锅炉反事故演习记录、评分表(过程控制3)Word文档下载推荐.doc

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演习方评分表：

内容

分值

扣分标准

扣分

扣分原因

1、演习方是否能根据监护方提出的事故现象快速判断准确、处理

1

1、不能根据事故想象作出准确判断扣0.5分

2、处理不及时扣0.5分

2、各岗位汇报联系是否准确、清楚、简练

1、汇报联系不及时扣0.5分

2、汇报不清楚、简练扣0.5分

3、班长在现场指挥协调能力、快速反应

2

1、指挥协调不到位扣1分

2、反应不快速扣1分

4、技术员在现场协调能力、快速反应

1、协调不到位扣1分

5、操作人员在操作时是否判断准确、快速反应，处理及时

1.5

1、操作时判断不准确扣1分

2、操作时反应不快速扣0.5分

3、操作时处理不及时扣0.5分

6、操作人员之间协调是否到位

1、操作人员之间协调不到位扣1.5

7、操作人员在处理事故时是否有条不紊地处理和控制事故

13、处理事故时慌乱、马虎扣0.5分

14、不能很好的控制事故扣0.5分

合计：

10

监护方评分表：

1、预案内容是否符合规定的要求

2

1、预案内容不符合要求扣1分

2、预案内容不符合现场实际扣1分

2、是否对潜在事故进行了详细的描述，确定了控制目标

1、对潜在事故不能作详细描述扣0.5分

2、没确定控制目标扣0.5分

3、是否有详细具体的应急措施和步骤

1

1、没有详细的应急措施扣0.5分

2、没有具体的应急步骤扣0.5分

4、是否具体描述事件之间的联系及后果

1、没具体描述事件之间的联系扣0.5分

2、没描述事件的后果扣0.5分

5、是否制定了详细的事故处理程序表

1、没有详细的事故处理程序表扣2分

6、提出的问题是否切入实际，并且对每个岗位不少于两个问题

1、提出的问题不切入实际扣1分

2、没提问题扣0.5分

3、少一个问题扣0.5分

7、对演习时发现的问题能提出行之有效的解决方法

1、没有行之有效的解决方法扣1.5分

演习结果总结表

内容

序号

对事故的现象思路清晰并有效的控制事故发展程度

演习时指挥、协调的程度

演习时联系、协调、配合程度

3

演习时出现的变化

4

演习时回答是否问题准确、清楚、简练

5

演习完成的时间迅速、准确

6

演习中发现的问题

7

演习完成的结果

8

以后要注意的事项

后三个表格最好把能统一的统一起来，让每个人操作起来简单快捷。