机械厂生产管理制度.docx
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机械厂生产管理制度
机械厂生产管理制度
机械厂生产管理制度
1、在执行总经理和安全生产领导小组的直接领导开展工作，是执行总经理、生产经理在安全生产工作中的助手。
负责督促、检查、汇报情况，并做好协调工作。
对职责范围内因工作失误而导致的生产安全事故负责。
2、认真贯彻执行国家安全生产法律法规、标准和规章制度，经常检查贯彻执行情况。
3、组织制定、修改安全生产管理制度和规定，负责编制、汇总、审查安全技术措施计计划。
4、对企业安全生生产工作进行检查、督促、、指导，并组织和做好企业的日常安全生产检查。
业
5、分析企业安全生产状况，提出改进安全生产的况意见，意推广现代安全管理办法和安全生产先进经验办。
。
6、组织和协助有关科科室制定和修改安全生产管管理制度和工种安全操作规规程，并监督贯彻执行。
7、制定实施安全教育计计划，对职工进行安全教育，做育好安全宣传工作。
8、负责编制企业事故应急救援预案，定期组织演急练。
练
9、对安全要害部位及岗位、重大危险源，位制制定监控措施，落实责任单位和责任人，重点加强单管理。
管
10、组织有关科科室对安全隐患进行整改，，整改率达到100%。
11、参加生产安全事故的现场勘查、调查、分析的和处理，和负责伤亡事故统计计、分析、报告和建立数据库的工作，监督据
检查劳保用品的质量和发放情况保。
。
12、组织有关科室督促检查承包工程（项目督）安全工作，）做好职业中毒和预防职业病的措施。
毒
专（兼）职安全员职责
1、在生产经理、安全科科长的领导下，贯彻执行安全生安产法律法规、指示、规定和决定，并接受上、级级安全部门的业务指导，负责做好本单位的日常安负全生产监督检查工作，对全职职责范围内因工作失误而导致的生产安全事故负责导。
。
2、负责组织新职工、、调换人员安全教育和考试试，定期对职工节能型安全全生产知识教育、考核。
做做好安全生产教育记录。
3、组织开展各项安全生生产检查，发现安全隐患及时督及促解决。
发现重大隐隐患，威胁员工生命的，有权责令人员撤有
离，立即向向领导报告。
4、协助领导修订安全生产管理制领度度、岗位操作规程、
安全责任制和制定临时性危险责作作业的安全措施等。
5、组织实施本单位安全设、施、器材的检查、维护、施保保养。
督促检查个人劳动防防护用品的正确使用和管理理。
6、有权制止和拒绝厂、车间、班组管理人绝员员下达的违章作业指令并监督、纠正各部门、工段监长长、班组长、员工的不安全行为。
全
7、做到预防为主，经常分析研究本单为位位安全生产状况，提出改进安全生产工作的意见。
进组织职工开展各项安全生组产产活动。
8、组织实施各各种安全隐患的整改工作。
。
9、参加事故的调查、、分析、处理，提出防范措措施，负责生产安全事故和和违章的统计报告。
安全生产负责人职责全
1、协助企业负责人抓好全面协安全生产工作，对安全生安产产工作负具体领导责任。
2、组织制定、修改和审审批生产安全规章制度、安全技安术规程及安全技术措施计划，并组织实施。
措
3、严格执行国家和上级主主管部门有关安全的方针、、法律、法规、政策和制度度，监督检查生产职能部门安全职责履门行和各项安全生产规章制度的执行情全况，及时纠正生产中的况
失职和违章行为。
职
4、组织织生产职能部门对于上级主主管部门的生产事故调查处理，并按规定及时向上处级安全和生产部门报告。
级
5、组织安全生产大检查查，落实重大生产事故隐患的整患改，负责审批特级动火。
动
6、在安全培训、教育和考核工作。
、
7、定期召开安全生产工作、会议，分析企业安全生产会动动态，及时解决安全生产存存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动，开推推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个经人人。
