竞聘演讲稿范文集合十篇.docx

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竞聘演讲稿范文集合十篇

  竞聘演讲稿范文集合十篇演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。

  在当今社会生活中,很多地方都会使用到演讲稿,来参考自己需要的演讲稿吧!

以下是整理的竞聘演讲稿10篇,希望能够帮助到大家。

  竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委:

大家下午好!

  系统普新章,行业增辉煌。

  鼓动进取心,激励事业杨!

非常感谢局领导为我提供了这次公开、公平、公正的竞聘机会,炫耀自我人生的舞台!

兽医,普通而光荣,平凡而神圣!

医的是无语的病,救的是无情的命;谋的是餐桌安全,求的是人畜和谐,踏的是遍地的雪,暖的是牧民的心;踩的是满脚的粪,香的是人们的口,而兽医师呢?

其责更重。

  除上述之外,还有贯彻执行法律法规,宣传科技知识,推动牧业发展,提升养殖效益的职责,为了不愧对这光荣的称谓,更好地履行这神圣的职务;奉献之所学,圆我从业梦!

我特积极地前来参加这次竞聘。

  当然也具有如下的三大优势:

一、思想觉悟高。

本人有一颗敬业、奉献之心,我义务干过会计、除纳、保管工作,当过九年点长,xx年还被站上评为了先进工作点。

是一名有二十年党龄的中共党员,从站上成立支部以来一直任其组织委员,xx年被街道评为了先进党务工作者。

  二、专技能力强。

  本人好学求进,积极地跟师求技,刻苦向书本求识。

相继:

不但畜牧中专与畜牧兽医管理大专毕业,还阅读了一些专业和相关的刊物与法律法规书藉、牢记了常用与适用知识和条款,也取得了农业技术推广资格、获得了助理兽医师职称,xx年又光荣地被评为了兽医师。

  另外、我对伴侣动物病的诊疗也有一定的特长,因此,我摸爬滚打35年来,除掌握了较多的专业知识外,还积累了不少的临床经验。

  本人坚信,拥有高素质、多知识、强技能的人才是完美的能人!

  三、工作业绩好。

  本人工作积极认真、踏实恳干,35年来,坚决贯彻执行“防重于治”、“以检促防”的思想。

为确保防疫密度,我鼓动过村组干部积极配合与参与,也调解过多起防疫纠分。

为普及防疫知识与政策,我组织召开过村扩大干部会议。

  为打击违法,本人独立、严惩过六起违法行为,销毁过很多病害畜禽或产品。

从而,为群众增收、社会增效、单位增益和让人民群众吃上放心肉作出了一定的贡献,xx年当选为站上先进个人,去年又被局里评为了系统先进个人。

  然而,学不尽,业无止,成绩已过去,更待未来荣!

这次我若能竞聘成功,将不辜负领导和老师们的信任。

  做到尽职尽责,尽心尽力,更好地保护动物的健康,维护好畜产

  品安全,传承兽医美德,发扬行业精神;精进专业技能,提升自我实力;坚持与时俱进,争创更多佳绩。

  当然,竞就是比,没有全胜的,我若这次竞聘失败,也绝不气馁,仍将兢兢业业地工作,为畜牧兽医事业献上自己的余生!

  演讲完毕,谢谢大家!

竞聘演讲稿篇2尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

感谢公司给我这次竞聘上岗的机会,我叫秦文忠,毕业于浙江管理学院市场营销专业。

我竞聘的岗位是市场中心市场策划员职位,之所以竞聘这个职位,是因为我有以下几个优势:

  1.市场营销的学习经历和近1年的驻外营销实践让我更深刻了解市场和消费者需求。

  2.对活动策划有自己独特见解,著有论文《电力工业游营销》阐述电力企业的营销策划.

  《城市营销新论》举例淄博市如何塑造城市品牌,阐述自己观点。

  《地方乳业如何突围》从营销角度分析城市型乳品企业的竞争策略。

以上文章中国管理传播网,中国制造业在线,中国食品网,中国乳品信息网均有收录与转载。

  3.有一定写作专长,能快速提炼出产品卖点组织成语言变成消费者能够理解的语言宣传出去。

  4.自学相关品牌运作技巧,策划技巧,有一定针对市场策划的基础功底。

  下面我从4个方面阐述我的观点

  一、对竞聘岗位的认识和理解市场策划就是产品定位市场定位产品建设,而销售就是销售,策

  划要结合销售才能做强,相信我在潍坊市场一年的市场一线工作经历会给今后市场策划工作带来帮助。

我对本职位的理解是主要有以下四个方面:

  1、配合制订销售公司年度广告宣传、产品促销计划;广告宣传、产品促销和品牌活动的效果。

  2、组织实施社区,商超新产品推广和活动策划。

  3、协调并解决促销过程中出现的问题。

  4、对消费者及竞争对手研究,制定相应解决方案。

  二、对市场中心策划现状客观认识和评价注重促销,缺乏消费引导。

外地市场品牌宣传力度不够,没有融入本地化的元素,不容易被外地市场消费者心理上接受。

个人认为

  1、在基地性市场减少促销力度,以推广高利润产品为主,同时利用媒体与地面的推广工作作好消费引导,引导消费公司优势产品、酸奶产品等品类上。

市场中心制订策略很好,具体到基层执行层面没有发挥到很好效果,下一步重点工作应主抓执行力和过程监控。

  2、在外地市场品牌知名度不高的情况下,以促销和消费引导相结合的方式。

例如宣传专家对酸奶的高度评价,联合国公布的十大健康食品之一,针对性的打击地方竞争对手的无酸奶领域,渗透挖取对手用户提升自己奶量。

潍坊市场我做过调研,时间4周,通过对12个奶点的试点,酸奶产品主推宣传,7个奶点酸奶品类4周后酸奶销量较4周前提升50%。

可见差异化推广能起到很好的效果。

  三、工作后目标;计划、措施,日常管理。

  竞聘上岗后工作目标是在营销战略的指导下,管理控制品类构成,优化推广结构,增强产品的竞争力,保证新产品顺利成长,老产品持续稳定增长。

  计划措施:

上岗后通过促销活动中出现问题,总结经验,改进现有流程体系,着重做目标的跟进工作,提升执行力。

通过制定严格的活动过程监控流程,保证各项活动执行到位,效果最大化。

  日常管理:

通过外出市场调研对新产品开发方向提供依据,协调公司内部关系保证社区,商超活动顺利进行。

制定策划,推广方案配合销售部宣传销售。

  四、竞聘岗位个人分析优势:

  1.对市场营销策划有很高的热情,有持续学习的热情2.有本公司营销实战基础,了解外地市场现状和消费者想法3.重视团队协作,有一定沟通协调能力4.善于理性分析,能对市场现状提出相应解决方案5.执行力强劣势:

  1.办公自动化软件运用不熟练2.对数字数据敏感度不够3.没有品牌,策划,调研方面实战经验4.过于固执己见5.对商超,酒店,零店渠道了解不全面如果竞聘成功我会尽快适应市场中心新环境的要求,迅速进入工作状态,加强本部门业务学习,认真完成领导安排的工作。

对本职位创新工作方法,不辜负领导对我的期望。

如果竟聘不成功,那说明我还有不足之处,我会认真总结不断努力,了解自身的差距,在今后照样会尽职尽责,努力学习,勤奋工作,有机会我还会站在这里。

  竞聘演讲稿篇3尊敬的公司领导:

大家好!

首先感谢公司党委、公司和各位领导给我一个展示自我和施展才华的机会。

  我叫胡金安,是公司营销部的一名营销代表,于xx年3月到公司上班到今。

我今天来竞聘营销代表以及区域经理职位。

非常感谢公司领导给了我这么个展示自我、参与竞争的机会。

我十分珍惜这样一个难得的机会。

我将客观地说明我自己所具备的应聘能力,全面地论述我对于做好营销代表以及区域经理工作的总体思路和具体措施,并且,将心悦诚服地接受各位领导和同事的评判。

我觉得这次竞争对我个人来说不仅是走上岗位的机遇,更主要的是一次难得的学习和锻炼的机会。

  随着改革的深入和电信市场竞争机制的引入,目前,电信运营市场竞争异常激烈,我们中国移动也与多家运营商共同抢占市场。

俗话说:

  “知己知彼,百战不殆。

”就我们公司目前的情况而言,由于地区经济发展的滞后性,眼下我们的主要竞争对手只有联通,因此我们应该抓住这个时机,先了解自己,通过市场调查,既发现潜在市场,也要了解我们已有用户的情况,了解他们的忠诚度如何,分析他们在多大程度上可以成为我们永远的支持者。

