教师座谈会主持词.docx
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教师座谈会主持词
教师座谈会主持词
篇一：
教师节领导慰问教师座谈会主持词
各位领导、老师们：
斗转星移，转眼，我们迎来了第28个教师节。
在这个属于我们广大教师的日子里，县政府和县教育局的领导在百忙之中抽出宝贵时间来看望我们教师，和我们一起庆祝教师节，这是关心重视教育的体现，是尊师重教的体现，我们对各位领导表示热烈的欢迎！
参加今天慰问座谈活动的上级领导有：
让我们再次以热烈地掌声对各位领导的光临表示衷心地感谢！
今天的座谈会总共有四项议程。
一是校长对学校工作作简要的汇报。
二是表彰先进教师。
三是慰问贫困教师。
四是县领导讲话。
下面进行第一项请严校长向各位领导汇报学校工作。
在xx小学这片沃土中，我们每位老师都从事着太阳底下最光辉的职业，我们用自己的勤劳和智慧诠释着奉献精神。
所以，涌现出一批又一批的优秀教师和班主任，他们创造性的劳动不仅是对自己的肯定也给学校的发展作出了卓越的贡献。
大会进行第二项由王校长宣读XX-XX学年度优秀教师、优秀班主任表彰表彰决定。
下面请县领导为优秀教师及优秀班主任颁奖。
让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺。
教师的工作是平凡的，而教师的工作又是伟大的，教师的生活是清平的，而教师的生活又是丰富多彩的，我们有不少教师不管家庭遇到了什么困难与不幸，他们都默默的坚守岗位，下面我们县领导对这些教师进行慰问，以感谢他们不怕困难，努力工作。
下面请县领导讲话。
首先由大家欢迎！
上面严校长全面总结了我校一年来的教育教学工作，对取得的成绩给与了充分肯定，并对今后的工作提出了希望和要求。
接着表彰了先进教师和优秀班主任，为其他教师树立了楷模。
县领导对我们一年来的工作给与了高度评价，对新学年提出了新的希望和要求，这充分说明了上级领导对我们教育工作的重视和支持。
我们每位教师要认真学习落实好各位领导的讲话，认清形势，明确责任，振奋精神，再接再厉，积极工作，努力为我校教育事业的振兴和发展再做新贡献。
大会即将结束，我谨以一名普通的人民教师将衷心的祝愿与诚挚的问候凝成一段话送给我的同行：
辛苦了，敬爱的老师们！
我们没有出众的外貌，没有诱人的权力，更没有羡慕的家财，但是我们有一颗真诚的心。
我们用这颗心，把学生从黑暗中带出来，用知识点亮学生的心。
我们以朴素无华的本质指导人，以沉稳扎实的教学方式吸引人，以亲切和蔼的态度打动人。
我们推崇真诚与廉洁，因而我们的心灵永远那么坦荡而年轻；我们信奉付出与汗水，因而我们的收获永远那么殷实而厚重；我们播种希望与快乐，因而我们的笑容永远那么灿烂而迷人；我们打造现在与未来，因而我们的名字永远那么响亮而清晰。
老师们忆往昔，我们豪情满怀；展未来，我们信心百倍。
在县委政府的正确领导，在上级教育主管部门的鼎力支持，有全校教师的敬业、精业、乐业，我校的教育将谱写出崭新的篇章。
最后祝各位领导身体健康，事事顺心，合家欢乐！
全体教师节日愉快，工作顺利，身体健康！
谢谢！
会议到此结束。
篇二：
青年教师座谈会主持稿
“激扬青春放飞梦想”青年教师教学研讨会主持稿
姚远芳
尊敬的领导、老师，大家下午好。
首先非常感谢大家的出席。
今天非常荣幸由我来主持本次会议。
“人人进步一小步，滨海就会进步一大步”为实施课堂改革，推动教学发展，今日我校在此举办“激扬青春放飞梦想”青年教师教学研讨会。
昨日，踌躇满志，步入讲堂；今朝，博采众长，誓谱华章。
作为青年教师，非常感谢校领导给我们这次交流学习博采众长的机会。
下面会议正式开始。
首先请党支部许书记为本次会议致辞，大家掌声欢迎。
感谢许书记给我们的期许与指导，让我们在今后的工作学习中又有了更为明确的方向。
