优秀班主任评比方案

班主任育德能力竞赛优秀评选活动方案范文一指导思想本次比赛采用赛训一体,以赛促建的方式,旨在搭建班主任成长的平台,进一步增进我校班主任之间的沟通交流,实现互相学习互相促进,整体提升我校班主任育德建班的水平.二参赛对象从事班主任工作5年以上含5,一、指导思想以提高员工业务技能、综合素质及班组团队精神为根

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1、班主任育德能力竞赛优秀评选活动方案范文一指导思想本次比赛采用赛训一体,以赛促建的方式,旨在搭建班主任成长的平台,进一步增进我校班主任之间的沟通交流,实现互相学习互相促进,整体提升我校班主任育德建班的水平.二参赛对象从事班主任工作5年以上含5。

2、一指导思想以提高员工业务技能综合素质及班组团队精神为根本,以学技能比业务争先进创一流为主线,全面展示车间员工比学赶帮超拼搏奉献的崭新风貌,促进广大职工快速成才,促进公司各项目标任务的顺利完成.二评比范围机加一分。

3、班主任工作绩效管理评价优秀评选活动方案范文为进一步明确班主任工作任务和职责,充分调动班主任工作积极性,提升学校德育管理水平,根据学校实际情况特制定本方案.一班主任工作绩效管理评价分过程性评价和终结性评价,其中过程性评价每四周一次进行,终结性。

4、班主任评优方案为了调动班主任的工作积极性,提高班主任工作效能,特制定本方案.一加分项目1.所任班级获文明班称号,按周数计算加分,每周加2分.2.本班的宿舍获文明宿舍称号,按周数计算加分,每周每宿舍加0.5分.3.每学期进行一次班主任工作情况。

5、六评比式:个人最终得分量化评比分50PPT展示分20论题解说20书面材料10.最终得分不限七活动前期准备1班管部和办公室部门将于2015年9月17日向大二大三的班长召开会议,下达优。

6、5.连续担任班主任工作三年以上且目前仍担任班主任.6.市级十佳班主任评选条件:本着优中选优的原则,从具备上述市级优秀班主任评选条件的候选人中产生.四评选考核内容及标准市级优秀班主任评选实行百分制考核.评选考核内容包。

7、关心国家大事,思想品德表现良好,学年内,全班同学思想品德考核成绩合格;具有积极上进乐于助人遵纪守法团结协作热爱集体朝气蓬勃文明健康的良好班风.遵守国家法律法规法令,遵守学生守则学校纪律和各项规章制度,行为规范,举止文明。

8、个人最终得分量化评比分50PPT展示分20论题解说20书面材料10.最终得分不限七活动前期准备1班管部和办公室部门将于2015年9月17日向大二大三的班长召开会议,下达优秀班长评比通知。

9、一加分项目1.所任班级获文明班称号,按周数计算加分,每周加2分.2.本班的宿舍获文明宿舍称号,按周数计算加分,每周每宿舍加0.5分.3.每学期进行一次班主任工作情况问卷调查,满意率高于80,每增加1加1分.4。

10、教导处值周学 生 管 理2学生的行为习惯养成教育凡是被开除的每人次扣5分,记过处分每人次扣3分,通报警告处分每人次扣2分.其他的违纪行为每人次扣1分,集体的每次扣3分政教处3学生各项出勤。

11、副组长:彭彦贵 张贵成 员:张胜 彭彦德 赵令平 彭育广 陈书智 杨灿 徐鹏 团支部以及各班班主任四评比内容:一出勤学生在校的出勤情况10分二双操和各种集会课间操。

12、所有在职班主任 二评选条件1认真遵守教师职业道德规范,关心热爱学生,为人师表,廉洁从教,深受师生好评.2积极参加学校组织的班主任学习培训活动,具有强烈的上进意识,能不断提高自己的班级管理水平,积极探索班级管理的新思。

13、5.连续担任班主任工作三年以上且目前仍担任班主任.6.市级十佳班主任评选条件:本着优中选优的原则,从具备上述市级优秀班主任评选条件的候选人中产生.四评选考核内容及标准市级优秀班主任评选实行百分制考核.评选考核内容包。

14、滨海中学优秀教育工作者优秀班主任评选工作方案滨海中学优秀教育工作者优秀班主任评选推荐工作方案滨海中学优秀教育工作者优秀班主任评选推荐工作方案为在全社会弘扬尊师重教的良好风尚,进一步激励广大教师和教育工作者献身教育事业,努力建设一支适应时代要。

15、小学优秀班主任评比细则班主任的学生观就是班主任对学生的认识和看法,它支配着教育行为,决定着教育者的工作态度和工作方式.下文是小学优秀班主任评比细则,欢迎阅读小学优秀班主任评比细则一一评选对象:现任班主任.二评选条件:一热爱教育事业热爱班主任。

16、秋优秀班主任评选方案采用百分制,评定优秀班主任,具体细则如下:一为人师表5分举止文明,无淫秽脏语,无辱骂体罚学生现象,无教室内吸烟现象,无工作期间抹牌赌博现象,每违反一项扣5分.此项由学生举报问卷调查确定.二教室布置5分桌椅摆设科学合理,有。

17、城市中学年度优秀教师优秀班主任优秀教研组评选方案城市中学年度优秀教师优秀班主任优秀教研组评选方案各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢城市中学年度优秀教师优秀班主任优秀教研组评选方案一指导思想为培养和造就思想觉悟高师德修养好。

18、班主任考核评优量化方案班主任考核评优量化方案为了全面客观公正地评价班主任的工作绩效,建立完善激励约束机制,调动全体班主任的积极性,为提高教育教学质量服务,根据上级有关精神,结合我校实际,经研究,特制订本办法进行试行.一考核办法一班主任工作绩。

19、优秀班组评比实施方案紫森源集团公司盘县蟒源煤矿开展争创安全生产质量标准化优秀队班组活动实施方案2017年1月3日盘县蟒源煤矿文件矿通字2017 号 盘县蟒源煤矿开展争创安全生产质量标准化优秀队班组活动实施方案煤矿各部门各科室:为确保蟒源煤矿。

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