精编新版安监局安全员测试版题库188题含答案文档格式.docx

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6.在“三级教育”中,对新从业人员进行车间(工段)级安全生产教育的主要内容中有()。

岗位安全操作规程

作业场所存在的危险因素

本单位安全生产规章制度

7.有异物刺人头部或胸部时,以下()急救方法不正确。

快速送往医院救治

用毛巾等物将异物固定住,不让其乱动

马上拔出,进行止血

立即拨打120急救电话

8.零担货物运输业户开业的安全条件中,驾驶员必须具备安全行驶()年以上或安全行驶5万km以上的驾驶经历。

3

1

2

4

9.下列粉尘中具有爆炸性的无机粉尘是()。

面粉

煤尘

水泥尘

10.()应急机构是整个应急救援系统的重心,主要负责协调事故应急救援期间各个机构的运作,统筹安排整个应急救援行动,为现场应急救援提供各种信息支持等。

应急救援中心

应急救援专家组

消防与抢险

信息发布中心

11.通过(),能使人流、物流、信息流能合理协调、流动有序,提高时间利用率。

整理

整顿

清扫

清洁

12.工作危害分析法是一种(  )的危险源辨识方法。

编制安全检查表

对作业步骤进行分解

半定性

13.工厂生产过程中产生的生产性粉尘,需使用除尘器进行除尘,下列粉尘的理化性质中,对除尘器除尘效率影响最大的是()。

分散度

溶解度

爆炸性

硬度

 

14.物体刺入眼睛中,以下措施中,()急救方法不正确。

马上把刺入物拔出

用纸杯等物盖在眼睛上,保护眼睛不受碰触

送医院急救,途中尽量减少震动

15.依据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861-2009),下列危险和有害因素中,不属于人的因素是(  )。

从事禁忌作业

强迫体位

违章指挥

16.易燃固体按照危险程度分为()。

一、二、三级

四级

一级和二级

五级

17.机械设备的电气装置必须符合电气安全的要求,局部照明灯应使用()的电压。

36V

60V

110V

220V

18.工贸企业对于复杂的工艺易采用(  )进行危险源辨识。

工作危害分析法(JHA)

安全检查表法(SCL法)

危险与可操作性分析法(HAZOP)

19.熟练掌握个人防护装备和通讯装备的使用,属于应急训练的()

基础培训与训练

专业训练

战术训练

其他训练

20.生产经营单位应当建立健全安全生产隐患排查治理体系,定期组织安全检查,开展(  )。

事故隐患自查自纠

达标评比

创先争优活动

21.浓硫酸洒在皮肤上应该采用下述()方法。

马上用水冲洗

去医院

用干净布或卫生纸将硫酸粘下,并迅速用大量凉水冲洗皮肤

22.应急预案是整个应急管理体系的反映,它的内容包括:

①事故发生过程中的应急响应和救援措施②事故发生前的各种应急准备③事故发生后的紧急恢复以及预案的管理与更新,以下那一个描述是正确的是()。

只包含①

包含①②

包含①③

包含①②③

D

23.生产经营单位应对新进员工进行安全生产“三级”教育培训,其中“三级”不包括()。

厂(矿)级

车间(工段、区、队)

