企业安全生产培训-PPT课件.pptx

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2018年,大家好!

各位领导,各位同事,安全生产培训,安全生产培训,培训的目的,1、提高员工安全意识,提升安全素质。

2、让员工实现:

要我安全我要安全我会安全3、体现以人为本的企业文化,安全生产培训,安全生产工作的目的,安全生产工作的根本目的就是为了保护劳动者在生产过程中的安全与健康,维护企业的生产和发展。

安全生产培训,安全管理方针,我国安全生产管理方针:

安全第一,预防为主。

我国消防工作方针:

预防为主,防消结合。

我国职业病防治方针:

预防为主,防治结合;分类管理,综合治理。

安全生产培训,安全生产管理方针,安全第一、预防为主,在各类生产经营和社会活动中,要把安全放在第一位;在各项安全措施的落实上,要把预防放在第一位;在各种安全检查的监督下,要把治理隐患放在第一位;在安全生产抢险救灾中,要把人民的生命安全放在第一位。

安全生产培训,安全生产原则,1.管生产必须管安全的原则。

2.谁主管谁负责的原则。

3.安全生产人人有责(安全生产责任制)。

安全生产培训,安全生产责任制,根据安全生产法律法规和企业生产实际,将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。

安全生产培训,安全生产中的“三不伤害”,1、不伤害自己首先要保护自己的安全和健康2、不伤害他人时刻关心你的工作伙伴和他人的安全与健康3、不被他人伤害纵容他人的不安全行为也许伤害的就是你自己两人以上共同作业时注意协作和相互联系立体交叉作业时要注意安全,安全生产培训,安全管理中的“四全管理”,全员、全面、全过程、全天候,“四全”的基本精神:

1、人人注意安全:

不但要注意自己的安全,还要注意别人的安全和其他各种安全隐患;2、事事注意安全:

做任何事情都要注意安全,不要因为熟练而忽视安全;3、时时注意安全:

如不要因为即将下班或为了干活而盲目加快速度,违章操作,忽视安全;4、处处注意安全:

在任何地方都要注意安全。

安全生产培训,生产事故定义,生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中突然发生的,伤害人身安全和健康,或者损坏设备设施,或者造成经济损失的,导致原生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)暂时中止或永远终止的意外事件。

安全生产培训,生产过程中如何确保安全,1、生产与安全,2、几种类型的安全防范,3、职业卫生与职业危害,4、海恩法则与安全生产,安全生产培训,1、生产与安全,引发生产事故的基本要素,人员的不安全行为,环境的不安全条件,物的不安全状态,管理缺陷,生产事故,人:

40%、设备:

40%、其他:

20%,安全生产培训,造成生产事故的直接原因,1、人员的不安全行为:

人员缺乏安全知识,疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。

(1)违反规章制度

(2)违章操作(3)违章指挥2、物的不安全状态:

机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。

3.人与物的综合因素:

上述两种因素综合引起。

安全生产培训,人员不安全行为的主要原因,生产事故,缺乏安全生产知识,饮酒、药物、疲劳和精神心理等因素的影响,不注意防护,存在麻痹侥幸、自我等心理,安全生产培训,影响安全生产常见的心理状态,自我表现心理;“经验”心理;侥幸心理;从众心理;反常心理;逆反心理。

安全生产培训,安全生产的一般规则,“安全三原则”:

1、整理整顿工作地点,有一个整洁有序的作业环境。

2、经常维护保养设备、设施。

3、按照规范标准进行操作。

安全生产培训,控制危险点控制危害点控制事故多发点,安全生产中的三点控制,安全生产培训,有洞必有盖有台必有栏有轮必有罩有轴必有套,安全防护设施要做到“四有四必有”,安全生产培训,认真接受安全生产教育,“三级安全教育”公司级、车间级、班组级特种作业安全教育培训电工作业、锅炉司炉、压力容器和管道操作、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、电梯驾驶作业、制冷与空调作业等。

安全生产培训,十大安全纪律之五必须,必须遵守劳动纪律和规章制度必须经安全培训考核合格后持证上岗必须了解本岗位的危险危害因素必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须严格遵守危险性作业的安全要求,安全生产培训,十大安全纪律之五严禁,严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志严禁擅自开启与自己无关的设备、设施严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。

