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第一学期园务工作计划

2012-2013学年度第一学期园务计划

一、情况分析:

 本学期我园现设8个教学班,小班2个、中班3各、大班3个,在园人数262名,实现招生计划。

 各部门圆满完成上学年各项计划;上学年无传染病传播,无重大事故发生。

受到上级领导、家长、社会的好评;

二、指导思想:

  1、以全面贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》为核心;以塑造东城街示范性幼儿园形象为重点,完善幼儿园管理体制;以“为幼儿终生发展奠定基础”为指导思想,继续实落实分级、分层管理,明确落实各岗位职责,提升各级管理水平。

 2、规范教育行为,加快推进教师的专业化成长,把促进每个幼儿的发展落在实处,使我园各项工作水平不断提高,创新成果。

 3、把保护幼儿的生命和促进幼儿的身心健康放在工作的首位,规范、有序、高效、高质地开展各项工作。

 4、努力实现“清城区东城街示范幼儿园”称号

三、工作目标:

1、完善岗位评估细则,促内部活力的增强。

2、提高员工队伍质量,促教师专业的成长。

3、抓教学常规管理,促保教质量的提高。

4、有效开展特色活动,促幼儿能力的发展。

5、抓安全保健工作,促幼儿健康的成长。

6、开展家园合作工作,促幼儿和谐的发展。

四、具体措施:

(一)完善岗位评估细则,促内部活力的增强。

 1.完善幼儿园的量化考核评估细则

   在原有考核细则的基础上再细化,将量化评估细则调整得更加便于操作;落实各岗位职责,规范各岗位考核标准,重视过程考核;严格执行月绩效考核标准。

通过量化评估,真正达到提高员工工作积极性为目的。

 2、制订本学期园务工作计划、教研工作计划,认真总结过去一学期的存在问题,制订解决方案。

 3、加强班级工作的管理力度。

出台班主任管理职责,对管理规范的班主任实施奖励,强化班长的管理意识,提高班长的管理水平、决策水平以及协调水平,以良好的班级形象、优质的服务态度、全新的工作理念,出色完成各项工作任务。

  4、努力办出特色,推动办园创新。

幼儿园将组织家委会、成立伙委会议,听取家长的建议,努力改进工作,扩大幼儿园各方面的影响力。

 5、幼儿园将按照分类标进行自查,找出差距,调整不足,全园围绕工作重心调整目标方向,达到分类标准的要求。

实现“洋浦经济开发区示范幼儿园”的目标。

  6、建立与上级教育部门的沟通渠道,赢得支持和帮助;加强园博客、班博客的管理,利用网上管理平台,提高管理效率。

 7、加强安全管理,完善防范措施。

结合安全月加强安全防范措施,从园舍设备的使用与维修角度出发,完善安全制度,消除不安全隐患。

重点是全园卫生安全要求和食堂管理,其次,各班教师要把安全工作纳入周计划中,利用有利时机加强幼儿自我保护能力的培养。

(二)提高员工队伍质量,促教师专业的成长。

 1、加强师德修养,树立良好形象。

   学习《教师法》《教师日常行为规则》等法律文件,规范教师职工言行、仪容、仪表。

要求各班教师利用宣传栏向家长、幼儿服务承诺,使教师的工作受到家长严格的监督,以良好的师德形象服务于家长、幼儿,以良好的榜样做出表率,办出家长满意的放心园。

  2、抓队伍建设,促幼儿园发展。

 

(1)开展《纲要》《规程》自培活动;幼儿园园进行舞蹈、普通话等的培训活动。

利用互动式培训模式组织教师开展各类活动,采用各种形式进行参与式互动;采用“请进来”、“走出去”、教师互动等多种形式培训员工,促进专业成长,切实提高培训质量。

 

(2)扎实开展“阅读一本好书”的读书学习活动。

要求员工撰写读书心得。

 (3)营造良好的研究氛围。

班级、班与班、级部之间、全园之间的一种相互合作、交流、反思、进取,形成研究合力。

  3、强化培训,加快发展。

 

(1)加强园本培训,提高业务素质。

   本学期结合教研需要,将组织教师加强教研方法培训,掌握运用好集体备课的方法进行教学研究。

初步形成,每月有教研组长组织教师对课程进行分析与调整,每周有班主任组织班上教师进行讨论,每个主题有教师进行及时评估,不断提高教师驾驭教材的能力。

 