班组

岗位

24.()是指处于高氧化态,具有强氧化性,易分解并放出氧化热量的物质,包括含过氧基的无机物。

氧化性物质

还原性物质

有机过氧化物

自燃物品

25.工贸企业开展隐患排查时,排查类型主要包括日常隐患排查、(  )、专业性隐患排查、季节性排查、节假日隐患排查等。

综合性隐患排查

不定期隐患排查

定期隐患排查

26.《安全生产法》规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。

安全使用标志

安全合格标志

安全警示标志

安全检验检测标志

27.()是应急机制的基础,也是整个应急体系的基础。

分级响应

统一指挥

公众动员机制

以人为本

28.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。

迅速撤离

抢救贵重物品

组织引导在场群众疏散

29.在应急救援过程中,社会援助队伍到达企业时,指挥部要派人员引导并告知()。

生产注意事项

安全注意事项

安全规章制度

30.()即同时发挥工会、共青团等群团组织的作用,动员和组织广大职工广泛开展“反违章、反事故”等群众性安全生产活动,搞好岗位保安、自主保安。

31.()是电流对人体内部组织的伤害,是最危险的一种触电伤害。

电弧烧伤

电击

电流灼伤

点烙印

32.下列粉尘中具有爆炸性的无机粉尘是()。

33.生产经营单位应当依据法律、法规、规章和国家、行业或者地方标准,制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的()和()。

安全生产管理制度和安全操作规程

生产控制程序和其规章制度

工伤保险待遇和福利待遇

事故管理制度和家属抚恤制度

34.(  )应组织制定并实施重大隐患治理方案。

治理方案应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、时限和要求、应急预案等。

技术负责人

主要负责人

安全管理人员

35.下列关于承运人的主体资格说法错误的是()。

危险货物运输专用车辆配有必要的通讯工具

有健全的安全生产条件

有经所在地设区的市级人民政府交通主管部门考试合格、取得上岗资格证的驾驶人员、装卸人员、押运人员

有3辆经检验合格的危险货物运输专用车辆、设备

36.企业双重预防体系建设时应建立完善的风险管控(  ),形成激励先进、约束落后的工作机制。

机制

目标责任考核制度

培训教育制度

37.常用的减少事故损失的安全技术有()。

配置劳防用品

撤退

设置薄弱环节

38.发现人员触电时,应采取(),使之脱离电源。

立即用手拉开触电人员

用绝缘物体拨开电源或触电者

用铁棍拨开电源线

39.安全生产风险分级管控标准体系地方标准分为(  )、细则和实施指南三个层级。

总则

通则

导则

40.工贸企业风险评价出的二级风险应采取的行动/控制措施是(  )。

采取紧急措施降低风险,建立运行控制程序,定期检查、测量及评估

可考虑建立操作规程、作业指导书但需定期检查

可考虑建立目标、建立操作规程,加强培训及沟通

41.道路货物运输企业在经营管理、车辆技术等岗位上,应至少分别有()名具有初级或者初级以上职称的管理人员。

5

42.生产安全事故发生后,事故发生地的区县人民政府及有关部门应立即根据()组成不同级别的事故调查组。

事故严重程度和直接经济损失的大小

事故等级、性质和严重程度

伤亡人数的多少和事故类别、性质

43.()是指燃点低,对热、撞击、摩擦敏感,易被外部火源点燃,燃烧迅速,并可能散发出有毒烟雾或有毒气体的固体(不包括已列入爆炸品的物质)。

易燃固体

易燃液体

氧化物

过氧化物

44.根据《安全生产法》的规定,下列不属于我国安全生产的监督方式是()。

企业监督

社会舆论监督

工会民主监督

公众举报监督

45.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责,其职责之一是()。

对本单位的安全生产状况进行经常性检查

对检查中发现的安全问题及时向上级单位报告

保证本单位的安全生产的投入和实施

46.《安全生产法》是我国安全生产法律、行政法规中唯一设定()责任的法律。

刑事

行政

民事

综合

47.企业应适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审,评审每(  )应不少于一次,当发生更新时应及时组织评审。

应保存评审记录。

三年

一年

二年

48.在分析生产过程中对人造成伤亡、影响人的身体健康甚至导致疾病的因素时,危险源可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、(  )和管理因素四类。

