建设施工检测实验室管理规范制度.docx
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建设施工检测实验室管理规范制度
实验室管理规范
目录
总述1
实验室人员组织架构2
实验室人员岗位职责2
实验室有关规定5
仪器设备管理12
总述
实验室作为公司重要的质量技术控制部门,其工作内实际范围广，专业性知识要求高，对人用的素质要求高。
为了更好地做好实验室的工作以及让新进员工更快适应工作，促使制定本技术管理规范。
实验室生产流程图
搅拌
检测，做试块、调整配合比
运输
设备检查、保养
配合比试验
原材料进场
配合比签发
计量检定
浇筑
施工检验
原材料复试
开盘鉴定
设备检查、维修
设备检查、维修
实验室人员组织架构
实验室组织管理结构图
实验室主任
质量控制员
生产控制中心
资料员
试验员
操作员
取样员
实验室人员岗位职责
实验室负责人岗位责任制
1、贯彻执行上级有关政策、方针、法规、条例和制度，对本室工作全面负责。
2、确定本室的质量方针及质量目标，组织完成各项试验检测任务。
3、掌握本专业国内外的现状及发展趋势，根据需要和可能，提出新的检测方案。
4、提出计量检测仪器设备的购置、更新、维修和报废计划。
5、负责本室各类人员的技术培训和考核。
6、对本室各类事故提出处理意见。
7、审阅本实验室制定的检测大纲，检测细则、检测报告及原始记录。
实验室技术负责人职责
1、在试验室主任的领导下，帮助做好领导组织和试验工作。
2、参加试验规划和操作规程的编制，按计划工作。
3、根据试验项目明确试验目的和要求，掌握试验方法和步骤。
如实反映试验过程中发生的情况，负责检查试验数据，复核试验结果，填写工作日记，报出试验报告和技术总结。
4、审查和批准测试、检验实施细则，检验操作规程及仪器设备，检验仪器的暂行校验方法。
5、主持综合性标准检测系统的检定工作。
6、随时了解并解决检测过程中的技术问题。
7、签发检验报告，并对检验资料中数据的准确性和可靠性负责。
8、建立健全测试工作的各种台帐。
实验室主任职责
1.在总工程师和技术部门领导下，根据生产组织设计和质量计划，编制项目试验工作计划；
2.负责在本室工作中贯彻执行国家和上级主管部门颁发的有关标准、规范、规程和政策法规，执行上级的有关规章制度；
3.负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计规定的要求，及时提出报告；
4.负责做好各类原材料试验、过程试验，各种混合料配合比设计，及时提供试验报告；
5.对本实验室不能进行的试验项目，在主管领导批准后，送交具备试验条件的单位试验，并及时提供试验报告；
6.认真做好试验报告与检测记录，做到数据准确，字迹清晰，整齐规范，签证齐全；
7.制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程，做到严格管理，规范操作；组织试验机构检测工作的全面实施，并对试验室的技术、质量、安全全面负责。
8.组织编制试验工作计划和材料设备的申请购置、大修、检修计划。
检查落实和总结试验工作。
接受上级下达的任务。
9.组织选定试验方法、质量标准、技术和安全措施。
10.负责召开试验室工作会议，考核试验人员的工作质量，并对试验人员的培训、考核、提职、晋级提出意见或建议。
11.组织领导试验人员开展技术交流、技术革新和对新技术、新材料、新工艺的研究，推广先进经验。
12.参加产品质量检查和产品不良的调查分析。
13.及时掌握所属工程项目施工的有关情况，指导试验业务的开展，协调各项工作，解决有关试验工作中的技术问题。
14.建立试验仪器和设备台帐，妥善保存试验资料；
