示范性幼儿园汇报材料.docx

1、示范性幼儿园汇报材料示范性幼儿园汇报材料示范性幼儿园汇报材料一、改善办园条件，优化育人环境.最近几年来，为了创设更好的育人环境，我园尽力争取上级领导的支持，多方筹措资金，共投资近220余万元，用于改造园舍，添置设施设备。一、外部环境的改造。近几年，我园对南楼、中楼和北楼的门窗、地板、墙面进行了全面的翻新整修，将南楼的旋转楼梯改成宽敞的双向的直梯，并整修、加高了阳台栏杆、改修了楼道，完全排除平安隐患。再又，新建了教师备课室、教职工餐厅。今年上级拨款近40万元，新建了一栋三层楼。另外，还改换和添置了大型玩具、户外攀岩墙，新建了戏水池、玩沙池，完善了幼儿多媒体室、游戏室、档案室、科学探讨室、儿童图书

2、室、音体室、美劳室等，丰硕了幼儿的活动设施。二、内部设施的优化。我园在改造外部环境的同时也增强了对内部设施的优化。添置了钢琴、空调、电子消毒柜、热水器，更新了幼儿生活用品和卫生设备，采纳全套不锈钢用具，对保健室、食堂燃气设备进行改造，改善了小孩的生活条件。我园还添置了电脑、打印机、数码相机、摄像机和机和全套多媒体设备，为每一个班级配备了录音机、电视机和DVD，为实现幼教现代化打好物质基矗二、科学标准治理，提高办园水平。一、实行层次治理。我园园长一人，主管通盘工作。下设业务副园长一人，主管束学、科研、家长工作和青年工作;后勤副园长一人，主管卫生保健和后勤效劳和平安工作。园务委员会7人;各班班长共

3、7人，实行层级治理。教育教学一条线：业务副园长教研组长骨干教师班级教师;卫生保健一条线：后勤副园长 保健医生各班教师、保育员及有关后勤人员。领导班子成员稳固团结、目标明确，且分工具体、职责落实，彼此能团结协作、扬长避短。目前幼儿园形成了结构合理、凝聚力强的治理队伍。二、实行制度治理。(1)完善制度，明确职责为了使幼儿园治理工作标准化、科学化，我园普遍征求员工意见，完善制定了各项制度，如园本教研制度、平安工作制度、家长联系制度、各项考核制度、会议学习制度等。我园依照ISO9001质量治理体系，结合幼儿园实际情形，制定了各职位人员的职责，并分发编印，组织大伙儿学习，让每一个人都对自身职位的职责做到

4、心中有数。2)执行制度 保证落实依照各项制度，我园成立了相应的检查考查方法，确保制度的执行。如对班组日常工作，制定了细致的分类检查表，从卫生、常规和班务工作三个方面进行考核。依照卫生保健治理工作制度及其具体实施方法，制定了具体详细的考核标准和奖罚制度，实现卫生保健工作的制度化、标准化。每一个月评选卫生流动红旗班组。所有的考核结果与个人绩效、年关评奖挂钩。如此，一方面标准了治理，另一方面又调动了教职工的踊跃性，增强了竞争意识。为了确保平安制度的有效执行，我园不仅成立了以园长为核心，副园长、保健医生、各班班长为成员的平安工作领导小组，层层签定平安责任书，而且有专门的平安巡查员，天天进行平安巡查并记

5、录，及时排除隐患，保证园内大型运动器械，水、电、衡宇等的平安。幼儿园开办了平安教育宣传专栏、开展了全园性的消防疏散演习，还常常以园或班级为单位，采取多种形式对全园职工和幼儿进行平安知识教育，全园牢固树立了“平安第一”的思想。3、实行人本治理。为了使制度在执行时发挥其最大的能量，我园遵循以下原那么，实行了人本治理。(1)遵循能级原那么，做到人尽其才。针对不同教师的能力和特长安排工作，使员工能扬其所长，体验成功感。(2)遵循合理组合原那么，做到1+12。在进行班级人员搭配时，尽力做到教师之间性格互补、优势互补，产生壮大的合力。(3)遵循动力原那么，鼓舞超越自我。成立动力机制，从物质和精神两方面奖励

