施工企业人员岗位职责.docx

1、施工企业人员岗位职责常务副经理岗位职责一、负责公司日常工作，监管财务资金合理流向，使公司管理逐步实现科学化、规范化、制度化；二、在公司总经理的领导下，负责公司全面管理工作；三、负责完成总经理交办的其它各项工作。 副经理岗位职责一、负责各自分管部门的领导工作。二、协助常务副总经理开展日常工作。三、负责完成上级领导交办的其他各项工作。总工程师岗位职责一、协助常务副总经理建立公司质量保证体系、安全生产体系、环境卫生保障体系等。二、负责主持公司的技术管理工作，审批施工组织设计及相关技术性文件。三、审核各分部、单位工程的质量控制措施。四、审核、批准公司环境保护、职工身体健康、安全施工的技术文件，并监督其

2、实施。五、对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核。参与员工的业绩评定。六、审核公司技术质量、生产经营发展规划，协助常务副总经理制定、实施年度工作目标。综合管理部部长岗位职责一、负责具体实施本企业选聘、录用员工工作。二、负责定期确定符合专业技术职称晋级人员。三、负责起草全公司管理人员考核方案，并组织实施。四、负责定期向公司领导班子提出对员工的奖惩，提职或免职建议。五、负责抓好全公司人事档案管理工作。六、协调好本部门与其他科室相关工作。七、做好本部门全年工作计划，完成领导布置的各项任务。八、主持并领导办公室全部日常工作，及时与有关领导及各部门协调工作，完成上级部门和领导交办的事宜 ；九、综合各单

3、位和部门情况，及时转达给有关领导，以便领导决策与管理；十、做好公司的有关会议及会议所需的材料、用品等准备工作。十一、检查后勤水、暖、电和车辆管理，卫生清扫等杂务；十二、主抓人事、劳资、档案、调资、奖励、考勤等项工作；抓好公司的有关会议筹备，会议所需的材料、用品等各项工作。十三、抓好文件的起草、印发、归档的审核工作，做好收发文件登记；十四、主抓公司的福利事务，办公用品的审批工作，对外接待工作；十五、负责对外联络工作。工程管理部部长岗位职责一、真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。二、参加图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。三、参加编制重要工程的施工组织设计，对新

4、技术、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作时，贯彻降低成本、保证质量的措施,并执行环境、职业健康安全一体化管理方针、目标，并督导其有效运行。四、具体负责工程发包中签订有关合同、协议事宜审核。五、审批并办理工程进度款，审定各建设项目的工程预、结算。六、做好各专业经济方面协调工作，把好经济支出关，合理分配资金使用，提高经济效益。安全质量部部长岗位职责一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针，积极落实质量、环境、职业健康安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。二、主持工程预检工作。三、参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。四、经常深入现场进行过程检验，发现施工不符合规范、标

5、准时及时提出解决方案。五、组织安全教育活动和定期安全检查。六、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。七、审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。八、深入工地，指导安全技术人员工作，掌握安全生产情况，调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。九、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的安全教育问题，提出改进意见和措施。十、制止违章作业，有权暂停生产，并报告领导，采取措施进行处理。十一、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为，经劝阻、制止无效时，有权越级上报。十二、对出现的事故，组织调查，进行分析，提出处理意

6、见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。 物资设备部部长岗位职责一、按照国家标准把好材料、重点设备的采购关，编制材料、设备采购、供应、维修、保养、检测计划。编制材料合格供应商备册，对主要材料供应商要认真考核。二、对材料员、保管员、机械手、设备操作人员培训，使其要努力学习业务知识，熟悉所保管材料知识，定期考核员工业绩。三、建立好材料、设备台账，管理好各项目部使用的机械设备，定期检查、维修、保养、检测。四、严格按管理制度执行进、出材料、设备手续。五、负责公司机械设备管理，抓好机械设备的使用、保养、维修等工作，检查管理台账。六、经常深入各项目部，掌握各项目部的材料和设备管理的工作动

7、态，推广先进的管理经验，处罚违章行为。财务部长岗位职责一、制定公司资金管理方案，负责和组织项目资金的预算、调配、使用和管理，组织监控各项目部的资金使用，及时落实公司下达的资金上交任务。二、组织和实施公司的财务收支及会计核算工作，组织编制项目部财务预算和财务决算报告，做到会计处理及时，手续完备，内容真实、数字准确，为项目部和公司提供真实、准确的财务信息。 三、组织做好财务部门责任成本管理工作，积极参与项目部各项大额支出决策分析、谈判，定期牵头开展项目经济活动分析，为项目部提供真实、准确的决策信息。 四、充分发挥财务部门的会计监督职能，完善各项财务内部控制制度，对项目部违反国家法律法规和财经纪律的