15.加强与监理工程师的联系，搞好试验工作；
16.完成领导交办的其他工作。
实验室品质控制员职责
1.热爱试验岗位，工作细致认真，努力钻研业务，不断提高业务素质；
2.严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验，及时填写试验记录和试验报告，试验记录不得随意涂改；
3.试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况，当发现有异常现象或试验结果不符合设计要求时，应立即向本室负责人报告；
4.爱护试验仪器设备，做到定期维修保养并妥善保管，确保试验仪器设备量值准确；
5.试验人员深入现场，严格按有关规定取样、分样和管理样品，对施工现场试验工作负直接责任；
6.搞好本室整洁，仪器设备摆设整齐，做好仪器标识，及时整理试验资料并归档；
7.完成试验室主任交给的其他任务。
实验室检验员职责
1、了解试验室的基本任务、工作分类、试验内容及试验材料的用途和性能。
2、熟悉本专业各种试验仪器的用途、操作性能和维修方法。
3、负责测试前的准备工作和测试仪器的日常维护，管理和清洁卫生，爱护测试仪器和器具。
4、完成本专业的委托试验和施工检测任务。
5、根据操作规程正确使用本专业的仪器设备，配合做好计量仪器的周期检定和送检工作。
6、熟悉安全操作规程和用电常识，做到安全生产。
7、完成材料、试件的加工、制作及试验，并提出完整的测试记录。
8、认真钻研业务，努力提高技能水平和业务水平。
实验室取样人员岗位职责
1.负责对单位材料取样、送样和工作，严格按试验室管理办法取样、制作标准试样。
2.负责现场原材及生产成品的施工过程检查，及时检测砂石含水率作为调整施工配合比的依据；
3.负责检查测定混凝土塌落度和砂浆稠度，按规范要求每班按时测定，并做好记录；
4.负责检查混凝土＂养护室＂的达标工作和搅拌计量检查，并及时纠正；
5.按冬季施工要求进行混凝土＂养护室＂和混凝土的测温工作，并建立全过程记录；
6.检查原材料、外加剂与配合比是否符合，发现问题及时向领上级及相关人员汇报，及时纠正；
7.对进场的各项原材及时地进行必要的取样，严格执行质量控制规范。
8.及时整理记录、试验资料，按时交资料员归档。
实验室资料保管员职责
1、负责收集、保管与试验室检测工作有关的路内外标准、规范、试验规程及技术书籍、资料，登记建帐，妥善保管。
2、负责收集、保管计量检测检定规程、自校规程、仪器设备使用说明书及专用仪器设备检定证书、出厂合格证，建立仪器设备台帐及检定周期表。
3、负责室内工程试验的原始记录，检验报告的管理工作。
保证试验原始记录和试验报告的真实性和严肃性。
4、严守保密制度，不得随意复制、散发检验报告、不得泄露原始数据。
5、保存国家、部、局等机关下发的有关文件及有关产品质量检测的政策、法令、法规、制度，并进行登记和编号。
6、负责于每月25日前将本月的试验成果报公司中心试验室。
试验室资料员岗位职责
1.在技术负责人的指导下，完成各项资料的收集、整理和归档工作。
2.积极配合各实验员建立、健全各种试验的原始记录和试验台帐。
3.按季度或年度向公司档案室送交档案资料，并配合公司档案人员整理好本部门的档案资料。
4.定期对各种原材料及各类外加剂成品的质量情况进行统计分析，及时向技术负责人提供各类材料质量信息。
5.本部不具备条件的检测项目，与相关部门建立沟通互动，保证报告的及时完成工作
6.熟练掌握业务，及时为领导决策提供理论依据。
7.了解市场的新技术、新材料情况，及时为技术负责人提供新技术、新材料的信息和资料。
8.认真完成领导交办的其它各项任务。
实验室有关规定
见证检测项目有关规定
1．见证取样送检项目及范围和数量要求：
