在三严三实专题民主生活会上的讲话_3篇（共17页）11000字.docx

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在三严三实专题民主生活会上的讲话

　　在三严三实专题民主生活会上的讲话【篇一】

　　按照这次专题民主生活会的要求，我认真学习了关于&;三严三实&;的重要论述和一系列重要讲话精神，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。

现将有关情况向大家汇报如下：

　　一、存在问题

　　我于20**年1月经组织安排，调任***镇工作。

一年来，我积极转变工作作风，迅速进入工作角色，恪尽职守，勤勉敬业，基本上完成了各项分管工作，同时也暴露出一些问题和不足。

　　一是理论学习不够深入。

主要表现在：

理论学习的系统性不够，上级要求学的就多学一点，不要求学的就少学一点，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神，学习针对性不强，重点精读少，缺乏&;挤&;劲和&;钻&;劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。

加之平时工作繁忙，对一些新知识、新理论只是浅尝辄止，不求深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。

　　二是创新能力有待加强。

自己虽然能够在完成主管或分管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是通过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，一方面求稳怕乱思想较重，习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。

另一方面工作缺乏创造性，&;不求有功，但求无过&;。

往往是按部就班，党委安排什么就尽力干好什么，对某些工作也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，怕&;违规&;，怕越位，怕背包袱。

创新的思路还不够宽阔，层次还不高，如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

　　三是工作作风仍需转变。

在工作中能够保持心系群众、服务人民的优良作风，坚持把群众利益放在第一位，常年开门办公，切实为群众解决了一些实际问题。

但由于日常事务烦琐等客观原因的制约，工作中还存在&;四多四少&;现象：

留在机关时间多，深入基层时间少;忙于事务时间多，深入基层检查帮助少;对分管工作关注的多，对其它工作接触的少;布置工作任务多，督促检查少，工作成效不够理想。

对于部分工作，只求过得去、不求过得硬，只求完成任务、不求争先创优，造成了一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显。

　　四是廉洁自律尚需完善。

能够树立廉洁自律意识，坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。

但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时出现过超标准接待问题;有时因工作关系，也会接受一些吃喝宴请，下乡时偶尔接受超标接待，虽然不是什么高消费，但影响也不好。

现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

　　二、原因剖析

　　对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。

一是对政治理论理解有偏差。

把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。

二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。

超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，&;争&;和&;创&;的意识不够强烈。

三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。

不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

　　三、整改措施

　　下一步，我将以这次民主生活会为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

　　一是加强理论学习，提高自身素质加强政治理论学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习，结合我镇实际，全面熟悉掌握各项业务知识，努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学深管理单位，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

　　二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。

牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。

在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。

带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

　　三是不断解放思想，树立开拓创新理念。

按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。

要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动全镇经济社会科学快速发展，及时向党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。

切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

　　四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。

坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。

坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

　　以上发言不当之处，恳请大家批评指正。

　　在三严三实专题民主生活会上的讲话【篇二】

　　众的期盼。

广大党员干部都应努力将&;三严三实&;内化于心，外化于行。

　　近段时间，根据群众线路教育活动的整体安排，我以&;三严三实&;为衡量标尺，通过学习、对照，进行了深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析，现将具体情况汇报如下，不妥的地方请领导们批评指正。

　　一、存在的问题

　　一是学习不够深入。

没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。

学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。

虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，经常会感到工作思路不是很清晰，材料难写，业务工作方向不是很明确。

　　二是求真务实的精神不够。

工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。

有时认为&;想到&;就是&;做到&;，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。

接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。

存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

　　三是欠缺创新意识。

没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。

对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效，高效中难以达到优质。

　　二、存在问题的原因剖析

　　对照&;三严三实&;要求，深刻反思自身存在的突出问题，不管是被动适应，还是随波逐流，都是主观上出了问题。

　　1、从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。

共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。

只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。

由于放松了学习，自觉不自觉淡化了&;三观&;教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。

　　2、从党性上讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。

党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。

作为一名在机关工作的党员，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。

但错误以为人事编制工作难以为群众产生直接的经济效益，因此对群众比较关注的问题总以为是领导斟酌的事，产生了事不关己、免谈为好的错误思想。

对群众疾苦了解不多，反映甚少。

究其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，在思想深处没有解决好&;为了谁，依靠谁，我是谁&;的问题。

　　3、从工作上讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。

错误地以为，人事编制工作多是条框内的工作，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。

基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。

　　三、今后努力的方向和改进措施

　　通过对照检查，自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。

　　1、要进一步加强政治理论学习，增强党性修养。

把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。

坚守共产党人的精神追求，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行&;三严三实&;，树立正确的人生观、世界观、价值观。

