做新时代的优秀共青团员共12页.docx

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做新时代的优秀共青团员共12页

做新时代的优秀共青团员

“中国共产主义青年团使中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。

”

因此，作为社会主义现代化建设中生力军和突击队，我们必须坚持：

一、学习“三个代表”重要思想，按共产党员的标准严格要求自己。

扎扎实实地实践“三个代表”的重要思想。

我们共产党的先进性是具体的，“三个代表”是党的先进性的基本要求，实践“三个代表”的重要思想，就要想一想，自己作为一名团员在平时的言行表现、工作学习用“三个代表”重要思想来衡量是不是合格。

二、坚定社会主义信念。

要坚定不移地相信建设中国特色社会主义不是一句空话，先进生产力的代表也不是一句空话。

要靠我们的党员和团员以身作则作出表率，团结、带领群众踏踏实实、兢兢业业干出来的。

三、不断提高自身修养。

在中国新民主主义革命胜利的前夕，在党的七届二中全会上，毛泽东同志提出“两个务必”的思想，告诫即将进城的共产党人不要被胜利冲昏头脑，要求全党，“务必使同志们继续保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续保持艰苦奋斗的作风。

”永葆共产党人的政治本色。

这也是今天我们团员应该时时刻刻引以为戒的，不要以年轻、良好的教育为资本，在工作和生活不务实、不谨慎。

要在机会和成绩面前保持冷静、谦虚的作风。

四、发挥自身特点，做党的先锋队

通过学习，我更加明确自己的责任与理想，将更加努力提高政治素养、文化水平、业务能力，做新时代青年人中的表率。

在改革开放的新形势下，在社会主义建设取得伟大成就的今天，在建设中国特色社会主义的伟大事业中重温历史和毛泽东同志的英明教导，面对执政条件和上海环境的深刻变化，我，作为一名共青团员应该不辱使命，不负重托适应新形势、新任务的要求，在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领。

必须以宽阔的眼界观察世界，正确把握时代发展的要求，善于进行理论思维和战略思维，不断提高科学判断形势的能力;必须坚持按照客观规律和科学规律办事，及时研究解决改革和建设中的新情况、新问题，善于抓住机遇加快发展，不断提高驾驭市场经济的能力。

我们一切工作不能挂在嘴上，不能搞“虚功”，而是要实实在在地做实事，当一名名副其实的先进的共产党员后备军。

法院办副主任尽职创新先进个人事迹

**同志2019年7月参加工作，2019年4月调入隆德县法院，20xx年通过全国统一司法考试，先后担任书记员、秘书、办公室副主任。

不管在什么岗位，也不管从事什么工作，他都能充满激情，全身心地投入，干一行、钻一行、精一行，在平凡的岗位上取得了优异的成绩。

先后被《人民法院报》、《**日报》、**广播电台、《**日报》等评为“优秀通讯员”，多次被评为先进工作者和“宣传思想工作先进个人”，荣立个人三等功一次。

特别是自20xx年负责该院信息化建设工作以来，他更是付出了艰辛的努力，花费了大量的心血，该院的案件审判流程管理已实现案件立案、审判、执行诸诉讼环节的网络信息化管理，具备了网上签发法律文书、司法统计自动生成、审限自动跟踪管理等功能，办公自动化系统、网络教育培训系统、法庭声讯系统等也已初具规模，初步实现了网上办案和网上办公。

7月份，自治区高级法院在该院召开了全区法院信息化建设现场会，对信息化工作给予了充分肯定。

　一、勤学习，善钻研，一专多能

　**同志认为，多干工作不是吃亏事，反而会因此学到以前未涉及的新知识、新技术、新本领，这是提高自己、锻炼自己、丰富自己的机会。

在实际工作中，每当接触到有用的知识，他总是以“笨鸟先飞早入林”的态度，认真学习、反复请教，想方设法的掌握。

2019年调入法院后，他虚心请教、认真学习业务知识，通过自学考试取得了法学大学学历。

20xx年进入办公室后，接触的大多是以前没有涉及过的综合性、事务性工作，点多面广。

为此，他在认真学好法律知识、文秘知识、摄影摄像等知识的同时，努力学习计算机知识，买来计算机书籍，不厌其烦地向其他计算机能手请教，向电脑公司的维修人员请教，认真做好记录并反复尝试，边摸索、边请教、边实践，逐渐成为单位的计算机能手，有时机子出了故障，他都能很快找到解决办法。