为了加强工程结构安全的监督管理，保证工程质量检测工作的科学性、公正性和准确性，施工单位应在施工组织设计中具体落实涉及结构安全的试块、试件以及有关材料应按规定进行见证取样检测（GB50300—2001中的强制性条文）。
2．范围：
下列试块、试件和材料必须实施见证取样和送检：
1）用于承重结构的混凝土试块
2）用于承重墙体的砌筑砂浆试块
3）用于承重结构的钢筋及连接接头试件
4）用于承重墙的砖和混凝土小型砌块
5）用于拌制混凝土和砌筑砂浆的水泥
6）用于承重结构的混凝土中使用的掺加剂
7）地下、屋面、厕所间使用的防水材料
8）用于结构实体检验的同条件试块
9）重要钢结构用钢材和焊接材料
10）高强螺栓（预拉力、扭矩系数、摩擦面、抗滑移系数）
11）网架节点（承载力）
12）后张法施工的预应力张，拉 施工记录
13）合同约定应进行见证取样的项目
14）国家规定必须实行见证取样和送检的其它试块、试件和材料数量：
见证取样和送检的比例不得低于有关技术标准中的规定应取样数量的30%，且应有见证取样、送检制度。
原材料收发管理规定
1.一般情况下，材料员对所有进料均要过磅验收。
对供方已提供的原材料要进行随机抽样验证。
需过磅的原材料均应记录《全电子汽车衡称量单》。
2.对所有进料均要验收，验收后填写《原材料验收记录表》。
3.水泥、煤灰入库实行上锁制定，水泥或煤灰到厂过磅后，由材料员开启相应仓库口锁，卸完后，由材料员将仓库口锁锁好，严禁其他人员特别是司机自行随意将原材料入库。
4.材料员应每天对库存材料进行检查，填写《材料库存每日检查表》。
5.材料员及生产部统计员每日分别对当天进料情况进行统计，记录《原材料库存每日检查》，并于月底交差核对数据。
6.数据汇总后，由经营部编制《进料月报表》。
7.统计员每月对生产用料进行统计，记录在相关记录上。
8.每个月生产部组织人员对库存材料进行盘点，记录相关记录。
9.所有原材料的收发及统计记录均应记录清晰，准确，反映真实数据。
实验室管理制度
1、室内必须保持清洁卫生，仪器放置应有条不紊。
2、对待来客应热情，礼貌地请客人到办公室，严禁在工作间内接待。
3、室内禁止堆放无关试验的物品，私人东西不准放在试验室内。
4、试验设备不允许私用或挪用，也不能私自拿出或借出，因工作需要，必须经领导同意方可借出。
5、室内禁止吸烟、吃零食、打闹、喧哗、要严格执行安全、严肃、认真、勤劳。
6、做过试验的各种材料，严禁乱堆乱放。
废弃的土等杂物禁止倒入水槽，以防下水道堵塞。
7、精密仪器及贵重物品必须专人保管。
8、试验工作必须严格遵守操作规程，不能间断操作，有客人来访，应有礼貌地请客人到办公室稍息，操作完毕或有接替人员方可离开工作台，绝对不允许擅自离开。
9、紧急任务或连续作业需8小时以外进行试验工作时，由领导安排，避免单人作业，防止发生意外。
10、试验工作应细心，做试验记录时，字迹应端正、清晰，对写错的数据应在原记录上划横线，并把正确的记录改于其上，不准在原始记录上涂改，确保试验数据的准确性和严肃性。
11、试验结果必须经试验人、复核人、负责人签名，并加盖公章后有效。
12、试验结束后，作好仪器的使用记录，并对使用过的仪器进行清洁擦拭。
实验室异常处理制度
1、检测过程中发生下列情况按事故处理
（1）样品丢失，零部件丢失，样品损害
（2）样品生产单位提供的技术资料丢失或失密，检测报告丢失，原始记录丢失或失密。
（3）由于检测人员、检测仪器设备、检测条件不符合检测工作的要求，试验方法有误，数据差错，而造成的检测结论错误。
（4）检测过程中发生人身伤亡。
（5）检测过程中发生仪器设备损坏。
2、凡违反上述各项规定所造成的事故均为责任事故，可按经济损失大小、人身伤亡情况分成小事故、大事故、重大事故。