9、按照上述安全职责，每年制定年度安全职规规章计划，逐步落实在当年工作安排中。
年
车间负责人职责责
1、车间主任是是安全生产第一责任人，对本单位安全生对
产负全面责责任。
2、贯彻执行国家家和上级安全生产方针、政政策、法规及安全生产各项规章制度，保障本单位项的安全生产符合规定，的
理解掌握本单位的安全生产解、消防安全情况及治安动、向向，防患于未然。
3、在计划、布置、检查、、在评评比生产过程中，同时计划划、布置、检查、、评比安全生产工作。
安
4、制定定车间安全生产管理规章制制度，并检查、督促执
行。
。
5、参与制定、修订车间安全技术规程，组织车员员工学习，并检查、督促执行。
执
6、明确本单位这这点要害部位，明确重点要要害部位的职责和责任人。
。
7、组织车间安全检查查，及时整改安全隐患，整整改不了的要及时报告。
与危机职工生命安全的紧与急情况，有权决定急
停止作业。
业
8、负责对本车间职工安全意识和尊章守纪职教教育，纠正处理违章违纪行为。
行
9、组织召开车间间安全工作会议，定期研究究本车间安全生产工作，针对存在的问题，采取相针应的措施。
应
10、协助、参加生产事故的调查分、析，查明原因，落实析
防范措施。
措
11、组织每周的安全活动，督促班组开的好好班前会，对安全生产有贡贡献和造成事故者，提出奖奖励和处罚分意见。
各工段、班组安全负责人职工责责
1、在车间主任的领导导下，对本工段、班组工人人在生产中的安全健康全面面负责。
2、认真执行国国家安全生产法律法规，严格执行各项安严
全规章制度度和交接班制度。
3、经常教育和检查工人遵守经安全操作规程制度，正确安使使
用机械设备、工具和原材材料、安全设施、个人防护护用品等，并注意是否处于良好状态。
于
4、经常检查斌保持工作地点的文检明明生产，保持成品、半成品、材料及废物的合理放品置置。
5、每月组织一次安全日活动，开好班前班安后安全会。
后
6、发现员工工违章行为要及时制止，发发现安全隐患要及时采取安全措施处理，不能解决安的要立即报告车间主任或的值值班长。
遇到紧急情况，有有权指挥人员撤离现场。
7、交班时应将本
班安全情况、注意事项、存安在的问题向下班交代清楚在，，不得隐瞒。
8、发生伤亡事故要积极抢救发伤员，保护好现场，立即伤报报告，并如实提供事故发生生的情况。
员工的安全职责职
1、认真学习并严格格遵守各项安全生产规章制制度，遵守劳动纪律，不违章作业。
违
2、精心操作，严格执行工艺规程。
作
3、认真执行交接班制度度，接班前必须认真检查本岗位本的设备和安全设施是否齐全完好。
是
4、按时时巡回检查，准确分析、判判断和处理生产过程中的异常情况。
发现异常及时异处处理，严重情况立即报告班班组长。
5、认真维护保保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记消
录，保持作作业场所的清洁。
6、正确使用、妥善保管劳动正防护用品、器具和防护器防具具。
7、不违章作业，并并劝阻他人勿违章作业。
对违章指挥、对强令，冒险作作业有权拒绝执行，对危害生命安全和身体健康害
的行为有权举报。
行
8、积极极参加各种安全活动，主动动提出改进劳动安全生产安全工作的建议。
安
电工安全生产岗位责任制安
1、积极参加本班组每周一、次的安全学习活动，真正次把把党的安全生产方针和上级级有关安全规定落实到工作作中。
2、熟练掌握电工系统原理及安全操作规工程。
程
3、严格执行电气工作标准制度。
工
4、严格格执行检查、检修施工安全全措施，无措施不准施工。
。
5、班中不准睡觉、不不会客、不看报，不做与本本质工作无关的事情，时刻刻注意设备的运行情况。
6、详细填写运转日志，爱护工具、劳动防护用品爱等。
等
7、未经领导许可，有权拒绝参观学习和入，看看者，要执行登记手续。
