通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx

上传人:b****8 文档编号:9486366 上传时间:2023-05-19 格式:DOCX 页数:11 大小:24.70KB
下载 相关 举报
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第1页
第1页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第2页
第2页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第3页
第3页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第4页
第4页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第5页
第5页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第6页
第6页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第7页
第7页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第8页
第8页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第9页
第9页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第10页
第10页 / 共11页
通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx_第11页
第11页 / 共11页
亲,该文档总共11页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
下载资源
资源描述

通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx

《通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx(11页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。

通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc.docx

通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编doc

通信人员年终总结与通信企业党风廉政建设开展情况汇报汇编

 

通信人员年终总结

高校通信人员的职业道德是指高校通信人员在工作和劳动中所应遵循的,与其高校通信工作这一职业相适应的行为规范。

今天给大家带来了通信人员年终总结

通信人员年终总结篇一

本人在公司领导的正确领导下,在同事们的团结合作和帮助下,较好地完成了各项工作任务,在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。

现将一年来取得的成绩和存在的不足作工作总结如下:

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面

一年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,保证工作能按时完成。

爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。

工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。

二、工作能力和具体业务方面

我的工作岗位是视频维护。

主要负责统摄像头维修。

另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。

我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:

1、维修情况:

从10月开始维修工作正式上线,对已有故障设备和陆续损坏设备的维修正加紧进行,已确保对故障设备的及时更换及新产品的生产。

2、夜检情况:

为了保证XX的顺利进行,我们投入了更大的人力物力积极配合业主的工作,对每条线路加强了维护,基本做到有故障在24小时内基本排除。

现在XX已经圆满闭幕,但我们并不能放松工作态度,保证设备质量,让业主满意。

三、存在的不足

总结一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足:

一是有时工作敏感性还不是很强。

对领导交办的事不够敏感,上报情况不够及时。

二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。

还不能主动、提前的谋思路、想办法。

四、明年的工作打算

明年我将进一步发扬优点,改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好本职工作。

打算从以下几个方面开展工作:

一是加强工作能力。

根据公司领导的年度工作要求,明确内容、时限和需要达到的目标,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。

二是加强工作作风培养。

始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

通信人员年终总结篇二

自从来到某通信公司担任工作师以来,我在公司领导及各位同事的关心与支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了自己的本职工作。

通过近几年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了较大的改变。

现将近几年的个人工作总结如下,请公司领导审核评定。

一、坚持学习通信技术业务。

由于通信工程并不是自己的本专业,所以在工作中特别的注重知识的学习与积累,完善自己的通信专业知识。

在这几年中参加过多次大型的传输、交换、无线工程的施工,并在其中不断的完善自己的理论知识,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业技能。

俗话说:

“工欲善其事,必先利其器”。

在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅,并在施工中积极总结经验。

几年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。

孔子曰:

“三人行,必有我师焉”。

因此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,及时恢复了正常通信,又学到了技术本领。

在几年的时间中,我先后掌握了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认识。

二、全力加强工程安装管理。

按照“安全质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过全体员工踏实、努力的工作,特别是各级管理人员的努力,安全和质量方面都取得了较好的成绩,乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位,并得到了联通相关部门的认可。

在这一年里我们以安全文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,在安全文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。

在工程施工中,我们把安全生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成绩。

在今年我们共承接了12个工程项目,加强时间观念,严格按照客户要求在规定的工期内完成交给的各项工作,并与绩效相挂钩。

以此来确保工程质量和维护质量,时刻以客户的需求为重。

团结合作,加强公司凝聚力,提升企业文化建设。

注重公司内部团结,时刻以公司利益为重,大家要齐心协力杜绝分帮分派。

互相学习,相互交流共同维护公司的利益。

在多次大型割接中,圆满完成了各项工作任务。

三、全面维护基站正常运转。

我们为中国联通北京分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维,我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个,微蜂窝多个。

维护数量占联通总基站维护数量的三分之一,在联通网络维护市场里占有很大的比重,这也是对我们维护水平的一种肯定,在今年我们加强了对维护人员自身素质提高和技术培养。

同时在完成今年艰巨工作的过程中,我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。

他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用,他们把自己的工作经验传授给新的同事,他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平,正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作,稳固了联通北分市场的占有率,在客户中树立了良好的信誉,公司取得今天的成绩离不开大家的辛勤工作,推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。

在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示衷心的感谢!