3、重大或大事故发生后，应立即采取有效措施，防止事态扩大，抢救伤亡人员，并保护现场，通知有关人员处理事故。
4、事故发生后三天内，由发生事故部门填写事故报告单，报告办公室。
五天内由中心负责人主持召开事故分析会，对事故的直接责任者做出处理，对事故做善后处理并制定相应的办法。
以防止类似事故发生。
重大或大事故发生后一周内，处理中心应向上级主管部门补交事故处理专题报告
实验室检测流程
实验室检测报告生成流程制度图
试验检测报告填写制度
1、试验检测报告是试验室对检测结果有反映，它直接为生产的提供科学依据，或评判原材料及产品质量的好坏，因此，所出具的试验检测报告及提供的有关数据应真实、准确、可靠，为达到这一要求，制订本制度。
2、有关试验的数据必须符合填写记录，严禁改动拼凑。
3、原始记录填写清楚、规范，便于计算、复核及检查。
4、试验数据经一人计算后由另一人复核，无误后填写报告单，并亲笔签名。
5、报告单数据填写完毕，计算人、复核人签字后，技术主管签字，然后盖上试验室专用章。
至此，试验报告方才有效；只有有效的试验报告才可以交给施工单位及监理单位。
6、填写出错面作废的试验单，应注明“作废”字样，盖上试验室印章，四联一起存档。
试验资料管理和保密制度
文件资料包括：
各级有关工作文件，工作指令，试验规程、规范，技术参考资料，试验报告，原始记录，仪器设备档案等。
（1）文件资料的管理归 资料管理员统一管理。
（2）建立收发登记，分类归档，查、借阅登记制度。
（3）确保试验资料真实可靠，准确，齐全，及时。
（4）试验取样单、试验台帐、试验报告及收发登记本应保管至工程竣工或更长时间，以备查对。
（5）对技术资料应建立清单或台帐，分门别类地收集、整理、保存，并填写技术资料目录，对卷内资料进行编号，交资料员保管。
（6）资料管理员必须严格遵守保密规定，秘密及以上的资料查阅应经过试验室主任批准，未经批准，任何个人禁止将与工程有关的专用或机密文件、资料向外泄露。
（7）过期资料的处理必须登记造册，经试验室主任批准才能销毁。
试验检测质量保证工作制度
1、被检产品的抽样必须按照国家部颁标准规定的抽样方法抽取足够数量，并有代表性的样品。
在运输、保管发放及检验过程中，应保持产品其原有的质量水平，检验后应妥善保存，以备发生检验质量异义时，请有资质的第三方复验。
2、检验前要先做好准备工作，包括对使用仪器的工作状态、量程、采用标准、规程、环境等进行确认。
3、检测过程中要对影响检测质量的各种因素进行有效控制，并对检测产品及仪器设备的检前检后和环境条件进行检查并记录。
4、检验记录和检验报告数据的取舍，异常值的剔除，按有关规定办理，要履行复核签字程序，报告发放要登记。
实验室安全管理制度
1、试验室必须配备消防器材，所有试验人员必须掌握消防器材的使用方法。
2、进室电源必须有自动保护。
3、进行试验前，必须检查电动、电热仪器是否漏电。
4、对有毒、有害气体，试验时必须戴防毒面具或口罩，高温作业必须配戴高温手套。
对有易燃、易爆的物品，应采取隔离放置或其它防范措施。
5、保证室内有良好的通风。
6、严格按照操作规程使用仪器设备。
7、所有带电仪器非专业人员禁止使用、拆卸。
8、定期非定期要对仪器做系统检查，保证仪器的使用率。
仪器设备管理
设备作为一项重要资源要素，应纳入质量管理体系，参与体系运行，以实现质量方针和目标。
因此，应建立符合准则要求的设备管理体系，实行全面质量管理，使仪器设备保持良好的工作状态，满足检测工作的需要。
⑴建立设备管理组织
设备管理组织有质量管理部门、技术部门和支持服务部门构成。
根据设备管理工作的特点、范围和工作量，确定管理人员、核查人员、操作人员和服务人员的职责、权力与相互关系，使各项管理职能分解落实到相关部门、相关岗位，尽量做到职责清晰，分工明确。
