企业团委年度工作计划六篇(共13页)8500字.docx

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企业团委年度工作计划六篇

  团的基本组织形态是团的基层委员会(简称&;团委&;)和团的支部委员会(简称&;团支部&;),团支部是最基本的组织单元。

由基本组织派生出的团的其他组织形态有团的工作委员会(简称&;团工委&;)、团总支部(简称&;团总支&;)。

企业团委的年度工作计划怎么写呢?

  【年工作计划篇一】

  时间总是过得很快,不经意间,我们就在忙碌的生活中迎来了崭新的20XX年。

为了在新的一年更加顺利额开展工作,特制订20XX年的工作计划。

  一、指导思想

  坚持以*理论、&;三个代表&;重要思想和&;十八大&;精神为指导,认真学习团的十八大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂2104年做出应有的贡献。

  二、工作目标

  1、坚持党建带团建,夯实团的基础建设。

  要围绕党建带团建的要求,以围绕企业建设开展的一系列创建活动为载体,完善我们组织共青团的体系,加强和规范基层团组织的管理,健全和完善各项制度,为团的各项工作的开展打下坚实的组织基矗

  2、加强团员青年的思想政治教育。

  以&;三个代表&;的重要思想为指导,引导团员青年牢固树(小学教科室工作计划立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的整体素质,培育一支&;四有&;团青队伍。

  3、开展团员青年业余党校活动。

  在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。

  4、结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。

  利用学雷锋活动日、五&;四青年节、七一党的生日等重要纪念日,开展教育活动。

与此同时,充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。

  三、具体安排

  三月份:

  1、大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

  2、围绕&;学雷锋、树新风&;主题出一期黑板报。

  3、召开主题为&;学雷锋&;从我做起,从小事做起&;的团会。

  4、开展&;让厂区更美丽&;团员青年志愿者活动,清扫厂内卫生。

  四月份:

  1、召开主题为&;祭英烈、铸忠魂&;的团会。

  2、组织团员青年到革命纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。

  3、五&;四青年节筹划工作。

  五月份:

  1、召开以&;开拓创新、积极奋进、谱写青春诗篇&;主题的大型团会。

  2、围绕&;五&;四&;爱国运动出一期黑板报。

  3、举办&;五&;四&;欢庆会。

  六月份:

  1、举办&;放飞梦想&;文化周活动,开展形式多样的文体娱乐活动,丰富团员青年的生活。

  2、结合厂情,开展&;爱厂爱岗&;征文活动。

  七月份:

  1、开展&;党在我心中&;主题团会。

  5篇2016年企业团支部工作计划5篇2、进行中国共产党党史学习。

  十月份:

  1、开展&;庆十一&;主题团会。

  【年工作计划篇二】

  201x年是公司深层次改革和加快发展的推进年,企业对年轻员工的不断需求不仅给团的工作带来了发展空间。

在201x年,青团工作的指导思想是:

高举*理论伟大旗帜,以&;三个代表&;重要思想为指导,认真贯彻党的路线、方针、政策,加强组织建设和思想建设,全面提高团员自身素质,活跃企业青年员工的文化,推进企业加快发展。

