昌吉市硫磺沟镇中心学校教学管理及教研工作计划Word文档格式.docx

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（一）教学常规管理。

本学年，教务处将以学校标准化建设和义务教育均衡发展工作为契机，以各项规章制度为标准，努力规范教师教育教学行为，切实抓好教学流程的每一个环节。

1、课程设置：

坚持依法执教，严格执行课程计划，按照规定开齐、上足、教好各类课程。

各学科教师要增强执行课程计划的法规意识，自觉严格执行学科计划，保证正常的教学秩序。

2、学籍管理：

认真做好学籍管理工作。

严格按上级要求做好学生转进、转出工作，数据统计准确，出入手续齐全，本地、外地学生登记表清晰明了。

3、课堂教学：

（1）备课：

教师个人备课，要认真研究所任学科的课程标准和教材，了解学生已具备的知识、能力和学习方式，钻研教材的编写意图。

教学设计要有明确的教学目标，教学重点和教学难点，要能突出体现校本小课题的研究内容，既凸显上学年前置性学习研究成果，又能有机的将本学期关于《探究前置性作业的设计》小课题融入到教学设计中，真正让教研服务教学。

教学过程可以根据课程的内容有祥有略。

做到备学生备课标，至少超前两课时备课，严禁无教案上课，各科至少每一单元有一篇教学反思或者教后小计。

（2）上课：

教务处对各班每节课进行查课，学生和家长对教师教学进行评价，评价检查结果作为考核教师教学工作的一项内容纳入绩效工资评定。

教师必须按时进教室，杜绝上课迟到、旷课及接打手机的现象发生。

在课堂教学过程中，要处理好“学、教、练”三者的关系，充分体现“先学后教，少教多学”的生本理念，把学习主动权交给学生，引导学生会学习和交流。

摆正教师在教学中的角色和地位，尊重学生，不体罚学生，努力构建“和谐、高效”的课堂。

教学要精讲多练，取舍的当，以学定教。

教学过程注重激发和保持学生的学习兴趣，学生参与面广，学习气氛轻松愉悦，提高教学效率。

（3）辅导：

对学困生要倍加关爱体贴，认真细致地分析造成学困的原因，并经常与家长联系，争取家长的配合和支持。

课堂教学要面向全体学生，让每一个学生都参与到学习活动中，特别要关注学困生。

多给他们参加与的机会，平时多与他们交流，鼓励他们战胜困难，树立信心，力争不让一个学生掉队。

认真做好培优扶困工作记录个过程性资料收集整理。

（4）作业：

严格遵循上级关于“减负”的文件精神，将减负工作落实到教学全过程中。

课堂上，要精讲多练；

课后，各学科作业布置要突显实效、多样原则，作业要精心设计，要体现基础性、层次性和选择性，满足不同层次学生的需要。

作业要求书写认真，字迹工整，错题要及时改正。

教师批改要及时，批语要工整、有激励性、指导性。

一、二年纪不布置家庭作业，三一六年级作业量不超过一小时左右。

（5）听课：

课任教师每月听课不得少于4节，新上岗教师一月听课6节，教学管理人员至少6节。

教研组长每月对组内教师听课笔记进行检查，重点关注教学评价及建议并纳入考核。

（6）月考核检查：

教师教案及学生作业的检查采取常规检查与抽查相结合，各教研组长每月至少检查教师教案和学生作业一次（学生作业可采用分层抽查的形式进行），检查记载要真实、客观，反馈要及时，在月工作小结中有体现，并纳入平时的绩效月工作考核。