8、爱护设备、精心保养，，经常保持设备和机房清洁洁卫生，做到文明生产。
安全生产会议制度
企业安全生产会议制度包括业安全生产会议专题会议、安安安全科工作会议、车间安全全生产调度会议、其他会议议。
一、安全生产专题会议会
每半年召开一次，由公司总经理召集和，公由司领导班子，司中层干部参加。
主要任务是分析企业加安全生产形势，和推广安
安全生产经验，制定安全生全产方针政策，作出关于安产全生产全的决定和规定等。
二、安全科会议
每周下午午两点在安全科办公室召开开。
由安全科长召集和，安全科全体员工和专职（安兼职）安全员参加。
主要兼任任务是上周的安全工作，分析安全生产形势，安排分部署本周安全部工作。
三、车间调度会议每周召开、一次，由各车间负责人召一集集和，工段长、班组长参加，主要任务是上周的安加全工作，分全析安全生产形势，安排部署本周安全工势作作。
及时处理协调生产和安全之间的关系。
安
四、其他会议其
部署紧急安全工作、班前班后等会议。
工在计划、部署、在
检查、、评比安全生产。
安全科、评车车间、科室可根据实际和安安全生产形势的需要，随时召开安全会议。
时
安全生产培训教育制度生
为切实提高全员安全意识和安实全全素质，杜绝伤亡事故发生生，特制定本制度。
一、教育内容:
政治思想、、劳动纪律、安全生产方针劳、、政策及法律法规、企业安全管理制度操作规程、安安安全技术知识及事故典型案例教育。
案
二、安全教育的形式育
1、三级安全教教育（厂、车间、班组）
2、对全体员工的经常性教育。
教
3、对特殊工种人员的安全教育。
人
4、对换岗、调岗、转岗人员对的安全教育。
的
三、三级安安全教育的内容
企业新职工上岗前必须进行三级职安全教育，总交易时间安
不得少于得40个小时。
1、教育内容:
安全生产知、识、法律法规及公司规章识制制度，运用安全技术，有关关安全技术，有关事故案例例教育。
2、厂级安全教教育由生产经理组织实施。
。
主要内容:
本厂安全、、生产状况、规章制度、劳劳动纪律、主要危险岗位安全注意事项，预防工伤安事故及职业病的主要事
措施，典型事故案例及事故应，急急处理措施。
3、车间、班组级安全教育由车间、主主任、班组长组织实施。
主要内容:
遵章守纪，岗位位安全操作规程，岗位间工作工衔接配合及安全事项，典型事故案例，劳动防，护用品的作用护和正确使用方法。
方
三级教育必须考试试合格后方能上岗。
四、对职工经常性安全教育、
成立安全生产日活动，利用好班前班后会。
根据利安安全检查ingk或生产中出现的有关安全生产的中问题，对职工进行经问
常性安全教育。
还要根据国家安和集团公司的布置进行专和项项特殊教育。
五、起重工工、压力容器工、电工、电电气焊工、厂内车辆驾驶等等特殊作业人员由安全生产产监督管理部门培训考试合合格并取得安全操作证后方方能上岗操作。
无证不得上岗，已取上得上岗证的每两年进行一次复试。
厂、两车车间、班组要根据市场方法改变，增设新设备和职法工调换工种等情况下必须工对对换岗、调岗人员进行新操作法和信岗位的安全教操育。
育
劳动防护用品采购、发放制度、
1、为加强劳劳动防护用品管理，做到合合理使用，特制定本制度。
。
2、员工劳动防护用品品依据不同的生产工艺分别别制定不
同车间不同工种的的发放和使用标准。
3、劳动防护用品的防范和、使用，发放单位和使用单使位位分别做好记录，注明领用人工作岗位、发放品种用和使用期限。
和
4、工人变动工作岗位，新的岗位变需需要的用品不足的，应补发发增用的劳动防护用品。
5、发放的劳动用品，上上岗时必须使用。
否则，按安全按奖惩制度给予处罚。
。
安全生产目标管理和奖惩制度奖
1、安全生产负负责人每年逐级签订安全生生产目标责任书，详细规定奖惩内容，并每年一签定订，每年一落实，每年一订考考核，每季一兑现的考核办办法。
2、安全生产负责责人每月下达一次安全生产产计划，月末进行一次考核。