⑵制定设备管理程序
设备管理程序是检测机构实行设备管理的途径。
通过建立相应的程序文件，明确设备管理活动的过程、步骤、内容和所有环节，使各项工作都有章可循。
⑶编写设备作业指导书
设备作业指导书是指导检测人员操作设备的规范性文件。
一般设备可按照说明书操作，大型、复杂的仪器或操作人员流动性大、性能不稳定的设备需编写作业指导书或操作规程。
健全设备质量管理制度
⑴评审制度
评审是添置或处置设备的一项前期工作，主要从设备的适应性、可靠性、经济性、安全性、维护性等方面综合分析，目的是为了合理配置设备资源，发挥设备的最佳效益。
对于大型、贵重、精密的仪器需进行可行性认证，达到技术上先进，性能上可靠，工作上需要，经济上合理;对于租借、维修、淘汰的设备，以及小型或辅助设备，应进行必要的评审。
⑵验收制度
验收是保证添置或维修的设备正常运行的一个重要手段。
仪器设备的开箱拆封应在设备管理员、操作人员、供应人员等有关人员都在场时进行，验收过程中，应对设备评审要求、订货合同和装箱清单，逐一清点，并做好记录。
对于大型、精密的仪器设备，安装调试后，还应通过一定时期（合同期内）的试运行，根据实际运行效果和各项指标测试结论，确认无质量问题方可验收。
仪器设备经验收后方可办理移交手续，交付使用。
⑶使用制度
为延长设备的使用寿命，充分发挥其作用，必须建立设备使用制度，对人员、工作环境、设施条件、维修、保养等提出明确要求做作出规定。
⑷记录制度
记录是建立完整的设备档案，保证设备正常运销的一项基础工作，对设备管理的责任落实、制度执行及管理程序的运行和完善都很重要。
每台设备从计划选购到淘汰都应保持完整的记录，内容除一般性设备档案外，还应具有设备购置、检定、维护的计划，论证意见或报告，调试验收报告，设备使用和校准记录，仪器故障和维修记录，运行状况，性能变化，异常现象及整改情况等。
⑸核查制度
核查是证实设备符合技术规范，避免影响检测结果的一项重要举措。
操作人员在使用仪器前后，应按照技术规程和说明书，采取自校、比对等方法，校准主要性能参数，保证仪器的准确度和量程范围符合要求。
质量管理组应定期检查设备的使用、记录等情况，对新购置或租借的设备、现场检测使用的设备、使用频繁或漂移较大的设备，应制定核查程序，使设备保持良好的工作状态。
仪器设备校准与检定
一、校准
1.校准的定义
校准是指在规定条件下，为确定测量装置或测量系统所指示的量值，或实物量具或参考物质所代表的量值，与对应的由标准所复现的量值之间关系的一组操作。
该定义的含义是：
①在规定的条件下，用一个可参考的标准，对包括参考物质在内的测量器具的特性赋值，并确定其示值误差。
②将测量器具所指示或代表的量值，按照校准链，将其溯源到标准所复现的量值
2.校准的目的
①确定示值误差，并可确定是否在预期的允差范围之内;
②得出标称值偏差的报告值，可调整测量器具或对示值加以修正;
③给任何标尺标记赋值或确定其他特性值，给参考物质特性赋值;
④确保测量器给出的量值准确，实现溯源性。
3.校准的依据
校准的依据是校准规范或校准方法，可作统一规定也可自行制定。
校准的结果可记录在校准证书或校准报告中，也可用校准因数或校准曲线等形式表示校准结果。
二、检定
⑴定义及检定对象
检定是指查明和确认计量器具是否符合法定要求的程序，它包括检查、加标记和（或）出具检定证书（JJF1001-1998《通用计量术语及定义规范第9.12条》）。
检定是法制计量工作中计量器具控制（JJF1001-1998《通用计量术语及定义规范第9.6条》）的重要组成部分，它的对象是法制管理范围内的计量器具。
