公务员管理主要业务工作流程图.docx

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公务员管理主要业务工作流程图

公务员管理处主要业务工作流程图

一、公务员录用流程图

二、公务员转正审批流程图

三、新录用公务员首次任职定级流程图

四、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）调任流程图

根据工作需要确定

调任职位及调任条件

提出调任人选

报批或者备案

五、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）考核流程图

公务员考核

员考核

主管领导评价

反馈考核结果

六、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）任职、免职流程图

七、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）晋升职务流程图

民主推荐，确定考察对象

八、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）降职流程图

九、公务员（参照公务员法管理单位

工作人员）奖励流程图

所在机关（部门）征求群众意见

提出奖励建议

按照奖励审批

权限上报

十、公务员处分流程图

立案

经任免机关负责人同意，由任免机关有关部门对涉嫌违法违纪的公务员事项进行初步调查，需要进一步查证的，报任免机关负责人批准后立案。

陈述申辩复核

将调查认定的事实和拟给予处分的依据告知被调查人，听取其陈述和申辩，并对其所提出的事实、理由和证据进行复核，记录在案。

十一、公务员辞去公职流程图

十二、公务员辞退流程图

十三、公务员申诉流程图

复核

公务员对涉及本人人事处理的复核，由原处理机关管辖。

公务员申请复核，应当自知道人事处理起30日内提交书面申请。

在复核决定作出前，申请复核的公务员不得提出申诉。

原处理机关在接到复核申请书后，应当在30日内作出复核决定并书面通知申诉人。