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商会秘书处工作计划

 

商会秘书处工作计划

 

商会秘书处工作计划篇一

一、优化服务平台讲究服求实效

1、帮助破解融资难题。

 

最近几年来,因为国家宏观调控,以致整个市场经济不景气,小微企业广泛面对税费高、成本高、融资难等问题。

本着服

务会员的理念,商会将亲近与各大银行的联系,联手拥有融

资投资能力的会员单位,主动深入小微企业,展开上门走访,认识企业资本需求及发展状况,及时为小微企业供给服务,

全方向、多角度地利用商会资源平台优势,有效地推行资源整合,扩大融资渠道,必需时为会员企业供给贷款担保,解决会员企业融资难题。

2、帮助会员企业相互沟通,抱团发展。

商会手下的房地产建筑分会、医药卫生分会、金属资料

 

分会以及马上成立的物流分会,要转变同行是冤家的传统观

念,建立小舢舨不可以抗击商海巨浪,只有联合舰队才能破浪

行进的新看法,常常组织同行业的会员单位举办沟通会,让

在沪的湖北籍同行企业联手并肩,抱团发展,在大上海显现

出新楚商的实力与风采。

3、帮助成立会员企业商贸平台。

 

商会将与著名商贸平台合作,免费为会员单位供给网上

商贸平台服务,以电子商务的手段,促进会员企业的营销,

提高经济效益。

4、帮助会员企业排难解忧。

商会要踊跃为

 

会员企业供给政策咨询、信息服务、法律咨询。

会员企业在业务拓展过程中遇到难题或瓜葛,商会要及时自告奋勇,踊跃想方想法帮助维权,发函或经过人脉关系去协调解决。

二、辅助招商活动

全力牵线搭桥商会是联系企业与政府的桥梁,是促进鄂沪两地沟通合作的纽带。

在将来,商会一是要连续辅助省政府驻沪办展开招商工作,组织会员企业参加省内来沪举办的各种招商洽商会、恳谈会、推介会,既把湖北推向上海,又让会员企业了解湖北的各项投资优惠政策,到家乡去投资兴

业;二是要常常组织会员企业回乡观察,实地认识家乡的投资环境;三是连续满腔热忱地招待好来沪观察的省内各级部门、各单位贵宾,全力供给各种方便。

三、展开丰富多彩的活动增添商会的凝集力

1、常常组织会员单位展开活动,增进大家的感情联系。

 

如组织篮球、羽毛球、高尔夫球等赛事,在欢乐身心的同时,增添会员企业之间的感情,为今后展开更为亲近的合作打下

坚固基础。

2、以会议为契机,增进沟通与沟通。

商会要按期召开会员大会、理事大会、会长会议、执委会会议,年末做好年度商会总结表彰大会暨新春联谊会。

机遇成熟时,可举办高层次的论坛,商讨搞好商会发展的新模式、新方法。

3、组织各种文化旅行和商务观察活动。

经过组织会员单位展开文化旅行,可以让大家陶冶情操、宽阔视线,舒缓平常高度紧张的神经,这也是一种蓄精养锐、以利再战的好

 

方法。

商会还要组织多种商务观察活动,直接推动会员企业

的业务工作。

连续展开慈善公益活动。

商会要选择合适的机遇,组织

会员企业连续做好捐资助学、扶困济贫、救灾赈灾等社会公

益活动,让大家有表达爱心的渠道,尽一份社会责任。

5、连续发展会员。

会员是商会的根本,是商会发展的

 

活力与动力。

要进一步做好新会员的发展工作,对有入会意

愿的在沪湖北籍商界人士,应踊跃跟进。

经过不停汲取新鲜

血液,来壮大会员队伍。

6、加快分会发展、扶助分会做大做强。

商会目前有分

支机构11个,正在筹备中的有3个,间接会员达3000名,是商会将来发展的另一重心,要本着全力以赴地为商会分支

服务,指导并督查分支的营运、管理工作,使得分支商会更规范、更有序的发展。

四、的确做好商会换届过渡工作,保障商会健康有序发展依据商会章程规定,在商会换届时,应做好商会安稳过渡工作,保障商会健康有序发展,牢牢环绕新的领导班子组织展开工作。