安全生产培训,安全标识基本知识,警示标志四种“安全色”:

红、黄、蓝、绿红色表示禁止、停止的意思。

黄色表示注意、警告的意思。

蓝色表示指令、必须遵守的意思。

绿色表示通行、安全和提示的意思。

紧急出口,安全生产培训,安全标志,禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志,禁止标志的含义是禁止人们不安全行为的图形标志。

其基本型式为带斜杠的圆形框。

圆环和斜杠为红色,图形符号为黑色,衬底为白色。

警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意,以避免可能发生危险的图形标志。

其基本型式是正三角形边框。

三角形边框及图形为黑色,衬底为黄色。

禁止鸣喇叭,注意危险,安全生产培训,指令标志的含义是强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形标志。

其基本型式是圆形边框。

图形符号为白色,衬底为蓝色。

提示标志的含义是向人们提供某种信息的图形标志。

其基本型式是正方形边框。

图形符号为白色,衬底为绿色。

紧急疏散方向,安全标志,禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志,安全生产培训,生产区域行走的安全规则,一、在指定的安全通道上行走。

二、横穿通道时,看清左右两边确认无车辆行驶时才可以通行。

三、禁止在正进行吊装作业的设施下行走,不准在吊运物件下通行或停留。

四、不得进入挂有“禁止通行”或设有危险警示标志的区域等。

五、禁止在设备、设施或传送带上传递物品。

六、在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌倒。

安全生产培训,开工前、完工后的安全检查,开工前了解生产任务、作业要求和安全事项。

工作中检查劳动防护用品穿戴、机械设备运转安全装置是否完好。

完工后应将阀门、开关关好,如:

蒸汽阀、气阀、水阀、电气开关等;整理好用具和工具箱,放在指定地点;危险物品应存放在指定场所,填写使用记录。

安全生产培训,主管安全管理六大责任,

(1)经常检查生产设备的安全状况;

(2)经常检查厂房、仓库有无火灾隐患;(3)进行日常生产操作的安全检查;(4)主持日常安全教育工作;(5)进行事故调查、处理工作;(6)总结事故经验教训。

安全生产培训,常见的八种不安全行为,1、操作错误、忽视安全、忽视警告:

未经许可开动、关停、移动机器,开、关机器时未给信号,开关未锁紧,造成意外转动、通电或漏电等,忘记关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操作错误,奔跑作业,机器超速运转,手伸进冲压模,工件坚固不牢,用压缩空气吹铁屑。

2、造成安全装置失效:

安全装置被拆除、堵塞,作用失效,调整的错误造成安全装置失效。

安全生产培训,3、使用不安全设备:

临时使用不牢固的设施,使用无安全装置的设备。

4、手代替工具操作:

用手代替手动工具,用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工,物品存放不当。

5、冒险进入危险场所:

冒险进入涵洞,接近漏料处,危化品房,基建工地。

常见的八种不安全行为,安全生产培训,常见的八种不安全行为,6、攀、坐不安全位置:

在起吊物下作业、停留,机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等,有分散注意力的行为。

7、未穿戴劳保用品:

在必须使用个人防护用品用具的作业场所忽视其作用。

8、不安全装束:

在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装,操纵带有旋转部件的设备时带手套,女员工的长发不盘起来操作快速转动或移动的设备。

安全生产培训,安全生产违规现象,1、不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品,和在生产过程中穿拖鞋、高跟鞋、裙子、围巾、腰巾以及发辫、袒胸露背等。

2、工作不负责任,擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。

安全生产培训,安全生产违规现象,3、发现设备或安全防护装置缺损,不向领导反映,继续操作,自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。

4、忽视安全、忽视警告,冒险进入危险区域、场所和攀、坐不安全位置。

5、不按操作规程,工艺要求操作设备,擅自用手代替工具操作,用手代替手动工具、用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。

安全生产培训,安全生产违规现象,6、擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆,以及未经领导批准任意动用非本人操作的设备和车辆。

7、不按操作规定,擅自在机器运转时加油、修理、检查、调整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作。