从细节和过程上要质量、增效益。

（7）自习课管理：

各班自习课合理分配，要给学生学习的时间，严禁课任教师占用自习课上新课或“热剩饭”。

积极引导学生主动完成教室布置的前置性学习作业，为新授知识的学习进行有益探究，培养学生自主学习，主动习得知识的习惯。

（8）学生成绩测试：

认真组织好每学期的期末测试，考试完后，每位教师要写出教学质量分析，找出存在的问题，提出改进的措施。

教务处将着力抓好教学检测督查工作，帮助总结成功的经验和失败的教训，分析问题的原因，寻找解决办法，从而获得教学质量的大面积提高。

（9）教学设施的使用：

积极创造条件推进多媒体教学，每学期教师要充分利用多媒体进行教学，每个教研组教师至少上一节多媒体公开课。

每月观看远程教育资源，使用计算机，多媒体现代信息手段不得少于八次，有观看记录。

（10）提升学生素质

读书、写字：

本学年，在各年级学生中开展良好的书写训练和读书活动，每周学校图书管理员组织学生进行一次集体借阅书籍活动，每天在写字本上写一篇好字，每个学生每学期至少读一本好书，书写能力有较显著提升。

兴趣小组活动：

抓好校本选修课活动，丰富学生活动，培养学生能力。

根据学生特长和爱好，选派学校有专长的教师，根据学生意愿，采用“定时、定点、定内容、定人员”的形式每周四组织开展各类兴趣小组活动，丰富学生生活，让学生在培养中能力得到提高，六一及期末来临各兴趣小组进行活动成果展示。

（二）加强教学常规管理，向科学管理要质量

1、严把备、教、辅、批教学常规管理关。

坚持把教学管理过程落实到位，通过学生访谈，随机抽查等方式，了解执行课程计划状况，每月带领教研组长都要对教师的教学工作进行细致的检查，每次检查后都要认真地做好记录（记好成绩、问题，提出改进措施），并为教师打综合评定分。

及时总结反思工作，公平公正评价教师的工作。

2、要严把课堂教学质量关。

把功夫花在课堂上，把质量提高落实在课堂内。

坚持把教师会教，学生会学，开发智力，培养能力，提高课堂效率的标准要求落实到位。

一是每位教师严格按照学校规定的内容精心备课，探寻适合学生实际的生本教育课堂模式，要求教师做到不备课，不讲课，做好一切准备工作。

二是学校教研人员要坚持听课。

一要跟踪听课，二要推门听课。

通过走进课堂，了解教师备课上课情况，掌握学生在课堂上的学习状态，开展扎实的生本教育，提高教师驾驭课堂的能力，实现和谐高效课堂。

3、重视体育卫生艺术教育工作。

以综合教研组为龙头，加强对体卫艺教育的管理与研究工作每学期各教研组至少组织一次学生参加的与学科相关的学生活动，今年上半年综合组将开展，科学手工作业展和广播体操比赛，并配合学校开展好庆“六一”活动。

4、继续进行信息技术应用培训。

通过信息技术教师讲解，教师实践操作相结合的方式进行，力争使教师的信息技术水平得到提高。

鼓励教师借助现代信息技术手段，优化课堂结构，有效整合课堂教学，将多媒体教学的使用率纳入教师课堂教学效果的考核中。

（三）教科研月活动

2013年11月学校举办“教科研月活动”。

活动主题为“聚焦课堂、关注成长、追求质效”。

活动要突出体现“以生为本”理念，力争将本年度我校教育教学，小课题研究成果在活动中进行展示。

教研组长必须围绕主题，引导教师不断深入开展小课题研究，始终将这一主题贯穿于本学年的教学工作中，不断总结经验，摸索、探究符合自身教学特点的“先教后学，少教多学”有效教学的方法，加以推广。