更正、订正商会相关制度及规定,规范商会及秘书处平常工作,踊跃走访会员单位,听取会员们的建议及问题,充分沟通沟通,自下而上的推动商会工作。

商会秘书处工作计划篇二

为更好地推行商会职能,凝集全领会员的智慧和力量,拓展为会员单位服务的领域,踊跃成立联谊沟通平台,充分

发挥商会的内外影响力,促进企业交融,增进企业沟通合作。

 

特制定以下工作计划:

一、商会的发展方向

1、商会的成立要在增强会员自己建设的同时,有效促

 

进官塘经济领域内表现服务、组织、协调、沟通、督查的职

 

能。

2、在市政府、市工商联的政策及指导下,要发挥官塘

 

企业集体优势,努力提高综合效益,有必定本质性推动企业

发展的工作下进行。

3、踊跃参加配合官塘驿镇政府搞好招商引资。

4、指引在外人员回乡创业。

充分发挥官塘人脉多、信

 

息灵、联系广的优势,实行回归工程,踊跃配合家乡政府,

服务指引在外人员回乡创办企业。

5、增强社会责任感,热中公益事业。

 

二、商会要练好内功

1、搭建融资平台,解决资本难题:

准备成立转贷基金

 

或搭建融资担保平台,在侧重风险防备的基础上,加大对会

员企业的融资支持力度。

经过商会搭建的平台,会员之间相

互帮助,促进了一批企业由小变大,由弱变强,解决了本质

困难,实现快速发展。

2、增强社会责任感,商会企业侧重产质量量、把品牌

 

信用度放在首要地点。

3、热中公益事业,坚持发展企业,回馈社会的主旨,

 

提高商会形象和著名度,指引会员企业参加光彩、慈善等公

益事业,扶贫济困。

 

4、充分利用现代网络等服务载体,成立健全会员企业

数据库,政策法例宣传平台,QQ群发平台。

加大宣传力度,

 

增强互联沟通,拓宽服务领域,提高宣传服务见效。

整合资

源,试试网络销售,扩大销售。

5、提高学习能力,组织商会成员参加培训、出门观察

 

等,增强经贸服务,与工商联亲近配合,有要点地组织会员

企业参加工商联主办的重要商贸活动。

6、增强凝集力,组织各种旅行、会商、聚会等活动。

7、团队成员增强联系,红白好事均要参加,组织好会

 

员企业实行诞辰慰劳等人文关心制度。

三、增强学习,提高商会领导队伍的整体素质

1、经过多种门路和方法学习党的理论、政策,中央及

 

地方重要会议精神,使商会工作能坚持以科学发展观为指

导,策划和组织全领会员展开工作。

2、组织学习商会会议精神及各种文件,学习《官塘驿

 

镇商会章程》,不停提高商会领导履职水平。

3、组织学习相关法律法例知识,使商会各项工作规范

 

运作。

四、健全制度,规范商会各项工作的展开

1、健全会议学习制度。

组织召开一年一次的会员大会,

 

一年两次的理事会议,一季度一次以上的会长会讲和暂时动

议的会长碰头会,做到早先有议题,事后有决议,并对会议

研究决定的重要事项形成会议纪要。

2、健全财务管理制度。

依据国家相关规定和理事会议

 

经过的决议收取会费,并制定完美会费使用、看管、审批有

关细则。

做到基本状况台帐清楚,会费进出财务报告和账册

立卷归档。

3、健全档案制度。

对一年来的商会活动,人事改动,

 

会员汲取、退会,会议纪要记录,章程更正等重要事项形成

档案,并一致会合管理。

4、健全组织制度。

推行会长和理事分工负责和联系会

 

员制度。

坚持扩大会员数目和改良会员结构并举,侧重在本

镇内把热情商会组织、综合素质好、科技含量高、财富质量

好的企业汲取到商会中来,坚持会员单位有进有出原则。

展商会网络,今年保证新组建村级商会一个,争取达到二个

试点,以拓展组织网络带动会员发展。

5、健全工作制度。

逐渐成立起结构合理,制度健全,

 

