专职安全员安全巡查制度Word格式文档下载.doc
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5、必须建立由企业领导负责和有关职能人员参加的安全巡检组织，做到边检查边整改，及时总结和推广先进经验。
二、安全生产巡检的内容
1、安全巡检对象的确定应本着突出重点的原则，对于危险性大、易发生事故、事故危害大的生产系统、部位、装置设备等应加强检查。
2、检查重点：
重点检查项目安全生产责任制落实情况、各种安全文明施工制度的执行情况和各种有关方案、措施的实施情况。
三、安全生产巡检的方法
1、安全生产巡检采用安全检查表法。
2、安全检查表法是为了系统地找出系统中的不安全因素，事先把系统加以剖析，列出各层次的不安全因素，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查和评审。
3、编制安全检查表的主要依据：
舟山市施工现场检查表进行量化评分，每月不少于两次；
JGJ59-99施工现场检查标准；
公司质量安全进度月度检查平评分标准表；
责任制落实标准检查表。
以上表格的填制参照相应办法。
四、安全生产巡检的形式
1、定期安全检查
（1）项目的安全主管或现场经理，每天下午进行一次安全检查，并填写安全日志。
对查出的问题要立即处理，为夜班和次日安全生产创造条件。
（2）项目经理部在项目经理或现场经理的领导下，每周（或旬）组织有关管理人员及分包负责人，进行文明施工安全生产大检查，并且进行评分和讲评。
（3）每月公司安全管理部对各在施工地进行一次安全文明施工巡回检查，重点检查项目安全生产责任制落实情况、各种安全文明施工制度的执行情况和各种有关方案、措施的实施情况。
（4）由公司主管安全的副总带队进行月度安全检查，并且根据打分情况奖罚进行奖罚。
（5）各项目要加强现场安全文明施工管理，接受市建委、安监局等上级主管部门的抽查和验收检查。
2、专业安全检查
（1）专业安全检查的实施以项目专业人员（包括总分包两级专业人员）为主，结合现场实际情况进行定期和不定期检查。
（2）专业安全检查包括以下内容：
1）各种脚手架、上料平台、斜道；
2）塔吊、外用电梯等垂运机械；
3）施工用电及电动机械；
4）压力容器；
5）防尘、防毒、防火、防爆措施落实；
6）其它专业性强、危险性大的设备、设施
7）劳动防护用品的购置和使用等。
3、季节性安全检查
（1）冬期安全检查（每年11月以前）；
（2）雨季安全检查（每年7月以前）
（3）暑期安全检查（每年7、8、9月）；
（4）节假日加班及节前假后的安全检查。
4、经常性安全检查
（1）班组长、兼职安全员操作中、班前、班后检查；
（2）安全员、安全值班人员日常巡回检查；
（3）各级管理人员到工地检查生产时的安全检查。
五、安全生产检查的工作程序
1、安全检查准备：
包括确定检查对象、目的、任务；
查阅掌握有关法规、标准、规程的要求；
了解检查对象的工艺流程、生产情况、可能出现危险危害的情况，制定检查计划；
安排检查内容、方法、步骤；
编写安全检查表或检查提纲；
准备必要的检测工具、仪器，书写表格可笔记本；
挑选和训练检查人员，并进行必要的分工等。
2、实施安全检查
（1）访谈。
与有关人员谈话来了解相关部门，岗位执行规章制度的情况。
（2）查阅文件和记录。
检查设计文件、作业规程、安全措施、责任制度、操作规程等是否齐全，是否有效，查阅相关记录，判断上述文件是否被执行。
（3）现场观察。
到施工现场寻找不安全因素、事故隐患、事故征兆等。
（4）仪器测量。
利用一定的检测检验仪器设备，对在用的设施、设备、器材状况及作业环境条件进行测量，以发现隐患。
3、通过分析作业判断掌握情况（获得信息）之后，就要进行分析、判断和检验。
必要时可以通过仪器检验，主要根据现阶段施行标准和公司要求得出结论。
4、对隐患进行及时处理通过下达隐患整改通知书，提出整改要求和意见。
5、复查整改落实情况对不能立即进行整改的隐患，要采取有效的防范措施，制定整改计划，并组织复查。
六、巡检治理处理办法
1、对落实整改不到位或者逾期不整改的，参照公司安全生产罚则进行处罚；
2、在月度综合检查评定中，对表现突出的和表现较差的单位按照质量安全进度月度奖罚办法。
七、隐患排查处理工作程序
1、根据责任落实标准将施工现场出现的安全隐患及问题，落实检查监督整改反馈制度，层层落实责任制。
2、对排查出的隐患和问题要遵循PDCA循环的原则，列出危害因素，按照标准和要求进行整改并反馈，对需要整改的问题进行统计，找出问题出现频率，根据频率次数列出危险因素清单，进行危险源辨识，找出重大危险因素，并根据重大危险因素制定相应的管理方案和应急救援预案。
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