同时要深入了解和分析联通的经营情况,提前做好竞争的准备和应对的措施。

  作为一名营销代表,我认为首先就是要保持清醒的头脑,严以自律,努力奋斗,就一定能为公司赢得更高的社会声誉,同时也为自己赢得更广阔的发展空间,当然作为一名营销代表,所代言的不仅是公司的产品,而更应该让客户了解认识公司的产品,和产业文化,想做到这一点,唯有依靠我们营销人员,诚挚踏实的人格和坚持不懈。

礼貌亲切的服务,让用户亲身体验到我们是真诚的在为他们所想,为他们服务,这样才能让用户认可我们,也为公司的发展作出贡献。

  再就要有诚信。

以诚待人,热情服务,就是我对待客户的宗旨。

  客户对待我们,一般都心存疑虑,只有表现出我们的诚心,用热情的服务,以专家的身份介绍我们的产品,只有自己坚定的信念,才能让用户了解,认可我们的产品,使用我们的产品。

对所用的产品心里有数,他们才会放下疑虑。

还会加入到宣传我们的产品的行列来。

  但作为一名营销代表,具体到细节上而还有很多,我所要做到的就是要有自信,信念是支持我们的行动,给予我面对一切困难的勇气。

  热情,周到,礼貌,诚信是我们营销人员的宗旨,也是今天我要竟聘营销代表的一点见解。

  对于区域经理,我除了上述说的,另外要说的就是首先要了解自

  己本区域的市场情况,各电信行业的运转情况,客户群体的所在。

以及各渠道,代理商的基本分配。

充分的运用各渠道,代理商以及自己掌握的营销体系,发展公司的业务。

提高公司在这一区域的知名度。

  公司就是我强大的后盾,有了它,我就有了施展才能的空间!

公司也是一个整体,一个团队。

  各位评领导,各位评委,作为一个竞聘者,我深知自身的条件还有很多地方离公司的要求相差甚远,但是请给我一个机会,我将在学习中工作,在工作中进步,在进步中发展,用自己的全心投出还公司一片精彩!

  我的演讲完了,谢谢大家!

竞聘演讲稿篇4敬爱的老师,亲爱的同学们:

你们好!

我是来自初一十班的**,很高兴能站在这个讲台上,来参加学生会主席的竞选。

我首先感谢学生会提供了这么好的机会,让我有幸参与竞选。

  下面请允许我介绍一下我自己:

我来自初一十班这个团结的大集体,现任英语课代表,我曾在我校数学竞赛中获得一等奖,小学时也多次获得书画大赛的银奖。

我还担任过六年的学习委员,在基层,我体会到了每个职位的重要性。

打羽毛球是我最大的爱好,它会让我变得更加优秀。

性格开朗大方的我拥有了许多的朋友。

  曾经有一段小诗让我感动:

你必须勇敢地迈过那青春的门槛!

当你脚尖触到青春的门槛时,你必须失去稚嫩。

  只有丢失稚嫩,才能换取成熟。

  只有任仲夏的劲风吹落花瓣,才能在骄阳中结出你青色的幼果。

  站在这里,我忽然觉得这个青春的门槛就如学生会,我有足够的勇气跨过这个青春的门槛,因为我有足够的实力换来主席的位置。

  首先,我担任了一个学期的学习部干事,已经对学生会的各种工作都有所熟悉。

可以熟练地掌握了对博客的运用和黑板报的流程,学会了怎么待人处世,怎么解决矛盾等一系列问题。

我认为主席是一个十分重要的工作岗位,负责的是整个学生会的方方面面,要有严谨的工作态度和出色的工作能力。

  如果我竞选上了主席一职,我有一个改革创新的想法,把宣传部和文体部分成小组的形式,并制定小组任务。

每星期总结一次,如果当天发生了什么事情要及时上报处理,认真做到今日事今日毕的高效率水平。

  人非圣贤,孰能无过。

我遇到错误时,我会敢于面对,面对老师的批评帮助下改正不足,不允许自己犯两次错误,做到尽善尽美!

我知道我的竞争对手是来自个班的精英,但是我相信凭着对学生会工作的热情,我会去执着追求主席这个职位的。

  人经百事知其是否为栋梁,请给我一个展示能力的机会!

谢谢大家!

竞聘演讲稿篇5尊敬的各位领导,同仁们:

大家好!