运作规范,作用显然的商会组织。

6、健全活动制度。

坚持充分尊敬、宽泛联系、增强团

 

结、热忱帮助、踊跃指引的工作目标,一要增强企业文化建

设,踊跃组织会员企业展开文体活动,规范会员企业冠名的

各项竞赛和文艺演出,以文化建设助推企业健康发展。

二要

指引会员企业参加光彩、慈善等公益事业,扶贫济困,义利

兼备;踊跃参加友善企业创立,关爱员工,成立稳固友善的

 

劳动关系。

五、搞好宣传,不停提高商会内外影响力

1、密切联系商会本质,创办内容新奇,图文并茂,突

出企业文化和时代气味的商会会刊《XX会刊》,整年许多于

 

一期。

2、创立商会网站。

充分利用现代网络等服务载体,建

立健全会员企业数据库,政策法例宣传平台,QQ群发平台、

 

微博平台等。

加大宣传力度,增强互联沟通,拓宽服务领域,

提高宣传服务见效。

3、亲近关注商会会员企业的自主创新和推行社会责任

 

等状况,就民营企业在成长发展中出现的问题和矛盾确立一

个调研课题,进行专项检查研究,并撰写一篇调研报告。

4、及时向上司主管部门反响商会的工作动向信息。

 

六、做好服务,推动会员企业连续稳固发展

1、创新融资服务。

成立转贷基金或搭建融资担保平台,

 

在侧重风险防备的基础上,加大对会员企业的融资支持力

度。

增强与金融机构的宽泛联系,成立银企多方合作体系,

的确缓解会员企业融资困难问题。

2、组织展开科技、人材、法律服务,为会员企业搭建

 

人材服务平台。

增强与科技部门联系,多渠道供给科技资源,

助推会员企业创新转型。

增强与人事部门联系,为企业创新

转型供给人材支持。

增强与司法部门联系,展开法律服务,

使会员企业稳固健康发展。

3、增强经贸服务,与工商贸办亲近配合,有要点地组

 

织会员企业参加外处招商推介活动,组织参加工商联主办的

重要商贸活动。

4、组织好会员企业出门观察和体检活动,实行诞辰慰

 

问等人文关心制度。

 

七、内引外联,搭建与党委、政府部门和社会组织联系

平台

1、搭建与党委政府部门合作的平台。

踊跃参加党委政

 

府组织的相关非公经济发展的重要会讲和活动,配合参加劳

动关系三方协调、友善企业创立和劳动争议调解等工作,为

会员企业解决劳动争议、保护合法权益等供给支持。

2、畅达内引门路,进一步与组织、宣传、科技、工商、

质(安)监、劳动人事、工会等部门的合作,为会员企业在党建、教育培训、自主创新、品牌建设、职称评定等方面供给支持。

3、拓展外联渠道,邀请奉化籍及曾在奉化工作过的老领导为会员企业提高品位出谋划策、牵线搭桥。

增强者员的联系,用走出去和请进来的方法,增进相互认识,展开引资引智活动。

4、增强名誉会长及商会顾问的作用,增强与上司相关单位及职能部门的联系,为会员企业健康发展供给支持。

商会秘书处工作计划篇三

为更好地推行商会职能,凝集全领会员的智慧和力量,拓展为会员单位服务的领域,踊跃成立联谊沟通平台,充分

发挥商会的内外影响力,促进企业交融,增进企业沟通合作。

特制定以下工作计划:

一、增强学习,提高商会领导队伍的整体素质

1、经过多种门路和方法学习党的理论、政策,中央及地方重要会议精神,使商会工作能坚持以科学发展观为指

 

导,策划和组织全领会员展开工作。

2、组织学习商会会议精神及各种文件,学习《商会章

 

程》,不停提高商会领导履职水平。

3、组织学习相关法律法例知识,使商会各项工作规范

 

运作。

二、健全制度,规范商会各项工作的展开

1、健全会议学习制度。

组织召开一年一次的会员大会,

一年xx次的理事会议,一季度xx次的会长会讲和暂时动议

 