8、不按规定及时清理作业现场,清除的废料、垃圾不向规定地点倾倒,工件和附件任意摆放,堵塞通道。

安全生产培训,安全生产违规现象,9、使用已失去额定负荷能力或不符合安全要求的各种起吊设备、设施和工具。

10、不执行危险作业所规定的安全防范措施,对领导的违章指挥盲目服从不加抵制。

11、对易燃、易爆、剧毒物品,不按规定进行储运、收发和处理。

安全生产培训,安全生产违规现象,12、特种作业工种无证单独操作,机动车辆持学员证单独驾驶和无证驾驶。

特种设备和要害部门,不认真登记和交接班,擅自离岗或睡觉。

13、生产中不讲安全,以拼设备、拼体力来抢时间、赶速度、冒险蛮干,或不按工艺要求操作设备,使设备超负荷运行。

14、违反其它法律、法规明文规定的行为。

安全生产培训,2、几种类型的安全防范,消防安全电气安全机械安全公用设备安全化学危险品使用安全实验室安全,安全生产培训,2.1消防安全,四懂:

懂得本岗位的不安全因素和火灾隐患。

懂得火灾的预防措施。

懂得初期火灾的扑救方法。

懂得逃生的方法。

消防四懂四会内容,四会:

会正确报警。

会使用各种消防器材。

会扑救初期火灾。

会组织人员逃生。

安全生产培训,防火安全要求,燃烧的三要素:

可燃物、助燃物、着火源,灭火的主要措施就是:

控制可燃物、减少氧气、降低着火点,安全生产培训,防火安全要求,电气设备超负荷、短路、接触不良以及雷击、静电火花等,可能使可燃气体或可燃物燃烧。

靠近火炉或烟道的木板、积聚在蒸汽管道上的可燃粉尘、纤维等。

某些物质长时间堆放,可能引起自燃。

可能诱发火灾的情况:

安全生产培训,火灾燃烧速度,火灾按时间分为:

初起阶段;发展阶段;猛烈阶段;下降阶段;熄灭阶段五个阶段。

在这五个阶段里面哪个阶段是最佳灭火时机呢?

(当然是初起阶段)那为什么呢?

火灾初起阶段是物质在起火后的几分钟里,燃烧面积不大,烟气流动速度较缓慢,火焰辐射出的能量还不多,周围物品和结构开始受热,温度上升不快,但呈上升趋势,在这个阶段,用较少的人力和应急的灭火器材就能将火控制住或扑灭。

安全生产培训,消防和报警器材,消火栓,手动报警器,安全生产培训,我公司所配备灭火器及其适用范围,安全生产培训,灭火器的使用方法,干粉灭火器使用方法:

干粉灭火器的使用方法:

当发生火情时,消防人员应迅速手提或肩扛灭火器快速奔赴火场,站在距离燃烧处1.5-2米处,操作者应先将开启把上的保险销拔下;然后握住喷射软管前端喷嘴部,另一只手将开启压把压下进行灭火。

灭火时要由近而远,左右横向扫射;在使用灭火器时,一只手应始终压下压把,不能放开,否则会中断喷射。

安全生产培训,灭火器的使用方法,安全生产培训,消火栓的使用方法,打开消火栓箱门,取出水带,将水带的一端接在消火栓出水口上,另一端接好水枪,拉到起火点附近后,方可打开消火栓阀门。

