道路运输企业安全管理岗位考试试题.docx
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道路运输企业安全管理岗位考试试题
道路运输企业安全管理岗考试试题姓名:
岗位:
一、判断题（正确的在括号打“√”,错误的打“×”,每题1分,共计20分）
1、各级领导主动学习,掌握和执行公司管理规定,带头在各种场合宣讲安全、强调安全和部署安全,都是“有感领导”的具体体现吗?
（）
2、岗位员工不落实岗位职责,没有及时发现并整改岗位负责的隐患,其行为属于个人违章行为。
（）
3、人的不安全行为,物的不安全状态,坏境变化和管理缺陷是导致事故的主要原因。
（）
4、各级领导都是培训师,每名直线领导都应对其下属负责吗?
（）
5、现场存在事故隐患和岗位人员违章,是由于管理人员管理工作不到位,企业存在管理缺陷造成的。
（）6、对违反公司各项规定的,除对违章人员进行处罚外,还应追究相关监管人员的责任,（）
7、识别危害因素,只是识别我们常规作业项目,考虑我们自己的人即可。
（）
8、监督检查人员到现场检查时,其主要任务是检查发现存在的事故隐患。
（）
9、预防措施是指“为消除潜在不合格或其他潜在不期望情况的原因所采取的措施”。
纠正措施是防止问题的重复发生,是针对已发生问题产生的原因而制定的措施。
（）10、危害因素主要包括职业安全危害因素、职业健康危害因素、环境因素。
（）
11、公司的各个岗位都必须按照一岗一责,一职一责原则建立健全各级人员职责。
（）
12、“谁主管谁负责”是指公司各级领导、管理人员、岗位员工和部门按照各自的岗位职责,主管哪一项工作要对这一项安全工作全面负责。
（）
13、“管工作必须管安全”是指分管副职以及各级职能部门对分管业务围的工作负直接责任。
（）
14、企业安全生产标准化的“三标”指的是标准化管理、标准化现场、标准化操作。
（）
15、定置管理的本质就是把生产中所用物品放在规定位置上。
（）
16、调度工作制度的一般形式是值班制度和会议制度。
（）
17、绩效管理的对象是组织中的管理者。
（）
18、安全生产管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的针。
（）
19、安全生产管理人员应当对本单位的安全生产状况进行经常性检查。
（）
20、应急预案的分类主要有综合预案、专项应急预案和现场处置预案。
（）
二、单选题（在括号填写认为正确的字母,每题1分,共计30分）
1、企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人,安全生产工作其他负责人在各自的职责围,（）搞好安全生产工作。
A、直接B、协助C、全面B、单项负责2、安全监察是一种带有（）的监督。
A、强制性B、规性C、自觉性
3、导致事故发生的各种原因很多,（）占有主要地位。
A、人的因素B、物的因素C、不可测的因素4、由全国人民代表大会及其常务委员会制定的规性文件是（）
A、法律B、行政法规C、规章
5、由国务院制定的规性文件是（）
A、法律B、行政法规C、规章
6、地权力机关制定的规性文件是（）
A、法律B、地性法规C、规章
7、根据《安全生产法》规定,对安全生产事故实行（）制度。
A、协商B、责任追究C、经济处罚
8、对复杂问题进行决策可能需要做这样一些工作:
1、对案进行分析、比较、评价,2、选择满意案,3、阐明问题现状,4、提出可行备选案,5、明确决策目标。
你认为正确的分析思路与过程是（）
A、1-2-3-4-5B、3-1-4-5-2C、3-5-4-1-29、管理人员与一般工作人员的区别在于（）
A、需要与他人配合完成组织目标B、需要从事文件签发审阅工作C、需要协调他人的努力以实现组织目标10、某管理人员把大部分时间都花在直接监督下属人员工作上,他一定不是（）
A、班组长B、车间主任C、总经理D、部门经理11、一个管理人员至少应具备的三大基本技能是（）A、技术技能人事技能概念技能B、技术技能学习技能人事技能C、人事技能学习技能概念技能D、概念技能学习技能技术技能
