公司处罚通知范文5篇（共3页）1400字.docx

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公司处罚通知范文5篇

　　对员工进行处罚，是行政管理的一种方式。

下面是公司处罚通知范文，欢迎参阅。

　　公司处罚通知范文1

　　近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从&;月&;&;日起,凡员工迟到的,一律按公司&;&;管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。

特此通知。

　　公司办公室

　　年月日

　　公司员工犯了不可原谅的错误以后,为了以示警戒通常会发布一个公司处罚公告。

　　公司处罚公告中,要注明员工名称,所属部门,犯错误事件以及事件,所违反的公司条款,因为该错误造成的影响,最后还要表明处罚方式。

　　最后签署通告人签名、盖章、日。

　　公司处罚通知范文2

　　我公司部门员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。

如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第条,在公司内部造成了一定的不良影响。

根据相应规定,为此公司决定对处以警告（或元罚款）,以此告示,望以戒之。

　　（签署人签名、盖章）

　　XXXX年xx月xx日

　　公司处罚通知范文3

　　处罚通告

　　20xx年*月*日，公司售后部员工***在从事售后服务工作时，因服务态度恶劣原因导致顾客投诉，经调查情况属实。

根据公司员工守则*章*条*款之规定，鉴于员工***在从事售后服务工作时的不应有表现，经公司研究决定，给予***同志现金罚款***元决定。

特此通告。

　　公司***部

　　    20xx年*月*日

　　公司处罚通知范文4

　　XX部门员工，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX部门员工的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!

严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理!

特此通报!

　　行政人事部

　　公司处罚通知范文5

　　各部门、车间：

　　关于201x年4月29日晚11：

40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

　　一、事件调查

　　201x年4月29日晚，员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：

30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

　　二、处理结果

　　根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

　　1.郭义刚严重违反公司规定：

晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款XXXX年元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;

　　2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款XXXX年元，留厂查看一个月后再处理。

　　3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

　　4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。

　　5.即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

　　6.即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款XXXX年元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!

　　希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报!

　　行政部

　　20xx-5-3