安全生产培训,灭火器的使用注意事项,1.手提式干粉灭火器使用时,一种是将拉环拉起,一种是下压把,我们现在使用的是下压把式,压下压把,这时便有干粉喷出。

但应注意,必须首先拔掉保险销,否则不会有干粉喷出。

2.手提式干粉灭火器喷射时间很短,所以使用前要把喷粉胶管对准火焰后,才可打开阀门。

手提式干粉灭火器喷射距离也很短,所以使用时,操作人员在保证自身安全的情况下应尽量接近火源。

并要根据燃烧范围选择合适规格的灭火器,如果燃烧范围大,灭火器规格小,就会前功尽弃。

安全生产培训,灭火器的使用注意事项,3.手提式干粉灭火器不需要颠倒过来使用,但如在使用前将筒体上下颠动几次,使干粉松动,喷射效果会更好。

4.干粉喷射没有集中的射流,喷出后容易散开,所以喷射时,操作人员应站在火源的上风方向。

安全生产培训,灭火器的使用注意事项,5.干粉灭火器不能从上面对着火焰喷射,而应对着火焰的根部平射,由近及远,向前平推,左右横扫,不让火焰窜回。

6.在扑救液体火灾时,因干粉灭火器具有较大的冲击力,不可将干粉直接冲击液面,以防把燃烧的液体溅出,扩大火势。

安全生产培训,灭火器的使用注意事项,7.干粉灭火器在正常情况下,有效期可达3-5年,但中间每年应检查一次。

8.干粉灭火器要放在取用方便、通风、阴凉、干燥的地方,防止筒体受潮,干粉结块。

干粉灭火器不可接触高温,不能放在阳光下曝晒,也不能放在温度低于-10摄氏度以下的地方。

安全生产培训,火场中紧急避险,熟悉紧急疏散路线浓烟中逃生,要用湿毛巾捂住嘴和鼻子,以低姿态撤离火场。

楼上人员要用牢固的绳子等物品,一头固定后沿绳子滑下逃生。

千万不要采取跳楼逃生!

安全生产培训,火场中紧急避险,逃生路线被火封锁,应立即退回室内,关闭门窗,用毛毯、棉被浸湿后覆在门上,并不断往上浇水冷却,发出求救信号等待救援。

千万不可钻到阁楼、床底、衣柜内避难。

在公共场所应听从指挥,向就近的安全通道分流疏散,千万不能惊慌失措,互相拥挤践踏,造成意外的伤亡。

安全生产培训,火场中紧急避险,安全生产培训,2.2电气安全,电气设备危害性直接对人体产生伤害,发生触电事故。

由于短路、接触不良、线路老化、过电流引起过度发热引起的火灾爆炸事故。

安全生产培训,用电安全基本要求,1、电气作业人员必须持有国家劳动部门颁发的有效电工证上岗作业,非电工人员严禁进行电气作业。

2、车间内的电气设备不要随便乱动,发生故障不能带病运转,应立即请电工检修,不得自行修理。

3、经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等,必须保持完好。

安全生产培训,用电安全基本要求,4、需要移动电气设备时,必须先切断电源,导线不得在地面上拖来拖去,以免磨损,导线被压时不要硬拉,防止拉断。

5、打扫卫生、擦拭电气设备时,要关闭电源。

严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭,以防发生触电事故。

6、工作场所应做到人走灯灭,并关闭好其他电气设备或拔掉电源插头。

安全生产培训,2.3机械安全,机械伤害是相当严重的,可能会导致身体残废,甚至危及到生命。

原因是机器运作时的速度相当的快。

但是掌握了机器的基本操作及遵循安全操作规程,便尽可避免事故的发生。

安全生产培训,机械伤害的几种形式:

1)挤压伤害:

如搬运物料的砸伤。

2)切(割)断伤害:

如玻璃锋利的边缘。

3)缠绕伤害:

机器的传动部分,旋转部分。

4)引(卷)入伤害:

传动吻合处,设备的进料口。

5)飞出、飞起伤害:

废料飞出或零件脱落。

安全生产培训,机械操作的安全要求,1、操作人员上岗前应培训,掌握设备的操作方法和要领后才能上岗作业。

2、作业前应穿戴好劳保用品,如工作服、防护手套等,领口、衣袖、下摆扎紧。

3、作业前对设备进行检查、加油和试运行,确认设备各部位完全正常才能作业。

4、作业前应清理好设备的工作台面,不得将工具、材料等放置于设备运动部位和区域。

5、在操作过程中应严格按照设备的安全操作规程进行作业,全神贯注,不得分心或与人交谈。

安全生产培训,机械操作的安全要求,6、在设备运转时严禁对设备进行修理和进行零件测试,这些工作必须停机进行。

7、机械设备的安全装置必须保证完好,不得私自拆除或弃置不用。

8、设备的旋转、往复运动等部位要加装内防护装置,操作者和他人不得在转动时进入规定区域内工作。

9、发现故障后,应立即停机,由专业维修人员进行处理,不得自行维修、拆卸。

10、作业结束后,应对设备进行清洁和保养,确保设备停止和电源断开后方可离开岗位。

安全生产培训,设备调试维修,1、维修工作只能由合格的人员实施。

2、接触机器设备前,必须确认其已完全停止运作,电源已经关掉。

确保不会意外地接上电源。

如有必要,锁上主控制器,拨出钥匙,在总开关上挂上警示牌。

3、当两人或多人操作同一机器时,必须确保良好的沟通。

4、应使用工具,而非用手取出夹在机器中的东西。

5、在机器设备下面或看不到控制的地方进行工作时,应将能源关掉并上锁。

6、当维修或拆卸设备部件时,如:

驱动装置、阀门等,相关操作说明书所列的安全事项必须遵守。

安全生产培训,2.4公用设备安全,1、禁止玩耍压缩空气2、未经允许,不得使用压缩空气3、当使用压缩空气作为清洁目的时必须特别小心,不得将压缩空气对着任何人,禁止用压缩气枪清洁身体4、从供气管道上卸下气动工具前,必须先将其气体压力泄放掉。

压缩空气使用,安全生产培训,公用设备安全,蒸汽使用完毕后关闭蒸汽阀门。

长期不使用时(一周以上),通知设备管理部将总阀门关闭以减少能耗损失。

生产过程中如发现有漏汽现象时,禁止带压进行紧固,以免造成人身伤害事故。

蒸汽使用,安全生产培训,公用设备安全,水的使用,首先应确认开启的阀门与使用的设备一致。

应该缓慢开启,听到有水流声后停一段时间,待系统充满水后再将阀门开大,避免造成撞击系统,损坏管道及下端阀门。

冬季系统使用时应做好防冻工作。

长时间不用的系统应定期进行巡检,以免有锈蚀现象(尤其消防系统)。

遇到跑冒滴漏现象时及时处理。

养成节约用水的习惯,安全生产培训,职业危害的防护,作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施防噪声:

使用耳塞用于机器设备运转场合防酸碱手套、工作服使用化学品的场合防电:

绝缘鞋、绝缘手套用于电工作业防辐射:

防护眼镜、面罩用于焊接作业,安全生产培训,4、海恩法则与安全生产,安全生产工作有一个著名法则海恩法则海恩法则是涡轮机的发明者德国人帕布斯海恩提出一个在航空界关于飞行安全的法则。

法则指出每一起严重事故的背后,必然有29次轻微事故和300次未遂先兆,以及1000起事故隐患。

按照海恩法则分析,当一件重大事故发生后,我们在处理事故本身的同时,还要及时对同类问题的事故征兆和事故苗头进行排查处理,以此防止类似问题的重复发生,及时解决再次发生重大事故的隐患,把问题解决在萌芽状态。

安全生产培训,4、海恩法则与安全生产,海恩法则强调两点:

一是事故的发生是量的积累的结果;二是再好的技术,再完美的规章,在实际操作层面,也无法取代人自身的素质和责任心。

(同样去检查飞机发动机的涡轮扇叶,有的机械师走马观花,有的机械师却看出了扇叶上的一个细小的裂纹。

),安全生产培训,4、海恩法则与安全生产,“海恩法则”多被用于企业的生产管理,特别是安全管理中。

“海恩法则”对企业来说是一种警示,它说明任何一起事故都是有原因的,并且是有征兆的;它同时说明安全生产是可以控制的,安全事故是可以避免的;它也给了企业管理者生产安全管理的一种方法发现并控制征兆。

安全生产培训,安全生产管理要求,1.任何生产过程都要进行标准化,严格按标准进行操作。

2.根据生产程序的可能性,列出每一个程序可能发生的事故,以及发生事故的先兆,培养员工对事故先兆的敏感性。

3.认识到安全生产的重要性,以及安全事故带来的巨大危害性。

安全生产培训,安全生产管理要求,4.在任何程序上一旦发现生产安全事故的隐患,要及时的报告,要及时的排除。

即使有一些小事故发生,可能是避免不了或者经常发生,也应引起足够的重视,要及时排除。

当事人即使不能排除,也应该向安全负责人报告,以便找出这些小事故的隐患,及时排除,避免安全事故的发生。

安全生产培训,请大家牢记:

每一个安全事故的教训都是惨痛的,每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性。

事故无大小之分。

身边的一些小事或小疏忽,完全可能引起巨大的事故和损失。

只有安全,才是效益。

安全第一,预防为主。

安全生产培训,高高兴兴上班来,培训结束!

平平安安回家去,

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