我知道此次竞聘是为了更好的以客户为中心配置人力资源,而作为公司的一名普通员工,我非常感谢公司领导给我此次机会参加竞聘,虽然我头上没有身出名校的光环,但是从最初的懵懂到现在的全身心投入使我发现我以深深喜欢上了这份工作。

  能够加入这样一个快节奏、高效率、充满生机的团队,使我充满了荣誉感和自豪感。

与此同时,为了更好的实现人生价值,为公司的发展壮大贡献自己的一份力量,我愿以一颗爱岗敬业之心与“移动”一起跳动!

在今天这个移动公司班长竞聘演讲稿的舞台上,我认为我有自己的优势:

  一,自担任观山北路营业厅主任以来,我敢于探索实践,不断总结经验,使观山北路营业厅业务量突飞猛进,不断创造佳绩。

  二,五年的工作积累让我有信心相信自己的能力完全可以胜任营业厅主任一职。

  三,通过几年的工作,我对观山北路营业厅的代理商,村点已经完全掌握,这更有利于我们开展渠道工作。

  各位领导、同事们,重要的岗位,激励人去奋斗、去创造、去成就未来。

我希望通过竞聘,在营业厅主任这一岗位上做出一番成绩,实现我的理想。

如果竞聘成功,我将从以下几个方面全身心投入工作中去,将工作做得更出色。

  一、继续在公司的正确领导下,团结调动本厅员工和代理商的积极性,加强对指标的研究和掌控,努力完成公司下达的各项移动公司岗位竞聘演讲稿指标。

  二、关注农村市场,大力拓展业务。

  三、提高服务水平,做好服务支撑。

  各位领导,各位同事,实践是检验真理的唯一标准,如果大家能够给我提供这个平台,我会用我的努力与勤奋,交上一份优秀的工作答卷,决不会辜负领导们的信任与期望。

  最后,祝各位领导、同事们身体健康,工作顺利!

我的竞聘报告完毕,谢谢大家!

竞聘演讲稿篇6尊敬的各位领导、同志们:

大家上午好!

请大家重新认识一下我,我叫***,能参与今天竞聘演讲,我深感荣幸。

在此,我对单位上给我们提供这样一个平等竞争的机会表示深深地感谢!

客观的说,局领导研究拿出的两个中层职位,表达了领导干部关心我们年轻人的成长与培养,我本人认为,只要努力,这两个职位我都可以胜任,之所以竞聘资源林政股副股长,是因为我对这方面的业务熟悉一些。

我演讲的内容将分为以下三个方面:

一是介绍自己的基本情况与工作经历;二是谈谈我的优势与能力;三是今后的工作思路与打算。

  一、基本情况与工作经历

  1、本人四川宜宾人,大学本科文化,1986年3月出生,20xx年9月考入四川农业大学林学专业,经过四年的理论知识学习,我顺利的于20xx年6月毕业,在大学期间,除认真学习专业知识之外,还积极参加社会实践,曾到洪雅林场、重庆市永川区林业局参加过实践,曾担任过班长,打过暑期工,干过服务员,获得过“三好学生”等奖励。

  2、20xx年7月至20xx年7月,在湖北福汉木业集团发展有限责任公司工作,先后任职林业技术员、林场场长职务,主要负责林地流转、造林、林地管护等工作,在这段工作期间,我的能力得到极大地提升,充分地把所学专业知识运用到实践中去,积累了一定工作经验。

  从20xx年9月考上仁寿县林业局,至今在资源林政股工作,主要负责低产低效林改造、森林抚育、森林采伐方面的工作,在这段时间里,令我深有体会的是,在党政机关工作和企业工作不一样,必须做好角色的转变,企业追求的是经济效益,单位以完成一定的工作目标、任务为重点。

  二、我的优势与能力

  1、我有饱满的工作热情今年26岁的我,年轻,这个充满激情、蓬勃朝气的年龄给我带来了工作如火一样的热情,给我带来了强大的工作能力,对待同事、工作热情,提高了工作效率。

虽然我不是最优秀的,但我相信努力和对工作的热情,会让自己变成优秀的。

  2、我有踏实的.工作作风没有高学历、也没有什么非凡的阅历,但自从我参加工作以来,严格要求自己,坚持做到竭尽全力地完成领导安排的工作,遇到问题多请示、汇报,多向领导、同事请教、学习,不管工作多辛苦、多累,重要的是我能从中学到很多知识,以及为人处事的道理,受到表扬不沾沾自喜,受到批评,虚心接受,有则改之,无则加勉,以积极乐观的心态面对工作,不断完善提高自己。

