工作失误认错检讨书7篇.docx
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工作失误认错检讨书7篇
工作失误认错检讨书7篇
工作失误认错检讨书7篇
在学习、工作或生活中出现了问题或过错后，需要写检讨书来好好地检讨，在写检讨书的时候要留意看法要恳切、端正。
写检讨书需要留意哪些问题呢？
以下是我整理的工作失误认错检讨书，盼望能够关心到大家。
工作失误认错检讨书1
敬重的单位领导：
您好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的后悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必定结果。
自己身为代班长，应当严以律已，对自己严格要求！
然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。
可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，假如发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。
如今，我深深感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其重要的苗头。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关怀。
同时，要诚心的感谢领导，假如不是领导准时发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和进展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的准时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。
所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都缺乏以弥补自己的过错。
因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。
盼望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的奉献，请领导信任我。
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年x月x日
工作失误认错检讨书2
根据节日值班支配，由我进行当日值班，负责全站各项日常管理工作。
值班期间，公司总行来站里检查指导工作，由于我的责任心不强，未能准时接待好各位领导，发生了重大的管理纰漏，对此事件我负全部责任。
事件发生后，我准时意识到了错误的严重性，闭门思过，对自己的错误行为的产生根源，做了如下剖析：
一是工作看法不够端正，思想松懈。
对全站的行政管理工作没有做到高度重视，导致管理涣散，日常工作麻痹大意，没有到达一个基层管理干部应有的思想要求。
二是工作责任心不强，未能较好履行岗位职责的要求。
工作流于外表化，没有扎实落实好各项工作，没有到达一个基层管理干部应有的素养要求。
三是危机意识不强，对站的工作性质认识不够。
对安全生产放松警惕，未能全面履行监督职能，直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢，没有到达一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位。
未能全部落实执行信息反馈制度，从站领导到一般员工对站内人员状况没有做到准时清楚的把握，没有到达一个基层管理干部应有的能力要求。
作为一个基层管理干部，发生这样严重的错误是绝不应当的，说明我在自身修养、工作看法和管理能力方面，都存在严重的缺乏，必需立即进行脱胎换骨的自我改造。
针对本次事件反映出来的各项严重问题，我将仔细提高党性学习，端正工作看法，强化管理能力，尽快到达一个基层管理干部应具备的素养要求，在此基础上，全力做好以下三点：
一是向厂党政班子进行深刻检讨。
对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉，并申请处分。
二是向全站员工进行深刻检讨。
对由于本人导致的不良事件，请全站员工予以批判。
三是组织召开站班子会和员工大会。
针对此次事件反映出的各项管理漏洞，讨论布置以下重点工作。
第一，以此次事件为参照，深刻反思事件发生缘由，吸取阅历教训，端正全员工作看法，提高全员工作能力，培育全员主动意识，严抓严管，杜绝类似事件发生；第二，加强岗位巡检力度，加强岗位监控能力，加强岗位信息流的畅通，确保站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训，深挖自身陋习，尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请领导看我的表现。