根据安全生产任务考核核情况与奖金挂钩，奖核
罚分明。
分
3、实行安全生产产抵押承包制度，各生产小小组按规定缴纳安全生产风险抵押金，年底未发生风事故抵押金全额返还。
事
如发生事发
故扣除全部抵押金金外将根据事故责任大小再再进行一定数额的罚款。
4、强化安全管理，杜绝“三违”现象。
凡，不不按本厂规章制度执行出现三违”现象的按规定给现予一定数额的处罚。
予
5、不按规定要求佩戴劳保、防护用品，或因个人违章防被被有关部门处罚的，将按本本厂规定给予一定数额的经经济处罚。
危险源管理制度制
1、凡具有爆炸、易燃、毒害、腐蚀、放射易性性等危险物质，装卸、生产、使用、储存、保管过产程中，在一定条件下程
能引起燃烧、爆炸，导致人身起伤亡和财产损失等事故的伤物品，物称为危险品。
2、危险物品必须储存在专、用仓库、专用场地或专用用储储存室（柜）内，并设专人人管理。
3、危险物品专专用仓库，应当符合有关安全防火规定，安
并根据物品品的种类、性质，设置相应的通风、防爆、泄压、应防防火、防腐、报警、灭火、、防晒、调温、消除静电、防护为、堤等安全措施。
4、危险品应当分类分项项存放，主要通道应有安全距离，全不准超量储存。
5、渔火、遇潮容易燃烧、、爆炸或产生有毒气体的危危险品，不得在露天、潮湿湿、漏雨和低洼、容易积水水的场地存放。
6、受阳阳光照射容易燃烧、爆炸或或产生有毒气体的危险品和桶装、灌装等易燃气体和、液体，应当在阴凉通风、地点存地
放。
7、危险品入入库前，必须进行严格检查查登记，入库后应当定期检查，物品的箱、袋、瓶检、桶等容器，必须严加管、理，理要统一回收，登记造册，制定专人负责。
册
8、要加强废旧物质的安全、管理，凡有危险性物质的管废废容器、设备、管道、管件件、阀门等，必须进行彻底底清洗。
重大危险源管理制度理
一、目的
为加强对重大危险源的安全管强理理，以保证其安全经济运行行，预防事故发生，保护公司财产和员工生命财产公的安全，的根据《中华人民共共和国安全生产法》;《危危险化学品安全管理条例》;《特种设备安全监察》条例》等法律法规特制定条本本管理制度。
二、适用范范围（危险源种类）
本制制度适用于公司所有生产装装置中的各类压力容器和贮贮罐;各类压力管道;各种气瓶及产品库区。
种
三、内容、
1、各类压力容器器、压力管道的安装、适用用、检验修理等必须遵守《压力容器安全检查规程《》的规定。
》
2、当重大危危险源在生产过程、材料、、工艺、设备、防护措施和环境等因素发生变化或和国家有关法规、标准发生国变变化时，应通过管理信息系统对重大危险源的信息系进进行动态更
新，同时，由安全生产监督管理部门重安新核定该重大危险源新
的危险程度。
险
3、公司的行政政管理部门必须保证重大危险源安全管理危
与监控所必必须的资金投入。
4、安安全生产专职管理人员必须须经安全生产监督管理部门门培训考核合格后，方可上岗。
上
5、根据重大危险险源生产工艺要求和技术性性能，制定完善的安全操作规程、安全维护和监控作制度、安全检查制度和制
员工的安全教育培训制度，工并严格执行。
并
6、每季度对全公司员工进行一次度安全教育和技术培训，安
使其其掌握本岗位的安全操作技技能和紧急情况下应当采取取的应急措施。
7、在重大危险源的现场必须设重置置明显的安全警示标志，并并加强重大危险源的监控和有关设备、设施的安全和管理。
管
8、重大危险源运运行时，操作人员应认真执执行有关安全运行的规章制度，做好运行值班记录制和交接班记录，严格遵和
守劳动纪律，不得擅离职守劳，不得做鱼本岗位无关的，事。
事
9、操作人员必须每每4小时对所有危险源进行一次检查行记录，发现问题及时上报，重大危险源题有有严重缺陷，难以保证安全运行时，操作人员应及全时向公司负责人报告，公时司司负责人应及时妥善处理，否则，操作人员或否则，安全的技术人安员有权越级上报。
上
