领导艺术_任务03_6071_（江西电大省开课）辅导资料.docx

1、领导艺术_任务 03_6071_（江西电大省开课）辅导资料说明：课程题目是随机的，下载后用 WORD 打开，然后按 CTRL+F 在题库中逐一搜索每一道题的答案投请仔细阅读以下提示：题库每学期都有可能更换，请仔细核对是不是您需要的内容再下载！ 预祝您取得好成绩！1(不定项选择题）、（ ）领导者可以通过创造舒适的工作场景、多变的工作内容、有趣的工作方式等手段来激励员工。A.工作全程性B.工作丰富性C.工作透明性D.工作参与性参考答案 B2(不定项选择题）、当工作性质极为重要，或工作极易出现疏漏，领导者不应充分授权；或领导者管理幅度大，任务繁重，无足够的精力实施充分授权，即可采用（ ）A.目标授权

2、法B.弹性授权法C.制约授权法D.充分授权法参考答案 C3(不定项选择题）、领导工作关系平衡包括（ ）A.部门任务平衡B.工作时间平衡C.政策措施平衡D.工作要素平衡参考答案 ABCD4(不定项选择题）、领导绩效评估的功能（）A. 领导绩效评估是检测行政领导活动的综合尺度B. 领导绩效评估是促进行政领导活动发展的强大动力C.领导绩效评估是识别、选用领导者的重要标准D.领导绩效评估是发展的根源参考答案 ABCD5(不定项选择题）、领导绩效评估的原则（ ）A.价值导向原则B.客观公正原则C.民主公开原则D.注重实绩原则参考答案 ABCD6(不定项选择题）、领导激励的方法有（ ）A.物质激励B.成就

3、激励C.职务激励D.情绪激励参考答案 ABCD7(不定项选择题）、领导力开发的价值（ ）A.时代性B.长期性C.灵活性D.系统性参考答案 ABCD8(不定项选择题）、领导力开发障碍主要在哪几个层面（ ）A.社会层面B.组织层面C.个人层面D.国家层面参考答案 ABC9(不定项选择题）、领导授权的目的有（）A. 领导授权是为了更好地管理B. 领导授权是为了提高下属的工作积极性C.领导者抓大事管理全局的需要D.领导者不愿承担责任的需要参考答案 ABC10(不定项选择题）、领导授权的前提是（）A. 掌握好权力B. 物色好授权对象C.明确授权内容 D.选择授权方式参考答案 BCD11(不定项选择题）、

4、领导艺术有哪些特点（）A.创造性 B.非模式化C. 有 效 性 D.正规性参考答案 ABC12(不定项选择题）、领导语言的功能有（）A. 激励的功能B. 信息传递的功能C.谈判功能D.塑造形象的功能参考答案 ABD13(不定项选择题）、领导语言的基本要求有（ ）A.言之有时B.言之有物C.言之有序D.言之有理参考答案 ABCD14(不定项选择题）、领导者面对纷繁复杂的工作任务，对下属的能力、水平没有充分把握， 或环境条件多变时，宜采用（）A.目标授权法B.弹性授权法C.制约授权法D.充分授权法参考答案 B15(不定项选择题）、领导者授权时就分清哪些权力可以下授，哪些权力应该保留。这是授权 的

5、（ ）A.明确责权B.视能授权C.适度授权D.逐级授权参考答案 C16(不定项选择题）、领导者为组织成员树立一个或数个明确具体且切实可行的目标，并以此来规范，引导被领导者的行为，这就是（ ）A.目标激励B.成就激励C.成功激励D.物质激励参考答案 A17(不定项选择题）、领导者协调人际关系的艺术包括（）A.领导者协调人际关系的艺术B.领导者适时有度的艺术C.领导者留住员工的艺术D.领导者进行谈判的艺术参考答案 AB18(不定项选择题）、目标的强化要掌握好以下哪几个原则（ ）A.及时B.公正C.连续D.公开参考答案 ABC19(不定项选择题）、培养下属自我领导能力的方法主要有（）A. 示范B.

6、制 定 目 标 C.奖励和惩罚D.创造自我领导的组织文化参考答案 ABCD20(不定项选择题）、情商作为一种智力，包括下面哪些维度（ ）A.自我意识B.自我管理C.自我激励D.感同身受E.社会技能参考答案 ABCDE21(不定项选择题）、提高领导者自身的素质，包括（）A. 提高领导者的情商B. 提高领导得的能力素质C.改善领导行为D.改善领导风格参考答案 BCD22(不定项选择题）、突发事件必须同时具备以下哪三个条件（ ）A.突发性B.随时性C.关键性D.首发性参考答案 ACD23(不定项选择题）、危机领导的有哪些能力要求（ ）A.见微知著、预知先判的能力B.果敢决策、快速应变的能力C.把握大

7、局、掌控局势的能力D.严密组织、周密协调的能力参考答案 ABCD24(不定项选择题）、现代危机的特性有哪些（ ）A.前瞻性B.复杂性C.多关性D.影响的长期深远性参考答案 BCD25(不定项选择题）、以评估方式为标准，领导绩效评估可以分为（ ）A.定性评估B.定量评估C.领导评估D.部门评估参考答案 AB26(不定项选择题）、以评估内容为标准，领导绩效评估可以分为（）A.综合性评估B.单项评估 C.专家评估D.职能机构评估参考答案 AB27(不定项选择题）、愿景的特征有（）A.能够深层次激励追随者B.是未来与现实的平衡 C.应具有一定的时限性 D.能激发斗志参考答案 ABC28(不定项选择题）、愿景领导应具备哪些胜任特征（）A. 学习与反思能力B. 机会意识C.战略前瞻D.勤奋务实E.关注现实参考答案 ABCDE29(不定项选择题）、运筹领导的基本原理有（）A.系统原理 B.整分合原理C.反馈原理 D.能级原理参考答案 ABCD30(不定项选择题）、运筹领导的要素主要有（）A. 人力资源B. 财力、物力资源C.时间因素D.信息参考答案 ABCD