职业学校就业处工作计划.docx
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职业学校就业处工作计划
职业学校就业处工作方案
职业学校是学生获得某种职业所需知识和技能的学校。
18世纪末产生于欧洲。
19世纪中叶后，随着资本主义消费的开展，有些国家在中等教育阶段设立。
中国1922年公布“壬戌学制〞，用职业教育代替1904年公布的“癸卯学制〞中实业教育的名称，实业学校也随之改为职业学校，设初、高两级。
中华人民共和国成立后，1951年改革学制，将原有多科综合性的职业学校改为单科性的中等技术学校。
职业学校即停办。
1958年至1965年曾一度兴办。
1966年撤销。
1980年后有较大开展。
参见“职业中学〞。
本文?
职业学校就业处工作方案?
由为您整理，仅供参考！
【篇一】
一、指导思想
学校的在主管校长的正确指导和大力支持下，以科学开展观为指导，坚持一切依靠全体教职工和一切为了学生的理念，开拓创新，扎实工作，确保完成招生目的、就业推荐指标人数等工作任务，为学校持续安康开展做出较大奉献。
二、工作目的
生源是学校生存的命脉，就业是学校开展的基石。
尤其是民办学校，没有生源就没有收入，就业问题不解决就没有开展。
招生和就业问题是民办高等职业教育能否实现可持续开展的重要因素。
因此，本年度的工作目的为：
实在推进招生宣传、就业指导、就业效劳、就业跟踪等重要工作；在毕业生保持稳定的就业率前提下，制定合理适切的增长基数；紧紧抓住“提升生源质量，进步就业质量〞两大中心目的，实现学院持续内涵开展。
三、招生工作
科学制定招生方案。
首先，根据我院办学实际，立足学院持续开展需要，努力争取201x全日制普通招生方案，适当确定合理的中职段招生方案，在扩大学院办学规模的根底，狠抓办学程度的大力提升。
其次，优化调整构造，严密结合市场需求，积极展开调研，合理配置招生方案。
再次，出色完成201x年招生方案目的人数，并加强协调省、市内外招生主管部门工作。
建立自己的招生品牌。
我们学院要结合自身的特色，立足汽车专业开展优势，打造属于自己的招生品牌。
从品牌出发，依托品牌的形象，培养稳定的客户，经过长期的努力，形成“学什么就到什么学校〞的理念，这样相关的企业客户变成学校品牌的延伸。
因此，我院特别是我们招生就业处就更应大力发挥这一优势。
而且品牌效益的影响可以从市外、省外争取生源。
换句话说，假如我院培养的学生毕业后有出路，那么可以以绵阳市、成都、四川省为中心，在绵阳市甚或四川省的周边地区也可以展开生源的争夺，把自己的品牌做强、做大。
建立一支稳定的随时能“战斗〞的专职招生队伍。
积极培养一支稳定的招生队伍，结合自身特色，形成自身的一套招生策略。
在招生中突出自己，不诋毁、攻击其他职院。
要有专门的招生人员，不要把招生任务压在老师身上，针对学校实际与地方实际有序开展招生宣传。
对招生人员实行任务制度，既给你多少任务数，就要完成任务数，对于超过任务数的给予一定的奖励，但奖励的数额不能过大，奖励以精神奖励为主，防止招生人员为拿到高额奖金而在招生过程中夸张宣传，欺骗学生。
进一步完善招生章程，并妥善修订招生奖励政策，积极展开、扩大招生宣传力度，大力发动师生员工广泛参与招生。
我们可以通过“巡展会、宣讲会、母校毕业生〞等展开各种形式的宣传，以实在推进招生力度。
认真做好对口升学的招生工作，努力做好相关毕业生毕业证的办理工作，加大审核、校对工作的力度，将可能出现问题扼除在萌芽之中。
三、就业工作
完善新形势下就业管理体系
学生就业问题是检验学院学生质量的重要指标。
学生毕业前的顶岗实