在教研月中，采取上观摩课，教学经验交流，论文、案例、随笔、讲教学小故事的形式展示。

美术、科学、英语兴趣小组以展板形式展示学生作品。

（四）教师学习培训

1、教材培训

学期初，以教研组为单位教师自读、分析、研究教材，了解教材内容，把握重、难点，结合学情及教材内容。

2、民语教师汉语上岗培训

根据我校民语教师培训规划，认真做好第二阶段汉语岗位培训工作，选派有一定汉语水平的民族教师进行上岗培训，承担不同学科的教学任务，促使民族教师迅速成长。

3、“生本教育”学习培训

组织教师积极参加有关“生本”学习培训。

认真学习生本教育教学理论和新课标理念，促使教师树立正确的师生观、教学观，掌握科学的教学技能技巧，能在教学中主动渗透“生本教育”思想，做好业务学习培训笔记。

（五）帮扶交流

1、传帮带活动

根据我校青年教师比例较大这一特点，教务处采取学校跟踪听课，重点引领，有经验的教师和骨干教师“一对一”帮带结对的方法指导新教师开展教学工作。

通过讲公开课、上观摩课、优质课等活动为新教师搭建学习平台。

2、校际间交流

手拉手协作交流工作

目前通过两年的努力我校与市九小“城乡学校交流”工作已经有了一定的基础，本学年两校要继续坚持长效机制，定期召开座谈会，商讨解决工作中的问题。

针对我校自身教学中的薄弱环节，主动请教帮扶学校，在切磋和指导中寻找解决问题的方法，熟练掌握教研活动策划、组织技巧，提高教研效果，尤其是双方教师要深入探索实施“生本”教育的方法和途径，共同构建生本教育实验机制。

加强档案的归类收集整理工作。

同时，还要搭建平台，扎实开展两校联合教研活动，以活动促发展。

（六）反思、经验总结

1、认真省视教学过程中的得与失，及时反思成功与失败，不能太简单。

每单元至少一篇教后小计或反思。

2、每学期撰写一篇教育叙事或教育故事。

3、每学期撰写教育教学论文、案例或随便一篇，课题组教师可写课题论文、案例、随笔一篇。

4、集体性反思。

内容是“课题阶段性总结”和“学期工作总结”

（七）课题研究

本学年，按照市教研室要求，教务处认真组织教师积极参与学校“以生为本”课题研究，并进行相关的学习培训。

让教研与教学有机结合，提升教学效率，真正教会学生学习，促进教师成为专业化人才。

（八）注重集体备课，优化教学设计。

教研组根据各教研组实际，积极开展集体备课工作，要注重实效，避免走形式，重在集体讨论教材教法、学法等，确定人员，具体实施。

教师要积极参与，集思广益，制定出科学合理的教学方案，每个教研组要加强对年轻教师的培养，提高备课能力。

四、主要工作安排：

三月份：

1、召开本校教育教学会议，制定教学教研工作计划。

（负责人：

教务处）

2、利用多媒体资源对教师进行新课标有关理论知识、教学方法及教材进行培训，并写教材培训心得（负责人：

刘省玲）

3、班班通多媒体进行培训并收集培训笔记（负责人：

赛力克）

4、本学年进一步巩固和提升完善骨干教师队伍设立，加快我校教研教学水平均衡发展。

5、“推门听课”教研活动。

（责任人：

教务处、骨干教师）

6、常规教学检查及评价。

教务处；

教研组长）

四月份：

1、语、数组集体备课并汇报。

金弘、刘省玲、田彦民）

2、九小支教老师上示范课。

刘省玲、郑卫华）

3、实习教师阶段性展示课。

金弘、王乐）

4、数学组口算、速算比赛（负责人：

田彦民）

五月份：

1、“推门听课“教研活动。

（负责人”教务处、骨干教师）

2、语文组开展“以母亲节”为主题的演讲比赛。

3、科学、美术手工制作展。

巨马德里、江沙拉、加沙）

4、选修课汇报展示（负责人：

金弘、马瑞）

5、常规教学检查及评价（负责人：

六月份：

1、语、数组一小课题为主题的集体备课（负责人;

刘省玲、田彦民）

2、综合组小课题交流学习心得（负责人：

刘丹）

3、广播操比赛（负责人：

刘丹、阿依木古丽）

4、实习教师汇报展示课（负责人：

5、准备毕业班及其他班级期末考试工作，组织考试命题工作撰写考试试卷。

6、教学常规检查及评价。

7、“推门听课”教研活动（负责人：

七月份：

1、期末考试，期末评估工作（负责人：

2、总结教学工作得失，完成常规教学工作终结评价。

3、开展期末教学质量分析会、经验交流会、工作总结大会。

硫磺沟镇中心学校

教务处