　　2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来，坚持党的事业第一、人民的利益第一。

要深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。

　　3、要进一步务实创新，增强工作实效。

坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。

要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

始终围绕12的中心工作，贯彻落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

　　在三严三实专题民主生活会上的讲话【篇三】

　　各位领导：

　　按照本次民主生活会主题，围绕市纪委、市委组织部《关于开好&;三严三实&;专题民主生活会的通知》和区委20**年度民主生活会工作安排和要求，现在将自己一年来的学习和工作情况向大家汇报一下，请大家批评指正。

　　20**年初以来，我认真参加区委和区政府党组的理论中心组学习和个人自学，深入地系统地学习了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，学习了十八届三中、四中、五中全会精神，学习了关于&;三严三实&;的重要论述和一系列重要讲话精神，特别是有关党员领导干部践行&;三严三实&;的新思想、新观点、新要求。

同时认真学习了汪洋湖等模范人物典型事迹，经常观看、阅读反腐倡廉警示记录片与书籍，自觉从正反两方面典型中汲取经验教训，充分认识改进作风、加强廉政建设的重要性，做到自重、自省、自警、自励，提高自身能力素质。

　　一、在&;三严三实&;方面存在的主要问题

　　根据区委和区政府党组的&;三严三实&;专题教育活动的整体安排，对照焦裕禄精神和&;三严三实&;标准，深挖细查自身存在的问题。

在此基础上，结合自身分管工作实际，广泛征求区级领导、分管部门、服务对象、乡村、社区、企业等各方意见。

同时，认真开展谈心谈话活动，先后与区委班子部分成员、区政府班子成员、分管部门同志、部分乡镇社区和区直部门主要负责同志进行谈心谈话，并对收集到的意见建议逐一进行对照，围绕践行&;三严三实&;这一主题，重点就遵守党的政治纪律、政治规矩，修身做人、用权律己、干事创业，落实党风廉政建设主体责任和监督责任等方面广泛征求意见建议，特别是对在11个具体专题学习研讨中通过自我反思深省拷问所列问题。

对照正反典型这两面镜子，我认真反思了自己在遵守&;六大纪律&;方面，深刻剖析不严不实问题，对问题产生的原因进行认真深入分析，提出了下一步的整改方向和措施。

通过梳理和归纳，感到自己身上存在以下几个方面的问题：

（一）在修身做人方面存在的问题

　　1、追求理想信念有所下滑。

对中央的大政方针有时理解不透彻，贯彻不彻底。

有时偏听偏信不利于团结的言论。

对中央及省市出台的关于深化改革的有关政策理解和消化的不透，尤其是转化为实践的效果还不到位。

政绩观有偏差，除了分管经济工作，其他政府工作参与较少。

　　2、存在学习懒散消极的心态。

作为一名年轻领导干部，却放松了心态，不愿意参加学习。

即使参加区委理论中心组的学习，也只是听一听报告、记一记笔记，没有去挤时间给自己充电，疲于应付繁杂的工作。

在一定程度影响了分管领域的事业发展。

（二）在用权律己方面存在的问题

　　1、有时工作决策愿意先入为主。

主观臆断，听下属的意见不够充分。

谋划工作有时考虑领导的想法过多，容易急功近利。

能够自觉服从组织的安排，坚决完成组织交给的任务，但是在处理个别问题时，争取群众意见不够，有时好自己拍板，听下属的意见不够经常，也不够充分。

　　2、对政策落实有时&;不严不细&;。

在日常工作中，我们工作的出发点和落脚点都应是为了群众，但有时在具体分管工作中，一些关系群众切身利益的事情，却因自己的工作不实不到位，个别惠民政策没有执行到位，有时工作监督作用发挥不够。

　　（三）在干事创业方面存在的问题

　　1、工作有时满于现状。

认为自己在乡镇工作多年，有群众工作经验，处理工作得心应手，所以满足于现状，工作热情不高、主动性也不够强，常常是上级让怎么干就怎么干，完成任务就满足了，工作标准定得不够高。