  3、我有较强的业务能力从大学毕业到现在,我一直做得是林业工作,使我具有了较为扎实的林业理论知识和积累了较为丰富的林业工作经验,并且在资源林政股工作的一年半时间里,资源林政股上的业务大部分都参加过,相对比较熟悉,并且在工作中逐渐成长,能够独当一面。

  三、今后的工作思路与打算如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我有信心履行好副股长职责,尽快进入角色,从以下方面做出努力。

  1、继续加强理论知识学习虽然自己肩上的责任大了,但是仍然不能忘记加强自身的思想政治理论知识和专业技能的学习,多向前辈们学习,所谓活到老,学到老。

  2、注重团结,搞好人际关系我一定会注重团结同事,与本股室同事及兄弟部门搞好关系,多沟通交流,确保工作的正常运转。

  3、做好分工,充当模范先锋在以后的工作中,我将以身作则,事事做好先锋,首当其冲,同时做好分工,团结大家的力量,发挥大家的智慧,及时完成上级及领导交待的工作任务,把工作干好,干漂亮,创一流业绩,争先进股室。

在原来的基础上,我将积极探索一条新的资源管理思路,与时俱进,开拓创新,切实改变仁寿林业资源管理的现状。

  最后,各位领导、同志们,我知道自己的能力和水平是有限的,但是给了我这样一个舞台,我应该尽情展现,给我一次机会,我应该抓住,更好地为全县林业工作做贡献。

当然,如果落选,我也会以平常心对待,说明我离领导和同志们的要求还有一定差距,我也不会气馁,服从领导安排,仍然一如既往地做好自己的本职工作。

  好了,不妥之处请指正,谢谢大家,演讲完毕。

  竞聘演讲稿篇7尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

首先,非常感谢领导给我这次竞聘的机会。

由于年龄的关系,我深深地感到这次竞岗对我来说有着特别重要的意义,应该说是一项使命、一种责任和一份光荣,我将非常珍惜!

我参与竞聘的岗位是楼街乡卫生院公共卫生科科长,也是我现在从事的职位。

  我今天演讲的内容分为四个部分:

一是我的工作简历;二是我任期工作的汇报;三是我竞岗的有利条件;四是我的工作设想。

  一、本人工作经历本人:

张景凤,19xx年2月生人,19xx年2月参加楼街卫生院工作,职称:

药师。

曾任楼街卫生院副院长,防保站站长,具体分管过卫生院办公,业务和防保站工作。

  二、任期工作的汇报:

自我返回卫生院十年来,领导给了我极大的信任和帮助,全体员工给了我大力支持和鼓励。

我按照一个卫生工作者的基本素质和要求,认真履行着岗位职责,尽到了自己的责任,取得了一定的成绩。

  政治思想方面:

我拥护党的路线、方针、政策,有严格的组织纪律性。

在个人品德方面,我为人正直,待人诚恳。

在工作方面,我总是以高度的责任感和强烈的事业心来认真负责的办好每件事情,不求荣誉,只求效果。

  具有踏实奉献的敬业精神,开拓创新的发展意识,丰富扎实的业务知识,坚毅果敢的工作能力。

  工作业绩方面:

在院领导的正确领导和同志们的支持下,楼街卫生院一年年曾经的辉煌,会有我一个先进工作者所作过的努力。

楼街预防保健站一块块先进集体奖牌上一定镌刻着我与防保站全体同仁共同奋斗的足迹。

  竞岗的有利条件一是我的敬业精神比较强,工作认真负责,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。

这是干好工作的基础。

二是我的思想比较解放,接受新事物比较快,爱学习,勤思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强。

这有利于开拓工作新局面。

三是我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己。

这是做好工作的保证。

四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够团结共事,具有较强的协调和管理能力,这是做好工作的主要条件。

我的工作设想在感谢各级领导给我这次机会的同时,我也很期待着能够继续在这个岗位上为人民的健康服务,公共卫生服务项目是我的工作主体,我的任务就是要与公共卫生科全体成员一道,把楼街乡的国家公共卫生服务项目开展好。

今后工作中我一定服从院委会的领导,认真执行院委会的各项决策,为了能更好的完成20xx年国家公共卫生服务项目的各项目标,我将认真学习和研究国家基本公共卫生服务规范,按辉南县公共卫生服务项目实施细则,与卫生院公共卫生科全体同事一道,完善楼街乡《20xx年公共卫生服务实施方案》,依照《楼街乡公共卫生服务网络管理体系》等具体指导性文件积极开展工作。