8、行为要敢于制止，制止无效的，积极向上级领导反映。五、负责财务部门内外部关系的协调。 六、负责指导和监督检查会计人员、出纳人员的工作，充分调动财会人员积极性，不断提高财务管理水平。七、按照国家会计基础工作规范的要求，组织做好会计资料的收发登记以及会计档案的整理、保管、移交工作。八、负责公司会计从业人员管理和财会队伍建设工作，努力提高财会人员的业务素质和思想道德素质。 九、负责完成公司上级领导交办的其他工作。项目经理岗位职责一、项目经理是最高管理者在工程项目上的全权委托代理人，向最高管理者负责，独立承担项目的决策、质量、进度、安全责任。二、负责经理部全面工作，按施工组织设计，精心施工，实现工程利润

9、、成本、工期、质量指标，实行岗位目标考核制，奖优罚劣，提倡敬业精神。三、接受公司领导，会同各职能部门对工程材料、设备进行计划、采购、供应、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用资金比例，贯彻材料管理制度，提交材料消耗报告。四、合理地安排、组织施工，协调技术管理部门，实行全面质量管理，落实质量终身责任制，使工程质量达到优良。五、坚决贯彻落实国家有关安全工作的规定，建立安全组织机构，制定安全制度，落实安全措施，组织安全施工，监督检查安全工作执行落实情况。实现安全无事故。六、管理协调各工种，各施工单位的交叉施工，处理好与建设方、监理的关系，保持与管理部门的联系，树立企业形象，实行文明施工。七、管理工

10、地日常事务，考察管理人员工作状况，查处违规违章、违法行为。团结同志，全心全意为公司利益而工作。八、认真学习国家关于职业健康安全、环境、卫生等方面的法规文件技术负责人岗位职责一、全面负责工地技术管理工作。二、参加工程项目的图纸会审，并负责施工组织设计和施工方案的制定，熟悉图纸和掌握设计意图。三、会同工程技术人员对各专业班组进行技术交底。四、组织指挥各班组按施工进度计划，图纸要求和设计要求进行施工，对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检，对不符合施工规范和验收标准的进行返工，直到合格为止。上道工序必须经过验收合格后方能进行下道工序的施工。五、施工前必须会同安全员做好安全教育技术交底工作，对违章

11、作业，野蛮作业的坚决制止，抓好安全生产，文明施工。六、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备，使设备处于良好状态，做好周转材料的充分利用。七、工程竣工后及时组织人员做好设备，周转材料的入库、维修。技术员岗位职责一、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范，执行省、市下达的各项有关规定。二、负责本辖区的技术工作，参加图纸会审，参与施工方案的制定。三、指导各专业班组按图纸要求施工。四、配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收，把好质量关。五、按施工规范和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。六、负责测量放线、现场签证办理及工序报验工作。七、工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕，按标准和要求报送上级有

12、关部门。八、定期对施工人员住所进行卫生、安全检查，对不符和安全卫生条件的要坚决予以纠正。预算员岗位职责一、研究工程合同规定的有关项目，拟定工程变更资料，及时办理增加项目。二、据预算定额，施工进度计划及技术措施，编好施工图预算，施工预算。三、认真进行分部、分项、各班组成本分析，工料分析。四、收集整理好竣工资料，编制施工决算。负责审核工程预算和决算，审核时应分析、汇总、列明项目人工计划、材料计划、机械计划等管理数据。五、编制单位工程材料控制计划，编制临时设施费指标和现场经费指标，上报公司，参与项目部管理责任状制定。六、参与工程投标工作，主管报价编制，提出保本控制方案和经济对比分析，对标价保密。七、

13、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价，为领导决策提供依据，审核物资采购资金计划。质检员岗位职责一、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及质量、环境、职业健康安全体系的规定和要求。二、负责本施工现场的质量监督和检查验收工作。三、隐蔽工程必须会同建设单位现场代表及监理共同检查、验收并做好记录。对各分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理，严格控制工程质量。四、监督检查各班组做好自检、互检、交接检，随时查验施工班组的各项质量检查记录。五、真实填写质检内业，建立工程质量档案，及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料，作为发放工资和奖金的依据。六、及时反映施工质量问题，对违