12、《劳动法》的基本原则是（）
A、保障劳动权B、平等协商权C、物质帮助权D、
劳动保护权
13、劳动合同可以约定试用期,但最长的试用不得超过（）个月。
A、15天B、1个月C、3个月D、6个月
14、现代企业制度的最重要特征是（）
A、产权关系明晰B、资产关系明晰C、使企业成为市场主体D、使企业照章纳税
15、“（）型企业”强调团队学习、终身学习和全过程学习。
A、创新B、社会C、环境友好D、学习
16、（）的员工理念为“有公司才有员工,有效益才有利益,有付出才有回报”。
A、海尔B、联想C、新安D、娃哈哈
17、在沟通时（）
A、听比说难B、说比听难C、听和说一样难D、说和听一样容易
18、下列哪种观点比较符合人与人之间的工作关系（）
A、竞争B、既有竞争,又有合作C、竞争与合作同样重要D、合作多与竞争
19、职业道德的出发点和归宿是（）
A、奉献社会B、爱岗敬业C、服务群众D、办事公道
20、安全生产事故具有破坏性和（）
A、隐蔽性B、突发性C、不稳定性D、广泛性21、车载灭火器能量指针在（）区域表示正常A、红色B、黄色C、绿色
22、紧急情况下的抢救原则是（）
A、先人后物,先轻后重B、先大后小,先己后他C、先救后疏
23、发生火灾时（）阶段最重要
A、扑灭初期火灾B、逃生C、善后处理
24、危险“三品”是指易燃、易爆和有毒危险品的统称,下列哪些物品不属于“三品”
A、烟花爆竹B、汽油、酒精、甲醛C、通讯器材、钢架、香烟D、刀具、白酒
25、（）泛指生产系统中可能导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上缺陷。
A、危险B、事故隐患C、危险源D、重大危险源26、《中国人民国劳动法》是一项（）
A、法律B、行政法规C、行政规章
27、《安全生产法》规定,法律责任分为刑事责任、行政责任和（）三种
A、民事责任B、财产责任C、其他法律责任
28、“顾客是上帝”这句话体现了（）
A、资本主义道德B、社会主义道德C、市场经济下的职业道德D、剥削阶级的职业道德
29、质量管理的核心是建立（）并使之运转
A、质量检验B、质量改进C、质量体系D、质量针30、标准规定的四种安全色是（）
A、红黄蓝绿B、红黄黑白C、黑灰绿红三、多选题（在括号填写认为正确的字母,每题1分,共计10分）
1、安全评价包括（）
A、安全预测评价B、安全验收评价C、安全现状综合评价D、专项安全评价
2、劳动合同是劳动者与用人单位之间（）的协议A、确立劳动关系B、调整劳动关系C、明确双权利和义务D、终止劳动关系
3、组织工作的原则包括（）
A、目标统一B、组织适宜性C、分工协作D、责权一致E、弹性结构
4、办理物资入库的手续主要包括（）
A、登记B、立卡C、、建档D、检查E、交接5、按采购式,采购可分为（）
A、直接采购B、委托采购C、调拨采购D、集中采购E、公开采购
6、下列权力中体现领导个人权力的是（）A、法定权力B、赏罚权力C、专家权力D、参照权力7、领导的作用主要表现在（）
A、指挥作用B、协调作用C、激励作用D、促进作用8、安全生产管理的容有（）
A、行政管理B、监督管理C、设施设备管理D、作业环境管理
9、应急预案的一案三制是指（）
A、突发事件的应急预案B、机制C、体制D、法制E、专制
10安全生产的目的包括（）
A、防止和减少安全生产事故B、保障人民群众生命和财产安全C、促进经济发展D、减少项目成本
三、综合题（第一题20分,第二题12.5分,第三题7.5分,共40分）
（一）、请根据你的实际情况,选择一个最适合你的答案。
1.在工作中,你愿意:
（）
A.和别人合作B.不确定C.自己单独进
2.在接受困难任务时,你总是:
（）
A.有独立完成的信心B.不确定C.希望有别人的帮助和指导
3.你希望把你的家庭设计成:
（）
A.拥有自身活动和娱乐的个人世界B.邻里朋友交往活动的一部分C.介于A、B之间
4.你解决问题,多借助于:
（）
A.个人独立思考B.和别人展开讨论C.介于A、B之间5.你青春年少时,和异性朋友的交往:
（）
A.较多B.一般C.比别人少
6.在社团活动中,你是否是积极分子?