并本着&;服务青年、服务企业&;的宗旨,运用现代化手段进行团籍管理,探索适合企业现状的团委组织形式和办法,加强干部团员的培训与考核,为集团发展储备优秀人才。

  一、强化组织意识,体现组织优势。

  近年来,随着国内市场经济的蓬勃发展,企业体制变革的加速,以及人才流动的相对频繁。

团组织的概念往往在每个人离开校园,走上工作岗位后,就在人的心目中逐渐淡忘或消失了。

集团今天成立了团委,就是要在党组织的领导下,让大家都有一种归属感,并建立组织体系,以便于开展一系列的工作。

  作为党的后备军,我们团委应在明年的工作中发挥应有的作用。

首先,团组织的带头2要充分把握团员的思想动态,通过完善团员的登记、注册、考核等工作,建立完整的团员个人档案,宣传策动,从点滴做起,提高团员青年的认识。

使每个团员思想上合力,行动上合拍。

  其次,加强对团干部的考核力度。

火车跑的快,全靠车头带。

集团团委是集团新生的一个组织,如何团结广大的青年才俊,发挥团的作用,是每个团干部必须考虑的问题。

团干作为各级团组织的领头人,一定要走在前面,发挥模范带头作用。

要教育引导各级团干牢固树立&;对上负责,对下服务&;的工作态度,塑造责任意识、服务意识。

  最后,充分利用组织的凝聚力和向心力,发挥团组织的优势。

现代民营企业,除了强调经济效益外,更要注重社会总体效益,同时也要关心企业内部的人,即员工的福利和发展。

现代企业中青年有发展的需要,有交友、学习、成才的需要,而共青团作为一个由先进青年组成的群众性团体、作为一个年轻人的组织,在这一点上决定了团的组织优势。

因此,团组织在培养教育青年、满足青年的需要、维护青年利益等方面,起着不可替代的作用。

对于现代企业而言,青工队伍的比例,特别是青工队伍的素质直接影响着企业的发展,而团组织正可以在青年工作的舞台上一展身手。

  团委将借鉴&;栖霞建设&;、&;燕子矶街道&;等企事业单位团建的宝贵经验,充分结合本企业的实际情况,本着&;围绕(党政)中心是根本,服务青年是宗旨,当好助手是关键,发挥作用是重点,加强建设是保证,不断创新是生命&;等六项原则,开展活动,把组织的优势充分发挥出来。

  第一,在扩大基层团组织有效覆盖上下功夫。

要实现有效覆盖,一是要构建网络化的基层组织体系;二是要推动基层组织形式创新;三是要建立动态的团员管理模式。

实现基层团组织对流动团员的动态跟踪管理,努力做到团员流动不流失。

  第二,在增强基层团组织内在活力上下功夫。

增强内在活力是团的基层组织建设的基本目标。

只有不断激发自身的积极性、主动性、创造性,增强主动适应、自我完善、自觉提高的能力,才能实现基层团组织建设的长远发展。

一是要发扬团内民主;二是要积极稳妥地推进基层团干部直选(采用不提候选人的直选方式)。

  第三,在提高基层团组织服务能力上下功夫。

服务能力是团组织生命力所在,就基层组织的能力建设而言,关键是要提高服务青年的能力。

一要找准青年所需和团组织所能的结合点,把青年的具体需求和团组织有能力提供的服务很好地结合起来,内容上要尊重青年的选择,实施中要强化青年的参与,效果上要注重青年的评价。

  【年工作计划篇三】

  公司于20&;&;年11月召开团支部大会,公司党支部任命王&;&;同道为&;&;公司团支部书记,范&;&;同志为团组织委员,刘&;&;同志为团宣扬委员,魏&;&;同志为团文体委员。

在当前的团队活动中能充足施展大家的力气,将团支部活动搞得绘声绘色,增进青年景长发展,奋力进取,积极奉献,将团的各项事业得到新发展。

  共青团是中国共产党的后备军,我们要增强思惟政治教导跟道德教育,坚固建立迷信发展观,严密缭绕公司核心工作,在我们的步队中造就高素质人才,培育积极分子早日参加党组织。

  在工作中,我们是年青的一代,是公司的新力量,盼望大家能把我们的热忱、冲劲积极投身到本职工作中,在我们各自工作的舞台上充散发挥我们青年人的作用。

因为我们工作的性质,导致我们不方便的前提将大家常常集中在一起进行团队活动,为了能让大家在平时能及时进行交流、沟通我们要在网络上树立一个交换平台。

大家可以在里面畅所欲言,不管是工作方面、新信息、仍是业余生活方面的话题,,大家都能够进行探讨,促进各部分、名目部间的了解,互通有无。

联合我们青年人本身的特色,我们还要在杰出完本钱职工作的基本上,组织大家多进行户外实际活动,丰盛团员青年的生涯:

  应用我们院属物业公司的便利条件,组织大家到地理馆、天然博物馆等院下属单位进行参观学习,增强与院属单位之间的沟通,增加见闻,扬长避短增强我们的治理程度,还可以让大家在这些单位学习到良多科普常识。

部署不同情势的主题活动,如植树节可以组织团员青年到我们本人的项目部进行春季植树活动,既丑化环境又增进各个项目部间的交流;五四青年节是属于我们青年人自己的节日,组织团员青年到军事博物馆等处所接收革命传统教育。

  组织团员青年进行各式体裁活动,在各项体育竞赛中,加强身体素质锤炼,俗话说身体是革命的成本,有了好的身材咱们才干更全身心的投入工作。

组织团员青年踊跃加入公司党支部运动,让大家对党组织有更深刻的懂得,进步思维觉醒,增强入党积极性。

  信任,在各级引导的支撑下,在我们自身一直地尽力下和在坐团员青年的积极配合下,我们会更加紧密的环绕在院团委、公司党支部中央工作中发展活动,敢于实践,扎实工作,当真总结教训,积极开辟翻新,在新时代更进一步推进团支部的各项工作。