　　2、缺乏&;担当&;意识。

虽有一定的基层工作经验，但随着社会矛盾的日益凸显及社会大环境的影响，在处理一些急难险重的问题上，越来越觉得自己的胆子小了，怕担风险、怕担责任的思想越来越重了。

遇到难题，有时就想先放一放，看看有没有更好的其它办法去破解。

这就影响了工作的整体进度，是一种不敢于冲锋陷阵和不敢于担当的表现。

　　（四）在遵守党的政治纪律政治规矩方面存在的问题。

　　1、政治敏锐性不强。

对于政治形势及党和国家的政策，缺乏前瞻性和预见性。

有时对社会上存在的负能量没有直面斗争。

片面地认为维护党的团结是党组织的事，和自己关系不大。

　　2、政治规矩意识欠缺。

有时与上级组织请示汇报不及时，沟通工作不到位，造成上下信息不对称。

　　（五）在遵守组织纪律方面存在的问题。

　　1、落实上级决策有差距。

结合本区工作实际，提出贯彻落实意见不够，方式单一。

比如分管安全和消防工作，有时强调市辖管理体制客观因素，由于责任和权利不统一，认为工作难度大，有畏难情绪。

　　2、不能较好底按照组织决定一以贯之执行。

有时请示汇报不及时，沟通工作不够到位，造成上下信息不对称。

　　（六）在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面存在的问题

　　1、对亲属和身边的工作人员传导压力不够。

能够认真履行&;两个职责&;，但对于分管经济部门直接管理投入精力不够，说教多过监督检查。

认为区里干部没啥权力，亲属和身边的工作人员也不能犯错误，疏忽了时刻监督检查。

亲属和身边工作人员小节也有管不到位地方。

　　2、艰苦朴素的思想有所松懈。

自己总觉得社会进步了，大家的生活环境和水平都随之提高了，自己也不能亏待自己。

因此，自己不能很好地保持艰苦朴素的作风，不能严以修身、严以律己。

偶有攀比心态，有时存在奢侈和浪费的行为。

　　（七）其他方面存在的不严不实问题。

　　也有个别时候有些领导交办的工作，领导不过问就敷衍过去，没有真正认真跟踪落实。

　　二、产生问题的主要根源和危害

　　剖析上述问题，虽有诸多客观因素，但最根本的是自己自觉学习和践行一个党员干部应有的标准没有做到位，需自我惊醒：

（一）主观世界改造的不够，世界观、人生观、价值观总开关出了问题。

　　作为一名党员领导干部，对于加强自己主观世界的学习改造认识不足，有时结合的不够紧，坚持的不够好，存在着重工作、轻学习等问题。

这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。

但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。

没有像焦裕禄同志那样牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

&;三观&;得不到补给和升华，自我净化、自我完善、自我提升的能力下降，造成公与私、对与错、荣与辱的界限混淆，这种学习改造的放松就造成了精神之&;钙&;的流失，总开关拧得不紧，&;四风&;必将侵蚀入体。

（二）正确的权力观树立的不牢

　　回想自己的工作历程，也是从基层摸爬滚打，凭自己的实绩一步步成长起来的。

但随着工作岗位的变换，头脑中出现了自己的职务越高越好，自己的权力越大越好的想法，迷失了权力是谁赋予的、使用权力为了谁的方向，职务和权力没有完全用在事业的发展上、民生的改善上，而是把权力当作自己价值的体现和虚荣心的满足，有时甚至为己所用，没有牢固树立正确的权力观。

前段时间，又重温了&;焦裕禄精神&;，他作为主政一方的县委书记，拥有较大的权力，但他始终保持艰苦朴素的作风。

他长期有病，家里孩子又多，生活比较困难，可是他坚决拒绝给他救济;等等。

反思自己，还存在为人撑面子，把乘公车回家当作理所应当的想法，对手中的权力还存在虚荣的心理，还有为自己谋便利的行为，不懂得珍惜组织和人民赋予的职务和权力的可贵，不懂得珍惜用好和行使好权力是多么的光荣。

　　（三）缺乏坚持发扬优良作风的恒心，原则性有所弱化

　　没有充分认识&;四风&;的危害性，随着工作经历的增长，听的甜言蜜语多了，愿意投其所好的多了，就逐渐淡化了防范意识，温水煮青蛙式的慢慢把一些坏习惯变成了惯性，觉得见怪不怪，自己也不能格格不入，应顺应形势，顺其自然。

导致自己对一些不正之风、不良倾向有时采取了容忍默认、听之任之的态度，不能挺身而出、以身作则，更不能义正言辞、粉身碎骨的抵制。

到此，我不禁想起呼和浩特市委书记牛玉儒，他看到街头盲人道上立了一个杆子，当即打电话责问相关负责人，说：

&;与其让老百姓骂你，不如我先骂你们&;。

面对工作中看似无关紧要的点滴小事，他坚持原则，敢于向不良现象和不正风气说&;不&;。

反思自己，原则性弱化，渐渐成了&;温水中的青蛙&;。

自己的这种思想，一定程度助长了好人主义等不良风气的蔓延，更没能认识到只有实现自己小的正能量，才能汇聚全社会的正能量。

　　（四）宗旨意识逐渐淡薄

　　自己也出身农村，对农村、农民确实有着很深的感情，但随着职务的升迁和工作条件的改善，在联系群众上还是有所减弱，去艰苦的地方少了，去矛盾多的地方少了，工作起来的出发点和落脚点必然会有偏差。

