安全生产综合管理办法.docx

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安全生产综合管理办法

齐齐哈尔东兴农牧科技有限公司

安全生产综合管理办法

为了严格执行中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》及《道路交通安全法》，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的生产经营方针，特制定本办法。

一、成立安全生产管理小组：

1、组织机构：

组长：

王增法（总经理）

副组长：

李维奇（办公室主任）

卢振云（生产部经理）

赵玉君（副总经理）

成员：

王爱华、李浩、王春华、杨焕东、张启良、赵庆君、孙立祥、杨福来、蓝高峰、苑劲松、刘建国。

2、组织分工：

（1）组长王增法：

全面负责本公司安全生产工作的部署、教育、监督检查、阶段总结和事故发生时的随机指挥工作。

（2）副组长李维奇：

主抓本公司的消防、用电和车辆使用安全，及时发现与消防、用电和车辆使用有关的安全隐患，并加以排除，不断完善相关管理制度。

（3）副组长卢振云：

主抓生产过程中的职工人生安全和设备使用安全，随时督促检查机器设备的规范化操作情况及工作人员的安全保护情况，及时发现安全隐患并加以排除，不断完善相关管理制度。

（4）副组长赵玉君：

主要协助组长做好相关工作，不断完善安全管理规范。

（5）安全组成员分小组开展工作，其中王春华、杨焕东、蓝高峰、苑劲松、刘建国由副组长李维奇直接领导，共同完成相关的安全管理工作。

王爱华、李浩、张启良、赵庆君、孙立祥、杨福来由副组长卢振云直接领导，共同完成相关的安全管理工作。

当有紧急事件发生时，全体人员听候组长调度。

2、安全组人员岗位职责：

（1）组长岗位职责：

①对本公司安全生产工作负全面责任。

②认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，及时贯彻上级有关安全工作的指示和精神。

定期部署、检查、总结本公司的安全管理工作。

③制订和实施本公司的安全教育计划，提高全体员工的安全意识和安全防护素质。

④定期组织安全检查，发现隐患及时排除。

⑤定期组织召开安全工作会议，研究解决有关安全工作的重大问题。

⑥组织领导安全组人员积极开展工作，确保本公司安全措施的有效实施。

⑦当出现安全事故时，及时到达现场指挥抢救，力求把事故的损失降到最底。

同时，彻底追查原因，总结教训。

（2）副组长岗位职责：

①副组长在组长的领导下对分管工作直接负责。

②在分管工作内，认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“谁主管、谁负责”的原则。

认真执行上级制定的有关安全工作的法规、决议。

③及时发现、研究和解决分管工作中存在的问题，认真抓好防火、用电、用车、机械操作及人生安全的管理工作。

④根据不同季节，制定有针对性的安全防范措施，并组织实施，确保安全，万无一失。

⑤协助组长做好相关管理工作。

（3）安全组其他成员岗位职责：

1在所属副组长的领导下开展工作。

2服从领导，听从指挥，随时待命。

二、完善安全管理制度：

（一）安全教育培训制度

1、安全教育培训的重要性：

加强本公司的安全教育培训，广泛宣传和学习国家有关的安全法律、法规，普及公司员工的安全常识,提高安全素质，是保证公司安全生产的重要措施，必须抓紧抓好。

2、安全教育培训计划：

（1）凡本公司安全管理人员，必须经过有关安全监督监察部门认可的单位或组织进行安全教育培训,并经过考核合格后方能任职。

对法定代表人的安全教育培训时间不得少于40学时；对于主抓项目专职安全管理人员的安全教育培训时间不得少于120学时。

（2）对新上岗或调换工种的职工必须进行上岗前培训，培训时间不少于20学时。

做到熟悉掌握新任岗位与安全有关的所有工作环节及有效防护措施。

（3）公司每月组织一次安全常识学习，学习时间不少于4学时。

学习结束时实行考核过关。

每年进行一次安全月活动，以使所有职工将学习所得与实际运用相结合。

3、公司建立职工培训教育档案,组织职工学习相应岗位知识并考核。

4、从事特种作业的工作人员（如化验员、锅炉工、制粒工、电工、司机等）,必须经过专门的安全知识与安全操作技能培训,并经过考核,取得有部门签发的上岗证,方可上岗操作。