（）
A.是的B.那要看我有没有兴趣C.不是
7.当别人指责你古怪不正常时,你:
（）
A.非常生气B.有些生气C.我行我素
8.到一个新城市找地址,你一般是:
（）
A.向别人问路B.自己看地图C.介于A、B之间9.在工作中,你喜欢独自筹划而不愿别人干涉（）A.是的B.说不准C.我喜欢与人共事
10.你的学习多依赖于:
（）
A.阅读书刊B.参加集体讨论C.介于A、B之间
（二）、请根据你的实际情况作“是"或“否"的回答。
1.你是否有工作的理想和目标?
（）
2.你对目前的工作,是否当作是自己的终身事业?
（）
3.你是否有进修的计划:
（）
4.你是否经常注意科学知识?
（）
5.你是否研究别人在事业上成功的原因?
（）
6.在工作上你是否从来没有“力不从心”的感觉?
（）
7.你能爱惜时间和利用时间吗?
（）
8.你处理工作时,能分轻重缓急吗?
（）
9.在工作上遇到困难,你是否从来没有急躁的感觉或者消极的表现?
（）
10.你对工作的选择是否很谨慎?
（）
11.当别人在工作上有困难时,你会乐意帮忙吗?
（）12.你见到别人做成功一件事时,是否从不妒忌?
（）13.你对工作是否有竞争的心理?
（）
14.在办公的时间里,你是否很少闲聊?
（）
15.你对同事是否从不随便批评?
（）
16.当别人对你提出一些工作上的意见时,你能虚心接受吗?
（）
17.你是否能谨慎地相信别人?
（）
18.在工作上你能发表独到的见解吗?
（）
19.你能否时时勉励那些在工作上表现消极的人?
（）20.你是否很关心自己的事业,时时研究能促进工作效率的法?
（）
21.你感到负责任是一件愉快的事情吗?
（）
22.你有阅读的习惯和计划吗?
（）
23.你是否能遵守诺言、不令人失望?
（）
24.你是否时时检讨自己,并为工作拟定计划?
（）
25.你能体会到人生以服务为荣的的意义吗?
（）（三）、浅谈一下你的岗位职责,并就岗位职责如开展工作谈谈想法。
道路运输企业安全管理岗考试试题（答案）
姓名:
岗位:
一、判断题（正确的在括号打“√”,错误的打“×”,每题1分,共计20分）
1、各级领导主动学习,掌握和执行公司管理规定,带头在各种场合宣讲安全,强调安全和
部署安全,都是“有感领导”的具体体现吗?
（√）2、岗位员工不落实岗位职责,没有及时发现并整改岗位负责的隐患,其行为属于个人违章行为。
（√）
3、人的不安全行为,物的不安全状态,坏境变化和管理缺陷是导致事故的主要原因。
（√）
4、各级领导都是培训师,每名直线领导都应对其下属负责吗?
（√）
5、现场存在事故隐患和岗位人员违章,是由于管理人员管理工作不到位,企业存在管理缺陷造成的。
（√）6、对违反公司各项规定的,除对违章人员进行处罚外,还应追究相关监管人员的责任,（√）
7、识别危害因素,只是识别我们常规作业项目,考虑我们自己的人即可。
（×）
8、监督检查人员到现场检查时,其主要任务是检查发现存在的事故隐患。
（×）
9、预防措施是指“为消除潜在不合格或其他潜在不期望情况的原因所采取的措施”,纠正措施是防止问题的重复发生,是针对已发生问题产生的原因而制定的措施。
（√）10、危害因素主要包括职业安全危害因素、职业健康危害因素、环境因素。
（√）
11、公司的各个岗位都必须按照一岗一责,一职一责原则建立健全各级人员职责。
（√）
12、“谁主管谁负责”是指公司各级领导、管理人员、岗位员工和部门按照各自的岗位职责,主管哪一项工作要对这一项安全工作全面负责。
（√）
13、“管工作必须管安全”是指分管副职以及各级职能部门对分管业务围的工作负直接责任。
（√）
14、企业安全生产标准化的“三标”指的是标准化管理、标准化现场、标准化操作。
（√）
15、定置管理的本质就是把生产中所用物品放在规定位置上。
（×）
16、调度工作制度的一般形式是值班制度和会议制度。
（√）
17、绩效管理的对象是组织中的管理者。
（×）18、安全生产管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的针。
（√）
19、安全生产管理人员应当对本单位的安全生产状况进行经常性检查。
（√）
20、应急预案的分类主要有综合预案、专项应急预案和现场处置预案。