目标是,一丝不苟的完成国家基本公共卫生服务项目的各项工作指标。

宗旨是有计划,有理性的让群众容易和真正接受到国家各项公共卫生服务,目的是让防保站每位工作人员、项目执行者都能够严格的按规范要求,有素质,认认真真,有程式、实实在在的将国家公共卫生服务项目开展好。

总之,愿我们在无怨无悔的工作和实践中,真正把党的温暖切实通过我们有效的劳动传达给广大群众,将国家对人民的真挚爱心,通过我们的双手捧献给我的父老乡亲。

  可能不再需要我老骥伏枥,然而不能不去感恩,因为我常常怀想党对我的培养,领导对我的关怀,更亲历着同志们对我的支持和厚望,我将以我最大的工作热情承担起党赋予我的使命,用我对事业的忠诚完成组织分配给我的每一份工作。

  最后希望领导和同志们提出宝贵意见,谢谢!

竞聘演讲稿篇8各位领导、评委们:

大家好!

首先非常感谢大家给我这个机会,这个平台,让我展示一次自我的机会。

首先我竞聘物来公司经理,作为我个人来讲,我是有条件的,当然更主要的要得到大家的认可和支持。

  我是xx本科毕业,从事物业管理八年时光,我从基层保安做起,体验着每一份工作,一步一步脚印,各个岗位都锻炼过,因此,对每个岗位都熟悉,而且在所在的岗位上,我都有认真工作,踏实做事,无论是普通工作,还是管理工作,我干一行,爱一行,荣获过不少先进称号,因此,物业管理对我来说,已成为我生命的一部分。

我所竞聘的岗位资格是物业公司的团队经理。

  借此机会就竞聘经理一职谈一下自己工作设想。

  一、经理的重点和难点环境管理是人类起居生活不可缺少的部分;是人的生活质量的一个重要指标;是物业管理的一项重要内容。

而环境管理主任一职是公司品质管理处的一个重要职能部门,其重点体现在:

  1、桥梁作用;如何彻底贯彻公司的品质方针,把部门的工作做到实处,使一线工作紧密围绕公司的质量方针开展,依托公司的百年制度,为公司的百年品牌做出贡献,这是该岗位的工作重点之一。

  2、监督和指导作用;该岗位应具有丰富的专业知识和熟悉公司的各项规章制度,并对行业法律法规有较为深刻的了解,从而有效的对一线工作起到监督和指导作用,并对一线部门展开形式多样,彻实可行的培训,使各一线的工作质量保持稳步改进和提高。

  3、考核作用;依据公司成熟的考核机制,公开、公平、公正的

  对各一线部门进行考核,努力使各部门进入到一个良性、有序、你追我赶的局面中。

  二、对公司企业文化的理解企业文化的树立,不仅仅是一种公司的宣传手段,最重要的是如何将其落实下去,让公司里面的每一名员工都能深刻的体会到企业文化对公司发展的重要性。

只有当员工深刻的意识到自己的行为是符合企业文化要求的,处处以企业文化来严格要求自己,那么企业文化才能真正的发挥其最终的效果。

而粤华的核心竞争力是拥有一套成熟的规章制度和一群能彻底执行制度的粤华人,让粤华企业里面的每一名员工,为追求共同的核心价值观一起努力吧!

  三、工作设想我将紧紧围绕公司的目标:

接一座物业,创一片天地,树一个品牌,实现经济效益和社会效益双丰收。

把重心放在树立公司的品牌战略上。

物业企业的生存前提是什么?

是优质的管理服务!

随着管理范围的扩展,物业企业壮大了,卖的是什么?

是品牌!

物业企业要发展,靠的是什么?

还是品牌!

品牌是产品个性化的表现,它是产品特性的浓缩。

物业管理提供给业主的产品就是服务,服务质量铸造了企业品牌。

战术上我将展开一系列具体工作,重点集中以下几个方面:

  1、责权清析的管理架构是品牌战略的前提一个项目的管理架构好象一个人骨架,人的骨架是直是弯,全凭个人平时养成的良好习惯有关。

项目管理架构确立后,怎样使其责权明确清析犹为重要。

项目管理架构是什么样的将带出什么样的兵,现代企业的特点是分工越来越精细,合作越来越紧密,只有管理架构的责权清析,才能彻底地落实公司的每项指令,才能理顺各部门的思路,才能带出有作战力的团队。

  2、稳定的服务团队是品牌延伸的基础新项目前期的队伍组建和稳定是很重要的一项工作,管理人员既要配合公

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