在审判流程管理工作中，他坚持事先自学并反复练习，提前掌握了基本的操作与学习方法，及早找出了存在的问题并加以解决，较好地指导了该项工作。

　二、勇挑重担，尽职尽责

　在具体工作中，**同志总是勇挑重担，肯钻研、能吃苦。

办公室工作没有规律性，常需加班加点，他总是坦然面对，毫无怨言。

20xx年底，院里让他负责信息化工作，全面运行案件审判流程管理系统，明知会有很大的阻力和困难，他也欣然接受。

通过不懈努力,较好地完成了各项基础性工作：

一是用最短的时间解决了局域网络和计算机等硬件设备问题。

经与区高院装备处联系和协调，采购、安装、调试、启用了局域网络系统，在对原有的10余台电脑扩容维修的同时，又陆续采购了50余台电脑，基本达到了运行审判流程的要求。

二是认真搞好干警的教育培训。

由于全院有多半数以上的干警以前从未接触过电脑，或者只是把电脑当作摆设，缺乏使用电脑的基本常识，加之对应用网络能给工作带来的好处认识不足，个别人甚至认为多了一道手续，是一种负担，消极应对，阻力很大。

面对方方面面的压力，**同志积极争得院党组的支持，将院里的20余台电脑集中起来，设立培训教室,利用20xx年春节过后的空闲时间举办了为期一月的计算机基础知识培训，聘请专业教师授课，并安排9名熟悉计算机操作的干警结对帮助、指导练习。

对部分不会操作的干警，他更是手把手的教，反复的演练，督促他们由被动应付到主动学习，大部分干警在较短时间内掌握了汉字输入、文字编辑、制作电子表格、网络应用等基本操作知识。

这期间，他既要组织讲课，又要个别辅导，忙得不可开交。

加之妻子也在法院工作，要参加培训，女儿感冒发高烧，他只好利用晚上的时间去医院打吊针。

正月十五晚上，本是全家团圆，赏花灯、观焰火的喜庆时刻，他却和妻子一夜守在医院，为这事，女儿没少抱怨过他。

三是积极运行案件审判流程系统。

20xx年4月，经向区高院争取，率先邀请清华紫光公司老师来隆德举办审判流程管理培训，详细学习了基本操作，组织干警边办案、边练习。

由于白天干警都在使用计算机，他便利用晚上的时间给庭、室安装软件，检查局域网络运行情况。

在组织干警做好案件信息补录工作的同时，于6月1日正式启动了审判流程管理工作，使所有案件从立案、审判到执行诸环节均进入了微机化管理，办案人员自行在计算机上制作法律文书，逐步形成了干警办案离不开电脑的工作氛围。

　三、精心维护，开拓创新

　**同志有着强烈的责任心和敬业精神。

他认为，干一件事情不容易，要干就一定要干出名堂来。

案件审判流程系统运行之初，出现了一系列的问题和故障，有些是因为部分干警录入错误造成的，有些是因为干警使用不当造成的，还有些是因为软件本身的技术缺陷造成的。

对于存在的问题，他总是沉着应对，积极研究解决，并及时召开专题会议向干警反馈，以便引起重视。

对于自己和网管员无法解决的，及时电话请示软件公司研究解决，积累了宝贵的经验。

凡干

警计算机出现故障或要求指导，不管手头工作多忙，他总是随叫随到，楼上楼下跑上一天，常常累得满头大汗，可看到大家一个个掌握要领，娴熟操作，他就很知足。

由于执行案件既要录入本院案件流程管理系统，又要录入全国法院执行案件信息管理系统，工作量很大，执行干警又忙于外出执行案件，他便利用晚上和休息日帮助录入案件信息；局域网上的数字与报表数据出现偏差，为了找到原因，他会同网管员、各庭室内勤逐庭、逐案的核查，并根据查找出的原因，有针对性地对相关责任人进行强化培训和指导，督促干警提高责任心。

同时，他还定期对各庭案件信息录入情况跟踪检查，确保信息录入准确、及时。

也许是被他那种敬业精神所感动，各庭操作人员的责任性大大增强，并逐渐步入正轨，实现了网络数据、卷宗信息、司法统计报表“三统一”，彻底杜绝了案件数量不清、统计报表与实际案件情况不一致的问题。

