隧道股份有限公司招聘考试

2020 临商银行股份有限公司招聘试题及答案解析网络整理,与原题顺序可能不一致1. 使用价值是物品能够满足人们某种需要的属性,是商品的 .A: 般属性B: 特殊属性C: 自然属性D: 社会属性参考答案: C 本题解释:C.解析:使用价值是物,江西江铃房地产股份有限公司招聘试题及答案第1题:下列各句中

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1、2020 临商银行股份有限公司招聘试题及答案解析网络整理,与原题顺序可能不一致1. 使用价值是物品能够满足人们某种需要的属性,是商品的 .A: 般属性B: 特殊属性C: 自然属性D: 社会属性参考答案: C 本题解释:C.解析:使用价值是物。

2、江西江铃房地产股份有限公司招聘试题及答案第1题:下列各句中没有语病的一句是.A.人与人之间总会有不同的邂逅和相逢正是不同的人的生活轨迹不停地相交,才编织成这大千世界纷繁的生活.B.近年来,我国专利申请二年比一年多.专利申请的持续快速增长,表。

3、山东出版集团有限公司山东出版传媒股份有限公司员工招聘试题及答案第1题:下列有关能源的表述正确的是.A.目前核电站对核能的利用方式分为核聚变和核裂变两种B.氢气是一种可实现二氧化碳零排放的能源C.太阳能电池的工作原理是光化学转换D.可燃冰是一。

4、中电投先融期货股份有限公司招聘试题及答案第1题:将中国从茶叶大国转变为咖啡饮用者,这定是史上最成功的市场营销.尽管大多数中国人仍讨厌这种饮料的苦味.对中国人来说,咖啡是一种异域风味.中国人去咖啡店是为了追求一种文化,而不是为喝咖啡.咖啡店在。

5、北大软件工程股份有限公司武汉分公司招聘试题及答案第1题:小李驾车从甲地去乙地,如果比原车速提高25,则比原定时间提前30分钟到达;如果以原车速行驶120千米后,再将车速提高25,则可提前15分钟到达.则原车速是 A.84千米小时 B.108。

6、浙商中拓集团股份有限公司招聘试题及答案第1题:喝酒前,一定要对肝脏和胃黏膜做好保护,如果空腹饮酒,会使胃肠和肝脏处于无保护状态,对身体伤害极大,而且也更容易醉酒.怎么办呢可以在饮酒前喝100毫升牛奶,不仅能减缓酒精吸收速度,还能保护胃黏膜不。

7、四川航空股份有限公司社会招聘试题及答案第1题:相对来说,选择整体经济社会的技术结构,以及制定实现该种结构的有关政策,是一项独立于其他领域,可以在科技战略内部完成的任务.并且.技术结构极大地制约着整体经济社会的发展.因此,发展中国家和地区的科。

8、中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司招聘试题及答案第1题:关于1TE技术说法不正确的是:A.LTE始于2004年3GPP的多伦多会议B.LTE是4G技术C.可在行驶的车辆上收看高清晰动画D.LTE比目前第三代移动通信网的下载速度快5倍解析正。

9、浙江省宁波热电股份有限公司招聘试题及答案第1题:如果上述断定为真,并且事实上该花店没有满足广大消费者的个人兴趣,则以下哪项不可能为真A.如果该花店不拥有特定品种独家销售权,就不能从花农那里购得低于正常价格的花B.即使该花店拥有特定品种独家销。

10、华夏人寿保险股份有限公司青羊支公司招聘试题及答案第1题:形式训练说的代表人物是.A.沃尔夫B.桑代克C.布鲁纳D.奥苏伯尔解析正确答案 :答案A.形式训练说的代表人物是18世纪德国心理学家沃尔夫 Wolff,Cvon1679年1754年,理。

11、中国人寿保险股份有限公司梅州分公司招聘试题及答案第1题:伪造货币罪,是指仿照国家货币的票面颜色形状,采用各种方法制作假币,冒充真币的行为.下列选项中,属于伪造货币罪的是.A.胡某将100张100元的人民币揭层加工,变成200张100元的人民。

12、青海盐湖工业股份有限公司招聘试题及答案第1题:科学发展观形成的实践依据.A.我国社会主义初级阶段的基本国情B.我国经济社会发展的阶段性特征C.我国社会主义建设和改革开放的实践经验D.国外的发展经验和先进发展理念解析正确答案 :答案C.党的十。

13、中车长春轨道客车股份有限公司校园招聘真题及解析第1题:春节是中国最隆重的传统节日,它依据中国古代历法把正月作为岁首.这一节日最早应起源于.A.秦始皇时期B.汉武帝时期C.宋太祖时期D.唐太宗时期解析正确答案 :答案B.汉武帝时期,天文学家制。

14、上海汽车集团股份有限公司招聘试题及答案第1题:非物质文化遗产,是指各族人民世代相承,与群众生活密切相关,通过口头和动作传承的各种传统文化表现形式和文化空间.根据上述定义,下列不属于我国非物质文化遗产的是.A.福建的高甲戏歌仔戏福州评话B.梁。

15、中国武夷实业股份有限公司招聘试题及答案第1题:关于我国的重大工程建设,下列说法不正确的是.A.杭州湾大桥是目前我国最长的跨海大桥 B.2020年6月30日建成通车的胶州湾隧道是我国最长的海底隧道C.京沪高铁纵贯四省三市,是目前我国里程最长的。

16、海利尔药业集团股份有限公司招聘试题及答案第1题:例外原则是指企业高级管理人员,把一般E1常事务授权给下属管理人员负责管理,保留例外事项,一般也是重要事项的决策和控制权.根据以上定义,下列属于例外原则的是.A.某公司的董事长主要负责公司的一切。

17、特变电工股份有限公司校园招聘试题及答案第1题:某地发生一起凶杀案.经分析凶手有两个人.侦察员拘留了甲乙丙丁戊五个犯罪嫌疑人,并掌握如下情况:1如果乙不是凶手,那么甲也不是凶手;2乙只有和丙在一起,才会参与作案;3如果丁是凶手,戊一定是帮凶。

18、青海大美煤业股份有限公司招聘试题及答案第1题:经济学家认为政府对能源利用方面的管制是多余的,市场完全可以自行调节能源的供需矛盾.如果能源真的紧张,那么反映在市场上,能源价格自然会上涨,而能源价格的上涨,一方面会因为使用成本提高而使得人们减少。

19、陕西瑞科科技股份有限公司招聘试题及答案第1题:预测性课题最大的特点是其结果是可以量化的,准还是不准差距有多大,与最终发生的实际情况一对照就知道了.尽管预测类课题带有一定的,但从实际效果来看,预测准确为咨询机构所带来的要远远大于预测失败所造成。

20、陕西同力重工股份有限公司招聘试题及答案第1题:在世界总人口中,男女比例相当,但黄种人是大大多于黑种人的,在其他肤色的人种中,男性比例大于女性.由此可见.A.黄种女性多于黑种男性B.黄种男性多于黑种女性C.黄种男性多于黑种男性D.黄种女性多于。

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