还有更多的领域等着我们去开拓，还有更多的事情等着我们去做，用曾子的话说真是“任重而道远”。
如何担得重任，教有所获呢？
下面我们就请几位骨干教师交流一下他们的经验。
首先请常娥常老师介绍一下她的课堂教学经验。
常老师应该说是一位讲究策略的钻研型的教师了，她的地理课上得有声有色深受学生的喜爱。
她用全新的模式点亮了学生的课堂，努力构建符合自身的和谐课堂，相信通过她的经验一个该对我们今后的课堂教学大有助益。
接下来有请区级学科带头人赵凤璟赵老师介绍一下她在教育教学管理上的经验。
听了赵老师的发言真的让人十分的感动，在座的都是青年教师，可也有现在已为父母的，将来我们也会有自己的孩子，试问你们是否
愿意让你的孩子遇到这样的老师呢？
答案不言而喻。
赵老师的成功之道在于滴水石穿的恒心；也在于教育无小事，细节也育人的教育智慧，更在于一颗为人师者无私的爱生之心！
再次感谢赵老师宝贵的教育经验。
下面我们有请中层管理者邢圆圆主任介绍一下自己在多重角色中成长的经历。
我们都说圆圆主任能干，各种工作游刃有余，教学、带班、中层管理各种角色都面面俱到，同样的24小时三倍的工作量又是怎样完成的呢？
听了她的发言不难得出责任心与换位思考是她最可宝贵的财富。
作为青年教师也应该抓住每一个机会，完善自身，勇于接受，大胆挑战。
前面几位教师的经验不难得出“教书育人”互不可分的教育规律。
德育工作也一直是我们学校的工作重点，为加强班级管理我校欲开展副班主任的聘任工作。
下面我们就请德育郭丰强主任宣读副班主任工作条例。
郭主任将副班主任的工作内容制定的十分明确具体，副班主任工作可以说是为我们青年教师提供了一个锻炼学习的机会，也是为自己增添助力积累班级管理经验的一个平台。
最后我们请杨校长作总结性发言，大家掌声欢迎。
感谢杨校长的发言，感谢书记的期许，同时也感谢三位骨干教师的精彩发言，不但让我们对自己的教育教学引发了更新更深的思考，也让我们认识到课堂改革势在必行，就让我们将思考延伸到会后，在
今后的教育教学工作中多一分思考，少一分怠惰；多一分探索，少一分盲从。
努力践行课改，力求落实高效。
此次会议到此结束，感谢各位领导与教师的参与。
篇三：
青年教师座谈会主持词
解放路小学“话未来，同发展”青年教师会
老师们：
今天，我们齐聚一堂，在这里举行我校青年教师座谈会，皆在共话未来，同谋发展。
咱们在座的每一位青年教师，在平时的工作中还是非常积极的，尤其是在教学比赛中，教学展示中，青年教师们的表现可圈可点，教学能力的提高有目共睹。
希望老师们在完成个人教学任务的同时，能关注自己个人的发展，为自己做一个长期规划。
首先，说一说个人成长档案。
这个学期帮助每一位青年教师制定《个人成长档案》，学校以前曾经对每一位老师建立过个人电子档案，但并没有对档案内容及时进行更新。
学校每一年也让35岁以下青年教师和名师骨干教师制定过三年发展规划，但后期的跟踪监督力度不够。
今年我们准备给每位教师一个纸制的档案袋，把你制定的三年规划贴在上面，完成一样，把这样材料放进去，以此来督促你一项项完成。
一方面有效提升教师自主发展、自我成功的目标意识和发展境界，极大推动教师追求卓越、崇尚一流的主动性、积极性、创造性。
另一方面方便学校全面了解教师个人发展的动态，筛选出学校名特优骨干教师培养名单。
关于教师论文参赛。
在XX年，学校共组织教师参加了三次市教研室和市教科所的论文比赛，我们学校取得了很好的成绩：
创新杯：
科研杯：
学讲心得体会：
这里强调一下，这两种比赛，创新杯是上半年，科研杯，是下半年，最近还会有教科所第六届科研杯读书评比活动。
市教育学会的优秀论文评选。
收费30元。
上两个都是我们教育主管部门组织的，而且是不收费的。
希望教师们多写多参赛。
在督导考核细则上，会有新的关于论文的要求：
论文在区平均分之上的不扣分，否则要扣4分，课题也是如此，有不扣分，没有扣4分。
所以下面说说课题的申报。
