工作场所礼仪教案.doc

工作场所礼仪教案.doc

《工作场所礼仪教案.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工作场所礼仪教案.doc（5页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

工作场所礼仪教案

教学目标：

了解工作场所的礼仪规范

教学重点：

学会职场工作场所礼仪规范

教学难点：

规范工作场所的礼仪

教学方法：

讲授法、情景教学法、小组讨论法。

教具：

多媒体

课　　时：

2课时

教学过程：

一、导入

这世界并不会在意你的自尊，这世界指望你在自我感觉良好之前先要有所成就。

——比尔·盖茨

非难别人，找别人的错处，这和礼仪是直接对立的。

任何人有了污点都会感到羞耻。

缺点一旦被人发现了，他总会感到有点不安的，哪怕仅仅被人疑心有缺点也一样。

——洛克

二、讲授新课

（一）、办公室礼仪

办公室是处理日常公务和进行公务洽淡、交接的场所。

但凡电话、接待、会议、网络、公务、公关、沟通等都有各式各样的礼仪。

良好的礼仪举止能赢得其他职员的好感．营造良好的人际关系，使得职业生话愉快并且富于效率。

因此，必须讲究办公室礼仪。

1、个人形象礼仪

上班期间，应保持整洁、端庄的个人礼仪形象。

如果公司有工作制服，应穿着工作制服；如果公司没有统一的工作制服，那么应尽量穿着得体的服装上班。

男士以西装为主，以黑、灰、蓝三色的西服套装领带为宜，复天不要穿印花或大方格的衬衫、短裤或拖鞋；女士着装以美观大方为主，堆好穿两装套裙、连衣裙或长裙。

不宜穿着薄、透、露的衣服，否则使内农若隐若现很不雅观。

戴的首饰也不宜过多，走起路来摇来摇去的耳环会分散他人注意力，叮当作响的手镯也不宜戴。

休闲装、运动装不适合在办公室穿着。

上班前，应搞好个人卫生。

不能邋遢或者不修边幅。

2、个人行为举止礼仪

①、言语

对同事要使用恰当的称呼语，言谈要考虑到所在场合和对方的身份及感受。

同事之间不能称兄道弟或乱叫外号，而应以姓名相称对上司和前辈则可以用“先生”或其职务来称呼，最好不同他们在大庭广众之前开玩笑。

耍尽量避开敏感话题，不背后谈论是非，不对他人评头论足，不互相推诿责任，不打探别人的隐私，不长时间拨打或接听私人电话，以免引发矛盾。

②、举止

注意保持办公环境的整洁，主动打扫卫生。

递送文件时，要将正面、文字朝向对方：

递交剪刀等工具时，应把刀尖朝向自己；拿长形物体时要注意不要妨碍同事；在走廊走路时要放轻脚步，不能边走边大肆说笑或唱歌、吹几哨；遇到公司或者客户要礼让，不能抢行。

行为要多加检点。

尽量不要在办公室里吸烟，更不要当众表演自已擅长的化妆术。

如很想吸烟或需要化妆，则应去专用的吸划室或化妆间。

要避免口衔香烟四处游荡，不要与同事谈论薪水、升降或他人隐私。

遇到麻烦事，要首先报千给顶头上司，切莫诿过或越级上告。

在外国老板面前打同事们的小报告，常会被当作不务正业，弄不好会搞掉自己的饭碗。

对在一起工作的女同事要尊重，不能同她们拉扯、打闹。

在工作中要讲男女平等．一切按照社交中的女士优先原则去做未必会让女同事高兴。

不要在工作时间干私活，如遇办公事来客，要热情接待，及时通报。

在开会或同事聚会场合，不要对任何不同意见做出轻蔑举止，不要肘同事、上司或客户指手画脚。

李燕在办公室的电脑桌前站起来，长长地伸了个懒腰，看到旁边忙着聊QQ的小赵，凑上前去聊天。

“哎，小赵，听说了吗？

小张要晋升了!

传说好像是他周末经常去领导家拜访！

”小赵全神贯注地聊着天，不时地笑两声，听到这句采了精神：

“是吗，你怎么知道的呀？

听谁说的？

”“他们楼那开电梯的说的。

去得那个频繁啊，连开电梯的都认识他了!

每次带得大包小包的，难怪会晋升呢!

气人不气人啊，背地里搞小动作!

来，这有瓜子，来点!

”说着掏出一包瓜子，两人开始肆无忌惮地嗑着瓜子聊天。

小李一边吃，一边往地上吐瓜子皮，小赵问：

“怎么都吐在地上了？

看着多脏啊!

”“没事，一会儿老王就过来打扫卫生了。

咱也制造点垃圾，要不他这份工作也太清闭了嘛!