（√）
二、单选题（在括号填写认为正确的字母,每题1分,共计30分）
1、企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人,安全生产工作其他负责人在各自的职责围,（B）搞好安全生产工作。
A、直接B、协助C、全面B、单项负责2、安全监察是一种带有（A）的监督。
A、强制性B、规性C、自觉性
3、导致事故发生的各种原因很多,（A）占有主要地位。
A、人的因素B、物的因素C、不可测的因素4、由全国人民代表大会及其常务委员会制定的规性文件是（A）
A、法律B、行政法规C、规章
5、由国务院制定的规性文件是（B）
A、法律B、行政法规C、规章
6、地权力机关制定的规性文件是（B）
A、法律B、地性法规C、规章
7、根据《安全生产法》规定,对安全生产事故实行（B）制度。
A、协商B、责任追究C、经济处罚
8、对复杂问题进行决策可能需要做这样一些工作:
1、对案进行分析、比较、评价,2、选择满意案,3、阐明问题现状,4、提出可行备选案,5、明确决策目标。
你认为正确的分析思路与过程是（C）
A、1-2-3-4-5B、3-1-4-5-2C、3-5-4-1-29、管理人员与一般工作人员的区别在于（C）A、需要与他人配合完成组织目标B、需要从事文件签发审阅工作C、需要协调他人的努力以实现组织目标10、某管理人员把大部分时间都花在直接监督下属人员工作上,他一定不是（C）
A、班组长B、车间主任C、总经理D、部门经理11、一个管理人员至少应具备的三大基本技能是（A）A、技术技能人事技能概念技能B、技术技能学习技能人事技能C、人事技能学习技能概念技能D、概念技能学习技能技术技能
12、《劳动法》的基本原则是（A）
A、保障劳动权B、平等协商权C、物质帮助权D、
劳动保护权
13、劳动合同可以约定试用期,但最长的试用不得超过（D）个月。
A、15天B、1个月C、3个月D、6个月
14、现代企业制度的最重要特征是（A）
A、产权关系明晰B、资产关系明晰C、使企业成为市场主体D、使企业照章纳税
15、“（D）型企业”强调团队学习、终身学习和全过程学习。
A、创新B、社会C、环境友好D、学习
16、（C）的员工理念为“有公司才有员工,有效益才有利益,有付出才有回报”。
A、海尔B、联想C、新安D、娃哈哈
17、在沟通时（A）
A、听比说难B、说比听难C、听和说一样难D、说和听一样容易
18、下列哪种观点比较符合人与人之间的工作关系（B）
A、竞争B、既有竞争,又有合作C、竞争与合作同样重要D、合作多与竞争
19、职业道德的出发点和归宿是（A）
A、奉献社会B、爱岗敬业C、服务群众D、办事公道
20、安全生产事故具有破坏性和（B）
A、隐蔽性B、突发性C、不稳定性D、广泛性21、车载灭火器能量指针在（C）区域表示正常A、红色B、黄色C、绿色
22、紧急情况下的抢救原则是（A）
A、先人后物,先轻后重B、先大后小,先己后他C、先救后疏
23、发生火灾时（B）阶段最重要
A、扑灭初期火灾B、逃生C、善后处理
24、危险“三品”是指易燃、易爆和有毒危险品的统称,下列哪些物品不属于“三品”（C）
A、烟花爆竹B、汽油、酒精、甲醛C、通讯器材、钢架、香烟D、刀具、白酒
25、（B）泛指生产系统中可能导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上缺陷。
A、危险B、事故隐患C、危险源D、重大危险源26、《中国人民国劳动法》是一项（A）
A、法律B、行政法规C、行政规章
27、《安全生产法》规定,法律责任分为刑事责任、行政责任和（A）三种
A、民事责任B、财产责任C、其他法律责任
28、“顾客是上帝”这句话体现了（C）
A、资本主义道德B、社会主义道德C、市场经济下的职业道德D、剥削阶级的职业道德
29、质量管理的核心的建立（C）并使之运转
A、质量检验B、质量改进C、质量体系D、质量针30、标准规定的四种安全色是（A）
A、红黄蓝绿B、红黄黑白C、黑灰绿红三、多选题（在括号填写认为正确的字母,每题1分,共计10分）
1、安全评价包括（ABCD）
A、安全预测评价B、安全验收评价C、安全现状综合评价D、专项安全评价