在大家填写的三年规划中，不管是哪一个称号，都有课题方面的要求，最近有一个陶研会课题，我们老师可以从每一年的个人小课题做起，大概是六七月申报，大家可以提前准备。
省市级的规划课题，现在每一年也都可以申报，大家多打磨，早准备。
学校一直关心青年教师的成长，为大家请师傅、搭台子，也是千方百计地想助推大家成才。
下面请朱校给我们青年教师说几句。
朱校长对新一年的工作提出了殷切期望和要求。
“千里之行，始于足下”，让我们从一点一滴中走向明天。
篇四：
“我思考我行动我成长”青年教师座谈会主持稿
“我思考我行动我成长”青年教师座谈会主持稿
横店镇第二小学张惠梅开场白：
尊敬的各位领导、青年老师，大家晚上好！
（从小到大从来没有当过主持人，我的“第一次”主持给了青年教师座谈会，如果主持的不好请大家多多包容。
今天的主角是大家，我只是起连接作用）学校领导能在百忙中抽出时间参加今天的活动，可以看出，领导们对我们青年教师的关爱和重视。
在我看来，青年教师具有三大优势：
其一，是年轻，因为年轻，精力旺盛，浑身有用不完的劲；其二，具有可塑性，有很大的发展空间；其三，年轻人敢想敢干，有极大的创造性。
因此，青年教师是学校发展的希望和动力。
“人人进步一小步，二校就会进步一大步”，为了让大家能畅谈来二校工作以来的感想，以及自己的成长计划，今日我校在此举办“我思考、我行动、我成长”青年教师座谈会，让我们交流学习、博采众长。
下面会议正式开始。
首先有请潘主任为本次会议致辞，大家掌声欢迎。
一．潘主任致辞：
感谢潘主任的期许与指导，让我们在今后的工作、学习中又有了更为明确的方向，还有更多的领域等着我们去开拓，还有更多的事情等着我们去做。
用曾子的话说真是“任重而道远”。
如何担得重任，教有所获呢？
二．互动交流
下面就先请各位领导和青年教师按组别进行互动交流，希望大家能畅所欲言，倾心交谈。
（20分钟左右）三．分小组教师代表发言
刚才每位老师都在组内分享了自己的感想和计划，相信心中都有了明确的目标。
接下来，就是今天的重头戏——教师代表发言。
第一位教师代表会是谁呢？
下面有请杜钢晓主任抽签，为我们揭晓。
1.首先有请吕玲玲老师，大家掌声欢迎。
2.过渡：
下面有请朱雅萍老师，大家掌声欢迎！
3.过渡：
下面有请斯偲老师发言，大家掌声欢迎！
4.过渡：
接下来有请郭俏玲老师发言，大家掌声欢迎！
5.过渡：
陆泽俊老师发言，大家掌声欢迎！
6.过渡：
接下来有请厉露璐老师介绍一下自己的成长经历，大家掌声欢迎！
7.过渡：
接下来有请杜锦老师发言，大家掌声欢迎！
听了刚才7位代表老师的发言，让我们深刻感受到：
教学工作无小事，因为小事见功夫；换一个角度，我们从事的是教育工作，并且教育皆大事，事事显境界。
老师的成功之道在于强烈的责任心、水滴石穿的恒心、力求上进的学习之心。
“千里之行，始于足下”，让我们从一点一滴中走向明天。
四．下面，有请厉校长作总结性发言，大家掌声欢迎。
感谢厉校长精彩纷呈的发言。
刚才厉校长结合自身经历，从教师理想、教学工作、师德、人生规划等方面为我们树立了榜样，也对我们青年教师提出新的要求和希望。
在今后的教育教学工作中让我们多一分思考，少一分怠惰；多一分探索，少一分盲从，做一个胸怀大志、充满激情、勤于学习、热爱生活的人。
五．下面进入会议的最后一个议程，有请杜钢晓主任带领青年教师宣誓。
感谢杜钢晓主任。
我校的青年教师队伍在不断地壮大，在座的各位青年教师，你们是学校的希望，是学校的未来。
最后，希望大家在今后的工作中，能多一份爱心，多一份责任，多一份学习，多一份探索。
在今后的日子中，也衷心祝愿在座的每位老师都能身体健康、工作顺利、生活幸福！
本次会议到此结束，感谢各位领导与教师的参与。
回去路上注意安全。
篇五：
青年教师座谈会主持稿
青年教师座谈会主持稿
各位老师：
下午好！