（二）安全检查制度：

1、安全检查要经常性,全面化。

充分发动群众，把定期检查和不定期抽查相结合,普遍检查与重点检查相结合。

做到层层把关,堵塞漏洞。

2、每月10日为安全普查日，公司组织所有管理组人员对公司的安全状况进行全面检查。

另外，公司每月组织1-2次不定期的突击检查。

3、安全检查内容:

贯彻安全方针、政策、法律法规、指示、决定的执行情况。

4、进行安全检查要做好安全检查记录,对查出的问题,要提出整改意见,被检查部门必须按要求按时整改。

5、安全检查要走全看到,严禁走过场。

6、参加检查人员发现重大隐患必须及时向上级主管部门汇报,在隐患未整改前要求被检查单位必须采取措施,死看死守。

7、检查人员必须认真负责,被检查部门及个人要认真听取检查组的意见,主动找出工作差距。

（三）安全工作会议制度

1、层层建立定期例会制,公司每季召开一次例会,听取各分管负责人总结汇报该阶段安全管理工作的进展情况，部署下一阶段的工作任务，传达上级领导的新指示和新精神。

各分管项目组每月召开一次安全工作总结会议，认真总结检讨当月安全工作的实施情况，找出差距，采取措施。

2、公司季会由公司负责人主持，分管月会由分管副组长主持,并做好会议记录,形成会议决议,参加会议人员本人签字。

3、对技术性不强的责任制度和要求,用以会代训形式学习贯彻,参会人员限期考核。

4、除正常例会外,重大节日前召开安全工作会议,研究布置相应的安全工作内容及要求。

5、公司发生事故后,必须召开事故分析会,使广大职工群众受到安全教育，同时追查事故原因，总结教训。

6、每年召开一次安全总结年会,表彰先进,通报后进,布置下年安全工作。

（四）安全隐患整改制度

1、对检查出来的安全隐患,以尽早消除为原则。

凡能当即整改的,必须当即整改；限期整改的必须按照要求在指定时期内整改,在整改期间要死看死守，责任到人。

2、对安全隐患要实行分级管理,属哪一级的就由哪一级负责解决,能基层解决的,不准向上级推托。

3、对安全隐患整改要落实签字负责制度。

检查组负责人对查出的安全隐患要提出整改意见,被检查部门负责人或当事人要签字,并认真落实。

4、对安全隐患整改实行责任追究和关联责任制。

即凡因不按检查组意见认真整改,或检查不负责造成安全事故的,要追究有关人员责任。

（五）安全生产管理制度

1、格执行《安全生产法》、《消防法》及《道路交通安全法》等有关法规。

2、随时保持岗位环境卫生，及时清理照明灯及电动机械粉尘。

3、严禁酒后上岗，严禁擅离职守、脱岗、漏岗及当班睡觉开小差。

4、化验员、风电焊工、电工、司炉工、司机、制粒工、设备维修工等技术工种，必须持有效上岗证上岗。

5、生产区严禁烟火，吸烟人员必须在公司指定的场所吸烟。

新设或临时性火点必须报安全技术部门批准并做好消防准备工作方可实施使用。

6、风、电焊必须配备灭火设施，对于落地焊渣要及时熄灭，并确保已经熄灭时工作人员方可离开现场。

7、器安装，架接线路必须由专业电工负责实施。

8、在大型设备安装或拆卸工程中，需首先成立临时指挥部（由总经理、主管副总经理、主管部门经理、技术员等组成），由临时指挥部组织施工。

9、车间工作人员上班必须穿戴好工作服、工作鞋以及其他劳保用品，严禁穿拖鞋、光背赤膊上岗。

10、车间机修工要随时巡视检查机器设备的运行使用情况，发现问题及时处理。

严禁使用带病机器。

每月进行一次周期性的维修保养，每季度进行一次停产检修。

11、厂区内按要求设安全防火设备设施，危险区设安全警示牌，修善动力设备安全防护栏板。

三、锅炉房安全管理制度

（一）司炉工岗位工作制

1、严格执行各项规章制度,服从分配,做一个有理智,讲文明守纪律的新型工人.

2、坚守岗位,集中思想,严格操作;当班时不看书,不看报,不打瞌睡,不随意离开工作岗位.

3、交接班时按规定,共同巡视,检查各种设备。

包括水位表,压力表,鼓风机,引风机,给水系统,润滑系统,冷却系统,给煤出渣等装置,并对运行记录进行确认,交接双方共同签字方可交接。

4、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高操作水平,确保锅炉安全经济运行.