2、劳动合同是劳动者与用人单位之间（AC）的协议A、确立劳动关系B、调整劳动关系C、明确双权利和义务D、终止劳动关系
3、组织工作的原则包括（ACDE）
A、目标统一B、组织适宜性C、分工协作D、责权一致E、弹性结构
4、办理物资入库的手续主要包括（ABC）
A、登记B、立卡C、、建档D、检查E、交接5、按采购式,采购可分为（ABC）
A、直接采购B、委托采购C、调拨采购D、集中采购E、公开采购
6、下列权力中体现领导个人权力的是（CD）
A、法定权力B、赏罚权力C、专家权力D、参照权力7、领导的作用主要表现在（ABC）
A、指挥作用B、协调作用C、激励作用D、促进作用8、安全生产管理的容有（ABCD）
A、行政管理B、监督管理C、设施设备管理D、作业环境管理
9、应急预案的一案三制是指（ABCD）
A、突发事件的应急预案B、机制C、体制D、法制E、专制
10安全生产的目的包括（ABC）
A、防止和减少安全生产事故B、保障人民群众生命和财产安全C、促进经济发展D、减少项目成本
四、综合题（第一题得20分,第二题得12.5分,第三题得7.5分,共40分）
（一）、请根据你的实际情况,选择一个最适合你的答案。
1.在工作中,你愿意:
（）
A.和别人合作B.不确定C.自己单独进行2.在接受困难任务时,你总是:
（）
A.有独立完成的信心B.不确定C.希望有别人的帮助和指导
3.你希望把你的家庭设计成:
（）
A.拥有自身活动和娱乐的个人世界B.邻里朋友交往活动的一部分C.介于A、B之间
4.你解决问题,多借助于:
（）
A.个人独立思考B.和别人展开讨论C.介于A、B之间5.你青春年少时,和异性朋友的交往:
（）
A.较多B.一般C.比别人少
6.在社团活动中,你是否是积极分子?
（）
A.是的B.那要看我有没有兴趣C.不是7.当别人指责你古怪不正常时,你:
（）
A.非常生气B.有些生气C.我行我素
8.到一个新城市找地址,你一般是:
（）
A.向别人问路B.自己看地图C.介于A、B之间9.在工作中,你喜欢独自筹划而不愿别人干涉（）A.是的B.说不准C.我喜欢与人共事
10.你的学习多依赖于:
（）
A.阅读书刊B.参加集体讨论C.介于A、B之间答案按下表执行,本题是测评工作能力题,主要测评管理工作人员的工作主动性和积极性,共计20分。
（二）、请根据你的实际情况作“是"或“否"的回答。
1.你是否有工作的理想和目标?
（）
2.你对目前的工作,是否当作是自己的终身事业?
（）
3.你是否有进修的计划:
（）
4.你是否经常注意科学知识?
（）
5.你是否研究别人在事业上成功的原因?
（）
6.在工作上你是否从来没有“力不从心”的感觉?
（）
7.你能爱惜时间和利用时间吗?
（）
8.你处理工作时,能分轻重缓急吗?
（）
9.在工作上遇到困难,你是否从来没有急躁的感觉或者消极的表现?
（）
10.你对工作的选择是否很谨慎?
（）
11.当别人在工作上有困难时,你会乐意帮忙吗?
（）12.你见到别人做成功一件事时,是否从不妒忌?
（）13.你对工作是否有竞争的心理?
（）
14.在办公的时间里,你是否很少闲聊?
（）
15.你对同事是否从不随便批评?
（）
16.当别人对你提出一些工作上的意见时,你能虚心接受吗?
（）
17.你是否能谨慎地相信别人?
（）
18.在工作上你能发表独到的见解吗?
（）
19.你能否时时勉励那些在工作上表现消极的人?
（）20.你是否很关心自己的事业,时时研究能促进工作效
率的法?
（）
21.你感到负责任是一件愉快的事情吗?
（）
22.你有阅读的习惯和计划吗?
（）
23.你是否能遵守诺言、不令人失望?
（）
24.你是否时时检讨自己,并为工作拟定计划?
（）25.你能体会到人生以服务为荣的的意义吗?
（）答案:
本题主要测试管理人员的事业心、责任感和成就感,答“是”的得0.5分,答“否”的不计分,共计12.5分。
（三）、浅谈一下你的岗位职责,并就岗位职责如开展工作谈谈想法。
答案:
本题共计7.5分。
能基本说出所在岗位担负的工作任务和要求,得2至3分;工作开展想法说得比较具体、实际的,得3至4分。
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