青年教师是我们学校的生力军，也是人类科学文化的传播者、开拓者、研究者，是人类灵魂的工程师，担负着培养祖国接班人的历史重任，是实施科教兴国战略不可缺少的力量。
教师的身上凝聚着家长与学生滚烫的目光。
所以，作为青年教师我们要加强学习，不断提高自身的道德修养与业务水平，热爱学生，努力工作，为学校的发展献计献策。
近几年来，我们学校的快速发展和取得的成绩是有目共睹的，学校在校容校貌和办学条件得到很大的改观，教学质量呈稳步上升的趋势，这些都得到了上级的肯定和社会的赞许。
作为青年教师我们还肩负着学校发展的重任，尽管我们的面前有许多困难和挑战，尽管我们的前进的道路会有曲折与艰难，但是只要我们同心协力，众志成城，我们的明天一定会取得辉煌的硕果！
今天的座谈会，同时我们也邀请了各位青年教师的师傅一起来参加了。
我们就谈谈自己工作，生活中的感受和困难，以及对学校工作提出一些好的建议，还需要学校为你们提供怎样的平台，请大家畅所欲言。
主持人:
梅其先
XX年5月3日
篇六：
九年级教师座谈会主持词
九年级教师座谈会主持词
各位领导、老师：
大家下午好！
转眼开学已经6周，本周八九年级举行了第一次月考，与兄弟学校相比成绩都有不同程度的进步，在此呢，我代表学校对各位老师的辛勤工作表示感谢，同时呢，为进一步提高教育教学成绩，根据学校工作安排，今天我们共聚一堂，召开初三教师和地生老师座谈会，希望全体老师都能以主人翁的态度，本着有利于教学成绩提高的目的，敞开胸怀，畅所欲言。
今天的会议议程共四项：
第一项：
请教务处振勇主任，分析一下月考成绩；
第二项：
请各备课组长介绍一下，下一阶段的复习思路。
第三项：
由我本人解读一下XX年中考评估制度。
第四项：
请江校长做重要讲话
好，下面进行会议第一项，首先请振勇主任分析一下月考成绩；
下面进行会议第二项，请各备课组长发言，首先有请晏朝建主任，过会请其他老师按照语、数、外、物、化、政、史、体、地、生的顺序依次上台发言。
（老师发言）
刚才，各位老师分析了各科的具体情况并介绍了许多好的复习方法；教务处反馈了各科目的成绩，认真、客观的做了详尽的分析。
谈的都很好，我本人也受益颇多。
下边我也谈谈个人的几点工作思路：
一、牢固树立质量意识，质量就是生命。
1.真正地提高课堂教学效率！
为此，教师首先要精心备课，把握好每节课的重、难点。
熟悉中考的要求，中考不考的知识点就可以少讲甚至不讲！
教师要讲究教法，如果能在课堂上掌握的问题坚决不留到课下，争取做到当堂学当堂会当堂清。
2.切实加强辅导，强化各种训练，充分利用一切可利用时间，使培优扶中落到实处。
让学生在知识点上真正做到日日清，消化每日的夹生饭。
这不能成为口号，而要落实到行动上去。
这就需要我们老师倾注时间和汗水。
近阶段我们在训练口语测试，每天小早读、中午、晚自习期间，苏红英和潘爱涛两位老师都能到班辅导学生或者安排课代表做好训练工作，这样坚持下去，到4月25号，我们的英语口语肯定不会差，一定会在原来分数的基础上，再上新台阶。
今天上午课间训练时，我就看到晏朝建主任在针对学生进行排球测试，力争做到人人过关。
一分耕耘，一分收获，只要付出肯定有回报。
在辅导的同时还要不忘训练，训练是主线，必须放在每节课中，落实到每个教学环节中，练得多，练得精，自然就会了。
二、狠抓优生不放松，优生就是学校的希望与财富。
1.所以对于那些能进灌中分数线的学生，即现在的年级前10名，大家无论如何要保住本班这些学生不能退步。
抓好年级前11名至20名的学生。
只有这样我们考上灌中的绝对人数才能增多！
所以希望各位教师要密切配合，哪些学生是我们的能上灌中的，他比较差的科目是
什么？
无论是任课老师，还是班主任都要做到心中有数。
针对月考情况教务处下周也安排了九年级优生约谈活动，到时候请安排到的同志一定要密切配合，争取谈出效果。
前几周，各位老师也收到了结对师生帮扶表，请相关同志，一有时间就要和结对的学生多交流。