面对激烈的市场竞争,公司的生产经营和基础管理对公司的各项工作提出了更高的要求。

在保证质量、服务的基础上继续完善公司的各项管理制度,建立完善一套规范化的奖惩机制,从而有效的带动大家的工作积极性。

同时要努力开辟新的市场,以便更好的加快公司的经营建设,使公司经营效益有更多的提高,为公司的健康有序发展打下坚实的基础。

四、不断提升员工业务能力

随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管理水平也有了一定的提高,我们正在向着精细化管理方向发展。

公司管理制度也逐步规范,制订出了比较适宜公司发展的制度和具体的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。

同时把工作细分到组,采取小组负责制,严格按照工作流程来执行工作,责任落实到人。

通过绩效考核来发现员工自身的不足,有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。

我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩,以便更好的来解决公司内部分配方面的价值偏离问题,真正做到合理分配,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。

公司还在不断的优化组织结构,不断的改进管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新鲜的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。

在20xx年的工作中,将继续发扬我们的优良传统,改正我们身上存在的不足,踏踏实实的去完成我们的工作。

我相信,只要我们团结一致,努力朝着一个方向前进,我们一定可以实现我们的梦想,兴公司的明天是属于大家的,是更加美好辉煌的!

通信人员年终总结篇三

工作千头万绪,难免会有一些地方顾此失彼。

回顾在营业厅的工作,有成功,有失败,又欢乐,也有苦恼。

过去的一年中,在科办领导及班组的关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮助下,我的工作能力有了更大的提高,现将一年来的工作小结如下:

1,努力学习,不断提高。

在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己;2,遵章守纪,认真工作。

一年来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,认真完成了本岗位各项工作任务;3,团结同事,共同努力。

同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重;4,由于自己工作经验不足,在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验,服务工作做得不够细致。

2.本人自进入营业厅工作以来,在各位同事的关怀帮助下,通过个人的努力和工作相关经验的积累,知识不断拓宽,业务工作能力取得了极大进步。

3,回顾过去的一年,我认真学习电信行业知识,积极参加岗位培训。

全心全意,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为客户提供优质服务,并在不断的实践中提高自身素质和业务水平,成长为一名合格的营业员。

最近几年来,随着生活程度不停提高,人们的消费看法、消费方式、消费结构、消费手眼都发生了巨变从畸型消费转变到科学康健消费,从不***或者认识不清***升华到理性***,消费者对市场上流通的商品以及各种服务的要求在快速提高,好比对各种商品的存眷从质量优劣到环保节能、性价比等,对服务的存眷从一般要求到个性化满足、人性化体现及恬静度等这些变化对消费***工作提出了更多、更新、更高的要求怎样应对消费胶葛不停发生的新变化,适应消费***工作的新形势,加强消费争议多元化息争机制设置装备摆设,成立一种消费者权益掩护的长效机制,成为存眷的话题为适应新期间消费***形势的成长,我们经过实践以及摸索,于20xx年6月起,在全省范围内开展成立消费***义务息争员步队工作,全面立异、推进消费争议协商息争机制,起劲制造消费胶葛息争新平台,为增进湖北省经济又好又快成长做贡献

1、拓宽思绪、立异机制、提高认识

增进消费胶葛息争,成立消费***义务息争员步队,是各级消费者社团义不容辞的责任经过实践以及摸索,我们认识到开展这项工作意义有三,一是成立消费***义务息争员步队是构建***社会形态的重要构成部分,是消费者社团深切贯彻落实科学成长观的具体体现;二是成立消费***义务息争员步队切正当律要求,《消法》第六章第34条第1款第⑴项划定,消费者以及经营者发生消费者权益争议后,可以通过与经营者协商息争路子解决;三是成立消费***义务息争员步队顺应社会形态需要,有利于降低消费者的***成本,有利于增进经营者自律,有利于增强消费者社团社会形态***力量这类认识的提升,使我们确定了三个明确、六个统一的工作方式三个明确一是明确成立消费***义务息争员步队的目的及意义;二是明确了成立义务息争员步队的工作内容、原则及方式、要领;三是明确了消费胶葛息争步伐受理、调查、息争、反愧回拜、保密六项工作步伐六个统一即:

统一位称、统一工作证、统一***台帐、统一工作流程宣传栏、统一服务承诺、统一宣传口径

同时,我们强调要在全省各大商尝超市、商品发卖市尝公用事业单位等服务性行业的对外营业厅或者经营零售的店面成立息争员步队,并在切合前提的企业里聘任能代表消费者意愿、热肠消费***事业的工作人员担任;强调要成立、健全规章制度,保障消费胶葛息争工作有序开展;强调要加强对义务息争员的培训以及监视办理,督促、帮忙义务息争员加强自身设置装备摆设,不停提高息争员步队的素质;强调要增进经营者充实履行社会形态责任的踊跃性,借助其人力、物力,整合消费***资源进一步将成立消费***义务息争员步队工作引向不停深切以及越发有效的方向成长