6、员工，促使员工不断进步，超越自我。另外，通过丰硕多彩的党、工、团组织活动增强员工的归属感和凝聚力。如节假日的联欢活动、对生病职工的慰问和职工生日会等。三、强化队伍建设，炼就精巧素养。增强师德建设，提高思想素养。为了增强师德、师风建设，提高教师的思想素养，我园坚持政治学习和业务学习并重的原那么，组织教师认真学习“三个代表”的重要思想，学习时事政治，学习幼儿教师职业道德标准，学习全国优秀教师的先进事迹，尽力培育教职员工对幼教事业的执着、对小孩的爱心和对工作的热情。随着我园教职工思想素养的不断提高，我园慢慢形成了一个团结进娶爱岗敬业的学习型组织。示范性幼儿园汇报材料列位领导：你们好!xx幼儿园全部师

7、生员工对列位领导的到来表示烈火的欢迎!xx幼儿园开办于1997年6月18日，那时的戴汇镇的学前教育仍是一片空白，学龄前儿童无处可去，在众多家长的要求下，咱们开办了戴汇镇第一所幼儿园：“xx幼儿园” 。现有13年办园历史，常规开设3个班级，入园幼儿90余名。近几年来，我园始终坚持“ 依法治园、无私奉献、团结奋进、求实创新”的原那么，立足于“全面教育，因材实教，培育个性，有效启蒙”为办园宗旨。全面推行幼教特色的素养教育，使我园的保教工作呈现诞朝气蓬勃的进展势头。我园以纲要和条例为指导，认真执行有关法律、法规。坚持依法办园，依法治园，踊跃探讨幼儿教育的新路子，使幼儿园治理慢慢走上标准化轨道，社会信誉

8、不断提高，生源急剧增加。在进行常规活动的同时，力求创新，深切实施素养教育，尽力打造特色与文化，办园水平不断提高。下面针对评估指标体系中涉及到的内容，从以下几个方面向列位领导作简略汇报：一、办园条件由于我园是在比较仓促、简陋的环境下开办的，典型的一师一班，教师是一名只有初中文化的教师，师资配备差，课程设置也比较单一，只是“为了带好小孩”式的幼儿园。面对这种现状，咱们慢慢改善办园条件，从幼儿教育入手，对小孩进行标准的、系统的学前三年教育。为了提高教师的业务水平和教学能力，现有3名骨干教师，均在芜湖电大学前教育大专班学习。唯一不足的是由于当初未按幼儿园设计，室内、外面积不足，但咱们合理安排，所有效房

9、都最大限度地发挥了作用。一、各功能室的内部配置以大体知足教学和活动需要进行配备：教室内有电视机、VCD、电子琴，并配有标准的办公桌、电脑、数码相机等现代化办公设备，保健室配备了儿童称、必要的经常使用药品，以备紧急处置幼儿轻微外伤。厨房配有液化气灶、电水壶、碗橱、抽油烟机、消毒柜、冰箱等。二、环境创设方面，咱们坚持环境育人，整个园内的图画、文字都表现儿童特点，既美化环境，又有教育、提示作用。既绿化美化了环境，又培育了幼儿的劳动技术，激发了幼儿熟悉自然，探讨自然的爱好。二、常规治理。因园舍限制，此刻只开大中小三个班，其中大班35人，中班30人，小班27人。我园开园之初就增强了章程建设，并转达到了每

10、一个教职员工，要求每一个工作人员按章程的要求做好自己的工作。一、咱们实行的是园长负责制，园长主持常务工作，重大情形协商解决。二、打算、总结各类制度较全，制度立足本园实际，可操作性强。为增强进程治理，咱们实行按期或不按期检查，确保各项制度落到实处。制度的制定采纳从下到上、再从上到下的方法，充分表现了人性化治理，做到大伙儿定法，大伙儿遵守。3、有固定资产帐和明细帐，并实行年度清查制度。收费标准参考南陵县教育局民办幼儿园收费标准，经工山镇中心小学确信。保教费450元/学期。4、档案有专人治理，专柜寄存，材料分类、归档科学合理。三、平安卫生。一、我园制定了平安治理制度和卫生保健制度等。平安和卫生保健由