习管理、就业指导工作，以及毕业后管理这些问题都要标准，形成一个长期开展的制度。
1.标准实习工作。
学生顶岗实习是学校培养方案中最重要的一个环节之一。
因此这也将成为本项工作的一项重点。
2.标准就业指导工作。
我处将组织专门的就业指导人员，负责学生就业工作。
在学生在校期间，开设就业指导课，解答学生的就业疑惑。
可以利用校园网、群等传播途径为学生提供就业信息，2
利用一切可以利用的资源，为学生提供就业帮助。
关注一些就业有困难的学生，积极为他们提供帮助，让所有的学生都明白，学校对学生就业工作的重视，这样对我院的长期开展都会有深远的影响。
3.标准毕业后学生就业工作。
毕业后学生必定有一部分学生因各种原因既没有升学，也没有找到工作。
对这一批学生，我们要积极主动帮助他们，发扬“永不抛弃、绝不放弃〞精神，积极分析他们未能及时就业的真正的原因，并为他们提供就业信息，鼓励学生就业。
4.关注就业稳定性问题，也是我部门一项特别需要重视的问题。
我们可以实习毕业生召回制度，就是对这些工作不稳定的学生，帮助他们进步，免费提供技能培训等等，再次推荐他们就业。
并建立毕业生就业档案，清楚理解学生就业即时状况。
建立健全就业指导机构，完善就业效劳体系，努力营造全员就业的气氛。
我院要尽快建立适应新形势需要的就业工作运行机制，建立健全大学生就业指导机构，努力建立一支高素质、专业化、职业化的就业指导队伍，加强对学生的就业指导与效劳。
开展职业生涯规划教育，培养创业意识，努力进步就业的层次学校应从入学起，就注意加强对学生自主创业的引导和教育，让学生充分认识到创业的意义，使自主创业成为大学生在校期间的一种理想和追求，以此强化他们的创业意识。
构建开放、多元、互动的校企合作就业形式，积极迎接社会挑战加强与用人单位的联络，增进互相的沟通和理解，建立合作关系，培养符合市场需求的人才，促进大学生就业，是促进目前高校就业工作的有效途径。
在理解用人单位的用人要求后，学校可通过“订单式〞培养或者定向培养等方式，为用人单位输送专业人才；可通过实习就业、“预就业〞、理论就业，与用人单位共建就业基地，主动向用人单位推荐人才；可通过回访、调研的方式理解毕业生在单位的表现情况和存在的问题，改良学生培养方式；也可通过聘请企业的人事主管、业务主管等到学校举办讲座、授课等方式，让学校和学生理解用人单位的需求信息和用人标准，从而使学校培养的人才更具针对性和实用性，使学生学习更有目的性和针对性。
【篇二】
一指导思想
坚持“以效劳为宗旨，就业为导向〞的办学思想，以中等职业教育改革开展示范学校建立标准为工作目的，全面落实学校提出的“抓管理，强内涵，提质量〞的工作任务，将招生就业处工作推上一个新的台阶。
二、工作模块的根本思路和措施
模块1、招生工作
1、思路：
总结招生情况，落实招生奖惩方案。
2、措施：
澄清招生，明确区域招生完成情况，分析原因，对照学校招生方案，奖惩兑现，同时总结招生成果，召开招生总结大会。
模块2、就业工作
1、思路
多渠道理解就业信息，把进步学生就业质量做为重中之重。
2、措施
、摸清学校待就业专业及人数情况，积极主动与用人单位联络，重点考虑本地企业，为明年上学期将学生安置到有利于学生前途的岗位和企业工作做好相关准备工作。
、实在做好学生就业指导工作，加强对学生吃苦耐劳、爱岗敬业的教育，培养学生创业成才意识，为适应企业岗位需求及今后的创业成才奠定根底。
、强化就业制度，严格按就业程序操作，确保就业工作质量稳步进步。
、加强对学生就业跟踪调查和效劳工作、确保学生就业满意。
、挖掘毕业生典型、及时总结。
组织毕业生成才报告会，培养学生爱学校、爱专业的思想，调动学生学习的积极性、主动性。