我国在1987年由国家计量局发布《中华人民共和国依法管理的计量器具目录》共分十二大类千余种，同年国务院发布了《中华人民共和国强制检定的工作计量器具目录》，即用于贸易结算、安全保护、医疗卫生、环境监测四个方面的工作计量器具55项;1999年，国家质量技术监督局根据国务院的授权又增补了强检工作计量器具4项6种。
强制检定应由法定计量检定机构或者授权的计量检定机构执行。
我国对社会公用计量标准以及部门和企业、事业单位的各项最高计量标准，也实行强制检定。
这些构成了我国计量器具检定的对象。
⑵计量器具的法定要求
计量器具的法定要求分为计量要求、技术要求和行政管理要求，具体操作是对其进行计量检查、技术检查和行政检查，这三方面的检查也称为检定的三分量。
①计量检查
确定计量器具的误差及其他计量特性，如测量不确定度、示值误差、准确度等级;稳定性、重复性和漂移;读数装置分辨力、分度值、电磁干扰敏感度等。
②技术检查
为满足计量要求而必须具备的结构、安装要求，读数的可见性，是否存在欺骗的可能等。
③行政检查
包括标识、铭牌、型式批准、检定标记、许可证标记、有关证书及有效期、密封，锁定和其他计量安全装置的完整性、检定、修理和维护记录等。
⑶检定的依据
检定的依据是按法定程序审批公布的计量检定规程。
在检定结果中，必须有合格与否的结论，并出具证书或加盖印记。
从事检定的工作人员必须是经考核合格，并持有有关计量行政部门颁发的检定员证。
校准和检定的主要区别
⑴校准不具法制性，是自愿溯源的行为;检定则具有法制性，是属于法制计量管理范畴的执法行为。
⑵校准主要用以确定测量仪器的示值误差;检定是对测量器具的计量特性及技术要求符合性的全面评定。
⑶校准的依据是校准规范、校准方法，可做统一规定也可自行制定;检定的依据必须是检定规程。
⑷校准不能判断测量器具合格与否，但需要时，可确定测量器具的某一性能是否符合预期的要求;
⑸校准结果通常是出具校准证书或校准报告;检定结果合格的出具检定证书，不合格的出具不合格通知书。
仪器设备档案及标识管理
对检测机构仪器设备的考核关键在四个方面：
①所需的检测仪器设备必须配齐。
配齐的概念是不仅包含的参数要齐，而且其量程和准确度要符合检测标准的要求;
②所有仪器设备必须处于正常工作状态;
③计量仪器设备必须溯源到国家基准;
④检测仪器设备必须台账清楚、档案齐全、管理有序，仪器设备实行标识管理。
仪器设备档案
按每台套仪器设备进行建档，档案应包括以下内容：
①仪器设备履历表，包括仪器设备名称、型号或规格、制造商、出厂编号、仪器设备唯一性识别号、购置日期、验收日期、启用日期、放置地点、用途、主要技术指标等;
②仪器购置申请、说明书原件、产品合格证、保修单;
③验收记录;
④检定/校验记录及检定证书;
⑤校验规程（必要时）;
⑥保养维护和运行检查计划;
⑦定期归档的使用记录;
⑧保养维护记录;
⑨运行检查记录;
⑩损坏、故障、改装或修理的历史记录。
一、仪器设备标识与随机资料
①编号标识
所有仪器设备均应进行标识，且每台仪器设备的标识必须是唯一性。
②状态标识
根据检定/校准、比对或验证结果对仪器设备粘贴可用性识别标识。
可用性识别标识分为合格证、准用证和停用证。
a）凡符合下列条件的仪器设备，使用合格证
计量检定结论为合格者;
经过符合程序的校准，其校准结果均在规定的技术要求范围内;
上述条件由于各种原因不能实现，经过比对验证证明其技术性能符合规定要求;
不需检定的，经检查合格的辅助设备。
b）凡符合下列条件的仪器设备，使用准用证
多功能检测某些功能已丧失，但检测工作所用功能正常，且经检定/校验合格;
经检测设备某一量程准确度不合格，但检测工作所用量程合格;
二、计量器具获准降级使用。
c）凡符合下列条件的仪器设备，使用停用证
超过检定/校准有效期限;
已损坏或功能不
升级会员 