同时，心中缺乏应有的榜样，认真精神和战斗性有所减弱。

在工作中，没能养成对好榜样的永久追求，在革命建设改革的事业中涌现的焦裕禄、汪洋湖等先进楷模，他们的力量是无穷的。

我的心中没有把他们树立为永恒追求的标杆，不能时刻向他们作以对照、甚至看齐，而是以改革和社会进步的理由降低自己做人、做事的标准。

导致了对组织的要求往上看，对自己的要求向下看，工作缺少了认真的精神，践行党的根本宗旨也就缺乏了自觉。

　　四、下步努力方向和整改措施

　　针对查摆出来的问题，我将严格按照&;三严三实&;要求，立说立行、边查边改，努力提高自身素养和服务群众能力。

（一）牢固树立群众观念，进一步增强宗旨意识

　　在今后的工作中，我将把政治理论学习摆在重要的位置，正确处理学习与工作的关系，在积极参加区委集中学习、理论中心组学习的基础上，结合分管工作实际，制定系统的政治理论学习计划，并严格执行，不断增强政治理论功底，通过持之以恒的政治理论学习，补足&;精神之钙&;。

全面加强自己调查研究的能力水平，坚持不当&;浮萍&;，只作&;潜艇&;。

认真落实领导干部深入联系点制度，积极践行&;一线工作法&;，在抓好日常事务性工作的基础上，抽出更多的时间走出机关、扑下身子，深入基层，了解基层工作，关心群众的疾苦，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系;与群众&;零距离&;、&;面对面&;，拜群众为师，掌握第一手资料，查找分管工作存在的问题和不足，并与群众一起想问题、谋对策，寻找解决问题的方法和路径，在群众中汲取工作智慧和力量，切实为群众办实事、办好事。

尤其要抽出更多的时间深入到征收一线，耐心细致地同征收干部进行交流，了解新情况，掌握新问题，研究新办法，服务好群众&;最后一公里&;。

同时，要更多的深入征收重点户家中，帮助解决实际困难，做群众思想工作，努力协调处理好维护群众利益和坚决执行政策的关系，推动征收工作快速推进。

在全面准确把握征收实际问题的基础上，积极组织征收干部研究完善征收政策措施，为今后的征收工作提供政策保障。

（二）坚定理想信念，传递社会&;正能量&;

　　，对新时期、新形势下领导干部标准进行了阐述，提出了&;三严三实&;要求，这就是我今后的努力方向。

要做到严以用权，始终牢记&;权力为民，一丝一毫都不能私用&;，尤其是在自己分管的城建领域，要坚决做到执行政策不走样、坚持标准不降低、严格程序不变通、严明纪律不放松，确保各项权力为民所用。

要做到严以修身，时刻牢记自己是共产党人，工作和生活中要善于同周边的不正之风做斗争，敢于同周边的腐败势力做斗争，传递正能量，用正人先正己的思维去引导身边的干部群众，不断锤炼自己百毒不侵的钢体，坚守共产党人的理想信念。

要做到严以律己，在认真贯彻执行中央及省市区委各项规定要求的基础上，进一步增强自身的领导艺术，遇到问题主动与班子成员沟通，交流想法、交换意见，研究解决措施;积极向分管部门和基层一线征求意见，充分尊重基层干部的想法，完善推进方案，确保各项工作得到有序推进。

同时，在工作和生活中要按照&;三实&;标准谋事、创业、做人，积极向焦裕禄、汪洋湖等先进楷模学习，严格要求自己，全心全意服务群众，用自己的实际行动传递社会正能量。

　　（三）发扬党的优良传统，勇于开展批评和自我批评

　　工作中，我将定期对自己所负责工作的推进和落实情况进行检查，查找薄弱环节，发现遗漏问题，不断反思和修正工作轨迹，促进自我能力的提高。

同时，秉着&;有则改之，无则加勉&;心态，充分听取别人的意见建议。

在班子成员之间，本着&;讲原则、讲大局&;的态度，坚持&;互相尊重、互相支持、互相理解、互相监督&;的原则，认真开展批评和自我批评，切实珍惜和维护班子的团结和谐、当好班长助手。

坚持与分管部门和基层干部经常性谈心交流，形成提醒与相互提醒、批评与自我批评的良好氛围。

要认真落实党风廉政建设责任制，严格履行&;一岗双责&;，切实执行党员领导干部个人有关事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好分管范围内的干部和工作人员，加强教育引导和思想政治工作，坚持正