  【年工作计划篇四】

  XX年,我公司团支部将深入学习党的十八届四中全会精神和集团公司党代会精神以及公司、集团公司等相关文件;紧紧围绕项目施工生产的中心工作进行实践,有效地发挥了团组织的职能和作用,为公司的发展作出了一定贡献。

XX年的团支部工作,我们将从以下几方面着手

  一、广泛宣传动员,认真学习贯彻党和国家重大决策、重要会议精神,股份公司重大会议精神。

  制定学习计划和方案,组织一次集中学习、开展一次座谈交流、举办一次主题团日活动,坚定理想信念,提升思想境界,增强政治敏感性和鉴别力。

团干部要率先垂范,认认真真、原原本本地学深学透,带领团员青年坚定信念&;高举团旗跟党走&;。

  2.以举办&;团干部小课堂&;,举行&;党代表与青年面对面&;宣讲座谈,撰写学习心得体会为主要形式,引导团员青年深刻理解、准确把握大会精神实质。

充分利用好微信、微博、网站的阵地作用,开展&;聚群力、促发展&;大讨论,围绕&;我与企业共成长&;这一主题,鼓励广大青年员工主动为企业分忧解难,为企业发展献计献策,为推动公司年度主题活动贡献力量。

  二、加强规范管理,切实推进团组织的基础建设

  努力提升团建工作标准化管理水平。

努力完善工作制度,优化工作流程,提升工作成效,持续推进公司两级团组织能力建设。

对公司各单位团组织进行认真调查摸底,选优配强基层团支部书记。

要做好团干部培养工作,公司将组织团干部培训班,开展团章、团的基础工作等方面的培训,增强广大团干部对共青团基础理论知识的认识,进一步提高文化素养和工作能力。

  2.着力夯实团建工作基础。

按照集团公司团委的部署,公司团委积极参与申报&;五四红旗团委&;创建活动工作,努力培育具有自身特色的团组织工作。

对申报集团公司&;十佳项目团组织&;创建活动单位,认真落实项目团建联系点和重点工作督办制度,督促指导申报单位做好材料申报、考核、命名等创建过程,在创建活动中选树典型,总结经验,真正提高项目团组织的凝聚力和发挥生力军作用。

  三、注重引导提效,开创青年思想政治工作新局面

  组织开展&;团组织与青年集体访谈&;活动。

公司团委根据集团公司团委要求,将搭建青年思想政治工作平台。

要结合一线青年、机关青年、农民工青年、新入职青年等不同的特点,有针对性地做好青年思想引导工作。

  2.努力营造和谐稳定的团组织宣传氛围。

要积极尝试使用微信、qq群等网络新媒体,拓宽青年教育引导渠道,加强团组织对基层团员青年的有效联系。

要鼓励广大青年员工在中国中铁青年网、《中国中铁》报、《中铁上海工程》报、《中铁上海共青团》、青年qq群等宣传阵地加大信息报送力度和展示自身才艺,切实营造团组织工作宣传氛围。

  3.积极开展丰富多彩的青年文体活动。

坚持&;经常性&;和&;出精品&;的原则,因地制宜地开展各具特色的青年文体活动,满足青年员工的需求,稳定员工队伍,营造健康向上的企业文化氛围。

  四、融入中心工作,坚持服务企业发展大局

  积极推进&;青年文明号&;创建工作。

根据集团公司团委要求,对申报XX年&;青年文明号&;创建单位的项目部重点加强督促指导,落实创建活动各项任务安排。

要认真落实创建申报、公示和创建联系点制度,严格创建程序,抓好创建过程的指导和推进工作。

要注重形成青年突击队、导师带徒、青安岗、创新创效、节能减排等活动的联动机制,为企业生产经营管理和青年成长成才作出贡献。

要注重加强与所在地地方团组织的沟通联系,不断拓宽&;青年文明号&;申报渠道,争创更高级别的&;青年文明号&;,扩大企业知名度和影响力。

  2.继续做好以&;青安岗&;为核心的青年安全工作。

按照集团公司团委《中铁上海工程局青安岗活动管理办法》的要求,不断规范全青安岗队伍建设,健全青安岗员工作考核评价体系,落实青安岗员经济待遇,进一步增强青安岗员工作责任感,充分发挥青安岗教育、示范和监督作用,为施工生产提供强有力的安全保障。