人的因素

物的因素

环境因素

49.运输过程中,应每隔()h检查一次。

8

6

50.工贸企业应根据风险分级管控的基本原则和企业组织机构设置情况,合理确定各级风险的管控层级,一般分为(  )。

公司级、车间级、班组和岗位级

公司级、车间级、岗位级

车间级、班组和岗位级

51.企业应针对风险类别和等级,将风险点逐一明确(  ),落实具体的责任单位、责任人和具体的管控措施。

技术措施

管理措施

管控层级

52.()是指检查人员到现场实地检查安全生产管理工作情况和查找存在的各种安全隐患。

53.发放的特种劳动保护用品应具有“三证”,“三证”不包括()。

生产许可证

安全许可证

安全鉴定证

合格证

54.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位应当为从业人员提供符合()的劳动防护用品,不符合要求的,不准提供。

国家标准或者企业标准

行业标准或者企业标准

国家标准或者行业标准

企业标准或者地方标准

55.()是指一次事故造成死亡1-2人;

或重伤3-10人;

或现场车、物损失折款30000元至60000元以下的事故。

一般事故

重大事故

特大事故

轻微事故

56.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。

57.根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986),下列伤害不属于起重伤害的是(  )。

起重机的吊物坠落造成的伤害

员工在起重作业时不慎坠落

起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害

二、判断题

58.企业应依据确定的各类风险的全部控制措施和基础安全管理要求,编制包含全部应该排查的项目清单。

隐患排查项目清单包括生产现场类隐患排查清单和基础管理类隐患排查清单。

(  )

59.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。

()

60.隐患排查是企业安全管理的核心,风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。

61.各单位应当建立、健全重大危险源安全生产管理与检测监控的管理制度和实施方案及重大危险源场所、设备、设施的安全技术标准和安全操作规程。

62.工贸企业应对重大事故隐患制定治理方案,并将治理方案报告给所属省(自治区、直辖市)安全监督管理部门备案。

63.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工负主要责任。

64.《特种设备作业人员证》每4年复审一次。

65.重大风险的辨识依据是物质的危险特性及其数量。

66.生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察部门制定的安全培训大纲实施。

67.生产经营单位的安全生产规章制度和岗位安全操作规程,其实也是国家安全生产法律、法规的延伸,在单位内部同样也具有很强的约束力。

68.企业双重预防体系建设可以安全生产标准化、职业健康安全管理体系相互融合,也可以单独建立。

69.隐患治理完成后,应根据隐患级别组织安全管理人员对治理情况进行验收,实现闭环管理。

70.企业每年至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。

71.隐患排查项目清单是确定排查项目的基础资料。

72.风险信息是风险点名称、危险源名称、类型、所在位置、当前状态以及伴随风险大小、等级、所需管控措施、责任单位、责任人等一系列信息的综合。

73.职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时,用人单位不得拒绝、阻挠。

74.电气线路接触不良,会导致接触电阻增大。

75.企业主要负责人负责保障双重预防体系建设所需人力资源和资金投入,定期检查体系建设与运行成效。

76.工作危害分析法是基于作业活动的一种风险评价方法,用来进行人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素以及管理缺陷等的有效识别。

77.只要锅炉有压力,不管压力多低,都不得进行锅炉受压元件的修理工作。

78.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

79.隐患排查整改责任单位应制发隐患整改通知书,应对隐患整改责任单位、措施建议、完成期限等提出要求。

80.事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;

单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地市(县)级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

81.工贸企业应制定事故隐患排查治理体系培训计划,分层次、分阶段组织全体员工进行培训,使其掌握隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法等,并保留培训记录。

82.隐患整改责任单位应当对隐患整改效果组织验收。

83.风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、效果验证与更新。

84.隐患排查可分为生产现场类隐患排查或基础管理类隐患排查,两类隐患排查不可同时进行。

85.高处作业应设监护人对高处作业人员进行监护,监护人应坚守岗位。

86.噪声对人体中枢神经系统的影响是使人心跳加快、血管痉挛。

87.安全检查表(SCL)的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例,经验教训。

88.安全检查表法(SCL)进行危险源辨识时按照单元或装置进行划分,列出设备设施清单,同一单元或装置内介质、型号相同的设备设施可合并,不同介质的设备设施不可合并。

