位，在全镇获得良好的美誉度和满意度。

四、学习科学技术，开展文体活动

镇加强科学技术、教育理念的宣传，提高农民对学习科学技术的积极性，定期组织村社区致富能手和村民代表培训学习各类农业科技，种植技术等，以此带动各村社区群众掌握技术，实现农民致富。

目前镇成为了考烟基地、大樱桃种植基地、金银花种植基地的大镇，农村产业结构正积极转型。

营造良好的文化氛围，各村建立了农家书屋，增强群众的文化知识，提高了农民群众的素质。

建立健全卫生防疫制度，落实了卫生防疫措施，保障了全镇卫生状况处于较佳状态。

打造了属于我们的特色文化，将僰苗风情与本镇旅游文化相结合，让镇更具文化魅力。

五、加大环境治理，改善卫生条件

乡镇建设树立大局意识，总体规划，合理布局，按照“基础设施完善、环境整洁优美、社会秩序良好、居民生活舒适”的要求，抓好工作的落实。

抓好环境卫生，美化绿化环境，配套公共设备，使环境管理逐步规范化，达到干净、整洁、优美。

（一）、建立健全各项工作制度。

重点完善考勤制度和节约用电、用水、用纸、用车等方面的管理制度，进一步规范工作程序。

建立和维护良好的工作秩序，防止和杜绝上班期间喧哗、串岗聊天和玩电脑游戏等现象。

（二）、落实卫生责任制。

保持办公室内桌椅门窗整洁，各类标示牌健全，办公用具摆放有序；

地面无垃圾痰迹。

乡镇内市场环境要注重卫生清洁，市场环境无“八乱”现象，落实“六归”，做到卫生无死角，无以街为市现象。

（三）、落实“门前五包”制度。

进一步净化、美化、绿化乡镇环境，安排专人负责乡镇的卫生和绿化美化工作。

六、强化综合治理，保持秩序稳定

（一）、加大领导干部的净化，建立安全机制。

高度重视综合治理工作，加大对干部职工有关法律、法规的学习、普及，进一步树立干部职工的法律意识。

建立健全重大事件的预防处置机制，做到平时预防好、关键时候处置好。

积极建立横行到边、纵向到底的安全生产体系，落实安全生产责任制，确保了不发生安全生产事故。

（二）、加强社会治安管理，稳定社会秩序。

镇“安全社区”建设如火如荼开展，通过镇党委、政府的支持指导，各部门大力在镇范围进行“安全社区”建设工作开展，深入村（社区）宣传安全、平安、和谐的安全理念，开展防盗、防骗、防邪的专项宣传活动，增强法制知识，让民众远离邪教，避免上当，肃清了镇的非法宗教和邪教活动，加强了社会稳定，形成良好的社会风气，切实保障了群众的安全。

同时，关注关爱帮扶弱势群体，解决他们生活难题，使妇女、儿童、老人、残疾人的合法权益得到保护。

七、总结

我们在县委、县政府的正确领导下，在县文明办的具体指导下，在全体干部职工的共同努力下，用精诚团结、齐心协力、鼓足干劲、克难攻坚、改革创新、勇创一流的理念，特色的工作方式，正确的工作方法，在创评县级文明乡镇活动中取得了优异的成绩，得到了组织认可、社会认可、群众认可。