入职管理规定Word格式.docx

1、员工一经录用，即签订公司所在地劳动部门正规劳动合同书交劳动部门鉴证，并办理社会保险。第三章 担保第十条本公司员工均应觅担保人， 办理担保手续， 担保人之责任均按 担第十一条本公司员工担保人应具有下列资格：担保人具有爱施德公司所在地常住户口；2、有正当职业及稳定经济来源；3、有长期稳定的住所；4、不能为本公司在职员工；5、担保人无犯罪前科。第十二条担保等级：保书中的规约执行。一级担保：适用于仓管、司机、送货、出纳；二级担保：适用于其他人员。第十三条担保手续：A）B）担保人提供户口本、 身份证、 房产证原件及复印件各一份 （人力资源部分公司行政人事部进行核对后将原件退回）司行政人事部进行核对后将原

2、件退回）书面形式通知人力资源部办理变更。担保人提供工作单位地址、 单位电话、 家庭住址、家庭电话；书面形式通知公司人力部， 由被保人另觅新担保人办妥换保手续，发还原缴担保书后方可解除原担保责任。换保，在换保期间如有必要可暂停其职务， 待换保手续办妥后才准许复职。弊端时发还担保书，解除担保责任。事部指定负责人员。核查担保人家庭住址和联系方式，确认是否与房产证地址相符；核查担保人家庭电话、工作单位及单位电话； 每一年核查一次，并作好记录。第四章 背景调查第二十一条 背景调查， 调查人为公司人力部入、 离职管理人员， 分公司行政人事部指定负责人员，进行电话查访（根据员工登记表信息）。A） 查访内容：

3、最近两家单位工作内容及表现、同事关系、离一级调查：适用于仓管、司机、送货、财务及经理级以上人员；二级调查：适用于业务人员、门店管理人员及保安、更夫；职原因和离职手续办理情况；家庭住址、电话等信息的真实性。B） 查访对象：原单位人力资源部、直接上司、相关人员。离职原因和离职手续办理情况；家庭住址、电话等信息的真实性。第二十二条第五章 临时员工入职管理各部门、分公司有临时性工作， 需雇用临时人员从事， 应填人力需求申请，注明工作内容，期间呈部门经理及分公司负责人批核，人力部核准后招募。第二十四条办理入职报到手续， 可视岗位情况确定入职所需资料及办理三级担保，签订担保书 。第六章 分公司入职资料上报

4、第二十五条分公司行政人事部必须在三日内将新聘员工之员工登记表传真至人力资源部备案及核薪。分公司财务、仓管、主管级以上人员报分公司负责人审核、总公司相关部门及人力部会签，总经理核准；第二十七条 员工档案须严格按照规定顺序装订， 不得随意涂改， 并妥善保存，装订顺序为：13、家访调查表 14、担保核查表第二十八条 员工登记表须明确注明起薪日期、所在部门、职位及负责区域等相关事项。第二十九条 分公司行政人事部于每月 25 日将本月新聘员工个人档案原件担保资料原件留存分公司妥善管理）按顺序装订，以 EMS 方 式寄至人力资源部档案管理人员。第七章 附则新表格，旧表格一概作废。附： 1、录用通知书2、员

5、工登记表3、背景调查表4、家访调查表5、担保核查表6、担 保 书附件一:录用通知书先生/小姐:、由于您的品德、学识、能力出众，已被我公司录取，热忱欢迎您加入爱施德公司的行列，成为我们良好的工作伙伴。二、请于时间携带本通知单及下列各项资料到人力资源部办理报到手续，如不能按时报到，请事先与我们联络，否则逾时将由备取人员依次候补。三、报到应备资料及事项:1、一寸彩色照片四张（如有社会保险卡，则只需交 2张照片）。2、社会保险卡复印件一份（已办保险者提供）。3、身份证复印件一份及原件。4、最高学历证原件及复印件各一份（含毕业证、学位证、英语等级证）由公司交人才交流中心验证后退回本人。5、专业技术资格证

6、明复印件一份及原件（专业人员提供）。6、体检证明（公司指定的医院）。7、办理担保手续，请有固定工作并有爱施德公司所在地常住户口之担保人带身份证、户口本原件及复印件各一份（人力资源部/分公司行政人事 部进行核对后将原件退回）亲自到公司签署担保书（注：担保人提供资 料经查核不实者将被辞退）。8、如职位特殊，另需房产证担保，人力资源部将另行通知。以上复印资料请提供A4规格，谢谢合作!附件二:登记表（以下内容必须逐一并如实填写）基本情况昭八、片姓名性别出生 年月学历 职称身高婚姻 状况健康 状况民族户口 所在地籍贯身份证号参加工 作时间有何 特长应聘部门 职位薪资 要求部门/分公司:4-U I亠 冈位

7、:联系方法紧急情况联系人教育经历工作经历家庭成员及社会关系关系工作单位及职务联系电话父亲母亲配偶本人郑重承诺以上内容属实并同意公司对以上情况进行调查，如有任何虚假，本人愿无 条件接受解聘处理。本人签名： 日期：人 力 资 源 部签名：总经 .理丿意见试用期自 年 月 日至 年 月 日试用期 级别职调 务整 薪记 资录年 月曰记录人 签名附件三:背景调查表员工姓名部门岗位背景调查等级：最近两个单位工作情况工作单位职位服务时间工作内容工作表现同事关系离职原因离职手续办理情况调查人调查日期附件四:家访调查表员工姓名 部门 1岗位1家庭信息核查家庭详细住址住址电话员工与被访者关系1家 访 记 录附件五:担保核查表冈位担保等级房产证地址（一级担保需填写）担保人情况工作单位及部门单位地址单位电话家庭住址以上调查资料是否与所提供信息一致是 否 需另办担保担保需更改信息：