89.用人单位因从业人员举报其违法生产,用人单位可以与其解除劳动合同。

90.生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责,技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。

91.从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的,不属于工伤。

92.为了保证双重预防体系建设的有效性负有安全生产监管职责的部门应加强对体系建设及落实情况的执法检查。

93.特种作业操作证的复审和换证规定,培训时间不少于16学时。

94.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。

95.可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至可容许程度的风险。

96.涉及具有中毒、爆炸、火灾等危险且长期滞留人员在10人及以上的场所属于重大事故隐患。

97.租赁车辆时,经办部门应对车辆的安全技术状况和随车驾驶员的资质负责,确保各种证件和手续齐全有效,依法签订安全合同或协议,明确双方的安全责任、权利和义务,严禁以租代管。

98.重大危险源与重大风险无本质的区别。

99.全员参与风险分级管控体系建设是指企业从基层操作人员到最高管理者,应参与风险辨识、分析、评价和管控。

100.职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。

101.所有生产经营单位都必须将本单位的重大危险源报当地人民政府负责安全生产监督管理的部门备案。

102.一般事故隐患,根据隐患治理的分级,由企业各级负责人或有关人员负责组织整改,不用安排专人进行确认。

103.双重预防体系建设时企业要坚持安全生产与职业健康一体化的原则。

104.压力表在装用前应做校验,并在玻璃表面上划红线,指出工作时最高压力。

105.作业条件危险性分析评价法(简称LEC),L代表事故发生的可能性,E是一旦发生事故可能造成的后果,C是人员暴露于危险环境中的频繁程度。

106.重大事故隐患评估报告书应当包括事故隐患的类别、影响范围和风险程度以及对事故隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。

107.《特种设备作业人员证》每4年复审一次。

108.机械加工时要求女工戴防护帽,但不能戴手套。

109.风险分级管控体系建设的流程主要包括:

风险点排查、危险源辨识、风险评价、风险控制、风险告知。

110.在设有车间或者仓库的建筑物内,不得设置员工集体宿舍。

对于暂时确有困难的,应当采取必要的消防安全措施,经公安消防机构批准后,可以继续使用。

111.作业条件危险性分析法中的D值越小,说明被评价系统的危险性越大。

112.风险分级管控工作的目的是降低风险,杜绝或减少各种事故隐患,预防生产安全事故的发生。

113.劳务派遣单位无能力或逃避支付劳务派遣人员工伤、职业病相关待遇的,由负有安全生产监督管理职责的主管部门先行支付。

114.生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度,逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。

115.生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责,技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。

116.生产经营单位未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报应责令限期改正,可以处五万元以下的罚款。

117.一般事故隐患,根据隐患治理的分级,由企业各级负责人或有关人员负责组织整改,不用安排专人进行确认。

118.易燃易爆工厂、仓库内一律为禁火区,各禁火区应设禁火标志。

119.在生产运行状态下的易燃易爆生产装置、输送管道、储罐、容器等部位所进行的动火作业为一级动火作业。

120.职业病危害风险点是指存在职业病危害的设施、部位、场所和/或区域,不包括接触职业病危害的作业岗位(工种)。

121.实施隐患排查前应在隐患排查项目清单中选择确定具有针对性的具体排查项目,形成如专业性隐患排查等各隐患排查表。

122.风险指特定危害性事件发生的可能性和后果的结合。

人们常常将可能性L的大小和后果S的严重程度分别用表明相对差距的数值来表示,然后用两者的和反映风险程度R的大小,即R=L+S。

123.企业三级重大危险源罐区在风险评价时,应直接判定为重大风险。

124.隐患排查的重点是风险分级管控措施的有效落实情况。

125.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工负主要责任。

126.矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的生产经营单位,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正;

逾期未改正的,对其直接负责的主管人

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