14、章作业有权停工、返工。安全员岗位职责一、安全员是工程项目安全生产、文明施工的直接管理者和责任人。二、贯彻安全条例和文明施工标准是安全员工作准则，执行相关规章、规程是安全员的责任。三、制定工程项目文明施工方案及资金预算，实施文明施工方案。四、整理汇总安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。五、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。六、承办工地文明施工相关事宜，参加事故调查，定期安全检查。七、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、文明施工管理责任。材料员岗位职责一、掌握建筑材料基本知识和有关建筑材料保管要

15、求，认真负责地收好、保管材料。二、材料入库时必须做到：检验品名、规格、型号、数量、质量、材质证明；材料与单据相符时及时入库并做好标识，分别作好登记。三、入库材料应分类堆放，妥善保管，严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库的门、窗、锁的完好情况，加强防火、防盗。四、及时、真实办理结算、入账，日清月结，定期盘点，帐物相符，发现帐、物不符时及时向领导汇报。五、回收利用好废料、边角料，如：木料头、钢筋头、水泥袋、铁桶等，建立回收台账。六、建立领料台账，指导控制材料消耗，对周转性材料要认真盘点，妥善保管，准确入账。没有领导批准，材料不得外借，严禁私人动用材料。七、对红砖、砂、石、钢筋、白灰、构件等不能进库的

16、材料应认真验收，按总平面布置图的规划位置堆放整齐。资料员岗位职责一、资料员应及时收集、分析市场信息，加强对市政工程资料的现代化管理。二、及时收集、整理工程施工各类图纸以及补充资料，做好市政工程资料收发、运转、管理等工作，做到文件资料管理规范、完整。三、掌握施工技术质量资料的归档要求；积极参与施工生产管理，随工程进度及时完善相关资料。四、做好工程图纸的收发和审核，对工程资料和工程图纸进行独立组合案卷与归档。五、处理好与档案管理部门的关系。会计岗位职责一、按照国家会计制度的规定记账、复账、报账，做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账。二、按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务，成本和利润的执

17、行情况。挖掘增收节支潜力。考核资金使用效果。及时向经理提出合理化建设。三、妥善保管会计凭证、会计账薄、会计报表和其它会计资料。四、依据会计法及公司的有关管理办法，对公司及项目部进行全面核算、控制、监督和分析。五、掌握各种经济合同、费用支出、资金筹措和资金的分布，以便在各种经济业务支出与收入审批时有据可查。六、掌握各工程的概算、预算，实行会计监督，参与预算管理，合理调配资金。七、组织协调财务与其他部门的关系。八、总账的记录与年终财务决算的编制、汇总上报等工作。出纳员岗位职责一、认真执行现金管理制度，严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行。二、建立健全现金出纳各种制度，严格审核现金收付凭证

18、。三、严格支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经总经理签字后，方可生效。四、积极配合银行做好对账、报账工作，并配合会计做好各种账务处理。五、定期主动接受会计对库存、银行对账单的检查。六、执行公司财务管理制度，对手续不全的原始凭证，不予以报销。七、负责公司一切现金收支，与银行结算业务，做到现金与库存日清月结，字迹清晰，数字准确。合同员岗位职责一、施工合同按国家“建设工程施工合同示范文本”签定。二、不得以任何理由，不经公司批准，擅自签订合同、协议及有关文件。三、建设工程施工合同协议条款的确定依据：1)中标通知书；2)招标文件合同条款；3)业主需对承包人进一步澄清的问题的书面答复；4)技术规范

19、；5)业主标底工程量清单与补充材料；6)图纸(包括签定合同后业主提供的整套设计文件)；7)投标人须知；8)施工组织设计；9)工程范围。四、合同签订后由工程部存档。驾驶员岗位职责一、认真遵守中华人民共和国道路交通管理条例及规定的各种法律、法规；二、认真贯彻公司关于车辆管理的各项规章制度，服从命令、听从指挥，严肃认真的履行驾驶员的职责；三、按时检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常。出现问题，及时向领导汇报，严禁带“病”出车；四、提高安全思想意识，牢记安全第一，杜绝麻痹思想，严禁违章操作、违章驾驶；五、杜绝不经批准，擅自换车或找其他人替补驾车的情况发生；六、坚持做好请销假制度，未经批准，严禁私自出车，弃车离队；七、每出车一次，必须认真填写出车日报单，没有行车单不许出车；八、严禁酒后驾车、打架斗殴；九、完成公司领导临时交办的工作。档案管理员岗位职责一、负责全公司的各类文件、重要资料的归档工作，档案管理工作。二、及时准确提供借阅服务。三、负责全公司的复印工作，做好复印机的管理使用及保养工作。四、及时做好公司内上报材料和上级机关下发的文件材料的管理工作。五、负责公司营业执照年检工作。六、认真完成领导交办的各项综合性、临时性工作。