北大纵横中国兵器工业二0五绩效考核管理制度修订版 2中国兵器工业第二五研究所绩效考核管理制度北大纵横管理咨询公司二三年十二月目 录第一章 总 则 2第二章 考核组织管理 3第三章 考核方法 5第四章 季度及项目阶段绩效考核 10第五章 年度,第五章中小企业绩效考核管理制度及表格中小企业绩效考核管理表
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1、北大纵横中国兵器工业二0五绩效考核管理制度修订版 2中国兵器工业第二五研究所绩效考核管理制度北大纵横管理咨询公司二三年十二月目 录第一章 总 则 2第二章 考核组织管理 3第三章 考核方法 5第四章 季度及项目阶段绩效考核 10第五章 年度。
2、第五章中小企业绩效考核管理制度及表格中小企业绩效考核管理表格一工作目标计划表姓名部门岗位考核期年 月 日至 年 月 日工作概要工作目标与计划序号工作计划内容工作目标重要性基数第1项第2项第3项第4项被考核者签名部门负责人签名注 需到人力资源。
3、一十） 职务晋升（一十一） 岗位调动（一十二） 员工培训第二章 考核组织管理205所考核管理委员会职责由所长、书记、副所长、副书记、工会主席、总会所长助理组成考核管理委员会，组织领导全所的考核工作，承担以下职责：。
4、2. 在过去的时间中是否达到了预期的工作目标类别评估项目评估状况优良中合格不合格小计备注54321个人品质准时有责任感处事小心谨慎诚实正直主动性。
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