1、二、评选小组为了增强对优质课评比活动的领导,学校成立优质课评比领导小组。组长:王春喜副组长:孙军红 姜威 张同焕评委:姜威 张同焕 各学科备课组长注:若是上述评委中本人参赛,则另安排学科评委,评委组老师要调课参加听评全数比赛老师的课。三、评选程序 1.教研组内初评:第七周 3月27日4月7日各教研组长组织全部教师在组内初评,人人参加,发挥集体力量,严格按程序推选出最优秀的人选,代表本组评选。2.学校评比:各教研组推荐参加校级比赛名额,以教研组为单位,各组推荐至少1名教师参加评选。 3.学校评比活动时间安排:第八周 4月10日4月14日四、评选要求1各教研组长要踊跃认真组织好本教研组的初评,排出
2、次第,列位教师要踊跃主动参加初评。2经初赛肯定参加评选的人员后,教研组要做好参加评选教师的指导工作,发挥集体智慧,做好参加评选的一切准备。3评选内容自选,每位评选教师准备一节课的教学内容,历时40分钟。4各教研组于4月6日将参加评选的教师名单、上课班级、上课内容电子稿,上报给教研组长群。(推选出来的参赛教师于4月7日(礼拜五)下午3:00到教诲处集中抽签,决定比赛顺序。)5全校教师在评选进程中要踊跃参与听课。6教师们在听课时要遵守课堂纪律,认真做好听课记录。7各教研组在评选结束后,必需围绕这次课堂教学评选开展一次集中的以评课为主的教研活动。五、评选办法评选内容包括教学设计、上课、课后反思、多媒
3、体教学手腕四项内容。1.教学设计:参赛老师就所带班级、所带学科在不打乱教学计划的情况下,备出一节课,进行教学设计,要求教案依据新课程改革中“备课”环节进行。每位参赛教师准备教案一式四份,上课前交评委组。本环节也列入赛课总成绩2.执教上课:按照教案设计的具体内容,实施课堂教学。大体要求为:以现代教育理论为指导,以学生为本,发挥学生的主体作用;教学目标明确,重点突出,教学方式灵活,教学手腕先进,合理利用多媒体教学手腕,表现扎实的教学大体功;注重学生的合作意识、创新精神、实践能力的培育,教学效果明显。此环节是赛课进程的重中之重。3.课后反思:课后就上课的情况进行书面反思,总结一节课的成功与不足,并提
4、出改良的办法。准备一式八份,课后第二天交评委组组长。本环节是赛课环节中不可缺少的一环。4.课件制作利用:为增进现代化教学方式的有效实施,本次比赛要求上课老师必需运用多媒体辅助教学,正确制作与利用课件,要突出重点,冲破难点。评委按照课件的实用性、科学性、创新性和利用的效果打出成绩。5.四项成绩的总和为参赛教师的总成绩。教案、课件、课后反思于4月7日集中上交教诲处存档。(无论是不是参加校级比赛,任课教师都要上交)六、评价要求将按个人参赛水平及教研组参与情况两方面进行评价:1本学科老师进行比赛时,该教研组的老师观摩率要求达到100%(课程有冲突的老师请自行调课)5本学科老师参赛后,由教研组长召集全组
5、老师进行评课。评课内容经整理后,备课组长把纸质稿上交教诲处。七、注意事项一、各教研组应充分熟悉这次比赛的重要意义,把比赛作为培育教师的一个契机,结合校本培训和校本教研,组织全部教师踊跃参加和参与比赛。重中之重(组内赛课的形式由教研组内部商定安排,拒绝随意推荐一人参赛的现象发生)二、本次比赛是为每位教师提供发展和表现的平台,任何人不得以任何理由放弃参与权;教研组、备课组要群策群力指导、帮忙本组选手力争赛出其独到的“优质”之特点。3、以年级备课组为单位集体备课,每节课都要通过认真磨课,反复修改方可进行赛课,要赛出风度、赛出水平。4、教师讲课要贯彻课程改革精神,表现课程标准新理念,勇于冲破,斗胆创新,有独特的风格。要注重教师教学方式和学生学习方式的转变。八、表彰奖励1.按参加优质课评比活动的情况,按参赛比例评比出一、二、三等奖予以表彰,颁发荣誉证书,并有必然的物质奖励。2.按照参加优质课评比活动的情况,优先推荐参加区级以上有关评比、培训深造等活动。(注:学校教诲处为优质课评比办公室,协调各科评比;各学科教研组长是优质课评比活动评委,具体实施本学科教学设计和课堂教学评比活动。未尽事宜,另行通知。
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