院长、副院长、庭长只需在自己办公室打开网络，就可根据各自权限随时查看、掌握案件审判动态、各承办人办案情况及具体案件审理情况，有针对性地调整工作思路，强化了审判监督。

　与此同时，他仍不断总结经验、积极谋划下一步的发展方向，努力完善存在的薄弱环节。

今年以来，经与软件公司反复协商，对现有6.0版本的软件系统升级至6.5版本，开通启用了网上在线签发法律文书、电子签章、电字化档案等功能，大大提高了工作效率。

同时，于今年6月全面启用法院办公自动化系统，使院内文件、简报、规章制度、会议通知、考勤考核等全部进入办公网络，为无纸化办公奠定了基础。

　在院党组的大力支持下，在**同志的带动和努力下，隆德县法院信息化建设的其它方面也取得了重大进展：

审判大楼的楼宇监控系统与××局110指挥中心实现了对接，确保了机关安全；审判法庭安装的法庭声讯系统、证据展示系统和安检系统，可以完整、准确地展示证据材料，记录、再现庭审视听过程,还可通过局域网络将庭审实况传送到审委会会议室，使委员们不进法庭就能观摩庭审情况……同时，**同志还承担着院里的文秘与信息宣传工作重担。

20xx年以来，在优质、高效地完成各类文件、材料的同时，他撰写的200余篇调研文章、简报、信息等被人民法院报、**日报、**新闻网、**审判等刊发，较好地宣传了法院各项重点工作与亮点工作。

　“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

”**同志就是这样一个人，时时、处处、事事以大局为重，以搞好工作为天职，无论在什么岗位、干什么工作，也不管是份内还是份外事，他都能尽职尽责的干好，尽心尽力地完成，从不讲个人条件，从不计较个人得失，彰显了新时期人民法官的本色。

在今后的征程中，他将一如继往、满怀激情，勇往直前。

法院廉政司法办案先进事迹

**县法院坚持“三个至上”的指导思想，认真贯彻落实科学发展观，以廉洁司法为目标，以廉政预防为重点，从细节入手，从小处着眼，狠抓办案质量与效率，取得了明显成效。

先后荣获全国、全区指导基层调解工作先进单位、人民满意的好法院、维护妇女儿童权益先进集体、区级文明单位、十佳政法单位、先进性教育先进单位等荣誉称号，先后有40人（次）受到区、市级表彰奖励或立功，1名同志获全区“五一”劳动奖章。

连续十年保持了“零违纪、零发案”的良好纪录，有力地促进了审判、执行工作的优质高效开展。

　　抓制度强管理

　　院党组坚持“规章治事，制度管人”的工作思路，从创新内部管理机制入手，始终紧贴队伍管理的难点、群众反映的热点和容易诱发问题的薄弱点，强化制度创新，确保了办案质量。

一是积极构建分权制衡的审判运行体系，严格实行立案、审执、审监分离，制定《审判委员会工作规则》、《审判管理考核办法》、《调解工作暂行规定》、《执行裁决权与实施权分离制度》、《执行款物管理办法》等一系列规章制度，积极开展庭审观摩、案件质量评比等活动，对审判、执行工作的方方面面进行规范和制约，有效防止了审判权和执行权运作不规范而引发的违纪违法问题。

二是健全审判质效评估机制，修订和完善了《案件质量评查办法》、《庭审行为规范》等制度，对审判质量实行全面监控、全员参与、全员考核。

审监庭对各业务庭当月审结的案件逐一进行质量评查，针对庭审不规范、裁判文书质量不高等问题进行通报并责令限期改正，对各审判庭结案率、调解率、上诉率等定期考核，促进了案件质量的提高。

建立二审改判、发回案件逐案分析制度，查清改判、发回原因，从中核查是否有枉法裁判的问题。

三是建立法官廉政档案制度。

向当事人随案发放“廉洁执法监督卡”，加大对干警庭审情况、仪容仪表、8小时以外活动情况的全程监督，确保实体公正、程序公正；实行悬赏举报和重大事项、礼品登记上缴制度，加强对审判、执行等重点部门、重点环节的监督力度，每半年进行一次廉政考核并记入廉政档案，作为年终考核和选拔任用干部的重要依据。