同时总结职教成果，向社会加大宣传度，进步社会各界对职业教育的认识。
模块3、校企合作
1、思路
与企业深度合作、资源共享、互惠互利。
2、措施
积极与三一重工、广汽集团、威胜集团、中山纬创资通、北京唐宫集团等企业深度合作，以订单培养为主线，改变办学形式，加大实训投入，完善考核机制，把学生培养成为企业岗位需求的技能型实用人才。
模块4、顶岗实习
1、思路
为了稳固学生专业知识，培养实用技能，及时按教学方案组织学生到校外实习基地顶岗实习。
2、措施
在稳固现有实习基地的根底上，进一步完善校外实习基地信息库，开拓有利于学生实习的新基地，特别是本地实习基地。
3、完善顶岗实习制度，签订协议，明确学校、企业、学生及家长三方责任和义务，真正把顶岗实习落到实处。
【篇三】
主要工作设想和方案如下：
一、学校招生工作
“没有学生就没有学校，也就没有我们的这一切〞这句话，非常清楚的道出了招生工作的重要性。
目前学校面临招生困难的危机，但也有全国上下对职业教育高度重视的大好开展机遇，所以我们应在对多年来的招生工作进展认真分析总结的根底上，根据学校开展的需要，及时调整招生政策，改良工作方法，以适应学校总体目的要求，为学校开展做好效劳。
目前，各招生学校的招生方法不断变化，可谓八仙过海各显神通，尤其是招生下户宣传时间提早、拉长，都想在家长、学生心中做到“先入为主〞，进步学校选择自己学校的时机。
为了顺利完成今年招生任务，在本期主要做好以下几项工作。
1、总结201x年春季和年夏季招生工作。
对多年来的招生工作进展认真分析总结，找出存在问题，汲取经历教训，为201x年招生做好准备。
2、制定科学合理专业设置，制作好201x年招生简章
专业设置要有特色，今年在办好机电、电子、计算机等重点专业的同时，将进一步调整专业构造，结合课程改革的指导思想。
今年我校专业的设置将在做好市场调研的根底上充分考虑与市场接轨，与地方经济建立接轨。
与联办企业进展订单式培养，采取灵敏的学制，加强结合办学。
制作好201x年招生简章
3、学习领会学校工作方案及本学期的工作重点，加大招生宣传力度，加强方法的研究，做出操作性较强的招生方案。
在4月前，做好宣传资料的搜集和整理工作，做好下到初中校宣传的前期准备。
4、利用各种媒体不失时机地对我校的办学优势、特色专业的建立、办学理念、高素质的师资队伍、单招的升学率、全额发放国家助学金、学生的就业、学校管理等加强学校宣传，扩大学校知名度，进步学校对学生的吸引力。
让的人理解江苏省丹徒中等专业学校的开展状况。
5、及时向上级主管部门理解招生政策、信息，疏*系，争取上级招生政策支持，排除招生中存在的障碍，为今年招生打好根底。
6、在总结多年来招生经历和教训的根底上调整招生政策，使其更加合理、有效，更能充分调动教职工积极性，发挥大家的奉献和吃苦耐劳精神，力争今年招生创新高。
7、在2月中下旬成立201x年招生工作小组，并做好招生前的培训工作。
8、组织招生工作小组相关成员，做好各初中校的联络工作，全面落实招生方案，尽快尽早搜集生源信息，在3月中旬至4月中旬摸清初三毕业生情况，研究招生规律，探究招生方法为全体老师招生提供指导与效劳。
9、完善招生奖励制度，使之更具有合理性、鼓励性。
本学期我们将分析和评估201x年招生奖项设置的合理性及施行的有效性，在充分考虑各生源校的地域性，近几年向我校输送生源的数量和生源质量的情况下，科学合理制定201x年招生奖励政策，特别要加强镇江新区中学和镇江市区部分初中校的宣传力度，完善宣传方式。
10、制定好201x年秋电大开放教育招生简章，并做好招生宣传及学员报到工作。