(2)鼓励教师积极参加自学和学历达标,自我加压、自我完善,使学历达标,并为教学新秀、骨干教师提供外出学习的机会和发展空间。

(三)抓教学常规管理,促保教质量的提高。

  1、建立“一日生活皆教育”的理念,加强日常各活动的管理。

继续规范班级计划、周计划等的制订,并检查计划的落实情况,使一日活动有序、有效、保教并重。

2、加强备课管理,指导教师要勤于反思,善于反思,在反思过程中不断获得成长。

3、环境创设要与主题教学相符合,让幼儿全员参与;班级环境要做到美化、教育化及互动化,开展每学期的“最美班级”的环创评比活动。

4、继续开展每个幼儿都参与的特色活动,利用园“宝宝阅读室”“宝宝创意室”,积极开展各种特色活动,发展幼儿综合素质

5、加强班级区域活动的管理和指导,按幼儿发展的需要,有计划、有目的、有层次地投放材料,要体现出教师利用废旧材料制作教玩具能力及教师在区域活动的引导能力。

开展制作玩教具的评比活动。

6、重视对新课程教研活动的质量。

成立专题教研组,重点探讨语言活动、户外体育活动的有效性。

继续加强集体备课的管理,完善教师备课方式;以年段为备课小组,通过集体备课整合教学资源、拟订教学方案,在二次备课的基础上实施教学,并整理好二次教案及教学反思资料,提高集中教育活动的有效性。

7、初步探索幼儿礼仪教育。

   

(四)有效开展特色活动,促进能力发展。

 1、创设师幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。

组织开展“分享阅读”“小主持人”活动。

 2、鼓励幼儿在艺术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高动手能力和艺术表现力,组织开展舞蹈、小歌唱班、手工、绘画等活动。

 3、创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活,学习环境,使幼儿体验数学的重要和兴趣。

组织小班开展“通向数学”教学活动。

 4、加强对户外体育活动的指导,丰富户外体育活动器械。

 5、利用节日举行多样的主题教育活动、亲子活动等。

 6、开展幼儿朗诵比赛、早操比赛。

(五)抓安全保健工作,促幼儿健康的成长

  1、安全工作:

(1)预防意外事故的发生,杜绝责任事故,把安全工作落实到实处。

安全工作领导小组每月召开会议,从多角度、多层次进行幼儿伤害事故预防培训,规范报告制度,实行“安全一票否决”制;实施每周安全检查记录制度,排除一切不安全的因素;加强安全教育工作,提高幼儿自我保护能力。

每学期开展1-2次应急防灾逃生演习活动。

(2)坚持在周计划中体现健康安全教育,提高幼儿自我保护意识。

坚持做好幼儿每日户外两小时活动的充足时间。

与每位教师签订《安全责任书》,与食堂人员签订《食堂人员安全工作责任书》,与门卫签订《门卫安全工作责任书》,与司机签订《校车安全责任书》;每学期对员工进行安全工作考核,使幼儿园形成良好的安全工作局面。

(3)落实安全管理措施,确保幼儿饮食卫生安全。

(4)加强门卫、校车安全管理工作,完善和落实各项安全措施;认真清点、交接上下车幼儿,严防错接、漏接现象发生。

(5)落实安全管理制度,严格遵守门卫接送、值班等制度,全天有专人值班,做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗(拐)、防意外事故等工作,确保幼儿及财产安全。

 (6)利用宣传栏积极宣传安全常识,加强安全教育。

树立“防范于未然”安全意识,确保幼儿生命安全。

2、保健工作:

(1)贯彻“以防为主”的保健原则,加强晨检、午检;每学期进行2—3次预防流行病传染病的培训工作,杜绝“手足口”病流行。

(2)健全和实施保健工作制度,完善幼儿健康档案,对幼儿体格锻炼工作给予评价,促进幼儿身体正常发育;

(3)初步实现按营养标准制定食谱,在饮食的营养、花样品种和搭配方面多下功夫,不断提高幼儿饮食质量。

(4)不断提高幼儿饮食质量,在饮食的营养、花样品种和搭配方面多下功夫

 A儿童膳食知识,针对2—6岁幼儿每天所需的营养制定食谱。

 b定期组织伙房师傅走出去,到兄弟园所参观学习,提高幼儿饮食质量。

c开展食堂师傅烹饪技能评比活动,集思广益不断增加花色品种,争取每月推出2—3道新的菜.品或面点。

坚持每月一次自助餐。

(5)每学期召开伙管会会议2—3次,总结经验,提高膳食质量。

(6)严格执行卫生消毒制度和各项保育制度,采取有效措施和培训,加强对幼儿进行细微化护理;做好园内外环境卫生的消毒、清洁工作,保证给幼儿提供整洁卫生的生活环境,提高保健工作质量。