11、专人负责。园长是第一责任人，全部教师和工作人员牢固树立“平安第一”的思想，从小孩入园到离园，实行全程监督，不放过任何一个细节，专门是室外活动，每一个区域均有教师在场，发生事故及时上报并做好记录，重大事故启动应急预案。所幸的是自办园以来从未发生过大的平安事故。二、餐饮方面。所购食物均有购物凭证，保证食物平安。幼儿天生好动，不知深浅，教师不可能同时照顾到每一个小孩，因此对小孩进行平安教育，让他们自己树立平安意识尤其重要。为此，咱们开设了平安教育课、教育小孩大体的告知平安方面的常识。碰到突发事件如何爱惜自己。(09年7月22日，就有一名幼儿在南陵与家人失散，后与城西派出所联系，她能报出xx幼儿园的名

12、称与地址，由城西派出所民-警平安送回幼儿园。)3、健康检查方面。咱们重点把了“两关”，一是严把幼儿入园关，新入园幼儿必需有正规医院出具的体检证明和防疫手册。;二是严把教职工体检关，全园教职工均有健康证明书。师幼儿都建有健康档案，每一年体检一次。4、幼儿按卫生防疫部门的通知及时进行打算免疫，并查验幼儿的防疫手册。坚持晨午检，并填好记录，值班教师天天开窗通风，按时消毒。园长按期不按期对班级的卫生和消毒进行抽查。秉承“教小孩学会做人，教小孩学会生活，教小孩学会学习，教小孩学会创新”的办园宗旨，一切教育活动围绕着培育幼儿行为适应和激发学习爱好而展开。教育活动符合幼儿特点，让小孩在玩中学，学中玩。五、在

13、开学前期，我园于驾驶员签定车辆平安责任书，宁停一分不抢一秒，树立平安第一的意识，并取得南陵县中小学生接送车辆资格。六、为了校园平安，我园于5月份安装了监控探头与防盗门窗，并进行来访人员记录制度，严禁生疏人进入园内。四、社区与家长工作一、为取得家长 对咱们工作的支持，每学期召开一次家长会，了解家长对咱们的意见和建议。每一年举行“庆六一”文艺汇演，利用一切机遇与家长沟通。08年5月22日，我园发起向汶川灾区小朋友献爱心的活动，小朋友们都能踊跃捐钱，借此机遇教育小孩们“帮忙他人、奉献爱心”。10年4月7日，我园组织了大班的小孩们去工山鑫城敬老院看望爷爷奶奶!此刻的小孩都是“小皇帝”、“小公主”。几乎

14、是衣来伸手饭来张口，让他们感觉尊重老人是一种幸福!让大伙儿分享咱们的欢乐也是一种幸福!小朋友们省出自己的零食，有牛奶、水果、上好佳还有棒棒糖呢，有的爷爷奶奶可能尚未吃过棒棒糖吧!教育他们 “尊老爱老”是咱们中华民族的传统美德。对幼儿进行各类随机教育。二、每学期开学前安排教师到新入园幼儿家去家访，认真了解其性格、爱好、适应、监护人等一些重要信息，并做好记录，为小孩入园做好充分的预备，同时也大大缩短了小孩适应幼儿园集体生活的时刻，确保了小孩们的身心健康。3、在园幼儿通过不同时刻的教育都有不同的进展，具体表此刻懂礼貌、讲卫生、能自理、会合作、爱探讨。五、自评与整改。总之，咱们十分重视这次评估定类活动，从自查到整改都认真地对待。尽管咱们园舍有限，但咱们办好幼儿园的决心专门大，咱们已于XX年元月向工山镇政府递交了要求重建xx幼儿园的报告，预备在戴汇建一所XX个平方，具有现代化的农村幼儿园。(现已在审批进程当中)。扩大规模，减缓生源无法容纳的压力，完全改善办园条件。十几年来，在上级领导的大力扶持下，在幼儿家长的帮忙下，我园坚持以幼儿园工作规程、幼儿园治理条例和幼儿园教育指导纲要为准绳，坚持以“一流的教学加一流的保奖为工作方针，不管在硬件建设仍是在教学、保健与治理各方面都有了质的飞跃。今天我园全部教职工以饱满的热情投入到幼教工作当中，咱们期盼列位领导对我园的工作给予更多的指导!谢谢!