兹此，向敬重的总做深刻的检讨，请领导在今后的工作中对我继续进行严格要求，这是对我的最大的关怀和爱惜！
此致：
敬礼！
检讨人：
xxx
xxxx年xx月xx日
工作失误认错检讨书3
敬重的领导：
您好！
我因为近期在自我管理上的不重视，导致在x月x日的工作中犯下了十分严重的错误！
对此，我感到十分的愧疚。
写下这份检讨，这正是为了检讨自己在工作中的错误和自身思想上的缺乏！
回顾自己的工作，我自己其实也隐约能发觉到自己工作中的一些懈怠，但因为自身的懈怠，我却没有重视自己的缺乏，总是无视自己的一些缺乏，久而久之，这不仅形成了很多不好的习惯，甚至出现了工作中的错误认识，给自己的工作带来了很多漏洞！
如今，正因为这些在工作中的不好习惯和漏洞，让我无意间犯下了这样的错误！
不仅让自己的工作出现了很大的问题，甚至还影响到了四周的同事们，给集体带来了影响！
对于自己在工作中的这次失误，我认为很大一部分的问题都在在于我在思想上对自己的懈怠和放松！
对此，我感到十分的惭愧！
通过反思，我深刻的感受到自己在思想上对自己的要求的松懈和不在意！
这是对自己十分不重视的思想，是对工作十分不负责的想法！
对于自己这样的问题，我深感愧疚！
给您带来了这样大的麻烦，更是对不起！
面对这次在工作上的错误，经过反思和认真的思索，我感到十分的后怕。
对与我们而言，保证自己工作的精确是十分重要的！
但我却在工作中不顾自己的责任，不重视的工作的要求！
随便的行动，结果犯下了这样的错误，给团队带来了麻烦！
这是我在责任心上的不重视，是我对工作的不耐烦、不细心！
这些，都会给我们的工作带来麻烦，带来影响！
对于自身的错误，在经受了检讨之后我也为自己制定了改良的打算：
1.加强责任思想
在今后的工作中，我会仔细牢记公司的规定，仔细梳理工作中的责任和要求。
加强思想管理，提升对工作的责任心和耐烦，细心完成工作任务！
2.改良处理方式
对于自己过去的工作方法，我会仔细检查和改良，对于其中一些不好的习惯，我会准时改良，并向优秀的同事请教和学习，取长补短，让自己在工作方面得到更大改良。
3.学会总结
在今后工作中，我会定时的总结自己，反思自己。
认识自身的优势和缺乏，反省自己的错误，并即使的改良工作。
让自身能不断完善工作方法，提高个人能力。
在经受了这次的反省之后，我更加清晰的认识了自己。
很愧疚给您带来这样的麻烦，但我保证，我肯定会严格的要求自己，再不会犯下这样的错误和问题，请您谅解！
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年x月x日
工作失误认错检讨书4
敬重的单位领导：
您好！
首先我怀着愧疚和后悔的心情为这些天犯下的错误向您表示深刻的悔过。
这几天由于自己工作上的失误，给小组造成了严重的影响和不良后果，并造成您工作的困扰。
对此，我深感担心。
经过您及助理们的教育和自己的深刻反省，我知道了自己错误之所在，为自己的行为感到了深深地歉疚和担心。
早在我刚进入参展商制证组的时候，您就已经三令五申，一再强调，在这个小组工作，肯定要细心、谨慎、专心工作，避开工作失误。
然而如今，我却做错了。
在工作上，有两件事情因为我自己的疏忽对您造成的困扰而向您抱歉并进行深刻检讨。
首先，是在制证时，由于现场的混乱及出于赶时间的因素，我在工作上疏忽了，我把一个证件漏了结算就交了上去，导致您被客人纠缠询问是一方面的错误，更重要的是对客人造成了困扰，以致于他们在急着进场时因为证件出错的缘由而不能进场。
我深知，这不仅仅是外表上工作失误那么简洁，或许由于我的一时疏忽而给领导以及客人带来了不必要的麻烦，甚至会直接影响到客人对我们参展商制证组或者广交会形象的信念。
这是我需要深刻反省并且在以后工作中必需要避开出现的状况！
其次，是在制证过程中因为小组工作的失误而遗失了一张证件，犯下制证工作的大忌。
对于此，我真的知错了！
历史无法重演，我不能确认是在哪一环节的工作我们疏忽了，是过塑？
滴卡？
还是数证？
当我xxx把全部证件过塑并滴完验证机拿回来时，我立即开始着手进行数证，犹如晴天霹雳、五雷轰顶，因为这时我发觉证件少了一张！
发觉状况后我在第一时间就对我xx反映道证件少了一张！
然后我们立即对现场进行了搜寻，打印机缝隙、过塑机底下、桌子夹层、抽屉、过道、垃圾桶甚至是其他同学的`证件里对于种种可能性猜想，我们都进行了认真查找，但遗憾的是，证件还是没能够找回来。
对此，我们小组成员都深感遗憾，内心的失落无法用言语形容。
就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通过用短信沟通，互相提示着回忆制证过程，并对种种可能性进行推想与反对，盼望查找到蛛丝马迹，尽量避开因为自己的错误而造成他人工作的困扰。
特别遗憾，虽然我们百般无奈，千般懊悔，万般苦痛且痛定思痛深刻反省努力弥补但错误已造成，虽然不愿，但事实已摆在眼前。