在具体运作历程中,我们着力抓了以下五个方面工作:

一是完善制度在工作开始的一段时间,省消委针对我省实际情况,别离拟定下发了《关于加强消费***义务息争员步队设置装备摆设的定见》、《湖北省消费者委员会义务息争员步队办理暂行办法》、《消费胶葛息争协议书》规范统一了义务息争员的工作步伐、工作职责、工作原则、工作规律、学习制度、反馈制度、投诉规范及聘任与解聘前提等,规范了息争步伐,推动了消费***义务息争员步队设置装备摆设工作向规范化、制度化方向成长十堰市消费者委员会结合当地实际,拟定了消费胶葛息争与投诉调解对接制度,当出现消费胶葛时,首先由息争员根据《湖北省消费者委员会义务息争员步队办理暂行办法》要求进行息争,如息争不可,息争员快速保送辖内消委社团,在由消委工作人员实时依法社团调解,有效的掩护了消费者权益荆州市消费者委员会重抓义务息争员的规范办理,成立了义务息争员监视办理办公室(设在市消委投诉部),并向公共发布了监视举报telephone,接待广大消费者对义务息争员工作进行监视以及提议天经营零售的店面消费者委员会成立了重点侵权提防监视机制,主要针对消费者投诉比较集中的电、水、气、电信、房地产等行业,成立义务息争员步队,并成立巡查***不定期的到各点进行巡查以及暗访,实时有效的掌握了消费***重点提防的主动权

二是分类指导为使我省消费***义务息争员步队设置装备摆设工作有序开展,我们实施分级办理义务息争员由切合设立前提企业申报,县市(区)级消费者委员会(协会)评骘、保举,地市级消费者委员会审定,报省消费者委员备案县市(区)级消委(协)负责义务息争员声请、聘任及办理工作,并定期派员指导义务息争员工作,帮忙调查取证,阐发投诉案情,增进义务息争员提高业务能力,适应实际工作需要,重点在规范工作步伐,熟悉工功课务长进行指导;地、市消委(协)重点在加强息争员工作效能的指导以及消费权益掩护方面法规知识的宣传教诲及义务息争员的法律法规以及业务知识的培训,使其熟悉消费投诉流程,具有息争消费胶葛的能力,提高***工作的效率

三是抓好成长为使我省消费***义务息争员步队设置装备摆设工作科学有效成长我们别离与省电信公司、省电力公司、省联通公司、武汉工贸家电公司联合发文,在全省各级电信、电力、联通、工贸家电营业大厅(经营零售的店面)成立义务息争员步队为止20xx年7月,全省各级消费者委员会共礼聘消费***义务息争员1516人,息争消费胶葛4千余件,为消费者挽回经济损掉390余万元其中在全省电信体系礼聘义务息争员466人、在全省电力体系礼聘义务息争员251人、在全省联通体系礼聘义务息争员199人、在全省工贸家电买场礼聘义务息争员18人中国联通荆州市分公司市区营销中间客服主管熊静,打从受聘为义务息争员以来,乐成息争消费胶葛31件,深受消费者好评价;湖北电力武汉分公司桥口营业所副主任李爱萍,打从受聘为义务息争员以来,乐成息争消费胶葛17件;武汉工贸家电有限公司鄂州店副店长黎慧,打从受聘为义务息争员以来,乐成息争消费胶葛23件。

通信企业党风廉政建设开展情况汇报

下面我代表公司做党风廉政建设责任制落实情况报告。

20**年,在县委、县纪委的正确领导和大力持下,我公司以“三个代表”重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧围绕县委政府“三治”、创建“和谐县城”、深化“八个之最”工作思路开展工作,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,今年以来在廉政方面没有发生任何问题。

一、强化学习,勤政务实

1、加强学习,树立科学的执政理念

班子领导同志为落实好加强党的执政能力建设,实践好“三个代表”重要思想,认真地学习,领会党的十六届三中、四中、五中全会,精神,以及胡锦涛、吴官正等领导同志的重要讲话。

通过加强学习、深刻领会精神实质,思想理念意识,政治素质作风不断增强,坚持政治上始终同党中央保持一致,自觉维护党的纪律,以从我做起的实际行动,努力提高执政能力、做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

2、重点工程项目、民心工程完成情况

20**年以来,公司党支部为完成县政府下达的重点工程项目共计投入**万元进行网络建设和网络优化。

今年,重点工程项目完成情况如下:

一是投入**万元用于增加固网通信生产能力建设,新增**门电路。

二是投入**用于宽带网点建设,新增**个网点。

宽带网基本实现全县范围覆盖。

三是投入**万元对小灵通网络进行优化。

重点项目工程的顺利实施,为满足全县人民群众通信需求提供了有力保障。

今年以来,总计为人民群众安装固定电话5502部;安装宽带2100部;办理小灵通业务2518部;办理来电显示业务11296部。

今年5月份,为满足全县人民群众通信个性化需求,隆重推出了固定电话、小灵通悦铃业务,受到了人民群众欢迎。

在悦铃业务开通后的短短几个月中,就有10775户客户办理了此项业务。

此外,小灵通业务与中国移动、中国联通实现互发,大大方便了全县小灵通客户。

3、狠抓行风建设,为网通客户提供超值服务

20**年,县政府对行风建设工作提出了新的要求。

20**年,公司党支部认真贯彻落实县委政府、县纪委相关工作要求,紧紧扭住行风建设不放松,进一步优化服务质量,为网通客户创造更多价值,进一歧增强了网通公司的社会认知度咎美誉度。

4、扎实做好安全生产工作

在安全生产工作上,公司党支部坚持“以人为本,安全第一,预防为主”的方针,切实抓紧抓好本部门安全生产工作。

为保障“五一”期间通信安全畅通,4月25日至4月30日开展全县范围网络安全大检查,及时消除网络安全隐患,及时跟踪分析话务量,完善修订应急预案,全力保障节日期间网络安全平稳运行;防汛期间组织开展实战演练,进一步提高整体防汛抢捡能力,确保通信网络安全渡汛。

5、深入开展保持共产党员先进性教育活动

先进性教育活动是提高党员素质,加强基层组织,促进各项工作,提高服务全县人民群众效率的一项伟大工程。

我公司先进性教育活动已完成分析评议阶段,现正处于整改提高阶段。

公司党支部按照县委先教办统一安排部署,按部就班地完成了三个阶段的每个环节,并取得了显著实效。

今年以来,我公司各项工作得到了认可,公司党支部被中共**县委授予“先进基层党组织”荣誉称号;公司团支部被共青团**市委授予“五四红旗团支部”荣誉称号。

二、注重基础,为党风廉政建设责任制的落实提供强力保证

一方面加强组织领导。

成立公司党支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组和由有关部门参加的党风廉政建设工作办公室,并根据党风廉政建设和责任制贯彻落实的需要,明确分工,落实责任到人,做到了“一级管一级,层层抓落实”。

另一方面,做到党风廉政建设有安排、有布置、有检查。

20**年初,召开了公司党风廉政建设工作会,传达贯彻中纪委、县纪委有关工作会议精神,布置新一年公司党风廉政建设工作。

以后又在公司办公会、工作例会等会议上,对落实党风廉政责任制工作予以重申和强调。

三、落实规定,自觉地做到廉洁自律

我公司注重党风廉政规定和制度的落实,特别在《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《关于加强国有企业领导人员廉洁自律工作意见》等规定、制度上下功夫、抓贯彻。

根据中央关于加强党的执政能力建设,关于建立健全教育,制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的工作要求,我们

一是坚持了公叺党支部学习制度、组织生活会制度、廉洁自律专颚民主生活会制度。

二是重点检查和严格执行了中央提出的“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”。

三是要求公司党员干部不仅自身廉洁自律,还要作好他律,管好家属,带好身边工作人员。

目前,尚未发现领导干部行有违反规定的行为。

四是严格地执行了上级公司关于工程项目审批、物料采购等制度,防止了不正之风,杜绝了暗箱操作。

五是认真做好企业公开。

四、领导重视,履行职责,贯彻执行党风廉政建设责任制

公司领导班子站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制重要性,始终把党风廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。

平时,领导班子在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害;教育干部员工要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,对廉政建设责任制目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大力度,促进廉政建设顺利开展。

工作中,公司领导班子以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;不搞特殊化,按标准接待上级领导,下基层不接受接待,不利用公款大吃大喝;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;在配备通讯工具、交通工具,严格按企业有关规定执行。

公司领导班子身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

以上是公司20**年以来党风廉政建设工作开展情况,请各位领导、各位同志给予批评指正。

我们深刻意识到我们的党风廉政建设工作距离人民根本利益的要求还有一定的差距,距离领导和广大员工的要求还有一定的差距。

今后,我们会再接再厉,坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持“立党为公、执政为民”的指导方针,坚持“发展通信事业,服务县域经济”的宗旨,牢记“两个务必”,与时俱进,创新发展,不断开创党风廉政建设新局面,为推动县域经济持续发展而努力奋斗。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 总结汇报 > 学习总结

copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2