  3.积极开展青年志愿者活动。

依托&;郭明义爱心团队&;机制和载体,组织开展好3月5日&;学雷锋日&;活动、社区敬老院慰问活动、&;冬日暖阳&;为农民工代购火车票行动等,注重将志愿者服务对象向企业员工和外协队伍延伸,注重将活动集中化向常态化拓展,弘扬青年志愿精神,推进和谐企业建设。

  五、突出工作重点,助推青年团员成长成才

  大力推进青年素质提升工程。

要结合企业和青年需要,开展灵活多样的教育培训和知识竞赛,不断提高青年的业务水平和综合素质。

督促各单位落实&;导师带徒&;活动,不断规范活动流程,扩大活动覆盖。

  2.逐步建立青年先进典型选树工作机制。

认真组织好各类先进典型的推荐申报和评选表彰工作,积极扩大典型选树的覆盖面,使各类人才脱颖而出;要积极配合集团公司组织开展&;最美协理员&;网络推荐评选活动,大力推荐公司优秀人才参与评选。

  3.真诚服务青年现实需求。

针对青年员工职业发展、学习培训、福利待遇、工作环境、人际关系和青年婚恋等方面的现实问题,积极组织开展&;一线青年座谈会&;、&;青年联谊会&;、&;合理化建议&;等一系列为青年办实事活动,竭尽所能地帮助青年解决实际困难。

要主动及时地进行思想疏导,积极引导青年树立正确的人生观和价值取向。

  【年工作计划篇五】

  一、加强团员青年的思想政治工作

  1、共青团员作为中国共产党的助手和后备军,加强团员青年正确的人生观、世界观和价值观,通过对党的理论知识及一系列相关知识的学习,提高团员青年政治素质和理论修养,做好党的助手。

  2、团支部以服务为重点,加强团的阵地建设,确保团组织工作的有序开展,努力创造机会,充分发挥党员身份的团员的作用,承上启下做好当间带团建工作,适时组织团员青年,特别是入党积极分子学习党的历史,及最新精神,充分感受现今我国在中国共产党领导下的伟大变化,坚定共青团是共产主义先锋队的作用及信念。

  3、继续推荐优秀文艺作品助青年树立正确的世界观、人生观和价值观,明确肩负的历史使命,立足本职,奋发有为。

  二、响应上级团组织号召,做好党总支助手,扎实开展好各项活动

  1、严格按照上级团组织的有关工作部署,响应号召,充分发挥团组织作用,积极完成上级团组织布置的各项工作任务。

  2、同时,结合本支部实际工作,围绕党总支的中心工作,当好党的助手,向党组织推荐和输送优秀青年,为培养青年骨干打好坚实的基础。

  三、结合20xx世博会,开展团支部工作

  1、学世博知识,展xx风采。

广泛宣传,围绕&;城市让生活更美好&;主题,组织团员青年进一步学习世博知识,做好东道主,为xx增光,为xx增色,为企业添彩,为团旗增辉。

  2、学礼仪,讲文明。

组织团员青年学习必要的日常礼仪知识,提升团员青年的礼仪水平,并将礼仪知识推广到所在岗位、运用于日常生活中,同步提升自身素质,培养高雅素质。

  3、学专业知识,做好世博志愿者工作。

为更好的做好世博消防志愿者工作,将为团支部团员志愿者开展消防知识培训,并按照上级单位要求参加相应的志愿者培训。

适时按照世博会要求,参加世博会相关活动,为世博会做贡献。

  四、探索新条件下的团支部工作模式

  1、针对团员青年工作地点分散的特点,探索新模式的支部工作方式。

团干部尽可能出去,多了解基层团员青年的情况,制定出适应的团员沟通方法,确保工作场所分散,团组织不分散。

  2、运用网络、通讯等现代沟通方式,提高沟通效率,及时传递上级团组织的工作要求和精神。

  3、继续做好&;沉静书香、人人参与&;的读书活动,并通过交流,让大家认识到要养成读书好习惯,提高自身修养和,做一个在精神上充裕的人。

  4、挥团员青年的个人技术能力,适时开展专业知识共享,在团支部内营造浓厚的学习气氛;采用&;头脑风暴&;发扬集体的力量,解决具有共性的疑难问题。

  5、进一步鼓励团员青年进行&;自充电&;,更新知识结构,夯实理论基础,为今后发展做好准备。

  6、继续做好团员青年谈心工作、物业之窗的投稿工作,加强团员青年爱岗敬业的精神。

  【年工作计划篇六】

  一、指导思想

  20xx年我司共青团工作的总体思路是:

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以*理论和&;三个代表&;重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

紧紧围绕企业中心工作,以党建带团建工作为契机,以增强团员意识教育为主线,以团员素质拓展工程为统揽,竭诚服务团员青年成长成才,重发展,增强精品意识;重服务,增强责任意识;重建设,增强效能意识,开拓创新,扎实推进,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献。

  二、工作目标

  20xx年,&;新天威&;共青团工作将面临更新更高的机遇和挑战,我们在公司提出的&;立足当前、着眼长远,突出重点、统筹兼顾,坚持在继承中求发展中求创新,在创新中求提高,努力需求适合天河客运站的科学发展思路和办法&;的工作思路,进一步提升服务质量、落实效益经营、内提素质、外树形象,推动公司经济的协调快速发展,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。

  1、以党建带团建,弘扬五四精神。

将学习践行&;三个代表&;重要思想,弘扬五四精神主题教育活动与学习、宣传、贯彻党的各项决议、决定,共青团员民主教育评议,与主动积极地向党组织推优、与共青团参与党风廉政和反****斗争相结合,充分利用&;五四&;、&;七一&;、&;十一&;、等庆祝或纪念日,对广大团员青年进行思想教育。

  

(1)规范、加强共青团系统的政治学习和组织生活。

结合国际国内局势,根据企业青年特点,通过政治学习和组织生活、团日活动等,规范形式、丰富内容,大力提倡团员青年的自主参与性,达到学习理论、拓展素质、研讨问题、凝聚智慧的作用。

  

(2)开展团员民主评议工作。

按照开展增强共青团员意识主题教育活动的要求,在全体团员中开展年度团员教育民主评议活动,促进广大团员青年树理想、长动力、勤学习。

  (3)进一步规范共青团员的发展、处理与团校培训工作,办好各类培训。

要丰富培训内容,创新培训方法,明确培训要求,严格培训考核,充分体现团校在团员教育、团干部培养上的重要作用。

  (4)主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子。

带领团员青年积极向党组织靠拢,并主动、及时地向党组织推优。

  (5)搞好团的制度建设和统计工作。

进一步建立、完善各项制度,明确体现制度对团的工作的规范和保障作用。

细致、及时地做好团内统计工作。

  (6)搞好&;五四&;表彰评比活动。

要注重实绩,公正、公开、公平地开展好年度评比、表彰工作。

  (7)进行团的建设的理论探讨。

结合公司改革发展面临的新形势,积极研究探索我司共青团工作运行的有效机制。

  2、规范有序,搞好团的内部管理。

  

(1)提倡团结、学习、创造、奉献,树立大局意识和形象意识,分工负责,责任落实。

  

(2)开展调查研究工作,探索新形势下团的工作的新方法。

特别注重对基层团组织的工作调研和指导,齐心协力,发挥优势,推进团总支的工作。

  (3)加强信息传播工作和档案建设。

充分利用团的各类宣传阵地,认真办好团的各类刊物,及时做到信息沟通。

  3、全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两个项目。

进一步完善&;青年文明号&;的各项管理机制,发挥好&;青年文明号&;的示范作用。

采取有力措施,精心组织策划,制定具体工作方案,认真部署,狠抓落实。

评选&;青年文明号标兵示范岗&;,围绕构建社会道德体系和信用体系,开展青年文明号信用文化建设,以岗位文明为手段,以志愿服务为载体,不断深化&;青年文明号&;品牌活动,为构建和谐广州以做出更大的贡献。

要进一步弘扬&;奉献、友爱、互助、进步&;的志愿精神,引导广大青年和带动社区各界积极参与助残志愿服务。

继续推进并长期坚持助学、助困、扶孤等经常性、日常化、个性化的志愿服务工作,依托广州青年志愿者协会,推进我司的青年志愿者服务网络,将青年时尚和青年志愿者服务有机结合,共同开展好青年志愿活动,使有志愿服务需求的残疾人真正能够得到切实有效的服务,营造&;让青年志愿服务成为青年时尚&;的良好气氛。

  4、联系实际,围绕重点,把十七大精神贯彻落实到各项工作中去。

以党的十七大精神为指引,坚持科学发展观,围绕团建创新、志愿服务体系构建、青少年权益维护、丰富青少年精神文化生活等主题开展各项工作。

要强化共青团的服务能力,扩大团组织对青年的有效覆盖,创新团的工作思路、工作方式和自身建设,使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。

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