支部组织胜活会实施方案Word下载.docx

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本次会议由主要负责同志主持。

会上首先主要

负责同志代表班子对照检查；

随后，主要负责同志和班子其他成员对照检查发言并开展批评；

再次，分管或联系校领导或上级党组织出席会议的同志点评；

最后，主要负责同志作活动小结。

2、参加范围：

党委领导班子全体成员，上级党组织分管领导，上级督导组成员，各支部书记，其他邀请人员。

3、时间安排：

党委领导干部组织胜活会于2018年*月*日召开，*月*日前为活动准备阶段。

4、相关材料：

主要包括领导班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲、领导班子征求意见情况汇报等。

二、活动步骤

（一）开展专题学习研讨

1、认真开展自学。

活动前，班子成员要重点学习《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》

《十*大报告》、《习近平治国理政（第二卷）》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》、《习近平二〇一八年新年贺词》、《中央八项规定及实施细则》和全国全区高校思想政治工作会议精神等相关内容。

2、精心组织研讨。

在个人自学基础上，党委班子要及时召开理论中心组学习，组织专题学习研讨，深刻领会新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，深刻认识新时代中国特色社会主义思想的政治意义、历史意义、理论意义、实践意义，为开好组织胜活会打牢思想基础。

（二）积极征求各方意见采取座谈访谈、设臵意见箱和网络咨询等多种方式，广泛听取党员、干部和群众的意见建议，并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。

同时采取深入基层调研、召开师生座谈会的形式广泛征求意见。

主要负责同志要主持召开征求意见座谈会，班子成员要深入基层，认真听取意见建议。

对征求到的意见，要召开领导班子会议集体“把脉”、共同“会诊”，并建立领导班子和领导干部问题台账。

（三）深入进行谈心谈话活动前一周，班子成员集中开展谈心谈话活动，坚持主要负责同志与班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管工作相关负责同志必谈，主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈“四个必谈”，做到班子问题、本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施“六个谈透”。

谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。

同时，要接受党员、干部和群众的约谈。

（四）严格排查突出问题领导班子及成员要紧扣组织胜活会主题，重点从以下六个方面查摆问题。

1、学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2、认真执行上级决策部署和学校党委决议决定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，处臵突发事件情况及时报告，个人有关事项按规定按程序向党组织报告。

3、对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺骗党组织。

4、担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，实干苦干、不务虚工，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党政治责任，旗臶鲜明地批评和纠正分管工作中的违规违纪言行，严格执行党的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转。

5、纠正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，对照形式主义、官僚主义10种具体表现，摆问题、找差距，抓住主要矛盾，特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头弘扬焦裕禄精神、红旗渠精神、愚公移山精神，带头转变作风，形成“头雁效应”。

6、严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，严格管好亲属和身边工作人员，带头落实中央八项规定和实施细则精神。

（五）细心起草检查材料领导班子及成员要对照党章，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神和《中共**省关于印发<

贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法>

的通知》

要求，对照初心和使命，坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，联系违纪违法反面典型，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。

在此基础上，认真起草领导班子对照检查材料和个人发言提纲。

发言材料要做到写清楚存在的问题、写清楚思想根源、写清楚整改措施。

班子主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料，对班子成员发言提纲审阅把关。

（六）按程序开好生活会开展批评与自我批评要做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一，班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一，班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一。

自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。

相互批评要出于公心、直截了当，不能以提希望代替点问题，不能以工作建议代替批评意见。

决不能把自我批评变成自我表扬、把互相批评变成互相吹捧，坚决反对庸俗哲学和好人主义，坚决克服文过饰非、知错不改等错误倾向。

（七）重点推进整改落实针对查找出来的问题，班子及成员要列出整改清单，制定整改措施，拿出过硬措施，扎扎实实地改，不断取得解决问题的实际成效，整改情况及时公开，接受党员、群众监督。

三、组织保障

（一）加强活动责任。

班子成员要全面落实管党治党、全面从严治党的主体责任，按照中央《县以上党和国家机关党员领导干部泯住生活会若干规定》要求，精心组织、严格要求，紧扣主题、突出重点，确保组织胜活会开出高质量、开出新气象。

党委书记要积极履行第一责任人职责，发挥好带头示范和督促把关作用。

（二）明确标准程序。

党委班子及成员要按照中央、省委和上级党组织规定的程序和标准扎实开展好专题学习、征求意见、谈心谈话、撰写发言材料、开展批评与自我批评等各个环节的工作，确保程序不减少、标准不降低。

（三）加强过程督导。

上级党组织领导班子成员将参加和指导我单位的组织胜活会，各位班子成员、相关部门要积极配合。

同时成立机关内部督导组，开展活动能够定期督导，指导各位班子成员完成有关工作。

2019年度组织胜活会要在2018年*月中旬前完成。

机关党委确定召开组织胜活会的具体时间后，提前10天上报上级纪委、组织部。

组织胜活会结束后，在适当范围内及时通报活动情况，并于15日内向上级组织部门做出书面报告。

二〇一九年*月*日