财务面试题背后如何考查一个财务人员应具备的能力素养.docx

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财务面试题背后如何考查一个财务人员应具备的能力素养

在看到论坛某网友的疑问时，我不轻易间点击了某篇贴子。

本人职业很多年，其实很多时候，都没有感觉到财务职业道德对一个人的威胁是有多严重。

可是由于从去年开始到今年，一些事情在我身上发生（当然不太便于说），让我感觉到了财务人员的职业操守、职业道德、职业素养的重要性所在。

记得在大学时，当时我的会计老师，姓宋，我至今不能忘记她，没有她，我不知道要去考会计职称，没有她我不知道什么是职业道德。

她在讲课时开篇第一节讲的就是职业道德，而且对我们会计的专业理论职业道德的要求相当严格，包括写错一个字对一个财务人员的厉害关系都说得一清二楚。

这位老师让我懵懵懂懂的知道了财务人员应该具有相应的职业道德及职业素养。

我的第二任老师，是我的第二位师父，第一家做会计的公司的财务总监，记得跟她共事的时候，她也经常跟我说职业道德的事情，可是这些厉害的关系从来没有发生在我的身上，因此只是一直听长辈前辈在耳边灌输，只是理论上的知道财务人员应该有起码的职业道德。

可是真正还没有经历过职业道德被冲击的风波。

第三个一直在我耳前提职业道德、职业素养的人，就是曾经我比较痛恨的人，可是没有她，我不会有今天的蜕变。

因此在离开与她共事之后，我还利用业余时间为她提供该有的帮助。

恨是一回事，人家其实背后对你的好，对你的负责任，应该记在心上。

第四个跟我提及职业道德及职业素养的人，是我现公司的财务总监。

当年面试和提拔我的时候，她同样用了相关的面试题来考查我的职业道德及职业素养。

当然跟某网友这次面试的公司所提的问题有一曲同功之处。

其实这些考查的真正目的是什么呢，大家有没有想过。

在经历了这次职业道德危机的时候，我深深体会到了一个财务人员的两难选择，财务人员的职业道德及职业素养的重要性，一但处理不好，将有可能毁了自己前途。

商场如战场，一个口无遮栏不轻易的回答，将会对曾经帮助过你的人，你曾经的公司犯下重大的错误，有时候可能将无法弥补。