2.各任课老师对学生进行有效的学习方法指导，培养学生的考试意识！
考试能力也可以通过训练强化，题型、哪些知识点是考试的热点问题，不仅老师自己心中有数还要及时的告诉学生，让学生也明白中考的出题动向，从而在自己学习的过程中也心中有数！
三、营造活泼、竞争、积极向上的班级学习氛围。
理想、前途教育必须长抓不懈，让刻苦学习真正成为立志成才学生的自觉行动。
更多的学生动起来，班级学习氛围才会好起来。
同时班主任要做好班级工作。
及时把握和理解学生的思想动向。
八九年级的学生正处于青春期，逆反性较强，心理波动大，近期就发生了学生外出上、因小事而发生矛盾等不和谐的事件。
这就要求班主任和科任老师要细致深入的做好学生的思想工作，多和学生交流沟通，多鼓励少批评，这一点孙振苗老师做得就非常好，孙老师亲和力很强，她经常说好学生是夸出来的，表扬总比批评好，当然批评总比不管好。
在学生感到疲劳的时候，潘爱涛、苏红英两位老师就会播放优美的音乐，让学生放松。
而在振勇主任的课堂，我们经常能够听到笑声。
周末的时候晏朝建主任和建波主任就会播放电影并且和学生一起欣赏，在办公室里或者操场上我们还经常看到成军主任、建波主任、晏朝建主任每天一有时间就找几个学生谈话，有时谈成绩、有时谈理想、有时谈家庭，师生关系在无意识中就近了……大家的做法都非常好，同时也要及时的和家长交流沟通，共同把握学生的思想动向。
四、团结协作，确保各科协同发展
“木桶原理”告诉我们，装水的多少决定于最低的那块木板，有一科拉腿，将会使中考成绩满盘皆输。
因此，作为班主任要优化本班各学科配套、均衡发展的重任，科任教师要及时向班主任献计献策，真正发挥集体智慧。
五、政策倾斜、经费保证，确保毕业班工作
毕业班教师，需付出更多的汗水，为此，学校政策的制定和实施肯定会倾斜或优先考虑大家；经费紧张，这是事实。
但下一步学校将会开源节流，紧缩一切不必要的开支，优先向九年级和八年级地生学科倾斜，尽最大努力让我们在座各位老师得到应有的实惠。
今天是3月28日，离中考仅有11周时间。
去年我们考的很好，“双六目标”顺利达成。
我们有理由相信有我们在座的这么多优秀教师的共同努力，今年的中考一定会考得更好，希望所有老师锐意进取，团结协作，力争达成XX年“一五一十”的中考目标。
最后祝各位老师工作顺利、身体健康。
谢谢大家！
篇七：
XX年教师会议主持词
在XX年新学期全体教职工大会上的主持词
各位领导、各位老师：
大家上午好！
新的学期即将开始。
今天，我们怀着无比兴奋的心情在这里隆重召开XX年新学期教职工全体大会。
今天参加会议的有学院在家领导班子成员、学院的全体教职工和代管学校全体班子成员。
过去的一年，全院教职工在院党委的正确领导下，克服了招生等各项困难，圆满完成了各项工作，取得了可喜的成绩。
今天召开这次大会的目的就是鼓舞大家的斗志，集中大家的智慧，希望大家再接再厉，为不断深化高等职业教育改革，为实现我院跨越式发展，继续贡献自己的智慧和力量。
现在我宣布学院XX年新学期全体教职工大会正式开始！
请全体起立，奏国歌。
下面进行会议的第一个议程：
请院长XX同志作XX年工作报告，大家鼓掌欢迎。
下面进行会议的第二个议程：
请学院党委书记XX同志作重要讲话，大家鼓掌欢迎。
今天的大会圆满完成了各项议程，取得了预期的效果。
XX院长肯定了大家XX年的成绩，并对XX年各项工作做出了布署，强调了要深化校企合作，注重内涵提升，做好教学改革及民
生工程建设等各项工作，圆满完成我院品牌示范校建设任务；XX书记从讲政治、顾大局；校园安全与稳定；加强规范管理，注重制度和流程；加强党建工作和廉政建设和加快民生工程建设等六个方面对大家提出了要求和希望，会后希望学院各相关部门按照院领导的讲话精神，进一步加快推进民生工程建设，为全体教职工营造更好的工作和生活环境。
