物流国际货代部职业岗位标准.docx

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物流国际货代部职业岗位标准

物流国际货代部职业岗位标准

1.1国际货代部经理职业岗位标准

1.1.1岗位名称

国际货代部经理

1.1.2岗位描述

对公司海运、散货业务进行的后续操作。

1.1.3岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）

（1）职责一：

本部门工作的统筹、计划。

①工作一：

对部门工作的整体计划。

②工作二：

对部门各岗位人员的安排。

（2）职责二监督本部门正常工作进度及水平。

①工作一：

对正常业务流程的监督与考核。

②工作二：

对异常情况的处理。

（3）职责三：

其他。

①工作一：

部门员工的培训与指导。

②工作二：

对重要业务可预见性问题的预防。

③工作三：

与其他部门的配合与协调。

（4）工作依据：

公司货运代理服务规范等。

1.1.4工作责任

保障公司所揽业务按计划、按程序流通。

1.1.5岗位要求

（1）业务知识：

①海、陆、空各种运输方式的基础知识；

②海关、商检的规定及其他相关法律、法规；

③报关、报检、仓库等业务的流程及操作；

④集装箱运输的基本操作流程知识；

⑤散杂货运输的基本操作流程知识。

（2）技能：

有较强的沟通、协调、组织、控制能力。

1.2报检员职业岗位标准

1.2.1岗位名称

报检员

1.2.2岗位描述

依法代表公司办理报检业务。

1.2.3岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）

（1）职责：

负责完成申报、陪验、缴纳税费、提货等全部报关业务。

①工作一：

依法代表公司办理报检业务。

②工作二：

严格按照规定提供真实的数据和完整、有效的单证，准备、清晰地填制报检单。

③工作三：

在规定时间内缴纳有关费用。

④工作四：

协助所属企业完整保存各种报检单证、票据、函电等资料。

⑤工作五：

承担其他与报检业务有关的工作。

（2）工作依据：

货运单证填写规范。

1.2.4工作责任

对报检相关工作失误负责。

1.2.5岗位要求

（1）业务知识：

①各类货物检验、检疫工作流程知识；

②国家有关的政策、规定和办法；

③交通运输有关知识；

④基础管理知识。

（2）技能：

①有较强的文字、语言表达能力；

②有较强的食物处理能力；

③有很好的沟通能力；

④需具备报检员资格证书。

1.3申报员职业岗位标准

1.3.1岗位名称

申报员

1.3.2岗位描述

熟悉所申报货物的基本情况，提供齐全、正确、有效的单证，准确、清楚地填制进出口货物报关单。

1.3.3岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）

（1）职责：

按要求做好申报工作。

①工作一：

认真检查申报必备的单证。

②工作二：

认真检查货物，确认货物与申报单证相一致。

③工作三：

依据人工填制的报关单内容将申报数据输入海关的计算机网络。

④工作四：

打印纸制报关单并随附其他申报单提交给现场海关。

⑤工作五：

修改申报内容或撤销申报。

（2）工作依据：

货运单证填写规范。

1.3.4工作责任

对申报工作失误负责。

1.3.5岗位要求

（1）业务知识：

①集装箱运输流程知识，集装箱场地操作知识；

②物流管理知识；

③货代业务有关知识；

④相关法律知识。

（2）技能：

①有较强的文字表达能力；

②有较强的语言表达能力；

③有很好的沟通技巧。

1.4审单员职业岗位标准

1.4.1岗位名称

审单员

1.4.2岗位描述

合理、谨慎地审核信用证和信用证要求的所有单据，以确定受益人提交的单据名称及内容是否与信用证条款相符，是否严格符合信用证付款方式。

1.4.3岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）

（1）职责：

为了保证单证质量，做好信用证、托收及其他各种支付方式项下的各种单证的审核工作。

①工作一：

收到信用证后，对其要点进行审核。

②工作二：

通过检查，对其中的问题向通知行或付款行进行查询，以得到相应信息的核实。

③工作三：

对于影响安全受款、难以接受或做到的信用证条款，要求国外客户进行修正。

④工作四：

审核信用证要求的所有单据。

（2）工作依据：

货运单证填写规范。

1.4.4工作责任

对单据审核中的失误负责。

1.4.5岗位要求

（1）业务知识：

①外贸和单证业务知识；

②国际惯例和国别政策；

③有关法律知识；

④国际货代知识。

（2）技能：

①有较强的文字表达能力；

②有较强的语言表达能力；