　抓教育强素质

　坚持以专项教育活动为载体，利用理论和业务教育、警示教育、信念教育和潜移默化教育等形式，全面提高干警廉洁执法意识和能力，有效杜绝了违纪违法现象的发生。

一是抓好政治理论学习，坚持正面灌输教育。

同时，狠抓干警法律业务培训和学习，通过组建“法官书架”、组织干警参加网上业务培训、选派业务骨干外出学习、鼓励和支持干警参加在职研究生学习等形式，使全体干警的业务能力和执法水平有了很大提高。

二是利用典型案例开展警示教育，促使干警增强廉洁执法意识，筑牢防范违纪违法问题发生的“防火墙”。

三是结合“大学习、大讨论”、队伍警示教育和“四个在心中”等教育活动，扎实开展信念教育，通过组织干警走访群众、举办演讲会、召开座谈会、发放征求意见表、开展自我剖析等多种形式，认真查找自身存在的问题和不足，强化干警的大局观念和司法为民的意识。

四是加强廉政文化建设，通过开展廉政书画比赛、在办公区域悬挂廉政书画、征集廉政格言警句等形式，进行潜移默化教育，增强了干警廉洁办案的意识。

　抓办案保质量

　以维护社会稳定、促进社会和谐为目标，充分发挥审判职能优势，审判工作的质量与效率有了很大提高。

一是充分运用调解手段，使大量的矛盾纠纷化解在第一时间，第一地点。

坚持便民、利民原则，积极开展诉讼指导、庭前调解、涉诉案件复查等工作，认真做好群众思想教育，大大减轻了诉累。

以“定纷止争、案结事了”为目标，积极探索“诉调对接”的调解新机制，着力整合基层调解力量，聘请司法调解联络员，在基层“设点布网”，加强与司法所、派出所、村委会的联系，启动了“三调联动”机制，建立了司法调解、人民调解与行政调解互动、衔接的调解网络，依托基层组织，主动深入村组开展矛盾纠纷诉前排查调处工作，从源头上减少了诉讼案件数量，特别是在今年全区法院受理案件数量大幅上升的情况下，该院略有下降，社会效果明显。

同时，针对案件具体情况，加大巡回就地办案力度，主动深入田间地头、农家院落、企业社区就地办案，实现了由“开门审判”到真正意义上的公开审判，提高了案件调处率，增强了审判的社会效果，全院有42.1％的民商事案件巡回审结，86.1％的案件调解结案，适用简易程序审理的案件占84.5%，一个月内审结的占67.4%，方便了群众，化解了民忧，促进了和谐。

二是深化裁判文书改革，实行判决附适用法条，开展判后答疑。

进一步深化裁判文书改革，增强裁判文书的说理性；坚持在案件判决书后附判案所适用法律之规定，对一些影响较大、群众关注的案件由主审法官做好判后答疑工作并适时回访，引导当事人正确认识法院判决，输得清楚，赢得明白。

三是以开展集中清理执行积案活动为契机，坚持审执联动的执行机制，积极探索

执行方法，强化执行措施，耐心做好当事人疏导工作，切实提高案件执结率和执行款物到位率，今年案件执结率突破90%大关，其中积案执结率达63.3％，基本实现了执行工作的良性循环。

同时，严格落实执行案件信息管理制度、执行款物管理等制度，完善了执行工作领导责任制和协调配合机制,将执行工作纳入全县社会治安综合治理考核范围，为执行工作营造了良好的社会环境。

四是依托信息化建设，进一步规范了审判管理。

加快案件审判流程管理系统、执行案件信息管理系统、法庭声讯系统等信息化建设，积极推行网上办案和无纸化办公，实现了案件立案、审判、执行诸诉讼环节的网络信息化管理和跟踪监督，具备了网上签发法律文书、司法统计自动生成、审限自动跟踪管理等功能，实现了审判工作的全程跟踪监督和管理。

7月份，区高院在该院召开了全区法院信息化建设现场会。

　**县法院党组一班人以荣誉为动力，以人民满意为宗旨，以提高办案质量与效率为终极目标，在改革奋进中求发展,在创新跨越中上台阶，为辖区和谐稳定做出了不懈地努力，赢得了人民群众的满意，树立了人民法院的良好形象。