的会长碰头会,做到早先有议题,事后有决议,并对会议研

究决定的重要事项形成会议纪要。

2、健全财务管理制度。

依据国家相关规定和理事会议

 

经过的决议收取会费,并制定完美会费使用、看管、审批有

关细则。

做到基本状况台帐清楚,会费进出财务报告和账册

立卷归档。

3、健全档案制度。

对一年来的商会活动,人事改动,

 

会员汲取、退会,会议纪要记录,章程更正等重要事项形成

档案,并一致会合管理。

4、健全组织制度。

推行会长和理事分工负责和联系会

 

员制度。

坚持扩大会员数目和改良会员结构并举,侧重在本

镇内把热情商会组织、综合素质好、科技含量高、财富质量

好的企业汲取到商会中来,坚持会员单位有进有出原则。

展商会网络,今年保证新组建村级商会一个,争取达到二个,

以拓展组织网络带动会员发展。

5、健全工作制度。

逐渐成立起结构合理,制度健全,

 

运作规范,作用显然的商会组织。

6、健全活动制度。

坚持充分尊敬、宽泛联系、增强团

 

结、热忱帮助、踊跃指引的工作目标,一要增强企业文化建

设,踊跃组织会员企业展开文体活动,规范会员企业冠名的

各项竞赛和文艺演出,以文化建设助推企业健康发展。

二要

指引会员企业参加光彩、慈善等公益事业,扶贫济困,义利

兼备;踊跃参加友善企业创立,关爱员工,成立稳固友善的

 

劳动关系。

三、搞好宣传,不停提高商会内外影响力

1、密切联系商会本质,创办内容新奇,图文并茂,突

出企业文化和时代气味的商会会刊《xxxxxx》,整年许多于

xx期。

2、创立商会网站。

充分利用现代网络等服务载体,建

立健全会员企业数据库,政策法例宣传平台,QQ群发平台。

 

加大宣传力度,增强互联沟通,拓宽服务领域,提高宣传服

务见效。

3、亲近关注商会会员企业的自主创新和推行社会责任

 

等状况,就民营企业在成长发展中出现的问题和矛盾确立一

个调研课题,进行专项检查研究,并撰写一篇调研报告。

4、及时向上司主管部门反响商会的工作动向信息。

 

四、做好服务,推动会员企业连续稳固发展

1、创新融资服务。

成立转贷基金或搭建融资担保平台,

 

在侧重风险防备的基础上,加大对会员企业的融资支持力

度。

增强与金融机构的宽泛联系,成立银企多方合作体系,

 

的确缓解会员企业融资困难问题。

2、组织展开科技、人材、法律服务,为会员企业搭建

 

人材服务平台。

增强与科技部门联系,多渠道供给科技资源,

助推会员企业创新转型。

增强与人事部门联系,为企业创新

转型供给人材支持。

增强与司法部门联系,展开法律服务,

使会员企业稳固健康发展。

3、增强经贸服务,与工商贸办亲近配合,有要点地组

 

织会员企业参加外处招商推介活动,组织参加工商联主办的

重要商贸活动。

4、组织好会员企业出门观察和体检活动,实行诞辰慰

 

问等人文关心制度。

五、内引外联,搭建与党委、政府部门和社会组织联系

平台

1、搭建与党委政府部门合作的平台。

踊跃参加党委政

 

府组织的相关非公经济发展的重要会讲和活动,配合参加劳

动关系三方协调、友善企业创立和劳动争议调解等工作,为

会员企业解决劳动争议、保护合法权益等供给支持。

2、畅达内引门路,进一步与组织、宣传、科技、工商、

质(安)监、劳动人事、工会等部门的合作,为会员企业在党建、教育培训、自主创新、品牌建设、职称评定等方面供给支持。

3、拓展外联渠道,邀请奉化籍及曾在奉化工作过的老领导为会员企业提高品位出谋划策、牵线搭桥。

增强者员的联系,用走出去和请进来的方法,增进相互认识,展开引资

 

引智活动。

4、增强名誉会长及商会顾问的作用,增强与上司相关

 

单位及职能部门的联系,为会员企业健康发展供给支持。

商会秘书处工作计划

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