之后，我们在xx、兰姐以及燕姐的训导下深刻认识到了自己的错误，并立志从今以后做事要三思而后行，要耐烦细心专心及恒心，在你们的督导下专心工作，对全部的工作失误坚决xxx。
因为，我们参展商制证组是一个精益求精的团队！
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年x月x日
工作失误认错检讨书5
您好！
自己的失误自己承当，我在工作中没有做好工作预备出现工作失误的状况发生，是我的错，推卸责任是不行取的，因为我知道领导对情愿认错的员工会给予改正机会的，对于一个不敢承当自己的责任，只知道推卸责任的人只会令人绝望，这是特别不好的，因为身为员工要有自己的担当，要有自己的使命感，失误犯错就要准时向领导认错，我认错是向领导摆正自己的看法，用最谦卑的心态接受领导的教育批判，因为领导对我的批判是关心我纠正错误，让我明白我到底错在了那些地方，领导的良苦专心我会好好接受。
我在工作的时候没有对工作做好预备，心态有些散漫，我对这一行工作比较有阅历，认为一次两次没有做预备并不会有什么影响，也就忽视了这件事情，以至于让我这次因为没有做好预备就让我工作时犯下失误的错误，没有预备这是我对工作有些怠慢，对自己放低要求。
这不利于做好工作，反而让我会让我在工作的时候失利，长期下去也不利于树立正确的工作理念。
没有提前预备就没有足够的时间缓冲，没有缓冲的时间就会让事情变得有些急促，有些忙乱，预备工作不做好，就会导致失败，我们常常听说不打无预备之仗，但是常常只是把它当做一次警句，并没有真的留心，知道犯了错，发生失误时反思过来才发觉自己原来可以避开的只是对自己的要求降低，没有始终严格要求工作，以至于失误出现了。
我知道如今我不是回忆在懊悔当中，我更应当去反省，去改正，把自己的这次失误当做一个点，折射出我的全方面的缺乏，因为一次出现问题，代表着有更多的隐患存在，这次的失误只是一次爆发，全面的改正才是做好工作的首要条件，因此对待工作要始终保持这高度的重视，时刻对自己要有约束，克制自己的懒散，克制自己的散漫，让自己能够快速的弥补好自己的错误，对自己全方面的改正，用新的面貌去接受如今的工作，用始终不变的工作看法去好好工作，把工作做好做细。
只有改正自己的错误才能够给领导一个合理的交代，我会杜绝此类事情的发生，有过一次的错误，就不会在犯下这样的失误，我会用正确的心态去对待这样的工作为题，不让自己没事，沉沦，保证自己的工作任务，能够做好。
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年xx月xx日
工作失误认错检讨书6
敬重的领导：
您好！
尽管说工作上面的失误并且我情愿看到的也无法更改已经造成的现实，事实上在失误造成的第一瞬间我就在思索如何补救并进行认错，或许正是因为这个损失并非我能够承当得起才会在这么短的时间内进行认错的吧，此刻的这份检讨除了防止更大事故的产生以外还是为了预防以后再出现同样的失误。
虽然以一名职场新人的目光来看待的话自己确实还是存在着一些令人诟病的地方，但是深知这份工作来之不易的我也只能够通过埋头苦干的方式来提升自己，但是有些时候我看到领导工作很忙就没有因为一些细小的问题而去进行麻烦，至少我能够感受到即便是互为竞争的员工在集体利益面前也会互相关心。
这次的问题之所以称得上是工作失误也是因为在第一时间发觉的时候我便在想方法进行补救，而且不管怎么说我也没有有意问而为之的不良动机，还记得当时根据惯例我都是先通过询问身边的同事无果以后再去麻烦领导，事实上此刻以认错的方式来盼望减轻罪过也是同事给予的相关建议。
就目前来说我能够选择勇于认错而非躲避责任也是让领导感到欣慰的，至少从个人品性上来讲我的这份决心也远比那微薄的工作能力要有意义得多，但是每当想起这起事故是因为自己工作失误造成的都会令人感到一丝愧疚，毕竟回顾历届公司中的前辈都没有在这样的问题上面出现过任何的失误，或许也正是因为受到了年轻人轻浮性格的影响才会让我在工作之中出现这种失误吧，当我回想起当时工作失误的过程都会觉察这是因为自身对待工作不严谨所造成的后果。
认清错误以后立足于现实再接再厉才是我处理工作失误的最好方式，至少领导的劝慰总能够让自己那颗躁动担心的内心最终趋于安静，有着如此优秀的领导带着我们又怎能在关键的时刻拖累公司进展的进度呢？
事实上如今每天开始工作之前我都会想到这次的失误与认错，毕竟有些时候只有不断的认错与反思才能够让自己从工作失误中获得相应的阅历与彻底成长的机会，也只有这样才能够做到每时每刻都告诫自己不要忘了工作失误的那一天。
或许对我这样的职场新人来说谈及将来确实有着一些好高骛远的迹象，但是我也会在这个过程中不断总结工作中的阅历来得以提升，因为我知道只有站得越高才能够在思索问题的时候便得更加严谨一些，因为有些时候即便是一丝微笑的工作失误都能够使得整个集体的利益都受到肯定程度的影响，到时候即便是再怎么认错都会犹如当时一般无法更改造成失误的现实。
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年x月x日
工作失误认错检讨书7