(7)做好幼儿健康教育,培养幼儿良好的生活卫生习惯。

有计划有主题的开展健康教育活动和养成教育,积极开展保护视力、保护牙齿、消防安全模拟演练等活动

(8)建立健康快车网站。

充分发挥幼儿园网络资源,建立“健康快车”网站,定期为家长提供育儿咨询服务。

(9)做好园内环境的美化和绿化工作,加强管理,充分利用自然环境对幼儿进行环保教育,如建立各种标志牌、提示牌等。

(10)严格执行财务管理制度,合理使用资金,做到计划开支。

(11)团体工作:

a关心教师的生活、学习,组织开展丰富多彩,健康有益的活动。

b发挥年轻人的潜力,培养年轻教师积极向上,有事业心、责任心的老师,使我们的队伍成为具有凝聚力和生命力的团体。

(六)开展家园合作工作,促幼儿和谐的发展。

1、依靠家长委员会,初步开展家长学校活动。

   为了帮助幼儿家长了解幼儿园的教育特点,本学期,将开展形式多样的家长学校活动。

如:

请家长参加家长会,家庭俱乐部、幼儿生日会等,召开家长育儿经验交流会,组织家长参加家庭教育知识竞赛等,以更好的实现幼儿园与家庭教育的同步。

  2、幼儿园在元旦期间,家园共创新年环境,召开家园亲子运动会,各班准备方案。

3、幼儿园在十一月初将举办家长半日活动开放,并请家长参与教学活动及幼儿园课程评价。

4、班级要做好每月更换一次“家园专栏”工作,完成每周的“家园联系册”撰写工作。

5、做好家访工作。

平时要求做好接送时或电话联系时的访谈工作,并做好认真的记录,完成重点家访率80%。

6、充分利用家庭、社会资源,使家园共同担负教育重任,促幼儿和谐发展。

五、每月工作安排:

八月份(1周)

1、开学物品准备,设备设施安全检查

2、制定各类计划(园务、教学、后勤,园本培训)

3、园环境创设

4、员工报到、员工大会

5、幼儿报到;小小班家长会

九月份(6周)

1、迎接幼儿入园,安定幼儿情绪。

制定各类计划(班级、教研、保健、读书、教师个人发展计划等)。

2、检查各班常规训练、优化幼儿一日活动。

  3、各级编排早操并进行师训,班级教育环境创设观摩评比

 4、园、各班开展庆“教师节”“中秋节”庆祝活动(员工文娱活动比赛)。

 5、班级第一期幼儿作品展,创设第一主题环境。

 6、学习安全岗位职责,教职工职业道德培训;签订安全责任书、签订合同。

 7、各班幼儿进行常规体检,完善幼儿保健档案

 8、迎检:

上级

9、成立年级教研组,参加省、市、园专业培训

10、专业培训:

舞蹈、普通话、预防秋季疾病知识

11、做好期初家访工作;增、改选家委会,商议本学期教育教学计划及大活动。

12、家长会

 十月份(4周)

  1、安全月活动检查。

安全逃生知识培训

  2、成立伙管会,营养膳食交流

  3、教学活动观摩(新课程活动)、评析、检查

  4、检查各班教育环境创设(主题网络、第一主题);

  5、幼儿户外活动常规检查;举行幼儿园早操比赛,幼儿秋游活动

  6、教研活动

  7、第二主题环境创设检查;幼儿作品展

  8、培训:

舞蹈、普通话

  9、新教师教学考核、评析活动

    10、全园朗诵比赛:

庆国庆

  11、各部门环境卫生大检查、评比

   十一月份(5周)

  1、“迎新年”活动方案准备、研讨。

  2、幼儿秋游活动、生活自理能力比赛活动

  3、安全逃生自救演练活动。

  4、指导、检查教研活动

  5、第三主题环境创设检查;幼儿作品展

  6、庆新年活动准备;

 十二月份(4周)

  1、庆新年准备活动

  2、教研活动

  3、家长问卷:

教师职业道德、后勤服务等

  4、保健知识培训

  5、专业技能比武:

讲演(或讲故事)、舞蹈、一日生活常规

  6、各部门环境卫生大检查、评比

  7、全园圣诞节活动

  8、园“第一届亲子运动会”活动

 元月份(3周)

  1、迎检:

上级

  2、幼儿发展情况期末测查评估,研究制定幼儿评估方案。

  2、幼儿期末的家长工作

  3、各类资料的整理与归档、总结;幼儿素质发展评估

  4、各部门工作总结、年终评比

  5、招生计划、寒假安排

 

东城街中心幼儿园

二0一二年八月

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