5、锅炉体及辅助设备定期进行检查,确保不使用带病锅炉。

6、发现锅炉有异常情况危机安全时,应采取紧急停炉措施，并及时报告相关负责人。

发现任何有害锅炉安全运行的行为,应立即制止，并报告相关领导处理。

（二）巡回检查制度

1、为了保证锅炉及其附属设备正常运行，以当班班长为主，按下列顺序每两小时至少进行一次巡回检查。

2、检查上煤机、除渣机、二次风机、鼓风机、引风机是否正常、电动机和轴承温升是否超限（滑动轴承温升≯35℃最高≯60℃、滚动轴承温升≯40℃最高≯70℃）

3、检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常.

4、检查锅炉受压元件可见部位和炉供，炉墙是否有异常现象。

5、检查水箱水位，给水泵轴承和电动机的温度，各阀门开关位置和给水压力是否正常。

6、检查除尘器是否漏风、水膜除尘器水量大小。

7、检查炉渣清除情况。

8、检查安全附件和依次仪表，二次仪表是否正常，各指示，信号有无异常变化。

9、检查炉排变速箱；前后轴、风机、水泵等润滑部位的油位是否正常。

10、巡回检查发现的问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附属设备的运行记录内。

（三）锅炉设备维修保养制度

1、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的维修处理。

2、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修时维修。

3、维修保养的主要内容：

①一只水位表玻璃管（板）损坏、漏气、漏水、用另外一只水位表观察水位，及时检修损坏的水位表。

②压力表的损坏、表盘下不及时更换。

③跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换。

④转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位。

⑤检查维修上煤机、除渣机、炉排、风机、给水管道阀门给水泵等。

⑥检查维修二次仪表和保护装置。

⑦清除设备及设备上的灰尘。

4.对安全附件实验校验的要求。

①安全阀手动放汽或放水实验每周至少一次，自动放汽或放水实验每三个月至少一次。

②压力表正常运行时每周冲洗一次存水弯管，每半年至少校验一次，并在刻度盘上指示工作压力红线，校验或铅封。

③高低水位报警器，低水位连锁装置，超压、超温报警器，超压连锁装置每月至少做一次报警连锁实验。

5、预备维修保养和安全附件实验校验情况，要详细做好记录，锅炉房管理人员应定期抽查。

（四）司炉工交接班制度

1、接班人员按规定班次和规定时间提前做好接班准备工作，并要详细了解锅炉运行情况。

2、交班者提前做好准备工作，进行认真全面的检查和调整保持锅炉运行正常。

3、交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人不得离开工作岗位。

4、交班者，需做到“五交”和“五不交”。

五交是：

①锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。

②锅炉安全附件、报警和保持装置，灵敏可靠。

③锅炉本体和附属装备无异常。

④锅炉运行记录资料、备件、工具、用具齐全。

⑤锅炉房清洁卫生。

五不交是：

①不交给喝酒和有病的司炉人员。

②锅炉本体和附件设备出现异常现象是不交。

③在处理事故时不进行交接班。

④交接人员不到时不交给无证司炉人员。

⑤锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交。

5、交接班时，由双方按规定巡回检查路线逐点逐项检查，要将交接的内容和存在的问题认真记录在案。

6、交接班要按上级有关锅炉方面的指令。

7、接班者在交接记录中签字后又发现了设备缺陷，应由接班者负责。

（五）锅炉房安全保卫制度

1、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员、有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经有关领导批准，不准入内。

2、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

3、非当班人员，未经当班人员同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。

无证司炉工、水质化验员不得单独操作。

4、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶、要存放在指定地点，并注意检查燃料中是否有爆炸物。

5、锅炉在运行或压火期间，房门不得锁住或闩住，压火期间要有人监视。

6、锅炉房要配备有消防器材，认真管理。

不要随便移动或挪做他用。

7、锅炉一但发生事故，当班人员要迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。

（六）锅炉房清洁卫生制度

1、锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，锅炉用煤、备品备件、操作工具应放在指定地点，摆放整齐。

2、锅炉房地面、墙壁、门窗要经常保持清洁卫生。

3、手烧炉投过煤要随手打扫散落在地上的煤，保持地面清洁。

4、煤场、渣场要分开设置、煤堆、渣堆定期撒水，堆放整齐。

5、每班下班前，要将工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净。

6、每周对锅炉房及所管区域进行一次大扫除，保持环境清洁优美。

7、主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查考评，要奖勤罚懒，做到清洁卫生、文明上岗。