敬重的单位领导：
您好！
首先由于我的工作不仔细的缘由，没有把工作做好出现了不应当的工作失误“xxxx”再此我做出深刻检讨！
当天由于游客较多，恰巧领导不在时候，由于我们工作的马虎大意，遗忘了本应当在当值的时候就应当写的值班日记！
事后经领导检查后才发觉犯了过错但为时已晚！
事发后，还不能心平气和地面对错误，有躲避的心理。
不能立即想着先从自己身上找缘由！
经过领导的批判和教育后我发觉，造成没写工作日记的主要缘由，主要是我责任心不强。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必定结果。
自己身为组长，应当严以律已，对自己严格要求！
增添自身的职业看法，避开在工作上的随便性。
然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的工作看法中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。
如今，我深深感到，这是一个特别不好的想法，假如继续放任自己继续放纵和进展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此，通过这件事，我感觉到自己的缺乏，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1，在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就特别欠缺。
加强自己的工作责任心和工作看法。
仔细克服工作懒散、马虎大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成果来弥补我的过错。
对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后仔细学习公司的管理规定制度，做一名合格的员工。
2，以后工作中仔细履行的岗位职责，增添事业心和责任感，仔细做好职责范围内和领导交办的工作任务，要主动表现，多和同事、领导协作以自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出主动的奉献
3，由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要主动改正亡羊补牢，狠抓落实。
4，对于这一切我还将进一步深入，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好。
我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。
我知道我那天的确是太马虎大意了。
我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。
请领导继续监督、关心我改正缺点，使我取得更大的进步！
盼望领导和同事们在今后的工作中多多关心我，关心我克服我的缺点，改正我的错误。
我在此进行了十分深刻的反思和检讨。
也真心地盼望我能够得到改正的机会。
我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
还有再此我向全体部门人员抱歉，真的对不住大家，由于我的马虎大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧急劳碌的工作，还要和我共同分担我的错误，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的奉献，请领导信任我！
本人主动针对近段时间工作中出现的失职行为向公司做出书面检查、并严肃保证。
假如说事件的偶然缺乏以使一个无知的年轻人认识到自己问题的所在，那么、我与业主产生矛盾以至于争吵该等失职行为两次的发生足以让我仔细检查自己、揣摩问题根源、并书面向公司表达改正的意愿。
今日下午，前来售楼部签约室签约的认购业主许多，火爆的外表下蕴含着紧急的气氛，因我个人的缘由以及本暴躁的性格，在与一位着急等待签约的业主解释其提出的诸多问题时将沟通升级为争吵，抛开业主是否存在过错不管，我处于工作的岗位任性与客户做肆无忌惮的言语抨击是极其自私、片面、不负责任、有悖于自己工作原则的，我在冲动的促使下并没有分清工作与逛街的本质，如在大公路上我可以撕烂他的嘴，但是我在工作、服务性的工作，因此我该从大局出发，以照看业主心情为重。
黄丽华主管主动介入协调与沟通，阻挡了因我的过失对公司造成进一步损失的可能。
算上前段时间与业主的冲突事件，这是短期内的第二次了，我将在内心深刻检讨自己、检讨我所无法用文字表述的一切，并严肃向公司保证：
继续履行“服务业主”的工作原则，将自我服从于大局，努力为公司塑造优秀的对外形象。
此致
敬礼！
检讨人：
xxx
20xx年x月x日
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