”说完，俩人咯咯地笑了，各自回了座位。

过了一会儿，李燕来到复印机前，取回了自己打印好的厚厚的一沓材料。

小赵伸着头问：

“小李，印了这幺多材料啊!

”“是啊!

年度汇总!

”其实小赵不知道，那是李燕打印的一本电子小说，她最近迷上了这本小说，又觉得老在电脑上看不方便，想到单住的复印机打印分文不花，就干脆把它打印出来了。

想一想：

李燕的行为遵循了办公室礼仪吗?

她都犯了哪些方面的错误?

3、公共区域礼仪

①、用餐

尽量不在用餐时脚向同事提出工怍要求，以免打扰他人吃饭、休息；如果公务繁忙不得不在办公桌上用餐，应注意不要边吃东两边工作，尽量不要吃带有强烈刺激性气味的食物；用餐后要及时清理卫生并注意通风。

②、上、下楼

上、下楼时，应遵循“单行右行”的原则，以免阻挡他人；如果为别人带路。

应走在前头；与尊长、女士同行时，如果楼梯过陡，下楼时应主动走在前面，上楼时则应主动走在后面。

上下楼时应注意与前面和后面的人保持一定距离，以免碰撞。

③、乘电梯

上下班时，电梯里面人非常多，先上来的人，要主动往里走，为后面上来的人腾出地方，后上的人，要视电梯内人的多少而行，当超载铃声响起，最后上来的人主动下来等后一趟。

如果最后的人比较年长，新人们要主动地要求自己下电梯。

（二）、公务人际关系礼仪

1、上、下级关系礼仪

在任何一个单位，上级与下级的关系都是最基本的关系。

这个关系处理得好坏与否，对一个职员的前途和发展有至关重要的影响。

作为下属一定要充分尊重领导，听从指挥，与上级保持就有的距离，无论私人关系如何，在工作中都要做到公私分明。

如果上下级之间已经有矛盾，应尽力缓和、消除，不要公开顶撞上级。

同时，作为上级也应体恤下级，尊重下级，不求全责备，不嫉贤妒能。

2、同事关系

步入职场后，每个人都要长时间地与同事相处。

而相处是否和睹，直接关系到自已三的工作、事业的进步与发展。

处理好同事关系，在礼仪方面应注意以下几点：

①、尊重同事

同事关系不同于亲友关系，它不是以亲情为纽带的社会关系，亲友之间一时的失礼，可以用亲情来弥补，而同事之间的关系是以工作为纽带的，一旦失礼，创伤难以愈合。

所以，处理好同事之间的关系，最重要的是尊重对疗。

②、物质上的往来应一清二楚

同事之间可能有相互借钱、借物或馈赠礼品等物质上的往来，但切忌马虎，每一项都应记得清楚明白。

向同事借钱、借物，应主动给对方打张借条，以增进同事对自己的信任。

有时，出借者也可主动要求借人者打借条，如果所借钱物不能及时归还，应每隔一段时间向对方说明一下情况。

③、对同事的困难表示关心

同事的困难，通常首先会选择亲朋帮助，但作为同事，应主动问讯。

对力所能及的事应尽力帮忙，这样，会增进双方之间的感情，使关系更加融洽。

④、不在背后议论同事的隐私

每个人都有“隐私”，隐私与个人的名誉密切相关，背后议论他人的隐私，会损害他人的名誉，引起双方关系的紧张甚至恶化，因而是一种不光彩的、有害的行为。

⑤、对自己的失误或同事问的误会，应主动道歉说明

同事之间经常相处，一时的失误在所难免。

如果出现失误，应主动向对方道歉，征得对方的谅解；对双方的误会应主动向对方说明，不可小肚鸡肠，耿耿于怀。

⑥、异性同事关系的处理

男女共事应保持一定的空间距离。

要好的同事可以多些交流，但是不要把自己的私生活带入办公室，情感应控制在友谊范围内。

谈话时，不要对异性过多倾诉，以免对方产生误会。

异性同事之间说话时尤其要注意语苦文明，男士不要对女士吐脏话，女士则不要对男士发嗲声。

偶尔开玩笑是可以的，但是不能流于低俗，不要伤及自尊，要适可而止。

三、课堂小结

掌握职场的礼仪规范，为日后走向工作岗位做准备；掌握礼仪的基本原则，井能够将其运用到社交活动中。

四、课堂作业

讨论：

开会时，一位坐在台下的女士因为会议没太多实质性的内容，她给朋友发起了短信：

“于嘛昵?

在忙什么呢？

”朋友怕不回短信不礼貌，回答说：

“正忙着呢!

”“有什么好忙的?

给你发个笑话放松放松!

”开了两个小时会，这位女士发了两个小时短信，她朋友的手机不断地响起，这位朋友一下午就因为这“短信骚扰”什么也没干成。

假如你是这位女士的朋友，你会怎么做？

五、教学反思