10、对存在安全隐患的重大危险源，必全须须制定整改，落实整改措施施和整改责任人，立即整改，并采取切实可行的安改全全措施，防止事故的发生。
。
11、各类压力容器包含气瓶及其安全附件严包格按国家标格准定期检验检查。
查
12、按安监局要求求定期为所有在用压力管道道进行在线检验及全面检验。
验
13、成立应急救援组织机构，组建应急救援援队伍，配备援‘维护好应急救援装备和器材。
急
生产安全事故管理制度产
1、生产动力设备、设施，、凡非正常原因造成事故，凡影影响生产，造成停工、停产产降低设备性能等，均为设设备事故。
2、凡因责任任心不强，工作期间玩忽职职守造成停工，停产影响生产，损坏生产设备、设生施的事故，均属人为事故施。
。
3、企业发生事故，必必须积极抢救，正确处理，，防止事故蔓延扩大，并立立即上报安全领导小组和上上级部门。
4、事故发生生后，要保护现场，及时报报告值班调度长和安全领导小组办公室。
任何部门导不不论发生任何事故，不得隐隐瞒或拖延不报。
5、安全办公室负责全厂各类安事故的综合统计，各职能事部部门应将有关事故报告抄送送安全办，以便汇总和存档档。
6、事故发生后，要要召开事故分析会，要有当事人参加，当
查明事故原因，分析事故责任，并认因真填写“事故报告”单，真最最后提出整改，防范措施。
。
7、对严重违章指挥，，违章作业，又不听劝阻的的人员或失职造成重大事故故的责任者，予以开除，并追究其刑事责任。
并
8、对对蓄意制造事故，造成严重重后果的需追究刑事责任，，并提交司法部门依法处理，对防止或抢救事故有理功的单位与个功人，企业将给予表彰奖励。
给
9、企业业生产事故由分管副总经理理负责，安全生产办公室具体负责事故的调查、统具计、分析和报告。
计
设备安全管理制度安
为加强设备备管理，保证生产顺利进行，必须对设备执行行
以预防为主，维护保养，检修防并并重的方针，做到科学管理理，安全运行延长设备使用寿命，更好的提高经济用效效益，特制定本设备管理制度。
制
1、设备安装、验验收要根据说明书或由厂家家为其安装，安装完毕，经调试合格后方可使用。
经
2、设备检修，应编制项目齐全的检修计划，内项容详细，容责任明确，措施具体，凡是具体有两人以具上的检修项目，必上
须制定一人负责安全。
检修部门一负责人要对整个检修中安负
全负责，并对参加检修人员交代好检修内容及设备员安全安状况。
3、凡检检修与保养几点传动设备，，维修工要对设备进行定期维护保养，使设备经常期保持整齐、清洁、润滑、保安全运安转。
安全检查制度度
为了贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产，方方针，及时发现和消除隐患患，创造良好的工作环境，确保人身、设备，
安全，制定安全管理制度，并认制真执行。
真
一、安全检查的内容:
查领导思想认识的，查劳动纪律，，
查安全管理理制度落实，查施工现场事故隐患，查隐患整改落事实实。
检查时要深入车间班组组各个角落，不留死角。
重点检查重劳动条件、劳动环环境、生产设备、安全设施施及生产中有无违章操作行为。
行
二、安全检查方式式:
日查、周查、月查相结结合，自查互查和专门检查查相结合。
车间班组负责人人要坚持每天巡回检查，查违章、查纪律、查设备查安全、查隐患。
搬迁办后安要要有安全记录。
三、企业坚持领导每天安全值班业制制度，对全厂各方面进行检查。
安全检查要有记录检，发现事故隐患要立即清，除除，无法清除的要及时上报。
报
四、对查出的安全隐隐患，各级领导要亲自研究，采取措究施，指定专人，限期整改解决，不能解，决的问题，应立即逐决
级向上汇报。
上
生产区明火作业管理方法业
一、为加强火源管理，减少流动明火火（包括气割、焊）（
给公司造成的经济损失，把火警造事事故降至最低限度，特制定定本办法。
二、生产区各类防火区域划分各
一类防火区域:
原棉裤、成品防库、配电室、风电机及所库有有建筑物的房顶;
二类防火区域:
生产车间现场防、、空压机房和其他仓库;