11、在招生期间，我们将着重做好效劳和协调工作，标准招生程序，热情、仔细、周到地做好解释、咨询等工作。
12、今年2月28日是20年退役士兵掊训的报到时间，我们将积极认真做好报到前的准备工作，并安排好学员的当天报到工作。
二、毕业生就业工作
进一步认清形势，根据全球经融危机情况以及我国目前的经济开展现状和严峻的就业形势，充分认识毕业生就业工作的重要性，复杂性和艰巨性，增强责任意识和效劳意识，按照“两个关心〞：
“关心每一个毕业生的开展与关心每一个毕业生的就业〞；“三个进步〞：
“进步毕业生就业才能，进步毕业生就业质量，进步毕业生就业率〞；“三个一切〞：
“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切〞，落实毕业生就业各项工作。
1、继续做好市场调查，多渠道、多途径搜集毕业生需求信息，进一步建立、更新和完善用人单位信息库，主动与合作单位保持联络，完善学校就业网络体系。
2、积极拓展就业市场。
学校在今后开展过程中，逐步进步就业班的比例，就业人数以后会逐年增多，我们应确立未雨绸缪的意识，以地方产业经济开展为依托，辐射周围主要兴隆地区，丰富就业渠道，扩大就业面。
3、上半年侧重做好10级学生实习就业单位联络，在学期完毕前完成学生的实习就业安排。
实习就业推荐工作在面向全体毕业生的前提下，一方面要优先推荐“优秀毕业生〞，另一方面要特别关注因各种原因就业有困难的毕业生，表达人性化及和谐开展观。
4、加强毕业生就业指导，帮助毕业生进步就业竞争力。
我们将针对学生做个性化就业指导记录，并采取整体和个别相结合、有的放矢的方法进展就业指导，加强对毕业生的就业观念、就业定位、就业心态和职业道德等方面的教育，帮助学生在完成社会角色转换过程中能更好地适应社会。
我们将对10级学生开展就业指导讲座。
让学生树立正确的就业观。
5、亲密联络家长，积极配合学校做好学生的就业工作
为了做好学生的就业工作，我们将亲密联络家长，希望家长能积极配合学校做好学生的就业工作，理解目前就业形势，就业现状，以及学生就业可能存在的问题，针对这些问题家长应协助学校做好哪些工作。
6、不断增强效劳意识，进步部门效劳程度，更好地为用人单位和毕业生效劳。
继续办好信息网络，通过网站、信息资料查阅室和信息公布栏等多种途径及时为供需双方传递信息，促进交流。
做好用人单位的来访接待工作。
7、完善级学生就业推荐表标准填写与发放。
严格执行学校学生就业制度。
8、做好学生就业信息反响工作，毕业生跟踪调查及效劳工作，建好毕业生就业信息档案，为今后就业工作积累经历及信息。
三、推进校企合作
推进校企合作的进程。
校企合作是职业学校开展的一个方向，我们将着力寻求与专业相适应的合作企业，通过校企合作的形式，将学校、企业、学生，三方结合起来，既满足用人单位的用工需求，又使学生在理论过程中能感受企业文化、实在得到锻炼，进步技能程度，同时让学校拓宽了就业网络，实现三赢的目的。
四、其它方面
1、积极做好省机电专业实训基地视导的相关材料准备工作。
2、积极做好学校50年校庆的相关准备工作。
在新的学期，我们将沿着学校的根本目的而努力工作，努力完成今年的招生任务及实习就业任务。
在新的一年里，我们将进一步开拓创新、锐意改革、大胆进取，无私奉献，使招生就业处工作成为促进学校工作全面开展一个重要环节，成为我校“外塑形象〞的重要窗口，我们将凭着对工作的满腔热情，有条不紊地做好招生就业工作，开拓招生就业工作的新场面。
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