希望各位教职工会后认真领会并践行院长和书记的重要讲话精神，在工作中讲政治、讲正气、讲团结、顾大局，努力营造风清气正的良好工作局面，以实事求是、开拓创新的精神，共谋发展，再献良策，为我们学院的美好明天做出新的贡献。
今天的大会到此结束，谢谢大家。
散会。
篇八：
退休教师座谈会主持词
退休教师XX年新年座谈
尊敬的各位领导，全体退休老师们：
大家好！
岁月承载着历史的步伐，天地积淀着文明的精华，又是一载流光溢彩，又是一季桃李芬芳。
今天会议室内喜气洋洋、情谊浓浓。
我们怀着无限崇敬的心情欢迎全体退休老师们的到来。
“回首执教生涯，笑看桃李芬芳。
”各位退休教师用知识的甘露滋润着学生的心田，用奉献的热血承传着人类的文明，用无悔的青春演绎着诗意的人生。
你们为学校的发展，为学生的成才贡献了力量。
在此，我代表学校全体教职员工向各位退休老师表示真诚的敬意和美好的祝福。
各位老师：
再过十多天，就是我国传统的新春佳节了。
今天，余凉中心小学在这里召开退休老同志春节座谈会。
今天座谈会主要内容有：
1、郑校长介绍学校一年来的工作情况。
2、退休老师们发言，对我们的工作提出宝贵意见。
3、学校领导班子对退休教师发放新年慰问礼物。
4、杨晓校长对此次座谈会作总结发言。
下面，请郑校长讲话
各位领导，全体退休老师们：
今天座谈会到此结束，希望各位退休老教师一如既往关心和支持学校的发展，“退而不休”，“常回家看看”继续为学校的发展和兴盛献计献策。
最后真诚地祝愿各位退休教师心情舒畅、老有所乐、健康长寿！
也顺祝在座的领导、老师们身体健康、阖家幸福。
XX年1月16日
篇九：
省庄二中青年教师座谈会主持词
省庄二中青年教师成长座谈会主持词
老师们：
今天，我们在这里举行我校青年教师成长座谈会。
但发言的不仅是青年教师，还有骨干教师和教研组长，希望对大家的教育教学生活和今后的方向有所启发。
今天会议的议程为：
一、青年教师代表郭成俊发言
二、张灿雨主任集合自己的经历提几点建议
三、黄振伟老师夸夸我们组的年轻人
四、学校李校长对我校青年教师工作提出希望和要求
五、张圣文副校长就周四迎接外来参观团活动安排一下工作。
现在会议进行第一项，请老师代表郭成俊老师发言。
老师们，以上两位教师代表的发言道出了我们青年教师的心声，青年教师是我校的中流砥柱，是我校未来发展的希望。
现在，会议进行第二项，请张灿雨主任结合自己的经历说说成长为骨干教师的经验。
老师们，以上张主任在“——”张主任的建议，朴实而无华、明确而具体。
现在会议进行第三项，请黄振伟老师夸夸我们组的年轻人。
老师们“千里之行，始于足下”，让我们从一点一滴中走向明天。
现在会议进行第四项，有请朱校长对我校青年教师工作提出希望和要求
老师们，今天的青年教师座谈会开得很成功。
在以上会议中，
一、青年教师代表郭成俊发言
二、张灿雨主任集合自己的经历提几点建议
三、黄振伟老师夸夸我们组的年轻人
四、学校李校长对我校青年教师工作提出希望和要求
可以说，今天的会议开得很成功。
老师们，今年是我校继续深化课堂改革的一年。
“学校的发展决定于老师们的辛勤工作特别是广大青年教师的积极奉献”！
希望在座的各位教师，积极学习、努力工作、率先垂范、勇挑重担，为学校的建设和发展再立新功！
同时也祝愿各位老师身体健康、生活幸福、工作顺利、成绩优异！
座谈会到此结束，谢谢大家！
篇十：
教师节座谈会主持词
教师节座谈会主持词
尊敬的各位老前辈、各位领导、各位乡贤、各位老师：
大家好！
在这金秋送爽，佳果飘香的季节，我们又迎来了人民教师光荣的节日-第３０个教师节。
首先我代表学校热烈欢迎各位莅临我校与我们一同分享节日的快乐。
今年庆祝教师节的主题是：
带头践行社会主义核心价值观。
为了隆重庆祝教师节，尊师重教的登畲村两委主持召开第３０个教师节座谈会。
为此我谨代表学校全体教职员工表示最衷心的
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