三类防火区域:
车间附房、办公场所及其他部位;、
职工食堂制作间内为明火作业区。
作
三、明火作业单的申办单
在一类防火区域作业，由部门负责人办域理明火作业单并理
履行安全监监护人的责任，在其他防火区域作业，由明火作业火操操作人所在的工段（班组）长负责办理并履行安全）监护的责监任。
外来单位在在生产区域内明火作业，由由工程监督部门负责办理制定本部门一名专人履行制安安全监护的责任。
四、明火作业单的审批明
1、在一类防火区域内动火，在由生产经理审批;由
2、在二类防火区域内动火，在由安全科长审批;由
3、在三类防火区域内动火，在由值班长审批;由
五、明火作业的实施与监督火
1、消防值班人员在填写明、火作业单前，要到明火作火业业地点查看现场，确认无可燃物后再进行制单。
若可施施工场地达不到要求，由施工单位和被服务的单位施共共同负责清理，达标后再办理。
明火作业的时效为办本班次的值班时间，超出本本本班要与下班交接好，但一一次明火作业单的时效最长长不超过10个小时，特殊情况由生产经理审批。
殊
2、在一类防火区域内明火火作业由消防值班人员现场场监护，在二、三类防火区区域内明火作业由明火作业单上载明的业安全监护人负责监护，消防值班人员负每两小时到现场检查一每
次并做好记录，根据现场情并况配备适当的消防器材，况在明火在作业完毕后会同安全监护人共同进行检查，全确认无遗留火种确
后，双方签签字收回明火作业审批单留留消防值班室存档备查。
六、管理与处罚
不执行本办法一经查出每次给行予予罚款100员并在公司内内进行通报批评，造成火警的，根据造成的经济损警失程度，追失究有关责任人的经济及法律责任。
的
岗位标准化操作制度位
为贯彻安全第一、预防为主的彻方方针，维护企业的利益，保保障企业安全生产，确保各各岗位职工的人身安全，特制定本特制度。
一、岗位操作人员要知道本岗位位的签字啊危险和安全措的
施，具备辨识危险和事故控，制的能力。
制
二、岗位人员必须按规定参加安全培员训，考核合格后，训
才能上岗操作。
岗
三、岗位人员必须认真贯彻安全第一、必预防为主的方针预
及上级有关关安全生产方面的政策法律律，遵守劳动纪律和生产工工艺纪律。
四、正确使用用所分管的机器设备，保持安全防护装置齐持
全、完好、可靠，消除作业环境好中的危险因素。
中
五、开好班组三会，即班前布置好会会（布置任务时安全措施要具体）、班后会（当班要安全生产情况）、安全活安动动会（要有内容、效果、有有记录）。
六、不违章指指挥，且有权拒绝不符合安全生产的指令和安
意见。
七、如发生轻伤以上事故及及重大险肇事故，应立即报告报有关领导和安全部门，组织抢救伤员，保护现，场并如实说明场事故有关情况。
况
八、严格遵守各项规规章制度，协助班组长做好安全生产好工作。
九、对违章遵纪者要制止并及对时时向上级报告。
十、正确确佩戴和使用劳动防护用品，落实各项安全措施。
品
十一、新工人、代培人员、换岗及复工人员要进员行行上岗前安全教育，经考核合格后方可上岗。
核
十二、作业现场要清洁，工二具、物品、物料放置整齐具有有序;安全通道要畅通，安全防护、消防设备要齐安全有效;安全全色标、安全标志齐全完好。
标
事故隐患排查整改制度患
1、事故故隐患坚持谁存在事故隐患患，谁负责监控整改的原则，由村子啊事故隐患的则部门组织整改，整改责任部人为部人门负责人。
2、整改责任部门要按照《事整故故隐患整改通知书》要求，，对事故隐患认证整改，进行专人监控，明确责任进，坚决杜绝，各类事故的发生。
生
3、整改工作结束以后，整改部门要按照要以求求写出验收报告，由安全科组织检查验收。
检查验科收收合格的，整改部门向安全科递交全部整改资料。
全
4、整改措施不到位，检检查验收不合格的，事故隐患未隐消除的应停止生产。
。
5、对隐患整改实行年年度考核，纳入安全管理评评价和责任制考核。
设备检修保养制度备
一、总则则
为了保
升级会员 